年龄35岁以下，高中及以上学历；学习能力强，耐心善良、性格开朗乐观；需长期稳定任职，短期勿扰 薪资福利:底薪+全勤奖+业绩奖励+销售提成+工龄奖+年休假+五险；月休4天，（节假日不排休，介意者勿扰） 期待志同道合的你加入，一起守护大家的清晰视界！

【招聘】 招室外售卖员一位 工时作‬间：10:00-22.00 18-50岁，手脚勤快能吃苦，天气点有‬冷，可长以‬期坚持的 工资：面谈 地址：万达广场3号门 电话：

我们正在寻找充满激情和行动力的销售专员，负责开发、维护和服务主城、周边区县的火锅餐饮终端客户。您将成为连接公司与区域市场的关键桥梁，通过积极的客户拜访和市场开拓，推动公司火锅食材产品的销售增长，提升品牌在区域市场的占有率。 本职位需要出差，覆盖主城及周边各区县。 主要职责 客户开发与拓展： 主动出击，深入主城及周边目标区县市场，识别并开发新的餐饮终端客户。 建立并维护潜在客户数据库，制定有效的客户开发计划。 客户关系管理与维护： 定期拜访现有客户，建立并巩固长期、稳定的合作关系。 深入了解客户需求，提供专业的火锅食材解决方案和优质的售前、售后服务。 及时处理客户订单、咨询、投诉，确保客户满意度。 销售目标达成： 负责所辖区域（指定区县）的销售业绩，努力完成公司下达的月度、季度及年度销售指标。

我们专注住房租赁业务，无需外出地推或开发客户，已有合作渠道可提供稳定客源！ 一、薪资待遇： 无责任底薪3000元+1000元/单提成 二、工作内容： 公司提供房源资源，你负责通过公司账号在58同城、安居客等平台发布房源信息；线上接待主动咨询的客户，解答疑问，匹配并推荐合适房源，安排带看，协助完成房屋租赁全流程。 三、工作时间： 9:30-19:00，下班支持外勤打卡 午休时间：12:00-13:30 年假长达15天左右

工作内容: 1、负责全屋定制及家具成品的销售与市场推广 2、客户关系维护及售后支持服务 3、开展拎包入住项目的销售工作 薪资待遇： 1、综合收入5000-17000元/月 2、每月休息4天 3、团队氛围和谐，定期安排团队建设活动 岗位要求： 1、具备吃苦耐劳精神，遵守工作安排 2、有相关经验者优先考虑（年龄22-40岁）

【成都外区/BD精英/15-23K/五险一金】 新零售智能柜领军企业—丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 强大供应链支撑，标准化运营体系，专注为企业打造个性化、全流程员工福利服务方案。 目前业务遍及71座城市，服务合作客户超14万家，行业领先，发展空间广阔！ 本岗位专注负责成都外区（龙泉、双流、温江等郊县区域） 【15K-23K高薪等你来挑战】 成都外区岗位：基础薪资4900元（含绩效1500元）+阶梯式提成300-600元/台+季度奖励3000元+高销售激励450元/台+资深/星级津贴，月收入轻松突破10K+；团队内成熟BD人员每月稳定收入15K-23K 社保公积金全额缴纳，工作时间早9点至18:30，外勤作业支持多点打卡，目标达成后可享弹性管理机制~ 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升储备主管，对应绩效补贴最高达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、逐楼走访等方式开拓企业客户资源，覆盖场景包括但不限于：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 2、重点客户关系维护，承担签约后的设备激活及日常客户沟通维系工作 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平方米办公区域，后续由专业团队统一运营管理 【希望你拥有以下能力/条件】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业地推经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、能承受压力，踏实肯干，有强烈收入提升意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗

工作职责:.（兼职、全职均可） 1.负责沟通客户，简单轻松 2.时间、地点自由，可居家 3.男女不限，年龄不限，学历经验不限，有事业心，服从安排。 4.[公司新增项目简介]： 一、美团收钱助手: 1.负责为商家开通美团收钱助手功能，商家收款不仅享“0费率”，用收钱助手收款还可享受美团免费的曝光流量，;顾客付款后还支持键评论和收藏，迅速提升店铺在美团好评榜和人气榜排名，获取美团更多的免费曝光流量，确保商家顾客订单量和进店率有效的提升。 2.与商家建立良好的沟通，解答相关疑问，提供专业的收款和免费营销工具使用指导和支持 3.持续优化服务流程，提升用户体验，确保服务质量。 二、支付宝碰一碰: 我们是一家长期深耕支付宝生态的科技服务商，拥有支付宝官方服务商资质，专注碰一碰智能终端研发与场景落地。现因业务扩展，大量铺设市场，需要想要挣钱的伙伴加入。 三、来客吧无人售货机，躺赚模式. 商家资源支持: 1、公司提供百万商户资源，联系美团商家，开通收钱助手功能。 2，展业模式:可电话预约上门办理，可地推， 看自己习惯。 3，工作时间自由，地点自由。 任职要求: 1，全国各个地区都可以开发市场 2，男女不限，年龄18~55岁 3，想快速赚钱的，赚钱欲望强烈的、 4、行动力强 5，服从管理，踏实、认真负责 员工福利： 生日福利 节日福利团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假底薪加提成 绩效奖金 上班地址：成都武侯区

1、负责接待会员，引导其入座并协助完成开机操作； 2、做好会员日常管理，积极推荐并引导客户参与门店活动，工作时间10-22点 不看你过去多厉害，只问你是否肯拼、对收入有渴望，薪资高低由实力说话，态度决定一切！[拥抱][拥抱] 服从门店岗位调配安排 工作地点：北门荣兴街极光店 南门南转盘糖果厂瑶光店 【要求】： 1.身体健康、充满活力的 2.善于沟通且行动力强的 3.具备强烈责任感与集体荣誉感的 【两不招】 1.存在娇气习性或不良习性的，怕吃苦yet空想连篇且不知感恩的不招 2.遇挫即退、动辄抱怨命运不济的不招 有意者请直接到店咨询了解

一、岗位职责 1．聚焦教育、纪检委、组织部、发改委等政府领域，推广公司自研软件产品，制定销售策略，确保完成年度、季度销售目标。 2．调研客户业务痛点，采集软件升级与功能优化需求，形成报告反馈至研发团队，推动产品迭代，提升行业适配性。 3．拓展并维护政府客户资源，建立客户档案，定期回访沟通，解决合作问题，提升客户满意度与复购率，夯实长期合作基础。 4．跟踪政府行业政策（如政务信息化建设）与市场趋势，收集竞品产品特点、定价及销售模式，反馈公司以支撑产品优化与策略调整。 5．协同技术支持、实施团队，明确交付标准与进度，协调解决产品交付、培训及售后问题，保障项目顺利落地。 二、任职要求 1．大专及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先，具备软件与政府行业结合的基础认知。 2．拥有政府行业销售案例及成熟客户资源，可快速对接需求、启动合作。 3．5年及以上政府行业软件销售经验，熟悉政府采购全流程（含招投标、合同签订），能应对合规性要求与流程难点。 4．具备优秀的产品演讲能力，可结合客户场景传递产品价值；执行力强，能拆解目标、推进落地并复盘优化；无不良商业合作记录，恪守职业操守。 5．形象气质佳，性格外向善沟通，高情商，责任心强；熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

雅安市荥经县招工地小工/杂工、架子工、外架

雅安市雨城区海子山急招招工地小工/杂工1名

飞机坝找个顶班

有没有技术好的师傅，工地在雅安，要求。

活找人: (1.).军川农场50顷地找两位普通放水干零活月工，9000一个月。 (2).普阳40项找普通月工一位，9000一个月。 (3.).名山农场50顷地找两位会打浆耙地月工，不用开插秧机，10000一个月。 (4).军川28顷地找一位全能百天工，32000元。 (5.)军川30顷地找一位长工，两块地，1500一顷。 (6).军川雇一位全能月工，50顷地，会耙地推票子的，12000一个月。 (7.).普阳17顷地雇一位长工，30000元。 (8.).军川30项雇位全能月工，11000元 (9.).普阳43顷雇位会放水干零活卷**月工，9000一个月。 (10.).延军农场一家，27顷，28顷雇两位长工，1500一顷。 电话(同步)

招聘外包客服销售员 薪资结构：底薪+业绩提成（上不封顶，多劳多得） 休息制度：月休4天，灵活调休，适配工作节奏 工作性质：外包客服销售一体化，综合客服沟通与产品销售核心工作

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

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1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

岗位职责: 1.与客户建立并持续维护良好的合作关系，深入挖掘客户需求及实际运营状况。 2.定期走访渠道，提升客户互动频率与合作紧密度。 3.结合客户实际情况，制定并推荐适宜的融资解决方案。 4.对逾期客户进行电话沟通，了解真实经营情况并开展相应催收工作。 5.开展老客户回访，收集反馈信息并挖掘潜在需求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进客户交流； 2.具有较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对和解决客户问题； 3.市场洞察力强，能够及时捕捉市场动态与业务机会； 4.责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定输出； 5.具备良好团队协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成工作目标。

您好，我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险，节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式：公司配车，每人负责一台车辆，独立开展销售工作，主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教，快速上手。

网吧招聘 招长期网管，收银 要求吃苦耐劳，有团队协作能力！有相应工作经验者优先！ 工资：底薪+全勤+提成 地点：正黄二期 联系电话：

岗位职责： 1、门店调研与分析 ①深入调研目标市场，掌握目标门店的布局情况、运营现状以及优劣势。 ②整理并分析市场信息，判断目标门店实施翻牌的可行性和发展潜力。 2、商务洽谈与合作 ①主动联系目标门店负责人或经营者，清晰传达公司优势及合作模式。 ②就合作细节进行协商，涵盖品牌授权使用、运营方式、收益分配等内容。 3、翻牌项目执行 ①统筹内部团队与外部协作单位，保障翻牌工作按计划高质量推进。 ②对已完成翻牌的门店持续跟进评估，优化运营方案以提升经营表现。 4、市场拓展与维护 ①通过多种途径发掘潜在门店资源，推动新翻牌机会落地。 ②维系客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 ③跟踪行业变化与竞争态势，适时优化市场应对策略。 任职要求： 1、自有车辆且驾驶熟练，能胜任长途出行及复杂路况行驶任务。 2、具备优秀的谈判能力与沟通表达技巧，善于与各类人群建立合作关系。 3、可接受频繁出差，拥有较强的环境适应力和压力应对能力。 4、具有较强的市场敏感度和数据分析能力，能准确识别市场动向与客户需求。 5、有商务拓展、销售或门店运营管理经验者优先。 6、具备积极的团队协作意识和自主推动力，能独立高效完成工作任务。

【招聘简介】 尚为集团，总部位于深圳，主营业务涵盖工业照明灯具、国际出口贸易、大屏显示、景观照明及教育照明领域，旗下拥有八大分子公司、八大销售基地，全国布局452个服务网点。现因四川市场业务拓展需要，诚聘优秀销售人才，期待有志之士加入！ 【工作内容】 1、定期实地拜访客户，承接项目对接，持续维护客户关系。 2、小型项目独立负责，中大型项目由团队与公司协同推进。 3、主要服务对象：电力公司、发电厂、应急管理局、消防支队及各大队、大型国企央企等单位。 【薪资待遇】 无责任底薪4500元＋4%提成＋出差补贴40元/天＋差旅费用报销＋油费补贴＋绩效奖金＋节日福利＋免费培训课程＋周末单双休 【晋升流程】 实习销售工程师—销售工程师—服务部经理—主任助理—办事处主任—高级助理—销售总监 （达到销售经理级别可组建并带领团队） 【招聘要求】 1、大专及以上学历，招聘构成比例：同行业经验者占20%，其他销售经验者占40%，无经验者占40%。 2、具备电力公司、发电厂、消防系统、企业或政府单位销售背景者优先录用。 3、有工业灯具、大屏幕设备、工器具、办公耗材、标识标牌、亮化工程等产品销售经验者优先考虑。 4、无相关经验者，公司提供免费系统培训，前期配备一对一导师全程指导，直至能够独立开展业务。 5、能吃苦耐劳，适应长期出差工作模式。 6、主要市场竞争品牌：海洋王、华荣、紫光、光明顶、乐惠 温馨提示：尚为集团四川区域按行业细分多个业务单元，统一组织招聘与面试，根据应聘者专长及个人意向分配岗位。

营业员 年龄18 - 30岁。三班倒，每天6.5小时，每月4天休假 薪资福利:面议，购买五险

性格开朗，善于沟通，工作踏实，富有团队精神 岗位职责：电话销售主播 岗位经验：不限 行业经验：不限

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 诚招四川区域直购电合作居间人，借助个人资源或空闲时间拓展工商业电力用户，成功签约后可享受丰厚佣金回报。 客户覆盖范围广，开发难度低，适用于各类工商业用电单位，包括工厂、写字楼、物业、商场、酒店、商铺、KTV、网吧、餐饮、医院、政府机构等。 不向用电客户收取任何费用，旨在为电力用户节省用电成本，客户易沟通、易成交！ 现面向社会寻找合作代理，无需全职投入，灵活开展业务！ 联系方式:​***********

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户沟通，介绍并推广家庭装修相关产品及服务 2、设计切实可行的谈判策略与执行方案，有效提高签约成功率 3、持续维护客户关系，开发个人客户资源，开拓企业级服务市场 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与沟通能力，能在电话交流中体现专业服务水平 2、拥有丰富的销售实战经验，尤其在电话营销及客户洽谈方面有良好表现 3、具备独立分析问题的能力，能迅速应对市场变动，同时具有较强的项目协调与管理能力

岗位职责： 1.为中国移动客户提供电话咨询及线上支持服务，及时回应客户疑问，妥善处理客户意见与反馈； 2.主动响应客户诉求，提供专业、贴心的服务体验，助力企业服务形象的持续提升； 3.准确记录客户问题并持续跟进，推动问题高效闭环，提高客户满意水平； 4.配合团队达成各项服务目标，积极参与服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力与服务意识，能耐心、周到地应对各类客户沟通场景； 2.熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度，可快速准确录入和处理客户信息； 3.工作踏实负责，能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态； 4.具有良好的协作能力，乐于融入团队共同完成工作任务

建筑证书专员（小白可带）​ 岗位职责​ 借助公司提供的资源，联系持有建造师、工程师等证书的人才，了解证书闲置情况；​ 对接有证书需求的建筑企业，沟通人才配备要求，匹配合适的证书资源；​ 建立证书资源库，登记证书类型、有效期、持证人信息等，定期维护更新；​ 通过电话、微信等方式进行基础推广，促成证书合作交易，无需外出办公。​ 任职要求​ 大专及以上学历，专业不限，高中以上学历有电脑基础也可投递；​ 无经验要求，只要学习能力强，公司安排老员工一对一带教；​ 性格开朗，沟通表达清晰，能主动与人建立联系；​ 有责任心，能及时跟进证书合作进度，做好记录与反馈。​ 福利待遇​ 底薪3000元+高额提成月均收入6000-10000元；​ 周末双休，工作时间9:30-5:30，到点下班不加班；​ 生日福利+节日礼品+季度团建​ 三、市场招聘共性亮点总结​ 经验门槛低：80%的新人岗明确标注“无经验可投”，部分企业接受高中以上学历，核心看学习意愿；​ 培训体系完善：多数企业提供1-3个月带薪培训，内容涵盖资质流程、政策解读、系统操作等；