岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

浙江余姚区域诚聘业务员5名，20-45周岁，有C1驾照，沟通能力强，责任心强，吃苦耐劳，按时完成年度销售目标，提供交通车辆，底薪+加提成+社保+年底奖励.年薪6-15万 地址：余姚学弄38号

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点安排

PS：是真实的，直招！ 喜欢自由工作，喜欢旅游，喜欢到处跑的来～ 薪资待遇： 1. 试用期底薪 4500+高提成＋日奖励 50-200元，一个月后转正底薪 6000+提成+奖金 多劳多得，出差岗9k 以上 2.可日结结算 3.免费包住宿，小区套房公寓楼，环境干净空间大，家具全部齐全 3.有日常团建和旅游 4.内部晋升发展空间大 外派出差团队一起带领～江浙沪著名景点杭州西湖、江西景德镇等.欢迎投递！

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

开班啦～不用等，职位不卡人！ 刚开班奖金翻倍，新人补贴翻倍！ 新就业方向，可以积累财富，积累经验，改善人际关系，提升能力，自由岗位（可各地出差） 免费包住宿免费包晚餐，拎包入住！ 可以日结～30%提成＋新人补贴、奖金，150-300一天，下班结算！ 薪资架构：试用期底薪 4500+提成5%-30%（一天150-200）奖金；转正底薪6000+提成5%-30％（一天200-400不等）+奖金，上不封顶，多劳多得 新人小白看过来！我们有师傅一对一教话术、经验、提供客户资源，3-5天就上手！ 旅游、团建，公司年轻人偏多，都哥们！刚来宁波也不怕孤单！ 待遇优厚，欢迎咨询！

新店开业 主要负责营销酒水饮料小吃等 有提成工资高 保底1w

【工作内容】 1、主要负责联通电话卡的外出推广括新用户。 2、负责中国联通业务的办理与推广; 3.、团队协作的方式，帮助个人更快提升 [工作要求] 1、年龄: 18周岁以上，男女不限。经验不限。 [岗位福利 4000+提成+绩效+免费住宿+年终奖; 工作时间:9.00-18.00，单休，节假日放假 可接受小白无经验者，公司都是00后，不定期聚餐，下午茶!

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成酒水销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过线上平台邀约客户并维护客户关系 3.及时反馈市场信息与客户意见 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识

想轻松赚钱的来！！！ 行业前景(嘉兴的银行都有合作) 1.金融行业是所有行业中只要肯付出回报率最高的行业 2.我们是给客户解决资金需求，客户不会排斥，所以本质 上有一定的优势 3.疫情大环境结束后小到个人，大到企业都需要资金，所以前景非常不错 福利待遇： 1.底薪7000+提成15%-40%+月薪人均两万，欢迎来找我看看大家的工资条 2.公司提供五险，正常法休，节假日福利，带薪年假等 3.每个月公司不定期组织团队活动(旅游，聚餐,K歌，运动会等) 4.公司提供快速晋升的空间，所有管理层全部内部提拔并提供完善的培训 任职要求 1.年龄20-35周岁（优秀者可放宽要求） 2.不限学历,不限男女,不限经历(接受小白) 3.工作热情,积极主动,细致耐心,具有良好的沟通能力 4,热爱销售工作,有强烈的挣钱欲望 工作简介 1、办理简单快捷，客户群体广，客户要求低 2、人性化的管理模式，假期多，工作氛围好，00后居多 3、丰富的员工活动，不定期团建，免费业务培训，优秀员工享有省内，国内旅游 4、公司提供广阔的发展平台，公平竞争这里有漂亮的小姐姐，帅气的小哥哥，善解人意的领导，不定期的工作聚餐，夏日饮料免费供应，工作氛围融洽，轻松工作,快乐工作，期待志同道合的您加入!

招湘菜厨师1名工资8500。

宁波市鄞州区招电梯安装，家用电梯安装

1.诚招A2集装箱驾驶员1名/满天飞/不带货/不加封2.电车/五桥车/买社保/有保底/有停车费/3.业务稳定/结账准时/熟悉堆场码头业务者优先/工作地址：宁波

招副驾司机一名，宁波到武汉，两天一圈工作地址：宁波

销售岗 1.体验式营销，针对亚健康人群，在体验过程向客户详细介绍产品功能与使用方法，解答相关的一些问题，推动成交 2.跟进客户在体验期间的使用情况，后期维护跟 跟进 3.定期整理客户体验数据，形成报告并向上级汇报，为后续市场策略提供支持。 【任职要求】 1.具备中技/中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘。 2.年龄在18至25岁之间，具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新环境。 3.对健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展。 4.有较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议： 2.享受完善的培训体系，助力个人职业成长； 3.表现优异者可获得晋升机会及额外奖励。

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业客户需求 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 5.诚信踏实，责任心强，认同长期发展导向的销售职业路径

1、负责公司销售产品的全面分析，包括定价策略以及市场竞争力等方面。 2、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 要求： 1、有销售经验，有良好的沟通能力、团队协作、解决问题的能力； 2、敢说话，热爱销售； 薪资详情：无责底薪+话补+饭补+提成 早八晚五 周日单休 法定

家装、工装弱电智能化业务介绍洽谈、有跑过建材、装饰业务的优先考虑

超市招刀手1名，工资面议要求会做销售，叫卖，控损工作：地慈溪龙山

公司不售卖AI技术，只为各类企业商家提供降本增效的人工智能服务，成交率高，合作客户多为行业头部企业，在现有业务流程中实现效率提升与成本优化，欢迎了解人工智能，拥抱未来趋势 工作内容 1、基于公司提供的线上资源，对接国内企业客户、电商卖家及政府单位（资源由公司提供，需具备较强的客户转化能力） 2、持续维护已有客户关系，同时开拓新的合作渠道 3、准确讲解人工智能基础知识，为企业客户提供适配的AI应用方案 4、完成合同签署，跟进回款进度 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和团队协作意识 2、热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境 3、积极进取，拥有良好的市场洞察力，愿意主动学习人工智能相关技术知识 4、普通话流利，气质佳 5、专科需3年以上工作经验，本科需3年内工作经验 6、有电商、地产、B端或软件类销售经历者优先考虑 上班时间8:30-18:00，午休1.5小时，大小周

岗位职责： 无责底薪一万，包吃包住 1、预定包厢，跟踪和维护客户； 2、根据顾客的人数，主动介绍合适的包厢； 3.做好包厢点歌开酒服务，清理台面卫生； 岗位要求： 1、男女均可，有无经验均可； 2、形象较好、气质佳，品行端正； 3、普通话标准，口齿伶俐，会使用电脑，有相关服务经 验者优先； 4、做事细心，责任心强，善于沟通，有良好的团队协作 精神。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手情况分析； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、具备1-2年以上建材销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 2、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，具备优良的客户服务意识； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作压力； 5、具备团队合作精神，乐于迎接挑战； 6、年龄18-45岁，身体健康。

1.负责全国范围内支付宝NFC收银设备的线下推广，对接便利店，餐饮店，杂货店，果蔬店等各类线下商户! 2。完成已合作商户的基础维护，及时回应商户使用中的简单疑问，协助保障设备正常使用，无需复杂售后； 3.不用自己找资源，摸索技巧，"一对一"带教，手把手教到会。 4.提成(多做多得，上不封顶，推广越多赚得越多) 5.入职无压力：不限学历，不限年龄，不管是职场新人还是想灵活就业的伙伴，都能来尝试； 6.工作超灵活：不用固定坐班，不用打卡，可自主规划每天的推广时间和区域，兼顾工作与生活! 7.业务好推进：推广的是支付宝官方NFC设备，商户接受度高，不用"硬推销"，成交难度低。

工作职责： 1. 负责市场拓展、客户关系维护及行业内的产品销售；（涵盖抖音、小红书等社交平台） 2. 承担所负责行业方向的产品宣传、推广执行与销售任务，完成既定销售指标； 3. 制定个人销售方案，定期拜访客户并按规划开发新客户资源； 4. 整理收集客户信息，建立并完善客户档案资料； 5. 配合上级完成销售策略、销售计划的制定，并参与销售目标的量化分解； 6. 公司具备成熟业务基础，无需从零起步，入职即配备高性能手机与电脑各一台； 7. 晋升通道为：普通销售员—中级销售—高级销售（带领团队并享受下属业绩提成）—销售总监—公司合伙人 需具备良好的沟通技巧与客户开拓能力，拥有较强的人际交往与协调能力、组织能力，品行端正、诚实守信，工作积极主动，富有热情，具备团队合作精神与敬业精神。

本地金属喷塑加工厂招业务推广员 工作内容：周边工业园走访推广，开发客户 薪资：纯高提成（3%-5%），成交即结算，多劳多得 地点：鄞州区周边各大工业园区 有意者私信联系！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

｛职位描述｝ 1.客户上门后根据客户的资金需求和个人资质情况做匹配对应的银行产品，做相对应的贷款方案即可。 2.全程办公室不用外出，都是有需求的意向客户,不需要求客，更无需盲打，开单容易有人带。 ｛岗位需求｝ 1.年龄在20到40岁之间。 2.有一定的销售经验。 薪资待遇：销售专员待遇 第一个月7000元 无责底薪5500（500全勤+500话补+500饭补）＋提成 转正之后6000 无责底薪4500（500全勤+500话补+500饭补）＋提成 工作时间：朝9晚六 午休时间：12:00-1:30（1.5小时） 单休 周日休息 法定节假日正常休假。 ｛福利体系｝ 1.正常缴纳五险。 2.每年有3到四次的晋升机会，公平竞争，无空降兵。 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧，能够迅速建立联系2。能够在团队中发挥协作精神，共同完成任务3。具有学习能力，不断优化销售策略 公司为每一个积极进取，能够积累深耕的小伙伴，提供更好的资源与平台，相互奔赴，共同发展与进步! 有意向随时沟通

我司专注于欧美空海派专线、亚马逊进仓、私人地址卡派、双清包税到门服务，以及全球四大快递业务，为跨境电商、亚马逊、阿里国际站等平台的出口业务提供高效专业的跨境物流解决方案。目前在全国拥有11家分公司，员工规模超500人。 一、工作内容 1、开展国际物流服务的销售与市场推广； 2、借助公司优质资源与强大支持，拓展新市场，开发新客户，扩大业务覆盖范围； 3、为客户制定报价方案，协助其选择最优运输方式； 4、深入挖掘客户需求，维系现有客户关系，持续开发潜在客户资源。 二、任职要求 1、责任心强，具备良好沟通能力，对销售岗位充满热情； 2、有国际海运、空运、快递或小包等相关物流行业经验者优先，相关专业背景者亦可优先考虑； 3、具备强烈进取心、坚定的收入目标意识，有销售实操经验者优先录用； 4、退伍军人优先考虑； 5、优秀应届毕业生亦可接受培养 三、基本情况 1、工作时间：09:00-11:30 13:00-18:30 2、保险制度：五险 3、月薪结构：无责任底薪4000-6000 + 提成30%-60% + 补贴200 + 每月激励政策，综合收入普遍在10-20K之间（上不封顶），有经验者薪资可面议 4、激励活动：公司年会、优秀员工表彰大会、月度荣誉宴、带薪休假、生日聚会、购房购车补贴、节日礼品或红包等福利； 5、晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理→销售总监 6、培训机制：配备系统化内部培训体系，定期组织营销技巧、客户心理分析等专项培训

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，