招聘销售经理外贸专员 成功招聘1人到岗奖励1000元

岗位职责: 1.协助开展招聘相关工作，如简历初筛、面试协调及入职流程支持； 2.负责员工档案管理，确保信息完整准确并按时维护更新； 3.参与策划与执行员工培训项目，助力企业文化的落地与推广； 4.解答员工日常人事问题，提供清晰的人事政策说明与指引； 5.配合完成人力资源团队的其他常规事务及阶段性工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理员工关系； 2.掌握人力资源基本理论知识，有实际工作经验者优先考虑； 3.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 4.拥有良好的统筹协调能力及应对突发问题的处理能力； 5.富有团队协作精神，能在高强度工作环境中保持稳定积极状态。

招聘销售经理外贸专员 成功入职1人奖励1000元

岗位职责： 1.根据公司用人需求，在招聘渠道发布职位信息，协调安排候选人来司面试 2.负责员工入职、离职等相关手续的办理 3.处理部门日常基础性行政事务 4.完成上级交办的临时性工作任务 其他： 需具备人事招聘相关工作经验

库库招人...嘎嘎挣钱...~ 岗位职责： 1.负责公司大规模人员招聘工作 2.发布岗位信息，管理并维护各类招聘渠道 3.进行候选人电话沟通、安排面试及后续跟进 任职要求： 大专及以上学历，具备半年以上相关工作经验 岗位福利： 底薪4600，双休，五险一金，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.组织并推动公司人力资源制度的落地执行，确保人力工作与企业战略发展方向保持一致； 2.负责员工入离职全流程管理，涵盖简历初审、面试协调及人员沟通等环节； 3.承担考勤统计、薪资计算以及社保公积金相关业务的办理； 4.推进企业文化落地实施，策划并开展员工活动，增强团队归属感； 5.配合完成日常行政支持工作，改善办公环境，保障公司日常运转高效有序。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.熟练操作各类办公软件，拥有扎实的数据整理与分析能力； 3.工作态度认真细致，责任心强，具备较强的执行能力和应对问题的处理能力； 4.能够适应高强度、快节奏的工作模式，具备出色的组织与统筹协调能力； 5.熟悉人力资源各模块运作流程，可根据公司实际需要进行合理优化与调整。

工作职责: 1.办理员工入职、转正、调动、离职等流程及相关沟通事宜。 2.回应员工各类咨询，协调处理投诉与劳动争议，降低用工风险。 3.管理员工人事档案，确保劳动合同签署及时且符合合规要求。 4.策划实施员工活动，配合推进企业文化建设，增强员工归属感。 5.协助制定与优化员工关系管理相关制度文件。 任职资格: 1.本科及以上学历，人力资源、法律、管理类专业优先考虑。 2.具备1-3年人力资源领域工作经验，熟悉《劳动合同法》等相关法规政策。 3.拥有良好的沟通能力、同理心及应对冲突的处理技巧。 4.作风细致认真，积极主动，具备高度的责任意识和保密观念。

工作内容： 1、配合负责人开展人事行政相关事务的协调与执行； 2、依据部门用人需求，落实招聘计划，进行简历收集与初步筛选，高效整合公司内外资源及各类招聘渠道，保障人才供给；及时维护岗位信息，组织并通知候选人参与面试； 3、搭建并维护企业人才库，做好潜在人才的积累与甄选工作； 4、持续优化员工入、离、转、调等人事流程及劳动合同管理机制，提升人力资源运营效率； 5、结合企业文化建设方向（包括文化活动与员工关怀），推进落地执行方案，增强员工对企业价值观的认同，提升团队凝聚力。 岗位职责： 1、本科及以上学历，具备1年以上人力资源相关岗位工作经验； 2、掌握国家人力资源相关法律法规，熟悉人力资源六大模块操作； 3、具备较强的自我推动力，能够积极主动承担工作任务与责任。

人资培训专员

人事助理年龄25-45周岁大专学历及以上周末双休负责招聘有工作经验或者干过人力资源工作经验的人员或者是宝妈(上下班接送孩子方便)都可以 上午8:00-11:00下午2:00-5:00

山东德州马集金营村工业区叉车工岗位正在招聘一名员工。

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马集装门的师傅联系

岗位名称：拣货；复核；打包；收货；上架；理货。 岗位要求：1.男女不限；2.年龄25～42周岁；3.认识英文字母，会使用智能手机，案底。 薪资待遇：计件岗位月薪6000～9000元，绩效岗位月薪5000～6500元，缴纳五险一金。其他福利：月休四天，法定节假日三薪，餐补、寒暑补贴、大小夜补贴、全勤奖、年终奖等。班次情况：常白班或白班中班倒，白班时间8：00—20：00，中班时间12：00—24：00。提供住宿，食宿方便。

有地推，中介，人力资源工作经验，中专学历 包吃，有提成

【岗位职责】无经验者勿扰！！！！！ 1.负责人力资源的统筹规划，依据公司业务发展战略，从零开始构建人事管理体系，制定并优化公司各项规章制度 2.承担招聘与人员配置工作，涵盖运营、技术、业务等多类岗位。需掌握主流招聘渠道资源，能根据公司对人才的核心需求，在较短时间内高效完成关键岗位的人才引进 【任职要求】 1.形象良好，气质端正，具备本科或以上学位； 2.拥有至少一年人力资源相关工作经验； 3.熟练操作各类办公软件及日常办公工具； 4.性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，人际互动顺畅，应变与问题处理能力强，组织协调性佳，能承受一定工作压力，始终保持正向情绪输出； 5.具备高度的责任意识与职业操守，认同企业文化和价值理念，拥有较强的归属感与团队主人翁精神 -----------【你可能关心的信息】（重点内容）--------- 薪资待遇：6k起 上班时间：10:00-19:00周末单休 工作地点：成都市锦江区三圣乡云图大厦4楼405大鲲 应聘方式：请投递个人简历，简历通过初筛后将安排面试通知 公司描述： 四川大鲲教育科技有限公司专注于建设国内领先的互联网教育服务生态平台。 公司成立于2015年5月，核心业务覆盖中学生志愿填报、生涯发展规划、新高考政策解读、海外留学指导以及教育类软件研发等领域。 聚焦教育前沿方向的技术与模式创新，整合优质教育资源，依托智能大数据分析手段，构建面向高中生升学路径的专业化线上服务平台，全面支持学生成长与发展。 秉持“教育以人为本、经营以诚信为本”的核心理念，以创新驱动发展，以体系保障品质，持续为学生、家长、教师及合作单位提供精准、及时、有价值的资讯服务

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操作机器，打杂

德州市德城区招电焊工一人，去外地工资280每天，月结工资干光伏

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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岗位职责: 1.结合组织发展战略，分析人力资源需求并制定相应的人力资源规划。 2.执行招聘与甄选工作，保障人员及时到岗且符合岗位能力要求。 3.办理社保及公积金的新增、减少等相关手续。 4.维护员工关系，负责日常交流、协调问题处理及促进绩效改进。 5.负责薪酬核算及相关福利政策的落实。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2.熟悉人力资源管理相关法律法规，有实际工作经验者优先录用。

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