6.17-6.28瑶海天地汉堡节12天连坐兼职50名【内容】组装汉堡打包汉堡，场外销售叫卖、辅助打杂、工作内容简单【时间】班次:9:30-22:00班次:9:00-22:00【工资】班次:180/天包二餐班次：190/天包二餐【要求】20-35岁、男女不限，持有健康证、性格开朗、不内向、头脑灵活、眼里有活！！！必须连坐【地址】瑶海天地、确定好个人时间在报名报名格式：（同步）班次姓名电话年龄健康证照片生活照。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料管理 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向 mindset 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

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①入职即获得： 1：入职五险一金 2：月初发薪 3：带薪培训 ②为什么选择我们公司？ 第一（工作轻松）：电网结合工作模式 +精准意向客户资源 成交率高 第二（有保障） 正常月薪不低于9000+ 第三（很自由）手机自由化； 第五：公司拒绝空降管理，每月均有晋升，只要你发光，每月都有涨薪政策 ③薪资： 入职满一整月月薪9500-20000+

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速递~有无相关工作经验都可接受，而且带薪培训，时不可待!岗位职责： 1。通过公司提供的资源，对客户提供咨询服务解决客户所遇到的问题。 2。了解和分析客户的情况，为客户提供专业，有效，合理的方案。 3。进行客户的邀约，到访，对接给业务老师谈单，跟进后期客户的情况直至成交。 4。客户积累，维护，再次成交可持续性，转介绍。 二，任职要求 1。年龄28-35岁为佳，性别不限，欢迎投递!2。学历不限，可接受行业小白，愿意在医疗行业发展，从事过销售岗位的优先录用。3。思维逻辑良好，沟通无障碍。 4。有良好的个人素养，有服务意识，抗压能力强，有赚钱欲望。薪资福利： 1。底薪+提成+奖励，综合1W-2W+，有意者欢迎投递~ 2。不定期的下午茶，KTV，小团建，旅游等各种户外活动。 3。领导开心的时候还会不定期发奖金! 4。公司培训：新员工入职后有带薪培训，部培训，专业技能培训，有老带新，客户资源完全是公司提供哒! 5。职业发展：健全良好的职业晋升通道，多线路选择，广阔的职业发展平台。 公司优势： 1集团公司稳定性强，总员工100+. 2精准化资源，不用海量电销，领导和部门负责人辅助成单，无须担心不好成单， 公司环境舒适，员工们氛围好，高端写字楼办公。

1.家电销售品牌业务员，负责小区活动下沉渠道开发与维护装饰公司建材市场等客户开发与维护。有经验者优先。 工资：4K-10K基本工资+提成+午餐补贴+社保五险。 2.家电销售品牌导购员，美的系全品类，店面销售及负责小区活动销售。有经验者优先。 工资：3K-10K基本工资+提成+午餐补贴+社保五险

有销售经验的，无不良信誉记录的，会开车的优先，，打算在本地工作的，待遇3000---10000不等按业绩计算，工作时间夏季早7.30-晚6.30冬季早8点晚5.30，地址在临泉县城工业园区

工作内容：室内叉货，厂内外转运 工作时间：7:30–19:30 要求：18-55周岁，有叉车证

工作内容：产品的皮革包边、剪裁、按压、包装成品。      要求：年龄18-45，男女不限 上班时间：8:00-20:00 福利：包两餐 ，包住宿，19元/小时

三菱PLC工作地址:7合肥120/H在合肥厂内到6月下旬，后出差3个月到广东现场，会三菱R系列PLC调试经验，干过电池项目

职责：在骑手取餐并拿到指定位置完成交接，不需要骑车，在商场奔走就行，学生，宝妈、兼职都可以 工资：0.8元/单 日均200-300+单 兼职0.6元/单 时间全职：早9晚九 兼职：10.30-14.00 17.00-20.00 有意向的话可以直接投递简历，或直接来面试

合肥市招 工艺管道管工

岗位职责： 1.负责指定小区内的产品推广与客户开发，完成日常销售目标 2.主动对接居民需求，提供专业、友好的咨询服务与解决方案 3.组织并参与小区现场营销活动，提升品牌认知度与用户转化率 4. 及时记录客户信息及反馈，维护基础客户档案并跟进销售进展 5. 配合团队完成区域市场调研与竞品信息收集工作 任职要求： 1.年龄、性别不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应小区驻点及灵活工作时间 4. 具备基本读写能力，能熟练使用智能手机进行信息登记与沟通 5.诚信正直，认同公司服务理念，愿长期稳定发展

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岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

市场开拓，业务洽谈

一、岗位职责 1. 客户开发与维护：积极开拓国内直客资源（如外贸企业、生产制造类企业等），深入挖掘客户需求，提供定制化货运代理解决方案，达成新客户签约任务；持续跟进现有客户，优化服务体验，增强客户粘性与合作深度。 2. 业务拓展与谈判：承接客户各类运输需求（包括海运、空运、陆运等模式），合理配置公司服务资源，主导商务洽谈、合同签署及订单执行全过程，确保业务高效推进。 3. 市场调研与分析：关注货代行业发展趋势、竞品动态及目标市场变化，系统收集并整理市场信息，及时向公司反馈，助力产品升级与销售策略优化。 4. 销售目标达成：依据公司制定的业绩指标，规划个人月度、季度及年度销售计划，并通过有效执行保障销售额、利润率等关键绩效目标顺利完成。 5. 跨部门协作：与操作部、客服部、财务部保持密切协同，联动处理客户在货物出运各环节中的问题（如报关、清关、物流追踪等），提升整体服务品质。 6. 海外业务探索：具备海外拓展意向，可参与公司海外项目推进工作，调研境外市场需求，建立海外客户联系网络，助力国际直客业务落地实施。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，国际贸易、物流管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 销售经验：拥有1-3年B端销售工作经验，具备稳定客户资源者优先。 3. 英语能力：通过大学英语四级或以上，能熟练使用英语进行书面沟通（如邮件往来）和基本口语交流，满足国内外客户对接需求。 4. 能力素质：具有较强的市场敏锐度、客户沟通能力和谈判技巧；目标导向明确，能适应销售压力，具备良好的抗压能力与团队合作意识。 三、薪资福利 薪资结构：底薪（5-9K）+ 高额销售提成 + 业绩奖金，上不封顶。 福利保障：依法缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），享有带薪年假、法定节假日、节日福利（如春节、中秋福利）、生日福利等。 职业发展：提供系统岗前培训、在职技能提升课程（涵盖货代专业知识、销售实战技巧等），设立清晰晋升路径（销售专员 - 销售主管 - 销售经理），支持员工可持续职业成长。 其他福利：定期开展团队建设活动（如聚餐、团建旅行）、组织年度健康体检。

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一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、稳重务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富从业经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，外派期间按地区不同享受4800-7200元/月的食宿补助； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年度平均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务及日常运营，达成既定销售目标； ②协助经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③开发大型种植户并提供相应的技术指导与服务支持； ④负责市场秩序维护、安全规范管理及客户关系的持续维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他与岗位相关的事务性工作。 4、工作区域：根据业务需求进行灵活调配。

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本人有多年直播和短视频经验，懂得短视频引流和直播带货，包括本地生活等，现在有沿街门面可以做实体店，并且可以提供资金支持，现寻找二奢合作伙伴，大家可以资源共享 岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

职责描述： 1、迅速熟悉公司主打产品（数据库/数据库一体机/数据存储/服务等），具备独立开展产品介绍与销售推广的能力； 2、负责所辖区域或行业范围内海量数据产品的客户开拓、关系建立与持续维护； 3、收集市场动态与行业资讯，深入理解客户需求，识别潜在机会，提供针对性解决方案； 4、主导项目投标、合同签署及后续交付跟进等相关工作； 5、定期反馈工作进度与遇到的问题，持续优化工作方法并提升个人能力。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限； 2、具备3-5年相关工作经验，有面向行业客户的销售背景者优先； 3、对销售岗位有高度热情，关注数据技术领域，愿意在该行业长期发展； 4、性格积极乐观，诚实守信，目标明确，具备较强的自我驱动力； 5、能承受工作压力，善于独立分析问题，具备持续学习与成长的意识。

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护； 2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织客户实地参观并跟进后续意向沟通； 3、协助完成客户《意向书》与《租赁协议》的签署，以及相关费用的收付流程； 4、开展市场调研与客户情况分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户信息资料。 任职资格: 1、具备本科或以上学历； 2、拥有同行业相关资源者优先； 3、具有2年以上TO B领域工作经验； 公司待遇： 1、提供五险一金； 2、工作时间：夏令时：8:30-18:00，午休2h； 冬令时：8:30-17:30，午休1.5h。

（一）工作内容： 1、主要通过电话销售与面对面销售相结合的方式开展工作 2、客户资源由公司统一提供，资源质量高且精准，转化率稳定，每日可实现持续出单 3、办公地点固定，全程室内作业，无需外勤，操作简单，零经验也可快速上手并获得收入 4、入职即安排系统培训，并配备专人一对一指导，确保顺利开展工作，无需担心无法开单 （二）薪资福利： 1、试用期底薪4500元起，享受高额提成（试用期薪资全额发放），要求具备良好的学习能力、协调能力，注重结果导向 2、工作时间：每日7.5小时（8:30-17:30），大小周休息，法定节假日均按国家规定执行 3、薪酬构成：底薪+高提成；入职即缴纳六险一金 4、定期组织团队建设、生日关怀、节日福利及不定期下午茶活动 5、享有带薪年假、员工旅游等福利；提供系统化带薪培训 6、公司发展平台广阔，员工以90后、00后为主，氛围活跃，定期举办团建活动，拥有多家分公司，诚邀渴望增收的伙伴加入！ 7、配备高端办公环境，每位员工拥有独立工位及专用电脑设备 （三）任职要求： 1、年龄20-27岁，全日制大专及以上学历（统招高中起点），专业不限 2、具备较强的抗压性与责任感，热爱销售岗位，愿意挑战高收入目标 3、沟通表达能力强，善于分析问题并提出解决方案 4、学习能力强，具备良好协调能力，工作以结果为导向

薪资情况： 平均薪资：7000+元 综合薪资：6000-15000+元 二、【作息时间】 1.早10晚19 2.每月休息8天，周末双休，法定节假日正常休假 三、【岗位职责】 对已授信用户进行回访，引导其在度小满App平台完成提现操作 四、【任职条件】 高中及以上学历，具备1年或以上外呼类岗位工作经验者优先； 具备良好的语言表达与理解能力，普通话清晰无明显口音 五、福利晋升 保险福利：公司统一缴纳五险、公积金及商业保险； 带薪假期：享有年假、病假及其他法定带薪休假； 月度奖励：每月评选优秀员工，给予红包抽奖或现金激励； 弹性福利：定期发放节日礼品、组织户外拓展活动、年终实物奖品派送等