七点上班两点下班

屋顶光伏，负责开发农户，昆明市盘龙区

全国各地出差，能接受经常出差的，推广安装，都有人带，培训

屋顶光伏地推业务员

招聘销售，形象气质佳，口才能力好，螺蛳湾一期C区4街135号。电话：

岗位职责： 1.负责公司软件产品（含定制化解决方案）的市场推广与客户销售，完成个人及团队业绩目标 2.主动开拓新客户资源，通过电话、线上沟通、上门拜访等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，协同技术团队提供匹配的软件产品方案，推动项目签约与落地 4.及时跟进销售全流程，包括需求分析、报价支持、合同签订、回款协调等环节 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1.学历不限，对IT/软件行业有热情，具备快速学习能力和基础计算机操作能力 2.销售经验不限，有B2B软件、SaaS、系统集成类销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与抗压能力，目标感强，能适应灵活办公节奏 4.工作地点为公司现驻地海乐世界2座，需配合阶段性现场协作与客户拜访 5.认同初创团队文化，愿意与公司共同成长，接受结果导向的绩效激励机制

招聘外包客服销售员 薪资结构：底薪+业绩提成（上不封顶，多劳多得） 休息制度：月休4天，灵活调休，适配工作节奏 工作性质：外包客服销售一体化，综合客服沟通与产品销售核心工作

【云南律道以和律所】前端案源邀约助理（急招） 核心亮点：案源固定无需开拓，合规办公保障权益 -薪资：无责底薪+提成+全勤奖，综合4k-10k，提成上不封顶； ​ -要求：有医美、房产、助贷销售经验者优先，具备基础沟通能力； ​ -福利：五险、法定节假日福利、带薪年假、专项岗前培训； ​ -工作：9:30-18:30（含午休），单休，昆明办公，负责逾期债务案源前端邀约与信息记录。 有意向可直接投递简历，HR24小时内反馈！

对锂电池行业有所了解的请打电话

招聘兼职销售服务人员 生物共振芯片健康产品，招销售服务人员30名， 要求，年满18岁周岁，男，女不限。 公司提供产品，让有改善近视需求的客户和有鼻炎的客户1元体验15天，不需要进货，囤货，公司帮你出货，发货，全国范围都可以做。

装修完需要补灰，有意者联系

呈贡师大七号东门对面高记宣威农家菜招一名厨师工资6000至7000元，正月初六上班，有意的跟我联系！电话

昆明市安宁市招工地小工/杂工

现在需要10个人打包人参果（不需要挑选直接套） 5斤0.8元/件 牛街庄老村滇戏博物馆处 联系电话:

招聘 昆明站门卫保安 ，，身体健康，思维敏捷。 月薪： 2400—3000上一休一 工作时间12小时 加班当天加班工资 提供免费住宿，餐费10/天两餐 联系方式

岗位职责描述: 1.负责绍兴、嘉兴、盛泽及周边区域纺织助剂客户的开发、维护与深度运营，积极拓展当地销售渠道，挖掘潜在合作机会, 2.负责纺织助剂的销售，同时控制应收款的回收工作，完成产品销售和收款目标; 3.完成上级领导交代的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，轻化工程、纺织印染、市场营销等相关专业; 2.有助剂行业知识和营销经验者优先; 3.具备一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识和团队合作精神; 4.性格外向、热情，具有较强的沟通能力和交际技巧，抗压能力强，能适应出差，有车有驾照.

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

襄阳市襄城区招其他销售，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

1、发展所负责区域内电信宽带、通讯号卡、智能组网等业务； 2、拓展房屋中介、物业管家、家居建材等异业合作渠道； 3、进行手机终端、宽带升级等产品营销，完成销售指标； 4、工作地点：龙泉驿区十陵。

甄鲜商贸，圣亚附近，3000 到4500 左右 招聘1个店员（零食店） 电话： 联系的时候请说是在

产品名：小猪驰金 岗位职责： 1、开拓并维护潜在合作渠道资源，推动业务流程落地与政策执行； 2、策划渠道产能增长策略，开展培训宣讲及日常业务支持； 3、跟踪市场动态与产能表现，识别新增业务机遇。 职位要求： 1、本科及以上学历（22-30岁），具备1年以上汽车金融或零售金融从业经历者优先； 2、拥有同领域市场渠道资源者优先； 3、具有出色的业务推进能力、合规素养及跨团队协同经验。

岗位职责： 1、对接公司提供的全国优质花店经营者资源，引导有意向的客户签约加入“花递鲜花连锁”品牌； 2、负责全国范围内鲜花实体店的加盟拓展工作，制定区域发展计划，通过电话销售与线上推广方式挖掘潜在加盟商； 3、全面理解总部招商政策，包括加盟费用、扶持措施及运营支持等内容，准确传递品牌优势信息； 4、精准识别花店经营者的实际需求，结合门店规模与所在区域特点，提供个性化合作方案； 5、有效运用公司营销渠道，引导合作咨询并完成转化，推动品牌终端布局目标达成； 6、及时响应工作消息，妥善处理加盟咨询中的各类问题，维护客户关系，提升品牌形象； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有1年以上招商拓展、加盟开发或电销经验者优先考虑； 2、品行端正，具备良好的服务意识和团队协作能力； 3、普通话标准，沟通表达能力强，具备优秀的谈判技巧和跨部门协同能力，能灵活应对不同客户类型； 4、熟练操作Office等办公软件，具备基础的数据处理能力； 5、接受以电话为主要沟通方式，适应高频次咨询与持续跟进的工作节奏； 6、结果导向，具备较强的自我驱动力、抗压能力及客户转化能力； 工作时间&待遇： 1、无责任底薪4.4K起+绩效，综合收入5-10k； 2、早九晚七，无需加班； 3、单休（招商团队每周固定周日休息）； 4、享受节假日福利、带薪年假等福利待遇； 5、提供完善的晋升通道； 6、团队氛围融洽，办公环境优越，工作地点固定无需外勤；

墨诚贸易有限公司是一家专注于品牌美材、品牌运营与销售的一体化美业服务企业 公司旗下涵盖云南墨城贸易有限公司、云南昆明东盛美容美发服务有限公司、昆明珏烁美装全案设计有限公司、昆明发匠品牌店、昆明东盛美材经营店。 昆明东盛美材成立至今已有18年，现有员工60余人，为云南美业标杆型企业，在全省各州市均设有分支机构与门店，占据省内市场80％份额。 已与资生堂、可丽秀等知名品牌建立长期战略合作关系，代理运营多个中高端美业材料品牌。 公司正处于快速发展阶段，现因业务拓展需要，诚聘英才加入，待遇优厚，欢迎具备专业技能并追求高收入的您携手共进。 品牌销售：具备出色业务能力，个性积极富有亲和力。 薪酬4000＋提成，上六休一，每周日固定休息，法定节假日照常休假

一，工作职责： 1. 负责对接三大运营商相关业务的受理与办理。 2. 参与团队管理实践及业务能力提升培训学习。 二，福利待遇 1. 公司统一安排免费住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施。 2. 提供综合底薪5000+提成，包含3000无责底薪+500全勤奖+500交通补助+1000绩效奖金，实习期综合收入5000—8000元，薪资按时发放，不拖欠。 3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，具备良好的晋升发展通道。 4. 每年组织2至3次免费国内外旅游活动。 5. 提供系统化免费培训，助力个人成长。 6. 诚邀优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行人士优先考虑。 三，任职要求 1. 具备良好工作态度，积极配合组长完成日常任务，虚心学习工作流程。 2. 主动积极，富有进取意识。 3. 学习意愿强，每日进行工作复盘，踊跃参与公司组织的各类培训课程。 4. 形象得体，待人礼貌谦和。 5. 严格遵守公司各项管理规定。 ——————————————————————— 这是一份可以边体验生活边工作的机会，公司活动丰富，定期开展聚餐、KTV等团建项目，每年举办两次年会，并组织一次国内外集体旅行。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务：包括断供情况下保住房产、担保责任剥离、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定运行 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与成交 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级岗位证书考试资助

招聘要求：年龄20-38岁，有销售经验者即可优先，中、大专及以上学历，薪资底薪+提成平均薪酬5-18k或更高,感兴趣的小伙伴来公司建工大厦21楼当面聊聊！此岗位真的高薪！高薪！高薪！干得好月入几万不是问题！ 工作内容： 1、通过电话和微信、腾讯会议、面销等沟通方式，寻找潜在客户、意向客户，向客户介绍销售公司AI软件（市场前景大好，好开发客户）。 2、跟进销售流程，达成业绩，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系;配合部门经理完成自己任务目标。 3、负责AI软件客户使用过程中的售后问题，对接客户转介绍和续费等。

岗位职责： 1、负责新零售品牌-丰e足食自动售货机/智能零售终端的市场开拓与推广，面向写字楼及各类场景中的目标企业开展业务合作洽谈。 2、制定客户陌生拜访、扫楼及地面推广计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户覆盖范围。 3、完成签约后相关激活跟进工作，并持续维护客户关系，保障合作质量。 职位要求： 1. 年龄******，大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有清晰目标，具备进取心，愿意拼搏奋斗。 2. 有地推、市场拓展或销售推广经验者优先，表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3. 学习能力强，能迅速熟悉无人零售业务运营流程； 4. 具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 岗位竞争优势： 1. 工作时间：早九晚七，节假日无需加班。 2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金。 3. 工作氛围：团队年轻化，活力充沛，沟通顺畅，每月团建活动不少于两次，我们坚持——工作全力以赴，生活也要尽情尽兴！ 4. 管理风格：互联网企业典型模式，实行扁平化管理机制。 5. 培训体系：首先，传承完善的师徒带教制度；其次，入职首月内安排组内一对一业务培训，后续由公司统一组织进阶培训，并在成长各阶段提供针对性销售技能提升课程，想不成长都难！ 6. 销售激励：每月设有固定销售奖励基金池，有能力、够努力就能获得更高收入！ 7. 职业发展路径：只要有实力，即可快速脱颖而出，拥有广阔晋升空间。 8. 顺丰-丰e足食：一款产品力与企业实力兼具的成熟品牌，市场占有率高达60%，开放包容，充满活力，只要敢拼敢闯，这里就是让你闪耀的舞台，期待优秀的你加入！

服务顾客，打扫卫生补货

工作内容： 1、负责与本地生活领域（吃喝玩乐）优质商户的负责人建立联系，推进抖音团购项目合作； 2、为商家定制运营策略，助力打造热销爆款产品； 3、统筹协调商家与达人资源，保障合作后续服务顺利执行。 岗位要求： 1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和踏实肯干的执行力，目标薪资未达2W者勿投，优先考虑有经济压力并愿为之奋斗者； 2、【发展追求】看好短视频+本地生活的发展方向，渴望长期成长，短期投机心态者不匹配，需具备自我驱动力； 3、【销售实力】须拥有TOP级销售经验（行业不限），曾获销冠或具备销冠潜质者优先，要求目标明确、结果导向、使命必达。 薪酬待遇： 1、平均月收入2W—4W，历史最高月薪超10W； 2、无责底薪：3200—7000元，阶梯式无责底薪（最高7000元）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金； 3、双休+法定节假日+带薪年假，工作氛围轻松，拒绝内卷。 关于公司介绍： 1、全国最大的抖音本地生活服务商 2、全国最高等级MCN机构 3、唯一获得美元基金（红杉资本、SIG、高榕资本）投资的服务商 4、历史最悠久、最具规模化、体系化、专业化的服务商