镇江华为导购招聘 35岁以下 地点：镇江丹徒宜城街道 五险一金，单休 每日上班6-8小时，自行排班 日常节假日福利（礼品、奶茶慰问等）优秀人员拥有新款华为电子产品使用权满一年后送电子产品（手机、平板、手表等） 每天上班7小时， 早班8：00～15：00 晚班15：00～22：00 有个特殊之处是一周有一天要上全天，一周单休一天（不固定，可以协商，这个看你自己）。 薪水 无责底薪1600 门店手机销量月均每月40-60台，每台提成平均约40元 综合下来3.5K每月保底，正常4-5K，更高看你销量。 入职缴纳五险一金。 卖的不行，老板会帮你想办法，不用担心，数据算你的。 该岗位由北京外企市场营销顾问有限公司上海闸北分公司直接聘用，相当于华为手机厂商侧外包，工资由华为侧外包公司发放。 江苏镇江丹徒区华为导购简历投递方式：

京口大润发联祥里专柜（烘焙面点）招聘：导购员任职条件：男女不限，58岁以下，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排工作时间：早班7:00-15:00，下午班13:00-21:00，月休2天，不拖班薪资待遇：3500元底薪+提成工作地点：京口大润发超市一楼联系电话：（同步，有意者电话或私信）

【招聘信息】前进南路柠檬果品招聘店长、收银员、导购员数名年龄不超过40岁工作内容：导购理货送货要求：做事勤快，手脚灵活，肯吃苦耐劳也招聘兼职兼职时间：每天17:30～21:30周六周日可全天早9:30～21:30电话：（可直接添）需要面试工资面谈，好高骛远者勿加，眼高手低者勿加，肯吃苦愿意努力者优先[抱拳][抱拳]

职位描述岗位职责: 1、完成店铺及个人的日常销售目标，协助店铺负责人处理日常事务; 2、负责店面陈列的维护，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、耐心接待顾客的咨询，维护品牌终端形象，了解顾客的需求并达成销售; 4、完成上级交办的各项工作，遵守门店的各项营业政策。 任职要求: 1、中专及以上学历，一年以上零售销售经验，有零售业工作经验者优先考虑;（无相关工作经验勿扰） 2、年龄18-35岁（条件优秀可放宽），身体健康，具有团队精神，善于与他人沟通。 薪资福利: 1、薪资构成:固定工资+销售提成+奖金+补贴+全勤奖+社保; 2、按国家规定购买社保，节日福利和员工购物优惠等福利待遇; 3、员工公平享有广阔的晋升平台和完善的带薪培训机制; 4、工作时间:门店分早晚班并实行轮班制，月休四天。早晚倒班，8小时工作制含吃饭时间。需要简单电脑操作。 早班：9：30～17：30；晚班：14：00～22：00

1‭聘招‬‬ 品牌：可明外贸 店铺：后巷店 招聘岗位：‭导‬‬购 月薪：4000一6000元 要求：性格活泼善于表达服从专卖店管理，有‭工作经验者优先 福利：基本工资社保‭业绩提成 有意者私聊，‭谢谢！ Tel：

有品牌专卖店工作经验 做过销冠

【招聘信息】前进南路柠檬果品招聘店长、收银员、导购员数名年龄不超过40岁工作内容：导购理货送货要求：做事勤快，手脚灵活，肯吃苦耐劳也招聘兼职兼职时间：每天17:30～21:30周六周日可全天早9:30～21:30电话：（可直接添）需要面试工资面谈，好高骛远者勿加，眼高手低者勿加，肯吃苦愿意努力者优先

京口大润发联祥里专柜（烘焙面点）招聘：导购员任职条件：男女不限，58岁以下，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排工作时间：早班7:00-15:00，下午班13:00-21:00，月休2天，不拖班薪资待遇：3500元底薪+提成工作地点：京口大润发超市一楼联系电话：（同步，有意者电话或私信）

工作地点：镇江博物馆6号馆 工作时间：9：00-17：00 包午饭 薪资：面议工资日结 要求：导购兼职，年龄18-30岁，欢迎假期工，在校学生优先考虑。性格开朗，善于交际，有耐心，面试合格后，可兼职整个春节。

招导购员，年龄35至55，能吃苦耐劳有敬业精神，有工作经验的优先，工作地址三山宝润发超市

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

新厂新能源扬州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! ! 招几个焊工450一天包吃住，会焊就行，不要证

有专业打磨吗？给推荐一下。

镇江丹徒区招水电、工地小工/杂工

招聘：导购员薪资：2000元以上/月1、上班时间配合做好晨夕会的工作安排及工作复盘2、每日按标准做好门店的接待流程：门迎、接待到店客户促进成交、进店意向客户登记并录入云店做到及时回访、对接测量给业主做适合满意的方案、对接安装与售后、定期回访老业主。3、做好门店陈列及形象管理4、配合门店促销活动执行

（您的工作内容） 1. 负责店面全屋定制销售 （橱柜，衣柜，木门等） 2.负责店面卫生整洁 3. 负责开发新客户维护老客户 4. 负责对接客户选色，辅助设计师下单 （您能得到什么） 1. 丰厚的薪资 2. 有员工宿舍 3. 提供团建，午餐， （晋升通道） 导购---店长

虎门天猫家电，销售空调冰箱 洗衣机 热水器 油烟机等大小家电 熟悉产品 介绍产品 客户沟通 要求：有销售的意识 待遇：底薪+提成+奖励

负责品牌产品的售前售中售后全流程服务，具有一定的家电或者家居建材销售经验

门店销售经理 薪资：6000-15000（底薪+提成+奖金，上不封顶） 工作地点：汉阳欧亚达家居国际广场3楼伊盾门窗（联系电话闫总） 招聘人数:10人 岗位职责： 1、门店运营管理：负责门窗门店日常销售管理、人员排班、团队日常培训，规范门店接待、谈单、跟单流程，提升门店整体服务与成交能力。 2、客户接待与谈单：接待到店客户、对接咨询热线与线上客源，根据客户户型、预算、需求，专业讲解门窗材质、工艺、隔音隔热、防水性能、定制方案，精准匹配产品。 3、订单全流程跟进：负责客户测量、报价、签单、合同对接、生产跟进、安装落地、售后维护全流程，及时跟进客户需求，解决沟通问题，保障订单顺利交付，提升客户满意度与复购转介绍率。 任职要求 1. 年龄25–45岁，学历不限，形象气质佳，沟通表达能力流畅，有较强的亲和力与抗压能力。 2. 有1年以上建材、门窗、家具、装修行业销售或管理经验者优先，熟悉系统门窗、断桥铝产品知识者优先，优秀有销售经验者可放宽条件。 4. 工作认真负责、积极主动，有良好的服务意识、责任心和团队协作精神，服从门店管理。 5. 热爱销售行业，目标感强，愿意长期稳定发展，想靠能力高薪创收。

岗位：市场销售员 工作内容 1. 负责周边社区推广，销售社区直饮水机、饮用水水卡； 2. 进小区开展宣传、现场讲解，对接居民咨询，完成水卡开卡、续费及设备销售； 3. 维护已开发社区老客户，做好客户回访，挖掘续卡、转介绍资源； 4. 记录客户信息，跟进意向客户，完成个人销售指标。 任职要求 1. 善于沟通，亲和力强，能和小区居民轻松交流，有销售、地推经验优先； 2. 工作积极主动，能在社区驻点宣传，吃苦耐劳； 3. 年龄不限，有无经验均可，有人带教培训； 4. 认同社区民生产品，有社区资源者优先录用。 薪资待遇 底薪 + 高额销售提成，多卖多得，上不封顶 岗前产品培训，简单好上手 工作地点就近社区，时间相对灵活

江苏万诚企业咨询管理有限公司，招聘话务员数名，上班时间8.30到11.30， 下午1点到5点，双休，节假日休息，地点香江广场F座（奥体中心对面），联系电话朱，底薪3000提成

岗位职责: 1、通过线下实地拜访的方式达成岗位对应阶段的业务目标； 2、结合所在区域市场特点，整合本地资源，策划并配合落实属地化推广活动； 3、增强风险识别能力，切实执行前端风险控制措施； 4、面向中小微企业及个体经营者开展合作沟通，推动度小满信贷产品的落地推广； 岗位要求： 1、大专学历，专业不限； 2、具备较强的沟通技巧、服务意识及抗压素质； 3、性格开朗、积极向上、能适应高强度工作，富有进取精神，愿意迎接挑战； 4、有信用卡、POS机、快消品或线下推广从业经历者优先录用； 5、年龄22-40岁，个人征信状况良好； 表现优异者条件可适当放宽，欢迎推荐或自荐！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金+最高3000元/月的季度津贴+总部&江苏分部月度激励+客户余额分润+高额提佣 广阔的职业发展空间，国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您努力且有能力，晋升加薪机会丰富。 行业内具备显著竞争优势的产品支持、审批通过率与薪酬提成机制，首创每月贷款余额提成奖励，客户经理岗位越久收益越高，期待您的加入！ 全新办公环境，开启职场新篇章 正常干7000-12000/月 加油干12000-25000/月 使劲干25000-50000/月 两天开发1个客户，月薪过万； 新员工配备导师全程指导 设置两个月新人保护期

【工作内容】 -负责公司重点客户的维护，建立长期稳定的合作关系； -制定并执行大客户拓展计划，完成公司设定的销售目标； -协调内部资源，推动项目落地，提升客户满意度； -分析市场动态与客户需求，为产品及服务优化提供建议。 【任职要求】 -大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； -具备3年以上相关行业工作经验，有大客户管理经验者优先； -具备良好的沟通能力与谈判技巧，能独立开展业务拓展； -工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。

1，早上7点上班，下午5点下班。不加班。 2，每月休息四天，缴纳五险一金。 3，工作内容轻松，上班比较自由，无拘束。 4，五年老店，值得信赖。

岗位名称：店员（火火兔启蒙玩学馆，镇江句容市吾悦广场三楼）岗位要求：1.年龄：22-45岁；性别偏好：优先。2.经验要求：有幼教和带孩子经验者优先。3.个人素质：热爱儿童行业，性格开朗，对孩子有耐心，具有较强的沟通能力和积极的工作态度。薪资待遇：月薪范围在1800元至3000元之间，具体面议。除基础薪资外，还包括稳定收入、月度奖金、年终奖、培训机会、节日福利及保险等福利。工作时间：早班9:30至15:30；晚班15:30至22:30，也可以上全天班。

丹徒宝龙广场永辉超市五谷磨房招聘促销员一名，要求：35-44岁，有销售经验优先考虑，电话

工作内容： 1、通过扫街陌拜等方式对市区和下属县镇沿街商铺开展代理购电业务合作，完成签约； 2、收集意向客户资料，帮助客户办理购电业务，节约中小商业用电终端用户节省用电成本； 3、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、学历专业不限，男女不限； 2、有地推或地推团队管理经验，吃苦耐劳，具有良好的口语交际能力 。 福利待遇： 1. 时间灵活、无需每日坐班，线上开会即可，国家政策支持朝阳行业； 2. 底薪+绩效+提成+开单奖+奖励机制等；签约客户越多，提成越多，代理电量越多，提成越多。 售电业务： 售电公司=电力批发商+服务商，专门帮工商电力用户买电、谈电价。若还未理解可自主在网上找些详细资料。 公司介绍： 中能国宏于2018年成立，是一家售电业务为主，能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业，截至2025年，集团划分六大市场区域，在全国30个省市区，设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+ 人，累计售电量达1000亿+千瓦时，服务客户20000+家，为全国客户提供专业且高效的能源服务。 常见问题解答： 一、价格&省钱 1. 你们电价比电网便宜吗？能省多少？ 我们按电力市场价格报价，多数企业能每度电省几分到一毛多，具体看客户用电量和签约方式。 2. 价格怎么算？有没有隐形收费？ 电价=签约电价+输配电价+政府基金，无代理费、无服务费、无隐形收费，账单透明可查。客户无须额外付费。 3. 能锁定电价吗？ 可以，我们支持长约锁价，涨不涨价按合同来，帮客户规避市场波动风险。 二、用电安全&可靠性 4. 换你们供电，会停电吗？影响生产吗？ 不会停电、不换表、不改造线路，电网照常供电，只是结算方变更，无感切换。 5. 停电、故障找谁？ 还是找国家电网报修，我们只负责购电和结算，供电安全由电网保障。 三、办理&门槛 6. 办理麻烦吗？要花钱吗？ 不麻烦，线上/线下签合同即可，免费办理，不用改设备、不用押金。 7. 有最低用电量要求吗？ 一般工商业用户均可参与，需要看户号是否符合。 8. 多久能办好？ 资料齐全1–3个工作日完成绑定，次月按新电价结算。 四、账单&发票 9. 电费怎么交？发票谁开？ 还是交给国家电网，由国家电网开具。 10. 账单看不懂怎么办？ 我们提供明细账单+专人对接，每一笔费用讲清楚，不糊涂扣费。 五、风险&解约 11. 电价涨了谁承担？ 按合同执行：锁价则按合同价，市场价则随行就市，签约前说清楚。 12. 不想用了能退吗？有违约金吗？ 合同到期可正常终止；未到期解约按合同约定，签约时会明确告知，不套路。 六、公司靠谱吗 13. 你们公司会不会倒闭跑路？ 我们是正规备案售电公司，受监管，资金和交易都有保障，即使变更公司，也不影响客户正常用电。

工作内容 1、与客户进行日常业务对接，保障订单各环节高效有序推进 2、持续跟进客户动态，巩固现有关系并推动合作深度发展 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及对业务需求的准确理解力 2、能快速应对工作变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任感，善于团队协作

岗位职责: 1.策划并落实市场推广方案，保障推广目标顺利实现。 2.研判市场动态，为产品及服务优化提供有效建议。 3.与客户保持顺畅沟通，建立长期协作关系，精准把握需求。 4.负责社交媒体平台的日常运营，包括内容更新与用户互动。 5.跟踪评估推广活动成效，持续调整和提升推广策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识。 2.精通市场营销知识，能独立完成推广项目的策划与执行。 3.掌握主流社交媒体平台的操作流程，具备优质内容产出与运营能力。 4.拥有较强的逻辑分析力与创新意识，适应市场环境快速变化。 5.工作积极主动，富有激情，能适应高强度工作节奏。