寻找正在装修需要做全屋定制的业主

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 安装费300-1200日奖，周末双休 5.底薪5000+提成+奖金综合8000+ 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

寻找渴望高薪，重视成长，志在突破的优秀人才 1、薪酬待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有五险一金，提供国内外团建旅游，生日礼金、节日福利齐全； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零经验也可快速上手，轻松融入工作节奏； 3、工作职责： 维护客户关系，接待来访客户，开展业务洽谈，协助完成合同签署； 负责礼品发放，参与活动方案的策划与落地执行； 4、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗位全部从内部员工中选拔； 5、工作时间：9:30-18:30，午休2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调休 【任职资格】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄在38周岁以下； 2、沟通表达能力强，工作主动积极，具备较强抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强，富有奋斗精神；善于交流，理解力强； 公司将通过信息流精准分配客户资源，客户主动咨询意愿强，每日持续更新线索，无需自行开发客户。 公司成立于2018年，现有团队规模近900人，专注高端住宅社区地下车位运营管理与销售业务，在西南区域车位资产领域位居行业前列，现管辖项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方城投类开发企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

销售粮仓，抽油烟机

课程面向全国，小三~高三数英全线上运营，全线上交付，颠覆性的教育生产工具️，“外卖”系统理念的轻运营模式，系统内2000+师资，不需要再投场地和聘请老师，AI智能系统真人一对一，双系统驱动费曼学习法全程不走神，让孩子既会学还会讲，不再是哑巴学习，AI检测可以做到1v1学习计划达到定制化学习，教师教练化，家长APP端学习结果可视化，价格惠民化，孩子学习兴趣化。 顶尖团队成熟产品 面向全国，诚邀转型转行的企业主和各行业销售精英来公司洽谈[握手]

1. 推广公司产品的优势与特色，深入沟通并挖掘客户的实际需求及购买意向； 2. 通过电话、网络等方式对接客户，提供专业的家庭装修咨询服务； 3. 邀请客户到公司面谈，配合设计师推进方案讲解，助力完成签约流程。 福利待遇： 1、（综合薪资8K-1W+）底薪+高提成+公司奖励+大区奖励+团队奖励+月度奖励+带薪旅游 2、岗前带薪培训，入职后安排专人指导，定期享有公司外派学习提升机会 发展机会： 家装顾问→运营经理→区总监

一.【薪资福利】 1、底薪4500+提成+奖金（奖金多元化）+全勤，综合收入6K—8K不等，上不封顶； 2、工作时间：早9晚6，上六休一，法定节假日正常休息； 3、免费提供住宿，公寓式小区，环境安全，卫生整洁，家电齐全，拎包入住； 4、公司定期组织团建（自愿参加），包含团队旅游、员工生日会及各类文娱活动等； 5、集团总部每年两次国内外游学机会（表现优异者可参与，费用由公司全额承担）； 二.【岗位职责】： 1、负责产品的推广销售与市场拓展； 2、掌握客户实际需求，协助解决疑问并推动成交达成； 3、维护新老客户关系，促进长期稳定合作； 三.【任职要求】： 1、不限学历、经验、性别； 2、年龄28岁以下，有无经验皆可报名； 3、遵守公司管理安排，具备良好沟通能力，态度积极乐观； 4、反应灵敏、应变力强，善于人际交往与互动； 公司福利：入职即享带薪培训，配备专人一对一指导，确保熟练上岗； 员工福利：免费住宿、节日礼品、生日庆祝、团建旅游、年终奖金等； 公司现正招聘，有意向者可直接联系人事（本公司直招，不收取任何费用） 上班地点：西安市未央区凤城二路天地时代广场A座11层1107

【内贸销售急招】无责底薪+高提成，小白可带，资源扶持！ 内贸销售专属招募｜4-7k无责底薪+阶梯提成，带薪培训+现成客户，月入过万轻松实现 工作地点：西安市雁塔区锦业一路（近地铁，交通便利，面试告知具体地址） 工作性质：全职（接受应届生/销售小白，老销售1对1带教，快速开单） 薪资福利（诚意拉满，透明无套路）： -底薪：4000-7000元/月（无责保障，新手保底，经验丰富者可谈） -提成：业绩阶梯提成（上不封顶，优秀员工月入2W+，提成比例公开透明） -补贴：全勤奖100元+交通/通讯双补贴+工龄工资+短期出差报销+通讯补贴 -保障：五险（入职即缴）+年终奖金+年度体检等+商业保险 岗位核心亮点（直击内贸销售痛点） -资源加持：公司提供现成部分客户名单、行业展会资源，不用从零开发，新手也有客户可跟进，降低开单难度 -带薪成长：老销售一对一陪跑，岗前系统培训+在岗实操指导，无经验小白也能快速上手开单 -灵活自由：9:00-18:00双休不加班，核心业务可弹性办公，短期出差有补贴、可调休，兼顾工作生活 -晋升透明：纯业绩导向，业务员→销售主管→销售经理，无复杂层级关系，能力决定位置与薪资 岗位职责（精简聚焦，易懂好上手） -开发国内经销商、终端客户，通过电话、线下拜访、展会等方式推广公司产品，达成个人业绩指标 -维护存量客户关系，对接订单全流程，及时处理客户咨询、售后问题，提升客户复购率与满意度 -收集市场反馈、竞品动态，协助优化销售策略，参与公司市场推广活动，完成销售数据统计汇报 任职要求（低门槛，重态度与潜力） -学历：大专及以上，专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先，应届生/小白可培养 -能力：性格外向主动，具备基本沟通谈判能力，目标感强，能接受每月1-2次短期出差 -素质：责任心强、抗压性足，有强烈赚钱欲望，执行力到位，对销售行业充满热情 -加分项：有1年以上内贸销售经验、自带客户资源或熟悉相关行业（植提/医药、保健品等）者优先 额外福利（全面保障，无后顾之忧） -基础保障：周末双休+法定节假日+带薪年假，入职即缴五险一金，保障权益 -生活福利：生日福利+节日福利+年度团建+其他补贴 -团队福利：定期团建（聚餐/拓展）+业绩冲刺奖+年终福利，氛围融洽无内耗

汉中市汉台区招氩弧焊、焊天然气管道入户、60管

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汉中市汉台区招外墙/滑板，会手把焊，有焊工证。工作经验丰富，有高空作业证，有安全意识，长期有活，有意者遇我联系

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【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

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一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并； 【发放方式】：提成总额依法后，因存在可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

1、负责公司产品（含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等）的市场推行，客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求，整理客户资料，做好订单记录，为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作，做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈，及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行，客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度，完成上级安排的其他销售相关工作。

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希尚招聘聘:营业员数名店员工资:2500-5000店长工资:5000-12000工作要求，21-38周岁不限文凭，有销售经验者优先。1-3个月晋升储备店长店长区域负责人联系电话：：[握手]位置:汉中市汉台区吾悦广场二楼希尚

负责开发新的销售渠道与客户，维护现有客户关系。 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案。 执行公司的销售策略，完成个人销售目标。 深入学习并掌握公司牛羊产品的分割部位，等级标准，能专业地向客户推介。

年龄要求32周岁以内，大专及以上学历，具备建材行业开发经验者优先考虑，性别不限。 薪酬结构：底薪+招商奖励+年终奖金+季度奖金+提成+建店补贴+租房补贴+伙食补贴+车辆补贴+五险一金

【招聘】招聘岗位 18-35岁 上班时间：早班8:00-17:00中班10:00-13:30/17:00-22:00晚班：13:30:00-22:00招聘岗位 18-38岁 2、导购2名岗位要求：负责门店前厅产品销售及日常服务工资待遇：3400-4700元(试用期2950元)（吃苦耐劳）3、现烤/裱花学徒（工资面谈）福利待遇：千裡酥购物享八折优惠、节假日礼品、生日蛋糕地址：千裡酥(宁强店)人才热线:

【招聘信息】 大河坎电信营业厅招聘营业员一名 底薪➕提成 电话联系：张女士

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