诚心欢迎想挣钱的伙伴加入我们易合万家大家庭哟~ 一、工作内容： 1.利用公司提供的免费端口上传公司分配的房源信息（房源均由公司提供） 2.根据客户需求进行精准房源推荐 3.邀约客户实地看房（全程无中介费！） 4.协助客户完成线上签约流程 工作轻松简单，签约完成后该订单即归属个人，后续维修保洁均有专属售后团队对接~ 无论是否有经验都可加入，我们实行老员工带新人模式，快速上手无忧 二、薪资待遇： 底薪3000元+高额提成1000元/单+新人王激励+月度绩效奖+年终奖金+社保（多劳多得，收入上不封顶~能拿多少全看你的努力） 三、上班时间： 9:00-18:30，午休一个半小时，每月休息4天 只需到门店打卡上班，下班可打外勤卡 工作时间灵活自由，可随时外出，无强制坐班要求 再次强调：我们无中介费！！不地推！！不发传单！！不电话推销！！拥有免费发布端口！！客户均为主动咨询，成交率高！！ 公司现设多个门店，上班地点可根据居住区域就近安排：双流、武侯、青羊、温江、新都、龙泉、成华、金牛 你在哪个区，就在哪个区上班，就近分配~

岗位职责： 1. 负责对接建筑行业持证人才，掌握建造师等证书的注册动态； 2. 利用电话、微信、QQ等方式收集客户信息，拓展潜在合作资源； 3. 与客户维持长期稳定沟通，提供个性化证书配置建议，巩固合作关系 任职要求： 1. 性格积极外向，具备良好的亲和力； 2. 年龄20-35岁，拥有较强的交流表达能力； 3. 具备一定抗压性与耐心，工作态度端正认真； 4. 是否有相关经验均可，公司提供带教支持 福利待遇： 无责任底薪+高比例提成+年终奖金+工龄奖励 周末双休；享受国家法定节假日；春节超长假期；定期组织团建及下午茶活动；无需加班、不设调休 团队年轻化，人际关系简单透明，管理方式灵活自主 上班时间： 上午9:15-下午5:30 交通便利，办公楼下负一层直通地铁 职位福利：周末双休、入职即享正式待遇、节日关怀礼金、拒绝加班文化、年度出境游、定期员工旅游 职位亮点：年轻化团队，工作氛围轻松融洽，年末享有超长休假安排

[哪些人合适]: 1，欢迎有强烈赚钱欲望的，十几年的老师傅教你，带你； 2，热烈欢迎创业失败过，不甘于现状，想翻身的老板： 3，想高收入，想找稳定可靠的大公司大平台，想轻资产或零风险创业的，热烈欢迎。 4，欢迎大学毕业生来工作和大学生来实习，这里培训多，利于自身成长。 5，欢迎宝妈，利用空闲时间充实自己，提升自身的价值，让自己不与社会脱节。 6，欢迎做过新房，二手房，律师，微商，直销产品的你来加入我们，这里能充分发挥你之前积累的经验和 人脉，能快速成功。[我们做什么]: 我们不卖房!我们是单边代理，要么帮客户去捡漏优质资产，要么帮机构处置资产。 1，我们是全国规模最大，操作最规范，最专业的司法拍卖辅拍机构，接受客户委托，帮客户以市场价6-8折买到优质的法拍房和特殊资产，并保障安全交付，入住无忧。 2，接受某些机构委托，帮其处置不良资产。[工作职责] 1。负责法拍客户咨询，协助客户选房，拍房等拍辅顾问服务(公司法务部负责尽调); 2。对接债权方，与签约客户对接，协助完成资产去化； 3。想做团队的，组建并培养，发展团队； 一。工作职责： 1。负责法拍客户咨询，协助客户选房2。协助完成交易，安全交付 3。发展销售团队，规模可以无上限拓展二。招聘要求： 22岁~50岁/满足以下任意条件即可1。有销售经验 2。创业失败的可直接来3。有过销售经验的宝妈4。人脉广，有资源的5。有强烈赚钱欲望的 [房产，保险，直销，微商...有经验者优先]三。福利待遇： 1。高提成+绩效+奖励2。行业精英培训机会3。年终奖励 [月薪1.5W~4W左右，优秀者年薪破百万]四。工作时间： 周一至周五/早10晚5/双休公司有持续的专业培训

谁说做销售就得熬夜拼命、盲目冲业绩？我们选择换个方式，把“稳”和“赚”真正落到实处！这份销售岗位不玩职场PUA，不画大饼，只等一个踏实肯干、追求工作与生活平衡的你来并肩作战！ 这份工作，主打一个“省心高效”： • 客户资源不用愁：公司提供高质量客户池，无需从零开拓，专注了解需求、精准推荐即可； • 任务目标不压人：KPI设定科学合理，新人配备专人带教，循序渐进，轻松跟上节奏； 我们提供的，全是“看得见”的支持： 1. 5000元保底工资稳稳到账：无克扣，每月准时发放，给你稳定生活的底气； 2. 提成空间无限：只要积极沟通、用心服务，收入远超底薪轻而易举，付出与回报成正比； 3. 福利实实在在：法定节假日照常休息，生日红包、节日礼品、季度团建持续安排，工作日常也有小确幸； 4. 成长路径清晰：系统培训+资深同事经验传授，无论你是销售新手或转行者，都能快速入门、持续进步。 我们寻找这样的伙伴： • 不要求经验丰富，只要你性格开朗、乐于交流，对提升收入有强烈意愿； • 不看重话术套路，只要你态度认真、有耐心，能真诚服务每一位客户； • 不鼓励过度内卷，只要你按时完成职责，希望在平稳环境中实现收入跃升。 别再被高压销售困住啦！加入我们，用踏实努力换来丰厚回报，同时保留生活的从容与惬意。立即投递简历，下一个实现工作生活双丰收的人，就是你！

岗位职责： 1.室内办公，不需要外出； 2.电脑办公； 3.解决客户问题 任职要求： 1.接受无经验者 2.工作时间：朝九晚六 薪资福利： 1.新人平均薪资5k-6k，均薪7k-9k。 （不包吃住！！！）

- 岗位要求 ​ - 性格亲和、有耐心，沟通能力强 ​ - 熟练使用智能手机，会操作线上开卡流程 ​ - 无学历/经验硬性要求，吃苦耐劳、执行力强优先 ​ - 工作内容 ​ - 推广四川银行二类电子账户，协助客户完成线上开户 ​ - 引导客户领取银行推广礼品，完成开户指标 ​ - 薪酬：多为日结/周结，按开户量提成 二、全职推广/客户经理（二类卡+收款码） - 基本要求 ​ - 学历不限，高中及以上即可 ​ - 有地推、销售、商户拓展经验优先 ​ - 沟通表达好、抗压能力强、有服务意识 ​ - 会用手机/平板操作银行开户、收款码办理系统- 基本要求 ​ - 学历不限，高中及以上即可 ​ - 有地推、销售、商户拓展经验优先 ​ - 沟通表达好、抗压能力强、有服务意识 ​

我们的团队——90后为主，充满活力，氛围轻松自在，以年轻化为核心，欢迎敢于突破、勇于挑战自我的人加入，不重背景重能力，拒绝无效加班，期待与你共同成长。 岗位职责： 1、负责四川地区LED显示屏、LCD拼接屏、会议平板、触控一体机等显示类产品的市场推广与销售工作； 2、收集客户信息，建立客户档案，并与客户保持有效沟通，维护长期合作关系； 3、制定销售计划，及时反馈市场信息； 4、跟进意向客户，完成销售合同签订及货款回收； 5、掌握产品专业知识，持续学习竞品动态与自身产品优势； 6、非电话销售岗位。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备B端销售相关经验； 2、性别不限； 3、熟练操作电脑，掌握Office办公软件使用； 4、具备良好的沟通表达与应变能力，性格开朗外向。 工作时间： 早上9:00-18:00，周末双休 薪资结构： 阶梯式薪酬：底薪6000+提成+开单奖励+年度奖金+其他现金激励 福利待遇： 1、享带薪年假、节日福利、员工旅游、团队建设活动、婚假等； 2、多项补贴支持：话费补贴、出差交通补贴、出差油费补贴（车补）、出差食宿补助。 加分项： 具备音视频行业销售经验者优先考虑

岗位职责: 1、负责所在区域内的客户开发与拓展工作 2、积极挖掘潜在客户，收集并整理客户信息，完善客户档案管理 3、灵活有效地维护客户关系，提升客户满意度 4、深入理解公司企业服务理念，能够独立向客户进行专业讲解 5、全面掌握公司各项业务流程，具备相应营销技巧，推动销售活动落地并达成销售目标 6、通过面访、电话等方式持续跟进客户，完成邀约任务，增强客户粘性 任职要求: 1、年龄层次女：28-42岁，男：24-36岁 2、具有一至两年销售工作经验，有同行业经验者优先考虑 3、性格亲和，目标明确，服务意识强，具备良好的沟通表达能力 4、具备较强的团队协作精神及抗压能力 岗位福利: 1、本工作岗位基础薪酬5-10K 2、公司提供免费培训 3、提供五险一金及员工体检 4、带薪年假+婚假+节日福利 5、不定期组织：团队聚餐+团建活动 6、年终发放：工龄工资+年终分红+年终奖金 7、良好的职业上升发展空间和晋升机制 8、丰富的企业文化和良好的工作氛围

一、工作内容 1.入职后由主管带教，逐步了解市场环境与运营流程，掌握产品专业知识，实践客户沟通、报价、签约、发货、配送及退换货全流程，负责客户信息归档与日常维护，直至具备独立作业能力。 2.管培生将参与公司系统化培养与评估机制，除市场业务外，还需学习会议组织、培训执行、团队管理及新人辅导，并参与集团商学院的晋升考核。 3.无论目标是收入提升还是职业成长，均需主动投入，消极应付者请勿扰。 二、薪资待遇（入职即计薪，每月10日准时发放） 1.试用期：无责任底薪4500元+奖金+提成+分红，具体奖励面议，综合收入5000-10000元 2.考核期：主管级底薪8000元+奖金+提成+分红+3%-10%团队管理激励，综合收入12000-18000元 3.通过职业经理人评定后，享受年薪30万起+集团新设分公司60%股权分配 4.公司每年为表现优异员工提供1-2次旅游式内训与能力提升机会 5.分公司每年组织一至两次中高层管理团队休闲度假会议 6.提供免费公寓住宿，优秀人才可享每月5000元住房补贴 三、工作要求 愿意从基础岗位做起，有志于全面提升个人能力者皆可报名（优先考虑优秀应届毕业生） 1.具备良好的语言表达与人际协调能力 2.责任意识强，注重结果达成，能适应一定强度的工作节奏 四、面试时间 上午10:00-11:30下午14:00-17:00（周末除外）

琉三路新店开业招聘、、、、 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-30000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均8000-50000

甘孜藏族自治州康定市招行车工(龙门吊司机)

岗位职责： 1.协助施工人员完成基础土建、搬运、清理等辅助性工作 2.按要求进行材料装卸、现场整理及工具归置 3.配合完成混凝土浇筑、模板支护、钢筋绑扎等工序的辅助作业 4.服从现场管理，遵守安全操作规程，佩戴必要劳保用品 5. 完成工长交办的其他临时性施工配合任务 任职要求： 1.身体健康，能适应高原地区（甘孜州康定市）施工作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地杂工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-55周岁

甘孜州石渠县单位食堂招聘厨师1人，工资1万。每月，休4天，电话孙老板。家常菜，有时候有接待餐，厨房三个厨师三个本地打杂的。70到80人的饭菜，四菜一汤。

甘孜藏族自治州康定市招工地小工/杂工

甘孜藏族自治州巴塘县招行车工

招聘：组长（社保） 薪资：3000-6000元/月 一、工作职责 1. 团队管理与排班 分配组员每日工作任务，确保人手充足。制定排班表，协调员工休假、调班，避免岗位空缺。 对新员工进行岗前培训。 2. 商品管理 监督商品陈列，确保货架饱满、标签清晰、促销品突出。检查商品保质期，及时处理临期、破损商品。 协助库存盘点，确保系统数据与实际库存一致。 3. 销售与顾客服务 指导组员提升服务态度，处理顾客投诉或退换货问题。 推动促销活动执行，完成销售目标。 收集顾客反馈，向主管提出改进建议。 4. 卫生与安全管理 检查责任区域卫生，符合超市清洁标准。 确保员工遵守安全规范。及时上报设备故障或安全隐患。 5. 运营协调与汇报 传达管理层要求并落实执行。记录并汇报组内工作问题。 与其他班组协作，保障超市整体运营顺畅。 二、任职要求 初中或中专以上学历。身能适应早班/晚班， 有2年超市经验者。 认同公司价值观：目标统一、诚信服务、团队合作、高效执行、开拓创新

五一兼职 一天150 上班时间下午两点到十二点 工作内容 卖小吃制作预售卖 工作地点在大唐不夜城 有意者私聊

招聘: 种子公司招聘司机2名 驾龄3年以上 开公司车拉业务员下乡 每月5000，每周休息一天，法定假日休息。

要求有责任心 能吃苦耐劳

安岳县招光伏业务员，和农户沟通能力强的，轻松干月薪上万不是梦，加油干两三万，有意向的和我联系！

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【招聘】官兵村西乡服务区招临时外场促销员2名上班时间：-共5天,上班时长8点-18点。工资：①100元/天（管饭）②110元/天（不管饭）岗位要求：40岁以下，服从管理，从事过销售行业的可优先录取。联系电话：非诚勿扰

导购，18-30周岁。两班倒，上午班6个半小时，下午班7个小时薪资福利:每月带薪休假四天，缴纳五险，法定节假日三倍工资（不收押金）招工人数:1名

主要负责洽谈建筑内的业务 薪资：底薪3000加提成上不封顶 包吃包住 工作地点：四川甘孜炉霍县 工作要求：需要有相关的工作经验

店员，18岁至38岁。肯吃苦，好学，仔细信心，有耐心，有责任心，长期，短期不考虑。收银，快递出入库薪资福利:工资面议，工作10个小时，月休2天招工人数:1名新时代附近优先，同步工作地址:新时代小区友邻便利店

销售五金机电，包吃住

店员能够接受无经验；能接受轮班制工作；具备服务意识，为顾客提供优质服务；正直诚信，尊重他人，学习能力强薪资福利:月薪3400左右，月休两天，有晋升空间也可到店面谈+

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导购 ，18 - 30周岁。两班倒，上午班6个半小时，下午班7个小时 薪资福利:每月带薪休假四天，缴纳五险，法定节假日三倍工资（不收押金） 招工人数:1名 04月18日发布