诚聘:印刷主管1名，薪资待遇:15000元/月。具体细节面谈

岗位职责 一、版房技术管理 1、审核纸样师与设计师提交的版型方案，指导优化版型结构，提升产品穿着舒适性及生产效率。 2、制定并持续改进版房作业规范（包括放码、排料、裁剪等环节），保障工艺统一与执行标准。 3、审核产品工艺设计与物料清单，确保成品符合开发目标及成本控制要求。 二、团队管理与培训 1、统筹纸样师、设计师及制版车间人员工作安排，监督任务进度与成果质量。 2、定期开展专业技术培训，强化团队在ET制版、CDR绘图、立体裁剪及设备工艺优化等方面的能力。 3、建立绩效考核体系，推动团队高效完成产品开发与生产支持任务。 三、生产协调与效率提升 1、联动研发、采购、品控及制版车间，确保版型与物料、设备适配，降低生产异常风险。 2、优化制版流程，压缩样衣制作周期，提升版房响应时效。 3、监督制版车间各工序操作规范（如裁剪、贴合、缝制等），保证工艺标准落地执行。 四、物料与设备管理 1、管控版房所需面料、辅料及耗材的使用与库存，减少资源浪费。 2、掌握制版相关设备（如ET系统、点胶机、刷胶机等）的操作方法与日常维护，保障设备稳定运行。 五、质量控制与问题解决 1、核对样衣与版型的一致性，亲自试穿验证效果，纠正版型偏差与工艺缺陷。 2、梳理生产端反馈的版型问题，主导技术调整，提升产品合格率。 六、跨部门协作与创新 1、参与新产品开发讨论，提出版型实现建议与降本增效方案。 2、关注行业前沿技术（如3D制版、智能排版等），推动版房技术迭代升级。 任职要求 1、经验：具备5年以上服装制版经历，3年以上版房管理背景，熟悉内衣、家居服类产品结构特点。 2、技能：熟练掌握CAD软件（如ET、富怡）、手工打版及立体裁剪技术。 3、了解常用面料性能、工艺要求及生产全流程。 4、具有制版设备运维与物料管理能力。 5、善于团队建设与跨部门沟通协作，适应高强度工作节奏。 6、思维条理清晰，具备较强的问题分析与决策判断能力。

一、任职要求 1. 具备精益生产的实际操作经验。 2. 熟悉人机料法环各环节，并具备相应的现场管理实绩。 3. 拥有较强的经编车间设备技术管控能力。 4. 具备良好的沟通协调能力与突发情况应对能力。 二、工作职责 1. 开展任何维修或保养作业前，须先切断经编机电源；拆卸设备零部件时，需确认使用正确的辅助工具；若机器出现异响，应及时排查并确认异常来源； 2. 拆解或移动重型部件时，必须由专人统一指挥，协同他人配合操作，做到相互呼应，确保部件平稳起落，防止意外发生； 3. 拆卸机件过程中，应遵循规范操作流程，使用合适工具，严禁暴力拆解，以保障设备安全并延长使用寿命； 4. 对重点设备实施检修时，须严格执行既定检修规程，确保作业质量与安全；检查经编机扫描系统是否能准确识别异常状况； 5. 完成检修后，须如实填写检修记录，内容包括检修时间、项目、发现的问题及处理措施等，便于后续追溯与管理； 6. 维修人员需定期开展设备维护工作，如日常巡检、清洁及必要部位的润滑，确保设备稳定运行； 7. 检修任务结束后，应及时整理作业现场，保持工作区域整洁，消除潜在安全隐患； 8. 按照工艺标准执行花盘更换、机台调试、花盘保护及数据录入等工作； 9. 挂布作业时需仔细核查：盘头内外径参数输入无误、校准导纱针与织针间距、挂布过程中反复确认针距，防止撞针，直至设备正常运转；同时确认空调、主机、冷却塔、电机、风扇等运行状态是否正常，冷却塔水温是否维持在规定范围； 10. 完成经编技术主管交办的其他相关工作事项。

岗位职责： 1.负责生产进度安排、人员管理。 2.组织落实、监督调控生产过程的各项指标。 3.管控生产进度，提升生产效率。 任职要求： 1.高中以上毕业，精通生产管理、质量管理、流程管理。 2.具有强的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。

1熟悉针织面料织造车间（经编或纬编大圆机）精益生产管理： 2有布料有的质量管理经验 3搭建团队的能力

岗位职责： 1、负责制定生产部门的生产计划与工作目标，并监督执行落实； 2、负责指导并协调各生产车间及相关部门的日常运作； 3、参与工厂管理制度的编制，并推动制度落地实施； 4、全面承担安全生产管理责任，为安全生产第一责任人； 5、组织各生产及相关职能部门按时保质完成公司下达的各项生产任务； 6、协调处理生产与销售之间的衔接与配合问题； 7、制定各生产岗位员工的技能培训方案并组织实施； 8、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、需具备3年以上食品行业厂长或生产总监相关岗位工作经验。 2、年龄35-45岁，性别不限，大专及以上学历。 3、具有500人以上规模食品生产企业管理工作经历。

有一定的生产管理经验

1、[主要职责] (1)规范成品仓库的日常运作，统筹成品出入库流程，保障账目、实物与库存数据的一致性。 (2)协同生产车间高效衔接，及时调配成品资源，确保生产及发货需求得到快速响应。 (3)组织定期成品盘点，动态监控库存状态，防范积压或短缺风险。 2、物料仓管理 (1)推进物料仓库标准化管理，负责物料的收货、存储与发放，确保账物信息精准匹配。 (2)对接采购与生产部门，保障物料供应准时准确，杜绝因缺料导致的生产中断。 (3)落实科学的库存管控措施，如分类存放、清晰标识与先进先出原则，降低损耗并提升作业效率。 3、数据管理 (1)通过系统化手段追踪库存变动，确保数据录入准确且实时更新。 (2)编制周期性库存报表，深入分析库存趋势，为管理决策提供有效数据支撑。 4、库存管理 统筹成品与物料仓库的库存管控，确保账实相符，并及时上报异常情况。 5、员工管理 组织开展成品及物料管理相关培训，对下属进行工作指导与过程监督。 6、其他事项 完成上级交办的其他工作任务 岗位待遇:无责底薪+全勤奖+房补 行业经验:有行业工作经验者优先考虑 其他福利:包吃包住、年底奖金等

岗位职责： 1、协助设计师与版师进行样衣审核，依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查，针对不同材质与色彩搭配开展风险预判与管控，并结合实际生产情况提出优化建议； 2、负责样衣品质确认与工艺审查，编制并整理工艺制单及质量标准说明文件； 3、掌握各合作工厂的生产能力，根据品牌品控标准及版师尺寸建议，组织召开产前会议，并推动工厂将要求准确执行至大货生产； 4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作，及时协调处理来自工厂和质检人员的工艺技术问题； 5、参与品牌内部工艺技术研发，收集并归档典型工艺案例，持续推动生产工艺的改进与标准化。 任职资格： 1. 具备5年以上服装工艺相关工作经验，其中至少3年专注于内衣或家居服领域； 2. 熟悉服装制作全流程及工艺要点，掌握各类贴合与缝制技术，可独立完成样衣审核及工艺单编制； 3. 了解常用面料与辅料特性，知晓印绣花工艺特点，能快速识别问题并提出有效解决方案； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队组织管理能力； 5. 熟练操作办公软件，能够独立完成服装工艺文档的制作。

招聘# ：助理，资料服务员，后备主管，，，， 文化：高中以上及同等学历，大学生优先录取）25-45周岁， 每周一至六上午8:30-11:00，下午2：30一4：30，周日休， 国家法定休假，工资3000一1万 联系 澄海益民路金融大厦

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：烫斗工2名（可做临时)联系电话

1、精通服饰五金配件结构，特别是拉链结构，用法，工艺，功能及质量要求； 2、懂CAD绘制产品零件工程图； 3、具备5年以上工程主管经理岗位工作经验； 4、能独立处理产品设计缺陷异常； 5、熟练操作电脑及使用过ERP的工程相关模块； 6、具备计划与控制样板开发开模和制程进度按时交板； 7、具备合金压铸模具开模的专业技术能审核模具的排位进水排渣的科学合理性； 8、有极好的成本控制和品质意识； 9、具有良好的沟通协调能力，团队建设能力； 10、能独立处理好样板的开发交付过程，产品结构与开模分析及异常处理，工艺的设计与修正优化，工序标准产能的建立与报价，开发技术信息收集整理分析。 11、工作地点：清远是清城区石角镇谐达集团产业园。

诚聘 本厂主要生产平移电动沙发现聘以下人员。 主管 兼 质 检： 1名 联系：胡 s:() 地址：乐从镇龙江二桥侧南方厂(三楼)

岗位名称：沙发部门主管（软包部）、木工部门主管（木工组装部）、木工数控设备技术人员（数控机加工）； 岗位要求：1. 常年在定制活动家具厂工作经验；2. 对工艺细节有追求；3. 有较高的责任心； 薪资待遇：具体薪资待遇未提及。

岗位名称：专业全职塑胶模具设计师；模具CNC操机师傅；塑料模具钳工主管。 岗位要求：1. 塑胶模具全3D模具设计，2D出图能力；2. 对模具加工和制造有深入了解，能够完成改模工作；3. 对BOM清单制作熟悉，有良好的团队合作精神和沟通能力。 薪资待遇：具体面议，公司提供的待遇包括包吃、租房有补助等。

山东莱姆石工厂，全能厂长，要求年轻的，年龄要求30-45岁，主要做各种莱姆石，最好是对莱姆石业务比较熟悉的。

本厂代友招聘生产积木的注塑领班一名，联系方式位于广东汕头。

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一、任职要求 1.具备精益生产的实际操作经验。 2.熟悉人、机、料、法、环各环节的现场管理并有可验证的管理成效。 3.具备良好的数据整理与分析能力。 4.具备较强的沟通协调能力及应对突发情况的处理能力。 二、工作职责 1.依据生产统筹部下达的生产计划，编制生产部的生产指令单。 2.协助主管完成新指令单开机产品试染过程的判定与评级，并监督核查车间每日实际生产进度与系统录入数据的一致性，发现差异及时现场调整纠正。 3.检查生产指令单在执行过程中是否符合标准工艺规范，确保产量、效率、质量达到既定要求。 4.负责已完成的生产指令单结单作业及相关退料流程管理。 5.落实车间现场安全生产管理，涵盖人员、设备、工艺方法、温湿度控制及环境管理，严格执行7S管理制度。 6.监督车间技术保全人员对生产设备的日常保养执行情况，配合行政部开展固定资产管理工作，设备故障需做好记录存档。 7.办理日常配件、工具的领用、申购及归还仓库手续，负责生产劳保用品的保管、申领与发放管理。 8.接收生产统筹部反馈的质量问题表单，协助主管进行问题处理与改进，并以书面形式完成回复与归档。 9.当车间设备需外部维修或出现异常时，负责联络厂家并跟进维修过程，做好相关记录及费用申报工作。 10.协助主管完善并推动执行车间各项制度、流程及作业指导书，同步建立电子与纸质档案。 11.建立并实施部门年度培训体系与计划，认真组织下属培训，有效提升团队专业能力与操作技能。 12.配合主管开展车间人员的培训、考核、奖惩、岗位调整、招聘、离职及考勤等日常管理工作。 13.完成生产助理岗位相关的其他未尽事务。

招熟练喷漆模具工2名，要求有质量观念上班稳定，本厂货源充足，工资准时，外宿有补。地址海湾加油站附近，有意连系。临时也可以工资随走随结。

岗位名称：折纸工艺厂技术工；岗位要求：1.；2.年龄要求：50岁以下；3.技能要求：需熟练掌握相关设备操作技能，操作角磨钻孔切割机；薪资待遇：150元/天。

包装主管，熟悉点胶机，包装机子

胪岗上厝东裕文具招聘: 1.注塑机工多名，男女不限 要求:18~45周岁 时间:9:00~21:00 待遇:4000~6800 电话

岗位名称：模具工；模具制作师傅。岗位要求：1.对模具结构、制作有一定的基础；2.能独立完成打磨抛光操作；3.及时反馈模具制作中的异常状况。薪资待遇：月薪5-7K元。有1年以上塑胶模具制作经验者优先。

精通凸轮设计，改机修机，综合管理能力强

激光割加工薪资福利:3000-8000元/月招工人数:1人