，五官端正，年龄20—40岁，特别优秀者可放宽至45岁。负责所在店铺的运营服务销售，底薪+提成，待遇丰厚，能力强者可月入上万。

岗位职责： 1：对接供货商，了解供货商实际地址位置，货源拿货价，长期合作意向等 2：电话联系各省市对应客户（也就是需方） 3：了解拿货价，出货价，运费等等

1.开发新客户，邀约客户面谈 2.维系老客户，促成续费

寻找对销售感兴趣的伙伴加入我们团队有能力的， 对赚钱有欲望的优先对传统文化，疗愈养生感兴趣的优先 可以兼职，可以全职 有没有经验都可以 没经验的只要听话，肯干，都可以带。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货品有序、标识清晰、价签准确 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及客户回访等工作5. 如实记录销售数据与顾客反馈，配合店长完成日/周销售分析与改进计划 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄20-40周岁，身体健康，无不良从业记录

茹娣科技内衣 保健品销售店员 招聘人数 1人 薪资待遇 底薪3000元 + 提成 + 奖金，综合月薪4000-8000元及以上 岗位职责 1. 接待中老年到店客户，热情引导服务 2. 专业讲解保健食品、营养食品相关知识 3. 做好老客户维护、售后回访工作 4. 负责门店产品陈列、日常整理 5. 严格合规销售，不夸大宣传产品功效 任职要求 1. 年龄50-55岁 ，身体健康，形象气质佳 2. 学历要求高中及以上 3. 沟通表达能力强，待人亲和有耐心 4. 具备3年及以上销售经验优先 5. 有保健品、医药、快消品行业相关销售经验优先 工作地点 成都市成华区双庆路99号附83号

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘，优化销售策略与话术 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

1、 年龄22至45周岁，身体健康 2、 品行端正，具有进取精神，无违法违纪行为记录 3、 具备较强的口头表达能力和沟通能力 4、 有从事客户服务、销售工作经历者优先 薪酬待遇 1、 月综合工资4000-10000，上不封顶 2、 提供专业培训体系，职业晋升通道。 联系人： 邓经理

主要负责广汉市区茶楼茶馆酒店台球厅网咖茶叶批发供应洽谈 配备电动车

岗位职责： 1. 负责主动联系公司已运营楼盘客户，进行家装业务咨询与介绍。 2. 挖掘客户需求，精准匹配公司服务，邀约客户到店或参加设计交流活动。 3. 维护客户关系，做好意向客户跟进记录与派单。 任职要求： 1. 经验不限，认可销售价值，有电话销售、家装经、地产行业验者优先。 2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力和极强的倾听能力。 3、有良好的客户服务意识，团队协作意识强。

高压电工岗 薪资福利:3400 - 4500元/月

懂电，会机修，生产平贴

来个轮挖几天。

自贡，家装，家装，家装，招工地小工/杂工，工地学徒工

负责光伏清洗，大概两天。有高空作业证，生熟手均可。

高薪急招｜英语销售 19–30岁，男女不限 英语专业优先，口语流利 应届生可入行，零基础可带 薪资优厚，晋升不愁 ： 高小姐

招聘：实习生 薪资：3000元以上/月 1.18岁-35岁之间，积极主动，有上进心；n2.有运动品牌店面销售、导购经验者优先；n3.上班时间：早晚班（根据商场时间走）；n4.薪资：底薪个人销售额提成入职即缴纳西安市社保带薪年假，不提供食宿，可接受应届生。

暖通销售，底薪，加提成， 加年终奖 。可以学暖通销售业务员 3 人

招聘巴拉巴拉兼职1名地点：北京路时薪:23.7元1小时每天出勤6-9小时，要求有销售经验，会主动销售，做事积极，一周出勤不低于5天。

1，35+ 2，性格开朗，健谈 3，吃苦耐劳 4，工作有责任心，对待客户有耐心。 5，做人正直，大格局

招聘：瑞和盛景生鲜超市 打杂营业员 薪资：2500-3000元/月 ****-***，服务意识强，踏实肯干，积极向上；配合协助各岗位的工作，有责任心，保持工作区域整洁卫生。理货，上货。

岗位职责： 1. 对接合作门店，开展产品推广与销售工作，完成个人销售业绩目标； 2. 协助合作门店落地公司推广策略，指导门店销售人员提升销售技巧与服务水平； 3. 维护渠道合作商客情关系，挖掘门店新客户需求，推动产品复购与增量； 4. 收集渠道市场反馈及竞品信息，协助公司优化销售策略及产品推广方案； 5. 配合团队完成渠道推广活动，做好活动落地与效果复盘。 任职要求： 1. 持有驾照、熟练开车，有快消、农资、商超渠道销售经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调、客情维护能力，做事踏实、有耐心； 3. 接受出差，吃苦耐劳，执行力强，有一定的市场分析能力； 4. 诚实守信、责任心强，服从公司工作安排，有团队协作意识。 薪酬福利： 1. 底薪 4000 元 + 提成 + 油补 + 出差补贴，综合收入上不封顶，能力越强收益越高； 2. 基础福利：五险 + 带薪假期 + 节日福利 + 团队团建 + 岗前系统培训 + 全勤奖 + 工龄奖； 3. 职业发展：清晰晋升路径，销售代表→销售主管→渠道销售经理→区域销售总监； 4. 其他：业绩易出，每月准时发工资，绝无拖欠。

岗位职责： 1.负责各乡镇农村地区户用光伏系统的推广与安装业务拓展 2.深入村户开展政策宣讲、产品介绍及现场勘查，精准匹配用户需求 3.协调设计、施工及并网等环节，推动项目高效落地与交付 4.维护客户关系，跟进使用反馈，提升客户满意度与复购推荐率 5. 定期汇总市场信息与竞品动态，协助优化推广策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与亲和力，适应乡镇一线工作环境 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，具备较强目标意识与执行力 4. 熟悉新能源、光伏或农村市场者优先

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行有效沟通，推广公司服务 2. 记录客户信息，及时反馈客户需求与建议 岗位福利： 无责底薪2500+500全勤+100话补+提成； 周末双休，节假日节休； 上班时间：上午9：30-12：00 下午14：00-19：30

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘：绿盛营业员店员（上2天休一天，2400底薪门店销售提成） 薪资：2800-6000元/月 岗位描述： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.做好所负责区域的卫生清洁工作； 3.完成产品称重、打包、收银工作； 4.完成公司交办的其他任务。 任职要求： 1.学历不限，身体健康； 2.有相关工作经验者优先考虑； 3.具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳。 薪资待遇： 1.薪资2400底薪门店销售提成； 2.周一到周五上一休一，节假日不休，上班时间9：00--20:30，

负责荣县移动公司业务拓展及客户服务等工作

伊利常温牛奶促销3名 年龄：25-45（35岁以上的要提供相应年限社保凭证） 要求： 性格开朗，善于沟通，能熟练掌握智能手机。服从安排，有团队意识。 薪资待遇：入职即购买五险，月休四天. 工作地点：市区各大超市 电话☎：

招聘：绿盛营业员店员（上2天休一天，2400底薪门店销售提成） 薪资：2800-6000元/月 岗位描述： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.做好所负责区域的卫生清洁工作； 3.完成产品称重、打包、收银工作； 4.完成公司交办的其他任务。 任职要求： 1.学历不限，身体健康； 2.有相关工作经验者优先考虑； 3.具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳。 薪资待遇： 1.薪资2400底薪门店销售提成； 2.周一到周五上一休一，节假日不休，上班时间9：00--20:30，

【PS】 岗位最低薪资保障：月薪不低于 5000元； 举例说明，若底薪加提成合计为4500元，仍将按综合5000元标准补足发放，确保基本生活收入。 此项保障覆盖在职全过程，即使刚入职、尚在熟悉业务阶段，也能享有稳定的收入底线，安心投入工作，全力冲刺更高薪资。 正在招聘校区（可依据居住地就近分配） 1、自流井区：东方广场5栋2层极客数学帮（利郎男装楼上） 2、自流井区：汇东丹桂大街华西证券三楼 1、薪酬待遇：无责任底薪（3500）+招生提成+课消服务提成+补贴（380），综合月收入（6000-10000）元，机构提供客户资源支持； 2、成长支持：接受零经验新人，入职配备一对一导师全程带教； 3、晋升通道（晋升速度快、机会多）： 专业路径：初级—中级—高级（底薪与提成同步提升） 管理路径：顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：五险一金，试用期三个月；带薪年假，额外寒暑假假期8-15天；节日礼品、生日福利、年度健康体检等齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等团建活动，团队氛围融洽积极。 【工作职责】 1、招生工作： ① 利用公司提供的客户资源，进行电话沟通，添加微信，持续跟进与维护； ② 参与市场招生推广（包括电话邀请家长参加体验课、参与外宣活动等）； 2、客户维护与转化：推动转介绍，高效管理并激活客户数据，提高资源使用效率和转化效果； 3、教务服务：完善已报名学员的后续服务，深入沟通家长需求，个性化匹配师资，提供科学排课建议。 【任职要求】 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限； 2、仪态得体，有教育、服务或销售类从业经历者优先考虑； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，表达条理清晰； 4、踏实肯干，抗压能力较强，认同教育培训行业，喜爱孩子； 【休息安排】 每月休息6天 【工作地点】 根据住址情况，尽可能安排就近校区