家门口的好工作来啦 不用远走，就近安排门店！ 招聘：店长、导购 薪资：3000-10000 时间稳定，收入上不封顶 欢迎宝妈、想稳定工作的朋友应聘

招聘：销售导购薪资：￥5000-15000/月任职要求：1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能够有效解决客户的疑问和问题；2.对产品有一定的认识和理解；3.具有较强的责任心和工作热情；4.具备团队合作精神，能与同事和谐合作。

招聘郴州宜章新万悦超市现招导购2名要求:1.身体健康，手脚麻利2.做事诚实，勤快自觉，3.服从管理人员安排，能接受节假日工作4.年龄要求18-45岁薪资待遇:底薪加提成3200具体工作时间和工作安排面议，有意向请联系:赵女士电话号同步:地址：郴州宜章天润中环

嘉禾全友家居总部直聘，现招聘以下岗位：导购员20名，年龄25-50岁，男女不限；安装师傅5名。薪资保底5000元/月，月收入5000-10000元，上不封顶。每天工作8小时，长白班，提供工作餐，月休，工作氛围轻松，环境良好，有年终奖。有无经验均可，提供老师一对一带薪培训。有意者可报名。

招聘岗位：导购招聘人数：3人薪资待遇：3000一6000元/月商家名称：多乐宝贝工作地址：三发市场多乐宝贝诚聘母婴伙伴门店就近分配，社保齐全，带薪学育儿知识。期待有爱、爱学习的你，一起守护郴州宝宝成长。现招聘以下岗位、欢迎自荐和推荐招聘热线：（）

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华为专卖店销售华为手机数码产品，办卡，办宽带

针对年龄介于24至45岁、热爱销售工作、沟通能力强且有团队合作精神的导购员，我们在郴州市临武县晴岚北路金榜台南苑湖南郴州招聘5名，薪资福利待遇为每月3000至12000元。

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湖南：郴州市桂阳县招砍伐工班组 常年招聘砍竹子，6万亩竹子，工期六年，工作地点在湖南郴州桂阳 招聘年龄:18到60岁 农民工300人。每天的工钱当天结账。一天都不压 每个工人每天可以砍4吨左右，工人160每一吨。 装车：工人190每一吨。 常年单可以干6年。有人私我发定位，，后上山。安全帽，防滑鞋，自备，砍竹子工具自备！

湖南省郴州市双赢商贸公司急招焊工1名。 岗位要求：焊接技术熟练，持焊工证者优先，有责任心。 薪资待遇：6000至7500元/月，计件结算，多劳多得，带薪年假。

湖南郴州母猪场急招电工，薪资6000-7000元。

郴州市宜章县招安全员/安全负责人

郴州市宜章县招砍伐工，量大现金结算

导购员年龄要求30-45，有销售经验，形象好，优先考虑薪资福利:3000+提成招工人数:两名工作地址:尖山区四马路奥德马文具

导购40岁以下，有亲和力沟通能力强。导购薪资福利:底薪+提成+五险+公休+年节福利。工资3500-6000（上不封顶）招工人数:4名

招聘：家电直播导购薪资：3000-6000元

佰佳汇家具超市因业务繁忙，现急需招聘家具安装师傅10名，家具销售（导购）5名。 家具安装师傅：负责家具安装工作。 家具销售（导购）：负责家具销售及顾客引导。 薪资待遇：无责底薪4000元+提成+奖金。 工作地址：邵东昭阳大道星沙物流园（国际商贸城旁）。

家家利老庙黄金【诚聘：导购】半天班｜时间友好，兼顾家庭薪资：底薪2300+提成+节假日福利过年轮休保险要求：32周岁以下，中专及以上学历地址：太谷家家利一层老庙黄金联系电话：

招收银员,薪资2600元以上/月,联系人：胡女士

岗位职责： 1. 驻点银行，协助开展家装分期、车位分期等专项金融产品的服务支持与业务推介； 2. 维持与现有合作商户（包括楼盘、装饰公司及家居销售点）的良好合作关系，提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训及日常维护工作； 3. 负责整理银行专项分期客户的申请材料，并配合完成客户邀约等相关辅助工作。 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄在20至40岁之间 2. 具备良好的沟通能力，能适应一定工作压力，个人征信记录正常 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪2000元+业绩提成，月综合收入5000-8000元； 2. 其他待遇：五险、带薪年假、定期团队建设、员工旅游、节日福利、每月激励活动、系统化专业培训等； 3. 工作时间：8:30-17:30，周末双休 4. 晋升机制完善：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点：资兴支行

服务员招工人数:两名收银员，上班时间九点到九点，中间有休息，月休两天

招聘：员工：郴州炽慕科技有限公司 薪资：面议 岗位职责： 负责公司产品/服务的市场推广与销售；积极开拓客户资源，维护客户关系；完成销售目标，提升公司品牌影响力与市场份额。 认真履行岗位职责，高效完成本职工作；积极沟通协作，主动解决问题；持续学习提升，为公司发展贡献专业价值与创新思路。 岗位要求：年龄30岁以下，男女不限具备沟通能力，工作任务公司安排。 其他待遇：底薪加提成，完成任务能拿到6000往上的收入，工作时间早九晚五，双休，包中餐。

储备店长薪资福利:4000-6000元/月招工人数:数名

1.接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成。 2.负责店铺货品安全，店铺形象的维护。 3.负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格: 1.认同企业文化，积极主动，热情开朗。 2.有赚钱的欲望，有狼性精神。 3.年龄20~40岁，良好的沟通表达能力和服务意识。 4.有一定的门店销售经验，有服装，化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利: 1.高底薪+高额提成+高额奖励(天天有奖励) 2.月休四天，5天年假。 3.一对一师徒带教，晋升空间大。 4.内部创业帮扶，轻松实现创业梦。 成为我们中的一员，你可以享受以下福利待遇。 1.薪酬福利: 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利 2.晋升空间: 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。 3.培训体系: 新人时期--详细产品知识的介绍+专职训练员手把手带领。 后期发展--专享公司系统的培训体系及专职培训师。 4.其他福利:健全的福利体系，带薪年假，内购优惠。 5.奖励体系:各类月度奖励，年度奖，优秀员工等众多奖励。 6.工作氛围:这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐，互助，团结，融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

招聘：储备店长薪资：4000元以上/月负责营业厅或支局的日常运营管理，保障服务质量和运营效率；对通信行业有浓厚兴趣，愿意在行业内长期发展；能接受轮岗培养及阶段性工作调配安排

招导购员,薪资5000元以上/月,联系店长

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

从事销售工作者优先，年龄25—50岁，勤劳好学有上进心

岗位职责: 1.负责生鲜店面整体运营管理，确保业务流程的高效运行。 2.监控和分析店面销售数据，确保销售目标的实现。 3.协调店内部门间的工作，确保各项任务的有效完成。 4.处理客户投诉和突发事件，确保顾客满意度。 5.制定和实施员工培训计划，提升团队的专业技能。 任职要求： 1.具备良好的组织和领导能力，能够带领团队达成目标。 2.优秀的沟通技巧，能够有效处理客户的需求和投诉。 3.对生鲜零售行业有一定的了解，能够快速应对市场变化。 4.具有高度的责任心和良好的服务意识，能够确保服务质量。 5.具备良好的团队合作精神，能够激励和引导团队成员成长。