净水器，洗地机，咖啡机等清洁类精品家电商场导购，有工作经验者优先，学习能力强对咖啡机及咖啡相关产品了解。年龄20-50岁均可

招聘家电导购。薪资为5千-1.1万/月。岗位职责包括：负责店面正常进店客户的接待和日常客户维护；定期学习家电产品知识和销售技巧；整理好店面的日常卫生和物品摆放；邀约陌生客户。任职资格要求：有家电销售经验者优先；能吃苦，不放弃，有销售的信心；善于学习，勇于创新。

岗位职责： 1、接待公司客户，讲解展厅产品、方案及服务流程，引导客户洽谈合作。 2、精准对接客户需求，跟进转化，促成订单签订。 3、维护客户关系，提升客户满意度。 4、做好订单对接，配合后续环节跟进落地。 5、负责展厅产品陈列及环境卫生维护。 6、负责对接解决处理用户使用问题。 7、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄 25-40 岁 2、具备3年以上导购或销售经验，有卫浴行业背景优先。 3、熟悉导购业务流程，具备销售技巧。 4、沟通表达能力强，亲和力强，具备良好的客户服务意识。 5、工作细心，积极主动，责任心强。

轩尼斯门窗蜀山乐客来店招聘: 销售导购人员数名 上班时间:上午9:30--下午5:30，单休 工作地点:乐客来家居建材馆 薪资待遇:底薪加提成 总公司会安排定期培训，欢迎热爱销售的朋友加入。

对工作认真，负责

店内销售

本店面从事高端系统窗生产销售安装售后一条龙，店面需要人驻店接待上门客户，需要联系客户成单增加提成收入。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟练掌握所售商品特性、功能及促销政策，主动引导销售达成目标 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架维护，保持卖场整洁有序 4. 协助办理收银、开单、退换货等基础业务，确保服务流程规范高效 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展门店营销活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统及移动终端 5. 责任心强，注重细节，具备团队协作精神

引导客服，介绍产品

蔚来F2物流长白班不体检岗位：叉车工工资：叉车工26/时，286/天，综合8000以上年龄：18-50岁（包住宿）时间：8:00-20.00（长白班）要求：叉车工需要有叉车证，熟悉四角定位地址：蜀山区蔚来F2面试时间：12:00面试电话：（微同）

招聘临时木工2至3人。有意者可报名。

合肥工地需要电焊工1名。

合肥舒城县招聘顶管信工号一名，要求持有Q1证件，男女不限。工作轻松，实行两班倒制度。薪资为6800元每月，包吃住。有意者可报名。

讲师，2工作地址:接官亭路77号枳年蜂业8点---下午6点8000-15000元/月拥有2年以上讲师或教学相关工作经验，熟悉教学流程与课堂管理；有高校教师、职业培训机构等从业经验者优先考虑，熟练掌握教学设计与课程开发技能，具备良好的表达与沟通能力30-45岁，具备讲师或同等职称优先，教育学、相关专业本科及以上学历

招聘：361门店导购薪资：3000-5000元岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。

导购热爱销售，善于沟通！表达能力强！有销售经验者优先薪资福利:底薪+提成+奖励+福利+全勤+保险，卖的多，挣得多招工人数:数名工作地址:永济南风百货一楼森马

【招聘岗位】司机、导购员【薪资待遇】待遇优厚【岗位要求】有销售经验或会直播（拍照剪辑）的优先【工作地址】孟店家具城【联系方式】

没上班导购来一个.要求勤快可靠.公司稳定.耍滑混工资的别来电话

急招！急招！品牌：鸿星尔克招聘岗位：导购1名工作地点：重庆路百货大楼外廊招聘要求：1.年龄25-42，形象气质佳，能吃苦耐劳2.性格开朗、活泼，吃苦耐劳，有团队合作精神薪资待遇：底薪+提成+法定假日三薪=3500-5000早晚倒班每月3天休联系电话：号：

电话销售（污水处理设备）待遇5000-10000元 岗位职责：日常电话销售环保成套设备，安排接待工程客户，制作污水处理方案、安装、报价咨询。 任职要求： 1，销售能力强，沟通稳重，逻辑清晰，擅长和企业客户沟通； 2、有无经验均可，公司系统培训污水处理专业知识；有工业品销售、环保销售经验优先； 3、能接受固定排班，有耐心应对专业技术咨询； 4、认同工程获客模式，目标感强，愿意配合团队完成线索指标。 福利待遇（可自行补充） 底薪+绩效+线索提成，办公室办公，包社保，团队年轻化。

工作内容： 1、负责推广和销售国际性的会议 2、公司有专人培训，通过渠道开发和业务拓展 3、协助客户做好参展前期的各项手续准备工作 4、协助组展部门做好客户参展人员的最终确认工作 5、根据公司提供的客户资源进行维护，通过电话、微信邀约参展企业 6、对所负责行业的客户，通过网络、邮件、宣传海报等形式进行市场推广 7、开发新客户，拓展与老客户的业务，维护新客户的黏性

营销经理 底薪：8000酒水提成：百分之30 上班时间轻松自由时间：4.00–01:00左右 月休四天公司提供客户 食宿，包吃住 联系电话 面试通过当天安排住宿，免费包吃住

岗位职责： 1.负责玉兰油柜台日常销售工作和消费者提供护肤咨询服务； 2.执行专柜日常事务，准时准确反馈日常专柜数据； 3.维护专柜标准陈列和品牌完美形象。 福利待遇： 1、具有行业竞争力的月收入，销售激励奖金 2、入职当月即享受社保（五险）及公积金福利； 4、世界500强企业的专业培训，广阔的职业晋升空间。 5、 依据劳动法规的享受年假和其他法定假期。 任职要求： 1、热爱美妆行业，有销售经验优先，没销售经验，口齿伶俐也可； 2、普通话标准，形象气质佳； 3、高中或以上学历，年龄在18-40岁之间，优秀者年龄可适当放宽； 4、身体健康， 能接受站立销售服务工作

岗位职责： 1.销售合同等文件的准备和整理 2.订单确认和跟进;与仓库、物流跟进发货: 3.汇总、整理相关报表和报告; 4.完成领导交办的其他工作， 任职要求: 熟练使用各种办公软件抗压能力强，良好的沟通交流及协调能力; 有责任心，工作态度积极认真

招聘： 渠道经理 薪资待遇 1. 底薪3000元/月 2. 订单提成：月开单7单以内提成5%；月开单≥7单，全部订单统一按10%计提 3. 供应链流水额外提成：千分之五 4. 综合月薪10000-20000元，上不封顶 任职要求 1. 有商贸公司业务员从业经验，手握成熟商超、超市线下资源； 2. 具备稳定超市人脉资源，资源可快速落地转化成订单； 3. 擅长渠道开发、客户维护，沟通谈判能力强； 4. 目标感强，能主动拓展商超渠道，完成月度开单目标。 岗位优势 项目变现快，自有商超资源可直接转化业绩，提成机制阶梯激励，多劳多得，收入上限高。 工作内容 1. 对接线下超市、商超渠道，开发新合作门店； 2. 维护现有商超客户，持续复购开单； 3. 跟进订单全流程，配合供应链完成供货落地。

俄欧Ozon跨境电商行业持续爆发，公司跨境业务团队持续扩容，现扩招线上渠道拓展岗位。 岗位全程无需坐班、无需打卡、不限地点、线上办公，主打公司内部业务对接、新人岗前对接讲解工作，属于公司内部配套渠道岗位，合规稳定，长期可深耕。 岗位优势 全程线上办公，时间完全自主！不靠死工资固定收入，收入完全和个人能力、对接业绩挂钩，属于高弹性高薪岗位，能力越强、产出越高、薪资越高，收入上不封顶，适合想靠实力赚高薪、拒绝固定死工资的求职者。 日常工作内容 1、线上对接公司分配的意向内部新人，介绍公司Ozon跨境运营业务体系、岗位工作内容； 2、讲解平台正规入驻渠道、全品类一件供应链、全套运营扶持资源； 3、解答新人关于平台操作、业务开展、岗前带教的各类基础疑问； 4、跟进意向人员沟通进度，同步团队，完成内部业务渠道对接工作； 5、配合运营助教完成新人岗前对接衔接，做好流程跟进。 全程线上微信/电脑沟通，不用外出、不用地推、不用线下见面，有网络即可工作。 工作模式 无需坐班、无固定工位、不用打卡 全职/灵活兼职均可，自由安排工作时间 居家、外出、异地均可办公 每日碎片化时间即可完成全部工作，时间高度自由 薪资模式（高弹性阶梯高薪） 岗位为业绩高薪模式，执行20%-40%阶梯业绩提成！ 收入全部依托个人业务产出，多劳多得、上不封顶，业绩越高提成档位越高、薪资越可观。 所有业务资源、对接线索由公司统一提供，无需自己找客户、无需垫资、无需囤货，只负责专业对接讲解，成交即可拿高薪奖励。 长期稳定增收，个人收入完全自主掌控。 公司扶持 1、公司统一提供精准意向对接资源，不用自主拓客 2、全套标准化沟通话术、业务资料，小白可直接上手 3、老员工全程一对一带教，零基础也能快速出单 4、官方合规Ozon渠道、稳定供应链，业务合规长久 适合人群 1、想做无坐班、自由线上工作，不想被朝九晚五束缚 2、认可能力变现、多劳多得，想突破固定薪资、冲刺高薪 3、看好跨境电商赛道，想长期稳定做线上渠道业务 4、零基础、转行、待业、想增加副业收入均可 企业福利 线上岗位无需线下考勤、时间自由、绩效透明、提成月结、节日福利、团队帮扶培训

业务介绍：GEO线上推广，助企业推流、获客。 岗位职责： 1、根据客服前期锁定的意向客户，第一时间微信问候&电话回访，建立客户档案； 2、帮助意向客户做全维度服务拆解，需求对接，并出具运营方案。有需要须开展线下拜访工作，面对面完成产品推介、商务洽谈以促成交易； 3、细化整落地运营方案，完成价格谈判、合同对接、回款签约，签约后完整移交客户资料至运营专员。 任职要求： 1. 经验硬性要求：具备电销经验、商务谈单、签约回款全流程，有独立开发新客户、开拓新市场的成功经验。 2. 能力核心要求：具备优秀的线下陌拜胆量和临场应变能力，可独立上门对接陌生客户，高效完成需求挖掘与商务洽谈。 3. 综合素质要求：沟通表达清晰流畅，逻辑思维能力强，敢于挑战高薪，具备良好的客户服务意识、团队协作意识及目标感，能主动攻克销售难题。 4. 基础条件：学历不限，专业不限，年满24-30周岁，形象端正，吃苦耐劳，能适应外出陌拜等工作节奏。 岗位福利： 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+开单奖励+月度/季度业绩奖金+年终分红，上不封顶，高薪优先适配能力突出、经验丰富的销售人才。 2. 基础福利：带薪岗前培训、定期销售技能提升培训、法定节假日、带薪年假、节日福利、团队团建。 3. 发展福利：清晰的晋升通道（销售专员-销售主管-销售经理-区域负责人），内部晋升优先，为资深销售提供管理发展平台。

光伏，招聘巢湖，含山业务员20名

岗位职责： 1、负责无人机及配套软硬件产品的市场推广与销售，承接无人机机巢网格化布局、低空域软件平台建设、无人机飞行技能培训等相关项目实施。 2、服务对象主要面向公安、消防、林业、环保、应急、交通等政府职能部门及国有企事业单位。 3、开拓新客户资源，维护现有客户关系，跟进目标项目进展，开展商务沟通与谈判，促成合同签署并推动项目回款。 4、指导并协同处理与业务相关的各项事务，确保流程合规、执行到位。 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，积极进取，认同公司文化，对销售工作有热情； 2、了解政府类项目运作机制，具备良好的资源整合能力，拥有政府渠道资源者可优先考虑； 3、责任心强，工作踏实认真，执行力高，能够接受频繁出差安排。

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