岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

工作职责: 1. 面向企业客户推广公司云手机魔盒产品及相关解决方案。 2. 主动对接潜在客户，开展需求调研并组织产品演示。 3. 汇总客户使用反馈，配合推进产品优化与定制化方案实施。 4. 按计划完成销售任务，实现季度及年度业绩目标。 任职资格: 1. 具备1~3年企业级销售经验，有硬件或SaaS类产品的销售背景者优先。 2. 熟悉跨境电商、海外营销、数字广告投放等领域者优先考虑。 3. 具备良好的沟通技巧、商务谈判能力以及客户关系维护能力。 4. 结果导向，能自主推动从线索获取到最终成交的全流程工作。

财税无忧常德公司2026招聘焕新 2026福利全面升级，诚意纳新 无责底薪4500元，年后薪资上调 五险+周末双休，保障无忧 月奖金1000-2000元，多劳多得 带薪假期+年度旅游，工作生活两不误 主管一对一带教，零基础也能快速上手，付出即有回报！ 诚邀有志者加入，携手共赴新程 招聘热线：

【任职要求】 （1）具备高中或同等及以上学历； （2）年龄在38周岁以下，本地常住人员优先； （3）有零售行业产品推广相关经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、试用期月薪4300元，转正后月薪4500至7000元，享有五险一金、节日补贴、销售提成、带薪年假及年终奖金； 2、建立公开透明的薪酬晋升机制，表现突出者可获得公司股权激励与年度分红； 3、健全的员工福利制度：依法缴纳五险一金，发放过节费，组织年度旅游，提供多项生活补贴； 4、严格执行国家规定休假标准：每周双休，实行调休制度，每日工作8小时，享受法定节假日及带薪年休假； 5、提供系统化的初级与进阶培训，助力快速掌握业务知识，业绩优异者有机会参与海外学术交流活动。 【工作职责】 1、负责到店客户的接待工作，完成听力测试，根据需求推荐适配产品并促成销售达成。 2、定期组织老客户互动活动，维护客户关系，开展售后回访与持续关怀服务。 3、参与外部市场开发与业务拓展工作。 【上班时间】 上午8:00—下午17:00，长白班制。

不画饼、不套路，认真找工作的姐妹兄弟看过来！ 真的太认同一句话： 是金子在哪都会发光 很多人坚守一行，未必是热爱，可能是擅长、是安稳、是为了生活 选择坚持或勇敢改变，都没有错，都是为了自己更好 我们公司不卡年龄、不挑经验 优先70/80/90后，宝妈、中年职场人都超欢迎 真心实意招人，踏踏实实赚钱 我们是做什么的 岗位处置行业 有经验优先，完全小白也没关系！ 一对一师傅带教，都是超温柔有耐心的小姐姐 不用担心学不会、没人教 神仙工作时间 早10晚4｜到点就下班不内卷 周末双休｜法定节假日正常休 不加班！不加班！不加班！ 郑重承诺：绝非贷类｜绝非电销｜绝非保险 正经稳定好工作，放心冲 薪资待遇很实在 认真做，年收入可观 能力越强薪资越高，上不封顶

零门槛启动：、不囤货，赚的都是纯利润； 双收入保障：日结设备补贴（手持碰一碰 360元/单、双码 48元/单、音箱 258元/单）+ 粉丝终身分润（线上消费 18% 14% ）； 时间超灵活：每天 2-3 小时（下班 / 周末 / 带娃间隙），不用坐班，兼职不影响本职 / 学习； 新手全扶持：专属老带教陪跑 5 天，谈单话术，没经验也能快速出单； 品牌硬背书：好省旗下 10 年口碑项目（高瓴资本曾投资），“一号养三代”，长期经营有保障。 工作内容： 对接本地商家：按团队提供的社区店、餐饮店、便利店名单，上门推广省团收款设备； 协助入驻：10 分钟帮商家完成注册 + 设备绑定，讲解“收款省钱 + 跨界赚钱”优势； 基础维护：每月回访 1 次合作商家，解答使用问题，确保粉丝有效锁定； 灵活裂变：有余力可邀请朋友加入，。 薪资待遇： 短期收益：日结补贴 50-618 元 / 单（例：1 台手持 + 1 台音箱 = 618 元），新手兼职首月跑 20 单，保底赚 1000-12000 元； 长期收益：锁定 1000 粉丝，按每月人均 2 元分润算，月管道 2000 元，粉丝越多分润越高； 额外奖励：周跑满 10 单奖 200 元，月满 30 单奖 1000 元 + 免费培训名额。 任职要求： 18-45 岁，男女不限，宝妈 / 上班族 / 学生均可，有无经验没关系； 每天能抽 2-3 小时，愿意跑线下市场（社区、商业街等）； 会基础沟通，不怕拒绝（提供标准化谈单话术，教你应对商家异议）； 认可“管道收益”，想多一份长期被动收入。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与销售策略优化 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向思维 5.无经验者可培养，有行业相关经验者优先

急招管培生！！！ 任职要求： 2024或2025届本科及以上学历，专业不限。 具备较强的学习能力、良好的沟通表达能力及团队协作意识。 有强烈的成就意愿，能接受从销售一线起步积累实战经验，职业目标清晰，志向向管理方向发展。 有保险、电话销售相关实习或工作经验者优先考虑。 面试包含初试与复试环节，通过后前往上海总部报到，完成半年培训可申请调配至户籍所在地或意向城市工作。 工作职责： 参与公司全周期、系统化培养项目，全面掌握保险基础知识、车险与非车险产品体系及销售全流程话术技巧。 在团队主管及区域经理指导下进行电销实操，达成阶段性业绩目标，夯实一线销售实战经验。 深入参与团队运营会议、通话录音复盘、新人辅导等管理实务，逐步建立团队管理思维与能力。 按时完成各阶段考核评估，确保培养成效达标，为后续晋升管理岗位奠定基础。 培养期结束后可优先晋升为团队经理或销售管理岗，并享受为期一年的专项支持与帮扶机制。 补充说明 岗位亮点： 系统化培养路径：精准选拔→基础赋能→实操带教→定向输出→巩固扶持 清晰发展通道：表现优异者优先录用为管理岗 专属成长支持：配备导师全程带教+高管交流机会+专属培养社群 收入保障机制：提供半年定薪保护期，助力稳定成长 薪资福利： 定薪标准：4级薪档，基本工资最高达7720元/月 薪资结构：基本工资+职级津贴+绩效奖金（与客户经理体系相同） 配套支持：完善培训体系+导师带教机制+成长过程追踪+管理通道优先录用

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用公司因发展需要，招聘实习生，无需经验要求，一经上岗，统一培训，一带一，保证最短时间上手工作内容:主要是跟互联网品牌合作 薪资:基础底薪5500元含(无责4000+1500补助+提成+奖金)，上进底薪6000元+高提成+奖金，升职加薪往上走保底收入8000-10000+ 1、可提供三方协议,实习期间表现优异者毕业后可长期留用。 2、良好的发展空间，实习生属于我们公司针对往届，应届毕业的学生，学历高，素质高，掌握的知识面广，能力优秀的人将直接调到管理层岗位。 3、公司提供住宿，家具家电齐全，距离公司步行十分钟 4、法定节假日正常休息 正儿八经的底薪!出来上班都不容易，主打一个实在钱多事少下班早，没有硬性指标。工作没强度，小白也可以尝试哦!

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岗位职责: 1. 大专及以上学历有1-3年以上市政、高速公路现场管理经验且拥有安全员证 2.负责公路项目安全员费用计量、现场安全巡查、隐患排查及改善 3. 监督落实安全防护措施，确保施工安全规范执行 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，能适应在工地现场工作环境 2，善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招机电工,薪资10000元以上/月,有经验者优先!联系郑凯鑫

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急急急 日坛上街：每天两个小时16:30-18:30（可以4-6点，5-7点，4：30-6：30），一周休两天，2500 高薪诚聘 现诚招派单老师5名，有无经验均可 1、公司提供精准客户，不用独立开发 2、初中以上学历，年龄不限。性格开朗，诚实守信，为人正直，热爱家政服务行业。 3、有团队合作意识。 4、有家政招生、派单工作经历者，优先考虑。 能接的姐姐速度联系：，手机号同号

【岗位职责】 ·负责熟食商品销售及促销活动执行 ·协助顾客挑选商品，提供导购服务 ·维护商品陈列及现场卫生 【职位要求】 ·无经验要求 ·学历不限，工作态度积极 【工作时间】 ·6:00-14:00,13:00-21:00 ·月休2天 【薪资福利】 ·综合薪资4500-6500元/月 ·基础薪资4000元/月 ·享有全勤奖金 ·加班有补助 地点：江岸区丹水池街道汉黄路8号金凰产业园1号楼（浙易购超市金凰店） 联系方式：（）

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岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

招聘：员工：郴州炽慕科技有限公司 薪资：面议 岗位职责： 负责公司产品/服务的市场推广与销售；积极开拓客户资源，维护客户关系；完成销售目标，提升公司品牌影响力与市场份额。 认真履行岗位职责，高效完成本职工作；积极沟通协作，主动解决问题；持续学习提升，为公司发展贡献专业价值与创新思路。 岗位要求：年龄30岁以下，男女不限具备沟通能力，工作任务公司安排。 其他待遇：底薪加提成，完成任务能拿到6000往上的收入，工作时间早九晚五，双休，包中餐。

岗位职责： 1. 在门店负责产品推广与销售工作； 2. 通过电话拓展客户资源，开发潜在客户； 3. 维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备建材行业销售经验者优先考虑； 2. 具备较强的心理承受能力，能适应高强度工作节奏； 3. 擅长人际沟通，能够洞察客户需求，具备良好的共情能力。 薪资待遇： 包吃中餐 底薪+销售提成

从事销售工作者优先，年龄在26—50岁，勤劳有上进心，好学

招聘：临时工—宜章新万悦超市（宜章2） 薪资：面议 岗位职责：负责商品陈列与补货，确保货架丰满整齐；检查保质期与价签，及时下架临期品并核对价格；维护责任区卫生，协助顾客导购。百科 岗位要求：年龄22-45岁，身体健康，服从管理，工作认真负责，一经录用，待遇从优！

急聘湖南郴州果蔬批发市场杂工，需掌握三轮车驾驶技能，工作时间为下午晚高峰时段，月薪三千，月休两天，适合年轻力壮者应聘。

招聘：店员 薪资：面议 岗位职责：负责鸡腿、小吃食材解冻、腌制、裹粉、下锅油炸、控温把控，保证口感和熟度；按标准配比调料、打包、装袋，出餐快速准确，不弄错订单； 前台点单、收银、核销外卖订单，核对餐品数量规格 岗位要求：手脚麻利、做事勤快；服从门店排班与管理，遵守食品安全规范、卫生制度，做事细心有责任心。待人礼貌热情，沟通顺畅，年龄18-35岁

花店招销售员口才好的，年轻不限，工资3仟／月，提成20／100，

小嘴零食罗围店招工。短期长期的都可以。每天工作8个半小时。有想的快来吧！联系电话

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3000＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，高效完成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘持续合作与复购机会 3.熟练掌握产品特性及行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、市场趋势及一线声音 5.协同售前、售后及技术团队推进项目落地，全程跟进交付质量，保障客户满意度 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2.学习主动性强，能快速熟悉产品知识、业务流程与行业背景 3.责任心强、抗压能力好，能适应阶段性出差、外勤及灵活工作安排 4.有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训，助力快速成长 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望长期发展的求职者加入