1.饰品销售2名 2.主要销售服装配饰，耳环，戒指等小饰品 3.工作地点：东方亿象城商场

店铺面销

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

岗位职责： 1、负责店内羽绒服商品的陈列展示与销售服务； 2、为顾客提供专业的穿搭建议和产品讲解，提升购物体验； 3、维护客户关系，促进会员转化与复购； 4、完成销售目标并配合门店日常运营工作； 任职要求： 1、具备良好的形象气质与服务意识，亲和力强； 2、有较强的沟通能力与应变能力，能主动服务顾客； 3、热爱服装行业，对时尚有一定敏感度； 4、有高端服饰或冬季品类销售经验者优先；

1、负责到店客户销售工作； 2、负责跟销售订单相关的客户服务工作； 3、负责高端设计师的开发工作。 4、其它店内日常工作。 任职要求: 1、25岁-40岁，男女不限；大专及以上学历； 2、形象气质佳，具有良好的表达能力和沟通能力强； 3、有高端类建材销售经验者优先，有轻奢类产品销售经验者优先； 5、热爱销售岗位。 薪资组成：底薪+奖励+提成，交五险，欢迎咨询了解

氏木语招聘： 源氏木语现招聘导购 5 名 要求:形象端正，沟通能力强，有上进心，团队精神。有销售经验者优先！ 待遇:5000元-15000元(基本底薪+绩效工资+提成+奖金)。 源氏木语新零售品牌，月进店量300波以上，月销售额100W以上 团队氛围好 对薪资有追求有目标的来，躺平或打发时间勿扰 门店不缺客流 销量就是一切！ 西安未央北大明宫店 3 楼

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握所售商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升购物体验与成交率 4.负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成销售目标与团队协作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，能适应轮班制

OPPO西安旗舰店体验顾问（薪资8-10K） 岗位职责： 1.掌握扎实的产品知识，通过了解消费者的需求，给消费者提供专业的产品与服务演示，并帮助他们选择合适的OPPO产品及解决方案； 2.及时维护OPPO品牌和店面视觉陈列，配合门店开展对外培训课堂、用户运营以及营销活动等； 3.主动学习产品及市场活动最新动态，致力于提升消费者满意度及品牌形象。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.热爱电子产品，并乐于与他人分享这份热情；一加粉丝和OPPO粉丝优先； 3.具有优秀的服务和销售意识，平易近人，善于倾听； 4.具有较强的学习能力和优秀的团队协助精神，能灵活适应工作安排； 5.语言能力：普通话标准、西安方言、英语听说优秀者优先； 6.工作经验：拥有1年及以上直营店、旗舰店、超级大店零售从业经验优先。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品介绍与推荐 2. 熟悉店内商品信息、价格及促销政策，及时解答顾客咨询 3. 主动引导顾客体验产品，促成销售，完成个人及团队销售目标 4. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 5.协助处理退换货、客诉等售后事宜，提升顾客满意度 任职要求： 1. 服务意识强，形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真负责，有较强执行力和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银或POS系统者优先 4. 有零售、快消、美妆、家电等行业导购经验者优先 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在零售行业长期发展

岗位职责： 1.负责美业门店开业活动相关工作； 2.月休四天； 3.薪资结构：无责底薪+社保+提成+全勤奖+奖金. 任职要求： 年龄 20-55 岁； 2.口齿伶俐，善于沟通； 3.联系电话：， 4.需要短期出差（系统地址为公司地址，此岗位需要根据新店开业情况定）.

丰园12-1-502阳台需要改个晾衣架，需要做的打电话联系

西安招聘B2司机。 招聘要求：持有B2及以上驾驶证，具有驾驶9.6米车型2年以上经验；有快递公司工作经验者优先；无不良嗜好，无犯罪记录史，身心健康，安全驾驶记录无一次性扣12分，无酒驾记录，能服从车队调度安排；年龄25-50岁；会操作司机帮APP者优先。 工作地址：港务西北智能公路物流园。 配送范围：西安市范围内，线路基本在10公里范围内，车程短，比较轻松，每天2-3趟。 运输物品：快递件，不需要装卸车。 福利待遇：月工资7000元，保底跑60趟可拿7000元，超过60趟每多一趟增加30元，低于60趟每少一趟扣30元，基本都能跑够；试用期超过三天，合格后前三天有工资。 食宿待遇：吃住自理。

未央路兼职工资秒结帮忙给企业注册的号认证3分种完事剩下时间就坐在公司刷手机3-4小时工资150下班就转18-38男女不限9点要2人长期要人

北郊草滩有工装修缮活，包工包料，有意者可联系。

招聘叉车工，负责根据订单找货物并放置到规定位置。 试用期薪资4500元左右，低产期5000元左右，高产期6000元左右。缴纳五险，提供采暖补贴约2500元、高温补贴约1000元、夜班补助15元，另有防暑降温、过节费、取暖补贴及法定节假日福利。半年奖和年终奖每次约6000元。 要求年龄18-48岁，持有N1叉车证。

本电动车店现招电动车导购一名，维修工一名，有工作经验者优先聘用，工资面议。

云南泽世商贸有限公司招聘店面导购(3名)【岗位职责】-负责门店客户接待与产品介绍-协助客户完成产品选购-完成销售目标，维护客户关系【职位要求】-有门店销售或导购经验者优先，1年内经验均可-学历不限，能吃苦耐劳，沟通能力强【工作时间】-早九晚六，月休4天(可自行调休)【薪资福利】-综合薪资：3000～10000-绩效奖金，多劳多得，阶梯式提成，上不封顶-包中餐、午休一个半小时、交通补助、话费补贴、意外险联系人:马女生

广缘超市厂家高薪诚聘优秀导购长期驻店一名，能接受上下午倒班，底薪加提成，年龄35-55岁之间，公司长期稳定，要求有健康证熟悉超市流程，详情电话咨询,勿

家乐园襄都店招聘导购员：底薪2300提成百分之2+全勤奖+节日福利电话：

职位:收银员、导购员要求:男女不限，有服务意识，善于沟通和表达，服从店内日常工作安排年龄:18-45岁时间:上下午倒班，9小时班制工资:2700+提成待遇:月休3天，提供午餐，女性提供住宿地址:宝地曼哈顿店，宝地铂宫店、巴黎豪苑店、银河广场店、十八中店，就近分配电话：

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及卖场基础巡检工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责门店日常货品整理、陈列与补货，确保货架整洁、商品有序 2.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及找零，保障资金安全 3. 主动接待顾客，提供基础咨询与导购服务，提升购物体验 4. 协助处理退换货、会员登记及促销活动执行等现场事务 5.配合店长完成盘点、报表填写及日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，能适应轮班制 2. 具备基本沟通能力与责任心，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，具备良好的团队协作精神 4.能熟练使用智能手机及基础办公设备 5.遵守公司规章制度，服从工作安排

西安业务员招聘 薪资：6000-10000元/月 工作：给用户办理宽带业务，话费业务。都是很好上手的，工作时间比较自由 要求：20岁以上均可！不限学历，有无经验均可 待遇：底薪+提成+奖金，带薪培训，就近分配 有意可私面试！氛围好不用担心社交压力，更不用担心学历

健身房内工作 轻松 不地推 不发传单 入职免费健身 工作时间早十晚六 工作时长七小时 节假日休息 月薪资稳定6k 有五险 无销售 提供住宿 环境好 西安各区十多家门店 可就近入职

公司直招：可放心投递！！ 重点：公司主要是做艺术品和收藏品行业——工作环境优越、氛围愉快、不定期的下午茶，让你有一个好心情来工作。 岗位要求： 1：年龄25-45岁，性别不限，性格开朗外向，具有不服输且上进心的优先入职 2：上班时间：8:30-18:00（中午1.5小时休息） 一个月保证6天休息，拒绝加班！法定节假日一律带薪休假，过年有15天-20天超长年假安心陪伴家人和孩子 3：喜欢和人打交道，健谈，口才良好且情商高。 4：有较强的团队意识，有谋求长远发展的想法（晋升机会很大） 薪资待遇： 1：底薪2500+绩效奖500元+高额提成5%-20%上不封顶（除了以上提成还有额外奖励） 奖金：突破奖，销冠奖，优秀员工奖，团队奖 2：五险，全勤奖，带薪培训，定期聚餐团建 3：我们不限学历，不限经验，工作内容简单易上手，开单周期短。 4：新员工入职带薪培训 5：只要踏实肯干，入职1-2个月，薪资6000-8000，入职3个月的薪资在1-1.3W，入职半年以上人均在2W（注意是人均哦） 工作内容： 1：客户资源公司来提供，资源很充足，利用电话和微信联系客户，促成客户成交，提供的都是精准客户，比较轻松！ 2：老板亲和好说话，重视员工成长。 3：具备良好的自我学习能力和积极主动的心态，有强烈赚钱欲望的会重点培养晋升！！！

工作时间: 周一至周五8:00—18:00， 周六8:00-12:00（半天班）， 法定节假日正常休息，享超长带薪年假 职业规划: 提供岗前新人培训与在职进阶培训， 全程配备导师带教，助力全方位成长 岗位优势: 1. 企业运营十余年，品牌口碑良好，客户信任度高，降低业务开展阻力 2. 团队年轻有活力，协作氛围积极向上 3. 入职阶段享带薪培训，后期由经理一对一辅导成单 任职要求: 1. 普通话标准，性格外向，具备良好沟通能力，抗压性强，对销售工作有热情 2. 有销售经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可接受 市场空间广阔，公司具备成熟销售体系， 帮助新手快速入门，实现月入过万，收入上不封顶 薪资详情 薪资范围：6000-12000元/月

省内出差，主要负责开拓市场，维护老用户，工作流程简单上手快，有人带

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

属于新零售领域，企业专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自主生产基地，产品出货量位居国内前列，设备配置高且性价比突出，品牌为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责挖掘高质量客户资源，移交销售完成成交，后续由售后团队跟进开户及客户维护 2. 公司提供精准客户线索，采用定向开发模式，不使用低质通用名单，电话沟通量远低于传统电销模式 3. 客户转化率区间为10%-60%，视个人能力而定，平均订单金额在5-8千元，老客户复购比例达30%-50%，新人入职配备工作手机与带客户基础的工作微信，并报销通讯费用 4. 不考核通话时长，岗位非纯电话销售，采用微信与电话协同跟进方式 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态信息 6. 无需强制加班 薪资待遇： 1. 底薪范围（4000～30000）＋提成＋日/月/季度激励奖金＋节日福利＋五险社保 2. 通讯费报销，享受带薪年休假 3. 团队福利：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：每年安排1-2次集体外出活动 晋升通道： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 工作时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00，单休，年假天数较多，含带薪年假 任职要求： 1. 具备积极进取、勇于突破的精神，工作细致踏实，能承受压力，具备协作意识； 2. 态度严谨，条理清晰，善于分析问题，富有责任感； 3. 学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实践； 4. 有一年以上相关经验，优秀应届生亦可考虑

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能