招聘：储备干部 薪资：5000-8000元/月 1.****以下 2.2年以上销售经验

岗位名称：预售精英（新房销售）；留馆老师（教育行业）。 岗位要求：1. 具备良好的沟通能力和客户服务能力；2. 有销售经验者优先考虑，但无经验者也可通过公司提供的培训进行培养；3. 愿意学习并成长为行业的精英人群。 薪资待遇：综合收入2-8万；底薪高达8000以上；最高提成18%；提供温馨住宿；。

业务/销售4000-5000元 能服从安排，踏实肯干。

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 任职要求： 1具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2学历不限，有学习意愿和成长潜力即可

一、福利 1.免费提供住宿，四室两厅，设备齐全 2.不定时水果、零食、下午茶等 3.不定时团建旅游，年会，聚餐等 4.生日福利 二、薪资上班时间 1.薪资：底薪4200（200全勤）+提成＋五险 2.上班时间：上午8.30-18.30休周日节假日正常休 超长带薪年假 不定时团建，聚餐，年会等 同事都是00后，氛围好的没话说，不用担心聊不来，带薪培训 三、岗位要求 1.年龄17-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带公司直招！公司直招！不打电话！不打电话！

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

【岗位职责】： 1、持续推进团队人才引进，吸纳满足公司岗位标准的高素质人才； 2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关工作； 3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务； 4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准； 5、制定团队销售目标与执行策略，促进业务持续增长； 6、负责团队成员的指导工作：涵盖日常培训、辅导实施及陪同展业等环节。 【岗位要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、具有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先； 3、年龄在29至45岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。 【薪资福利】： 1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。 2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会以及系统化专业培训，支持个人职业发展。 3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。 4. 企业底蕴：员工平均服务年限超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

负责陶喆演唱会官方周边纪念品售卖，及品牌售卖 时间：5月7日到5月11日五天 要求：18-26岁，，做事认真负责，有责任心团队意识 说明： 1、需要制工作证（报名需要提交资料姓名+电话+身份证号+证件照1张+自拍照1张） 2、只接受全程参与的人员，以工作为主，不能穿拖鞋，！ 报名须知 1、需提供本人个人信息及证件照； 2、有责任感、团队精神，愿意主动与人沟通交流，良好的心理素质及执行能力； 3、身体健康，可以完成工作； 4、请确保能按时到岗并全程参与兼职服务，只接受全程参与人员！ 5、珍惜和维护演唱会的声誉、不得利用工作服务人员身份从事与活动宗旨、目的不符的行为。

招聘：市场拓展兼送理员 薪资：4700-8000元/月 招聘市场拓展兼送理员2名（区域合伙人） 1、要求初中或以上文凭，，年龄25岁至30岁，有c1照且能驾驶电瓶三轮车，会电脑办公； 2、头脑灵活与数据敏感，性格要强、急性子，有反思进取心及较强的学习能力，较强的沟通和执行能力，对自己工作有统筹并有条理，热爱销售并能承受销售任务压力； 3、主要工作职责：负责区域客户拜访和维护、抄单后的送理货工作、完成责任区域营业毛利润、退货率和损失率管控； 4、综合工资与分红4700元至8000元！

带薪休假买五险免费团建不打卡地点就近岗位福利: 1,无责底薪4000元+绩效4k+高额奖金,试用期薪资不打折,人均1.2w+,上不封顶!!! 2,月休六天,工作时间10点-6点,3,缴纳五险,定期团建,节日惊喜,上升空间无限。 岗位职责:1负责体彩站点建设相关工作的协调与执行2协助完成站点选址,资料准备及后续支持工作接受小白,师傅一对一带教,成长速度快有意向者联系我到公司面谈

重庆市沙坪坝区招专业电工

工作职责： 1. 参与产品需求分析，结合实际业务场景设计涵盖全部功能点的测试用例，制定测试计划及执行策略。 2. 负责功能测试、回归测试等关键测试环节，准确识别并记录问题，推动开发团队完成修复与复测验证。 3. 编写测试报告并总结测试执行情况，提出质量提升建议，持续改进测试流程与工作效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先考虑。 2. 熟悉软件测试基本理论与方法，掌握黑盒测试流程，具备独立撰写规范测试用例的能力。 3. 具备较强的逻辑思维与问题排查能力，能够高效推进缺陷从发现到解决的全过程管理。 4. 了解常用测试工具（如Jira、TestLink）及缺陷跟踪流程，具有良好的团队协作精神和沟通表达能力。

薪资：320元/天，月薪约9000元，可预支。 吃住：免费包三餐+住宿（4-6人间，空调/热水器/独立卫浴）。 岗位：普工、包装、组装、搬运、贴标等，简单易上手，无需经验。 要求：16-45周岁，男女不限，认识字即可，能吃苦。 时间：每天10小时，上六休一，白班 夜班 班次可以自己选择。 福利：零费用入职、新人奖、介绍奖、人走账清。

招司机 原标题：《4.2货车司机》

[岗位职责] #负责机械加工类产品生产计划的制定、跟单、数据统计及生产管理相关工作 #通过ERP系统开展生产计划排程与跟单流程操作 #协调生产进度安排并跟进实施，保障产品按时交付 #管控生产现场运作，确保符合公司各项管理要求 #主要工作时段为白班，偶有加班需求 [职位要求] #大专及以上学历 #具备机械加工行业或物流领域工作经验者优先考虑 #具有良好的沟通表达与书面撰写能力 #熟练操作办公软件，尤其精通Excel应用 #执行长白班工作制，需配合加班安排 #实行大小周休息制度

中山阜沙迈顺驾校招聘 业务员2名 要求18-50岁之间，有销售经验优先，接受无经验 薪资：2500＋提成＋奖金 福利：包中餐，交社保 地址：中山市阜沙新建路（阜沙小型机动车考场傍边） 阜沙考场首家驾校，现在报名有优惠 电话：

岗位职责： 1.美业公司，美业项目，有美业经验的优先。 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1、负责公司产品（含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等）的市场推行，客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求，整理客户资料，做好订单记录，为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作，做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈，及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行，客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度，完成上级安排的其他销售相关工作。

招聘711店兼职一名 岗位职责: 1. 负责商品的陈列、补货及日常销售工作 2. 为顾客提供热情、周到的服务，解答基本咨询 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 联系方式：

现在上班！ 新意法141 AK SKYLAN 高薪招聘 销售1名(最好能穿版能做生意的) 我们是一个年轻有活力的团队 希望能有貌美肤白的漂亮小姐姐加入我们(如果你具有优秀的销售能力也请加入我们 !) 要人品好，有责任心，有能力 ❗❗高薪诚聘 联系方式： （最好档口面试） 档口福利超级好，淡季会有带薪休假

岗位职责： 1、依据公司销售指标，落实所辖区域经销商的经营任务与目标达成； 2、结合客户运营计划，收集并分析市场信息，制定客户开发方案，推动重点经销商网点拓展，协同完成网点走访工作； 3、按照公司拜访流程，负责门店/系统订单的获取，做好数据记录及进销存管理，确保产品先进先出，维护商品及陈列区域的整洁卫生； 4、依据产品陈列规范及市场竞争状况，积极争取优质陈列资源和促销支持，如捆绑赠品等推广形式； 5、落实公司营销策略，推进客户/系统层面的营销执行，维护良好的客户关系，定期开展经销商生意复盘，整合资源，挖掘潜在增长机会 任职要求： 1、24-32岁，市场营销类专业优先，大专及以上学历； 2、有蛋品行业或零售渠道经销商管理、平台运营经验者优先考虑； 3、性格开朗，抗压能力强，具备良好沟通能力与坚韧心态； 4、主要负责重庆地区生鲜鸡蛋经销商客户的开拓与维护 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、弹性工作、项目奖金、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、年轻化团队 职位亮点：领导亲和，平台广阔、成长空间大、福利设施完善

全职薪资：无责保底4000+绩效奖金+提成+团队收益，综合收入8000-18000上不封顶 上班时间：9:00-18:00 工作地点：可自由安排办公 工作内容： 1、负责联通卡号的转网办理及新用户拓展 2、定期整理市场动态信息，及时向上反馈并配合优化作业流程 3、主攻本地生活类话务企业客户，完成商户对接、签约及联通卡号落地使用保障 职位要求： 1、不限经验，零基础提供培训，全程带教指导 2、具备地推经历或销售背景者优先录用 3、表达流畅，性格亲和，富有责任感与沟通能力

智能家居 智能酒店 弱电设备的销售ToB

负责打电话销售，容易成交，一天2-5单没问题

负责生鲜门店猪肉分割，有钱大妈门店经验者有限，愿意学习也可以。

主要负责火锅食材销售推广工作，薪资待遇面议

职位详情 岗位职责： 1、通过社区推广、客户邀约与服务等多种形式，开展公司产品的销售及宣传工作； 2、依据公司制定的营销方案，达成团队下达的销售任务目标； 3、负责所辖区域市场动态的搜集，并对竞争品牌进行分析研判； 4、完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利： 试用期工资：无责底薪3600元+阶梯提成 转正工资：无责底薪3600元+阶梯提成+6险+年终奖 正式员工额外福利：生日礼品、节日福利、年终奖。 上班时间：8:30-17:30，午休2小时。月休四天（可结合个人情况灵活调休），国家法定节假日正常休息。安排人性化

【我们是做什么的】 主营企业级电销外呼系统、AI 机器人外呼、智能获客系统，企业刚需、复购高、成交快，市场大、好出单。 【你要做什么】 1、面向企业客户推广外呼系统、AI 机器人、获客系统 2、线上/电话开发客户，跟进意向、促成签约 3、维护老客户，提升复购与转介绍 【我们给你的待遇】 ● 无责底薪 3500–4500 ● 软件提成 10%，语音提成 5%，多卖多赚 ● 新人开单奖、月度销冠奖、季度激励、年终奖励 ● 带薪培训 + 一对一带教，小白也能快速上手 ● 公司提供客户资源，不用陌拜 ● 轻松办公、氛围简单、晋升透明 【我们希望你】 1、沟通顺畅，有销售热情，敢拼收入 2、有电销/企业服务/软件销售经验优先 3、能稳定出勤，执行力强，不玻璃心

岗位职责： 1、负责区域内中央空调系统（多联机与水机）的市场推广及销售工作 2、开展区域内中央空调销售渠道的开拓、支持、培育与日常管理 3、挖掘并跟进工程项目信息，推动项目落地与合同达成 任职要求： 1、本科及以上学历，制冷、暖通、机电类相关专业优先 2、具备3年以上空调行业销售经验，了解暖通工程设备运作模式 3、有空调通风类产品销售经历及现成客户资源者优先考虑 4、勇于接受挑战，具备积极的工作态度和强烈的责任意识

1.普通话标准，年龄要求:20-35岁之间，形象气质佳，性别不限，无任何不良过往记录。 2.良好沟通能力，性格外向，吃苦耐劳，具有良好的客户服务意识，要求有销售经验 3.根据公司要求联系客户并收集资料。