
店长力工
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女装店店长
3000-8000元/月
店长1-2人
- 业绩管理(核心)
- 制定月度/季度/年度销售计划,拆解目标、带队达成。
- 分析数据:客流、成交率、客单价、连带率、库存,及时调策略。
- 策划落地促销、会员活动,提升复购。
- 货品与陈列管理
- 订货、收货、验货、上架、补货、换季调版。
- 按品牌标准做陈列、搭配、橱窗,美观好卖。
- 库存盘点、防损、处理滞销、加速周转。
- 团队管理
- 招聘、排班、考勤、考核、激励。
- 培训:产品知识、穿搭、销售话术、服务礼仪。
- 带教新人、凝聚团队、处理员工矛盾。
- 店务与服务
- 开闭店、卫生、设备维护、安全防盗。
- 服务标准化,接待、试衣、收银、售后;处理投诉。
- 控成本:水电、物料、耗材,提升利润。
店长1-2人
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店长
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店长1-2人
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店长1-2人
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店长1-2人
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店长3-5人月结全职五险,单休,节假日,长白班
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