店内营业招待，茶叶推广、白酒销售，客人相关服务。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、IT、教育等行业经验者优先 3.具备较强的学习能力与抗压能力，目标感强，结果导向 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚信正直，具备团队协作精神和职业责任感

薪资福利： 1. 底薪9k（试用期8折）+1.5K（岗位补贴）+2k奖金（签单额度）+提成（2%-3.5%回款额度）。试用期2-3个月。硕士有额外补贴。 2. 钉钉岗前培训； 3. 只要你踏实肯干，就有广阔的发展平台和晋升通道； 4. 入职即缴纳五险一金； 5. 每年组织两次国内外旅游活动； 6. 优秀硕博专家提供专业指导； 7. 节假日福利齐全；标准工时制，每周五天，每天八小时，钉钉灵活打卡； 8. 新员工享有系统化理论培训与专人带教，快速上手无压力。 岗位职责： 1. 开展指定区域的市场拓展，维护客户关系并推进销售管理工作； 2. 负责区域内产品宣传、推广及销售工作，达成既定销售目标并对接意向客户； 3. 制定个人销售计划，按计划定期回访老客户并积极开发新客户资源； 4. 完善客户信息记录，建立完整的客户档案资料； 5. 保持积极心态与职业素养，与客户建立长期稳定的合作关系，树立良好企业形象。 注：该岗位为非坐班性质，主要在指定三甲医院开展市场开拓工作，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1. 具备良好的沟通表达能力，性格开朗热情； 2. 吃苦耐劳，富有进取心； 3. 自觉遵守公司各项管理制度； 4. 有目标感、渴望高收入，并具备执行力。 晋升空间： 1. 项目销售专员→项目销售主管，年薪可达50万以上； 2. 项目销售主管→项目销售经理，年薪突破100万以上； 3. 销售经理→区域部长，年薪200万以上； 4. 核心骨干将纳入股权激励计划，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：11000-25000元/月 底薪：10500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成；

中税网（https://www.taxchina.com/ ），自2003年成立以来，现已有22年的发展历程。先后成立了60多家分公司。累计为30万余家企业，680万余人次提供现场培训。通过财税在线学习平台，每年为24万余人提供学习、分享、互动服务。 我们的优势： 企业财经教育领域领头羊（线上+线下+大数据人工智能） 1、快速发展期，晋升空间足，准上市公司； 2、扁平化的管理，简单直白开放的晋升渠道； 3、高额底薪，平均提成点在10%上下浮动，年收入20万以上。 4、五险一金、法定休假、合同保障统统都有。 5、一对一师傅带教，系统的岗前培训，保证每一个新人小伙伴的能力培养与快速成长； 6、节日礼品、生日祝福、团建、各种涨知识的培训。 我们的目标客户群： 1. 各类大型企业财务部负责人（CFO/总会计师/财务总监及高层职业经理人） 2. 各地中大型民营企业、国营企业、集团公司财会部门负责人/一把手（财务总监/财务部长) 我们能提供： 1、极具竞争力的薪酬：高额工资+高额提成+激励+补贴； 2、完善的福利：入职即缴纳五险一金、医疗保险、多样的假期（周末双休、法定年假、司龄假、福利带薪假、及其他国定假等）、员工活动； 3、丰富的荣誉评选：新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银军牌等，仪式感满满； 4、成熟的培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等； 5、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-大客户销售（千万级业绩销售），管理路线-销售经理-总监-城市经理。公司飞速发展，晋升空间大、机会多； 6、人脉的积累：对接企业，客户均为企业端财务负责人等管理层人士； 岗位职责：根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 任职要求：大专以上学历，有同行或者1-2年的销售经验；有团队敢于挑战 高薪的精神。 工作时间： 8:30-17:30 周末双休 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，还有带薪年假、病假、婚假、产假等，以及丰富的节日福利，全方位保障你的权益。

******能接受全异地分配****** 【岗位职责】 1、制定个人工作计划：结合办事处及业务团队的销售目标与策略，拟定并执行个人阶段性工作规划； 2、客户拓展与关系维护：通过实地拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道，挖掘工程项目机会，掌握项目现场动态，收集客户资料及工程信息，开展客户开发、拜访、洽谈与长期关系维护； 3、项目推进：依据客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术与应用难题，促进项目顺利签约落地； 4、销售执行：负责业务合同的签订、履约跟进及相关管理工作，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域从业经历或销售实战经验者优先，退伍军人亦欢迎加入； 3、踏实肯干，具备较强的执行力和自我推动力； 4、抗压能力强，积极主动，善于沟通学习，富有团队协作意识。 【薪酬待遇】： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪休假：享受年休假、婚假、产假、护理假等，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次探亲假期，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康保障：每年提供免费员工体检，家属可享优惠价格参与体检 7、感恩礼遇：春节向家属发放红包3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、喜庆贺仪（800元）、丧葬奠仪（800元）、节日大礼包等 【晋升机制】 以业绩论发展，内部晋升不外聘：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

工作氛围超轻松，公司都是95和00后，新人小白无经验都欢迎!!! [工作内容] 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约客户上门接待客户后续跟进 [工作时间] 早9晚6，午休2个小时，不加班，法定节假日带薪休息，带薪年假，婚假，产假。 无责底薪9000+提成 3，培训：新人入职培训公司有专业性培训，新人无忧。蒂薪培训哦~ 4，福利：月度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利 [岗位要求] 男女不限，接受小白，工作室内上班，不外出，无任务压力，入职带薪带薪培训，有师傅一带，不怕没经 验就怕你不来!!! 有意向欢迎-咨询私聊，没事也可聊5毛!!!

岗位职责： 1、结合公司需求及产品特性制定年度、季度营销推广目标和策略； 2、负责拼多多店铺日常运营和维护，参与平台活动制定相应商品销售推广计划，营销方案，提高店铺运营能力，完成运营目标； 3、负责店铺推广，提高店铺点击率和浏览量，完成销售自标； 4、负责外推渠道对接规划，宣传推广文案的撰写； 5、定期针对广告及活动等推广效果跟踪评估，负责统计、分析推广数据及效果，不断做出优化方案。 任职要求： 1、有1-3年主流电商平台、社交平台的运营经验，有美妆、护肤行业运营经验者优先； 2、熟悉拼多多平台的运作及推广模式，并能制定相关的计划，能独立完成拼多多平台的产品管理流程，较强的数据分析能力，提高点击率和浏览量，完成目标； 3、沟通能力&执行力强，有较强责任心，对美妆、个护产品抱有热情。

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

1.熟练使用ARCGIS的桌面产品,数据导入导出/拆分合并/配置MXD. 2.熟练使用AUTOCAD 3.熟悉ORACLE/SQLSERVER数据库 4.熟悉微软的Windows系列产品 岗位要求： 1. 按照要求，进行数据整理、汇总、录入 2.使用AUTOCAD,绘制数据 3.使用ARCGIS处理数据 4.使用ORACLE/SQLSERVER基本操作，会写简单的SQL语句

岗位职责: 1.负责抖音、小红书平台达人的合作招募，完善公司达人库； 2.拓展、维护达人资源和招募渠道，完成达人的合作并落实合作细节； 3.稳定执行和公司各种商单，协助达人与公司相关部门对接； 4.负责跟进达人的需求、建议、反馈，维护达人关系和优化直播产出。 任职要求： 1.本科及以上学历，有MCN公司运营经验、达人运营经验优先; 2.了解新媒体生态，有自己的想法和见解； 3.沟通能力强，对商家/机构/达人能多维沟通，思维活跃，敏锐，热爱新事物，有激情和创造力。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

深圳市金桔青少年成长中心有限公司，其他文化和教育服务人员，有销售经验优先，沟通能力强，年薪100000-150000元，陈老师，深圳市光明区玉塘街道玉塘社区长松路166号安居鸣鹿苑北区1栋C座102

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成+免费吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+免费吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

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丽梦达化妆品招聘 平台专员一名 岗位职责： 1、负责、快手、美团等多线上平台的产品对接、资料上架、日常维护； 2、配合业务端完成销售辅助工作：资料整理、检查跟进、数据汇总； 任职要求： 1、年龄22-38岁，高中以上学历 2、熟悉/快手/美团任意1–2个平台规则，有商户对接、线上运营经验优先； 3、会Excel表格整理数据、资料编辑； 4、能配合销售协同跟进业务，抗压性适中，接受跨部门对接； 工作地址: 传化物流园B区 联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与团队复盘与策略优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售过程记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制

岗位职责 1、负责新商户的开发，与商户沟通合作细节并完成签约，推进上线流程； 2、整合商圈资源，为商户策划综合性营销方案； 3、依据商户实际需求制定运营策略，提供促销活动支持、外卖产品设计及运营协助，通过短视频与内容运营在抖音平台进行推广，维护良好客户关系，助力交易额增长与优化； 岗位基本信息： 薪资架构：无责底薪5600+绩效4200+奖金提成 福利待遇：入职即缴纳六险一金，按当地最高比例12%执行 工作时间：10:00-19:00 周末双休，法定节假日正常休息 补贴：提供三餐（设有食堂），交通补贴每月500元（实报实销）

【工作职责】 1. 从事销售岗位工作，完成既定业绩指标，并能独立推进和落实所承担的工作任务； 2. 维护潜在客户关系，推动销售进程，实现销售成果； 3. 挖掘并分析客户的实际需求与购买意向，清晰传达产品优势与核心价值； 4. 为客户提供专业、精准的业务解答与建议； 5. 按时保质完成各项销售工作任务。 【任职资格】 1、具备2年以上电话销售或拓客类销售经验，大专及以上学历，年龄30以内，条件优异者可放宽至33岁。 2、对智慧芽及知识产权领域有浓厚兴趣，综合素质良好。 3、有电话销售背景，具备自主开发客户的能力以及面向企业客户（ToB）的实战经验。 【工作时间】：朝九晚六，无需加班，周末双休（已确认，确实不加班） 薪资待遇： 1、无责任底薪12k内/月＋季度回款提成（平均月薪15k，优秀销售月收入可达2-3万以上，收入持续稳定，长期发展更具潜力）； 2、入职即享系统化全额带薪培训； 3、入职起以全额底薪为基数缴纳五险一金，转正后额外增加商业保险（六险一金）； 4、享受带薪年假；

岗位职责： 1、负责门店内小米系列产品销售工作； 2、负责店内各品牌商品陈列、形象维护及日常基础运营事务； 3、参与公司组织的产品推广及相关营销活动宣传执行； 4、按时参加公司开展的产品知识与销售技能相关培训； 5、完成店长交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄18-30岁，性别不限； 2、热爱IT连锁零售领域，具备一定的市场洞察力，乐于接受高收入挑战； 3、责任心强，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。

主要职责： 1、负责连锁餐饮行业客户的拓展、持续跟进及客情维护，完成销售任务（涵盖装饰材料板材、展示道具、货柜等产品销售）； 2、研究市场动态与客户实际需求（包括连锁奶茶、咖啡、中式快餐、汤粉面点、汉堡炸鸡等业态），提供针对性的整装定制解决方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业者优先考虑。

岗位职责: 1、负责渠道的划分与标准制定 2、制定大区布局规划、城市精细化运营方案及新市场拓展覆盖策略 3、统筹经销商管理体系及终端管理机制的设计与推进实施 4、针对子渠道（如学校/景区/网吧/LKA等）设定发展目标，输出运营策略，并开展过程监控与阶段性复盘 5、研究新兴渠道（如O2O、闪电仓等）合作模式，推动创新策略落地执行 任职要求: 1. 基础背景 ①本科及以上学历，市场营销、统计学、商务分析等相关专业优先考虑 ②具备5年以上快消或零售行业渠道策略、市场研究相关工作经验 2. 核心能力 ①策略规划：可独立完成大区布局、城市精耕、子渠道扩展等策略方案的制定 ②渠道管理：熟悉经销体系与终端运作逻辑，具备较强的策略推动力 ③新渠道探索：拥有O2O、闪电仓等新型渠道模式的研究及落地实践经验 ④复盘迭代：能够对渠道策略执行情况进行跟踪评估，开展复盘并持续优化

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1. 校园渠道拓展与签约 锁定目标院系/实验室/导师团队/学生社团/学业辅导中心/创新创业中心/研究生会等合作方，完成合作开发、落地与续约。规划“重点高校/重点院系/重点社群”三级名单与节律化拜访机制（开学季/期中/申研季/投稿季）。 2. 校园大使与助教体系 招募并管理校园大使/年级长/课代表/竞赛队队长；设计等级权益、佣金与激励机制；制定行为SOP与合规培训。建立种子用户—核心大使—负责人的裂变矩阵与考核看板。 3. 活动与内容运营 组织学术沙龙、论文方法Workshop、代码复现营、申研与选题公开课、竞赛/会议备赛营等；联动导师资源与成功案例，产出校园版讲座PPT/海报/短视频脚本/长图笔记，维护校内社媒与社群运营（微信群/QQ群/飞书/*******）。 4. 商务方案与项目对接 根据院系/社团诉求，定制团体课、导师共建课、联合品牌活动、课程内嵌（嵌入实验课/学术训练营）等合作包，完成报价、条款谈判与合同签署。对接交付团队（导师/教研/教务/客服），保证SLA、满意度与口碑。 5. 增长与数据驱动 构建校园销售漏斗（曝光→注册→MQL→SQL→付费→复购/转介绍），A/B测试活动页面、话术与定价；建立数据看板：客单价、CAC、LTV、渠道ROI、活动到课率/留存率、NPS、退款率，并进行周/月复盘。 任职要求（Qualifications） 1. 教育与背景 本科及以上，学科不限；计算机/AI/数据/电子信息/统计/生物信息等相关背景优先。2–5年校园BD/教育渠道/社群增长/高校项目运营经验；熟悉高校生态与学生决策链条。 2. 能力与方法 强拓展与谈判能力，能独立完成从线索挖掘→方案定制→签约→落地→复盘全流程。具备增长与数据意识，会用CRM（如 HubSpot/Salesforce）、表单与自动化工具；熟悉漏斗指标与ROI测算。 优秀的活动策划与落地能力，能把复杂学术主题转化为易传播的校园内容与话术。 3. 行业与产品认知 了解AI前沿主题（如LLM/多模态/时间序列/计算机视觉/强化学习/科研工具链）及论文训练的基本流程（选题→调研→实验→写作→投稿）。对海外/国内顶会顶刊、学术诚信与常见合规红线有清晰认知。 4. 软素质与价值观 结果导向、强执行与自驱；沟通共情强，能在师生与校方之间高效协同。高标准职业操守，坚持合规与诚信底线；能承压并适应高频校内出差。 5. 语言与本地化 普通话流利；具备校园双语宣讲或英文沟通能力者加分（便于国际学院/留学生合作）。加分项（Nice-to-have）曾在顶尖高校/学院管理部门/社团担任骨干，或有导师/PI/助教网络；操盘过学术会议边会、竞赛训练营、校级项目合作；

职位描述 1、工作概要： 负责公司数据中心软硬件运维服务、系统集成及自有产品推广，面向运营商、金融、政企等领域，维护现有客户关系并拓展区域内新客户资源，达成所在区域及周边市场的销售目标。 2、工作任务： （1）定期走访辖区内的数据中心潜在客户，建立并维护良好客户关系，挖掘合作机会，确保完成既定业绩指标； （2）调研客户实际需求与竞品市场情况，联合售前技术团队制定针对性解决方案； （3）及时整理市场动态信息，收集并分析行业趋势，完善客户档案管理体系； （4）在客户拜访过程中汇总使用反馈与改进建议，为客户在产品优化和应用方面提供专业指导； （5）通过技术与商务沟通持续开发新客户，跟踪竞争对手机构的产品更新、业务模式及市场动向； （6）配合相关部门推进项目落地，完成销售全流程中的协同任务。 3、任职资格： （1）统招大专及以上学历； （2）具备大客户销售经验及行业客户资源者优先考虑； （3）品行端正、诚实守信，能适应一定强度的工作压力，具有进取意识，出色的沟通协调能力与责任意识，善于团队协作

岗位职责： 1、详细沟通客户需求，介绍公司品牌产品优势，服务保障等并做好系统录入，持续跟进 2、线索数据进行分类和筛选，精准匹配到门店 3、跟本部门和其他部门同事做好协作更好的完成任务指标 任职要求 1、本科以上学历，市场营销，播音主持等相关专业优先 2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 3、有较强的沟通协调能力，以及应变和承压能力 4、业绩导向型，电销/销售/客服经验优先，灵活运用AI软件、熟练使用办公软件优先 薪资待遇 1、底薪+提成+年终奖 2、福利待遇：五险一金、节假日福利、定期体检、团队建设、提升培训

1、试用期保底薪资+行业顶尖提成机制，平均月收入20000-30000元，告别基本温饱，迈向品质生活，15%精英圈层（月薪过万）等你加入！ 2、客户资源由公司统一支持，无需个人奔波拓客； 3、有经验优先录用，无经验者可享受系统化在职培训，轻松上手，快乐成长； 4、五险一金齐全，吃饭无忧，购房有保障，养老有依靠，意外有防护； 5、小奖励频繁发放，大活动定期举办，月月获奖拿到手软； 6、对接高净值人群，沟通氛围优质，全面提升个人眼界、素养与社交网络； 7、工作节奏分段设计，管理人性化，绩效导向明确，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施完善，制度健全，后勤支持到位，晋升通道清晰； 9、助你成长为销售达人，同时提升生活品味、情感智慧与人际交往能力； 10、团队充满活力、坚持正向价值观、彼此协作共赢，绝不让你孤军奋战，我主良缘就是你的归属； 11、薪酬结构：底薪+提成，新人保底6000元，双休，提成比例8%-17%，综合收入15-25K，销冠可达4-7W，入职即缴五险一金，享法定节假日、年假、团建活动、生日会等福利。 晋升空间： （1）销售顾问 —— 储备经理 —— 团队经理 —— 储备总监 —— 总监 —— 高级总监； （2）销售精英，月薪4-7万； （3）公司合伙人。 公司介绍： 我主良缘高端婚恋集团，由优秀退伍军人邓达先生于2007年在福建福州创立。品牌寓意“握住良缘”、“我的幸福我做主”，倡导积极、健康、高效的现代婚恋理念。专注服务于党政机关、事业单位/、海归人士、金融从业者、企业主、教育医疗行业及知名企业高管等十大类高端单身群体。 16年来，集团构建了以“我主良缘（高端婚介）、魅力他说（形象管理）、爱情青蛙（情感咨询）、派聚社交（旅行交友）”为核心的四大服务平台，实现资源整合高效转化，在业内拥有卓越口碑，致力于助力1亿人收获高品质婚姻。

私域销售运营岗位 薪酬福利： 1、前三个月保底薪资7800+额外房补600-1600（前三个月可免费提供住宿）（试用期六个月，表现优异可提前转正），月综合8k-20k不等（老员工综合最高可拿4w-5w）； 2、早晚班早班：8：00-18：00，晚班：11：00-21：00，月休息四天【含中午吃饭休息】 3、缴纳上海五险一金； 4、超长带薪年假； 5、每满一年工龄奖200元； 6、国家法定节假日三倍工资； 7、前三个月提供住宿，三月后每月有600-1600的住房补贴； 8、每个月有晋升机会，公司发展快，每半年人数增长约一倍，综合薪资每5-6个月涨幅30%； 9、每月一次团建活动/部门+花样节日礼物+特殊节日给家里人寄礼品（虽然价格不高，但是我们是家很有爱的公司哦）； 岗位职责： 工作流程：地推引流-转化客群-销售转化-促进复购 1.通过微信、电话等方式与客户沟通，顾客到店提供细致服务，达成业绩目标； 2.用户需求响应与咨询支持： 准确把握客户需求，针对性推荐产品并提供专业建议； 3.客户关系持续经营： 在私域环境中长期维系客户关系，增强互动频率，提高用户留存与信任感； 4.推动成交与复购执行： 在服务环节中洞察购买信号，进行合理且专业的销售推进，实现首单转化及后续回购； 岗位要求： 1.学历不限、年龄40以下； 2.经验不限，接受无经验人员，具备销售经验者优先，性格亲和、积极乐观、诚实正直，具备良好的团队合作意识和明确的晋升意愿即可； 工作地点：共江店、金桥国际店、海川店、万商国际广场店

【工作内容】 本岗位主要负责公司保健品的销售推广。 -开展公司产品的市场宣传与销售工作，达成设定的销售指标； -运用微信、电话、邮件、社交平台及线下会面等方式联系潜在客户，挖掘客户需求并提供匹配的产品方案； -持续跟进已有客户，保持良好互动关系，提升客户满意度与复购意愿； -整理市场动态及竞品信息，为产品优化和营销策略调整提供参考依据； -参与行业展览及相关推广活动，增强品牌曝光度与市场影响力。 【任职要求】 个人特质： 具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧，能与各类人群顺畅交流； 1、对销售岗位有热情，目标明确，心理素质好，能应对高强度工作节奏； 2、可独立外出拜访客户，以客户需要为核心，关注长期合作关系建立； 3、性格积极乐观，敢于主动接触新人群体，注重基本商务礼仪与语言表达； 4、认可企业价值观，乐于融入团队共同发展，具有创新思维和协作意识； 5、工作态度端正，认真负责，勤奋务实，拥有良好的服务意识和团队精神； -本岗位接受应届生或无相关经验者投递，公司将安排系统化培训与全程指导，助力新人快速上手。

急招｜展台搭建业务销售无责底薪+高提成+回款奖，多劳多得上不封顶！ 核心职责：对接展会主办方、企业客户，推广公司展台设计、搭建全流程服务；挖掘客户需求，跟进商务洽谈、合同签订及回款，维护客户长期合作。 任职要求：1年以上会展/广告/工程类销售经验优先，无经验但沟通能力强、有野心者可带教；熟悉展会行业规则，能独立开发客户，抗压性强，有客户资源者优先录用。 额外福利：弹性工作+节日福利+带薪培训，晋升路径清晰（销售→销售主管→区域经理） 坐标：虹桥世界中心E3联系人：李女士

我们工作的形式包括线上和线下， 线上可通过小红书、咸鱼、抖音以及专业平台开展业务， 线下可拜访客户、驻守小区， 新时代房产顾问，打破传统模式，不发传单、不盲目外呼， 海量客户主动咨询，众多业主积极配合 【职位描述】 1.负责维护线上渠道的房产信息，建立个人专业形象 2.为客户提供高品质的看房服务体验 3.根据客户需求精准匹配并推荐合适房源 4.保障客户在交易过程中的资金安全 5.通过电话传达新房项目团购活动详情，协助客户完成成交 【任职要求】 1.具备良好的沟通表达能力，善于与人交流，性格开朗外向 2.有强烈的目标感，学习能力强，能承受工作压力 3.心怀梦想，愿意通过自身努力实现个人成长与价值 4.拥有高度的工作热情和良好的团队协作精神 5.普通话标准，具备较强的沟通能力 6.富有亲和力，工作积极主动，心态乐观向上 【福利待遇】 1、本科底薪8000/大专底薪6000/高中及以下底薪3000+租房提成35%+买卖提成15%-65%（高薪高提成），人均薪资1.5W，只要你愿意付出，高薪不是问题 2、每月一次晋升机会，晋升速度快、空间大，无空降管理岗，晋升路径透明（置业顾问-高级置业顾问-团队主管-区域经理-总监） 3、培训体系完善，主管对新人一对一指导，师傅全程带教，店长专注人才培养，不参与个人业绩考核 4、无试用期、无考核期，面试通过即可办理入职，入职即为正式员工，享受全部福利待遇 5、不押工资，当月业绩所得，次月10日准时发放 6、办公环境舒适，门店全新装修，入职当天可协助解决住宿问题