福利待遇： 无责底薪+高额提成+五险+各项奖金+快速晋升+系统培训+节日福利+带薪年假 无责底薪：5000元 综合薪资：25000-30000元 为什么选择我们？ 一、收入高： 1、提成比例达12~40%+月度奖金1000-5000元不等 2、团队人均月薪20K以上，优秀者可达25-35K+ 二、资源优： 1、提供『精准』『高质量』『新鲜度高』『数量充足』的客户名单，每位成员均可获得充足的优质资源支持。 2、即使零经验新人，公司也配备专人指导，全程带教，只要稍加努力即可实现月入过万。 三、福利佳： 每周趣味抽奖百分百中奖，每月组织精彩团建活动，团队氛围轻松融洽。 四、上手快： 1、对行业或产品不了解？无需担心！一周系统化培训即可熟练开展工作。 2、缺乏销售经验？害怕完不成业绩？无需顾虑！主管亲自带教，师傅全程帮扶，只需真诚介绍产品，签单水到渠成。 3、无试岗要求，不收取任何费用。 【主营业务】 1. 企业信贷、税票贷、经营贷、软著专利贷、专精特新认定贷、高新技术企业贷款等； 2. 长期专注企业服务领域，满足企业在不同发展阶段的资金需求，业务覆盖全国范围； 3. 信融汇深耕企业贷款线下服务6年，创始人拥有10年行业经验，公司单量稳定，渠道资源扎实。 【岗位职责】 1、利用公司提供的优质企业客户资源库，通过电话进行客户邀约，后续由专业谈判团队协助完成转化； 2、持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，实现业绩提升与客户满意双丰收。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限经验； 2、具备一定抗压能力，能在挑战中持续突破自我； 3、学习能力强，愿意掌握先进的销售方法与金融知识。 总部位于徐汇区龙华中路地铁站1号口出100米（7、12号线）

公司提供名单，你只需要打电话邀约上门即可，主管可全程带，主管可帮谈，成交不分业绩

高底薪高提成的豪宅销售来啦~ 租赁提成周结（基本没有房产公司可以做到），帮你减少在上海生活的压力! 提供住宿！提供住宿！提供住宿！ 师傅店长手把手带教，纯销售小白也没有任何问题！ 新人奖新人开单奖、月度团建季度旅游，带薪假期你想要的福利应有尽有~ 公司正在扩招，当天面试当天出结果，总部直招无任何第三方介入，欢迎加入我们~ 同为异地打工人，我们懂你想要的。来晁天你可以得到 1、实习期无责底薪5200-7200，提成最高65%，月入1~2w无压力，免费住宿，无任何绩效考核，公平公开公正，多劳多得上不封顶~ 2、入职没有任何经验要求，欢迎小白加入！租赁买卖可以同时做（其他公司基本都是分开做，不能一起做）全面的培训系统＋店长师傅辅助开单，半月开单轻轻松松~ 3、氛围轻松，不看资历看能力。管理层全部内部晋升，最快6个月就可以升店长！ 轰趴、团建、旅游、奖金红包应有尽有，主打一个开开心心把钱赚~ 我们希望你： 1、热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪，吃苦耐劳。 2、良好的个人品格，能够真诚、热情的接待每一位客户。 3、执行能力强，对待工作认真负责，有着良好的沟通能力和亲和力。 工作内容： 1、门店接待＋与公司提供的客户沟通。 2、邀请客户来门店看房，做面对面交流。 3、带客户实地看房。 4、谈价格，签合同，拿提成。 这是一份完全可以靠自己能力买房买车的工作，加入我们，祝你业绩长虹，一起赚的盆满钵满！

【工作职责】 1. 从事销售岗位工作，完成既定业绩指标，并能独立推进和落实所承担的工作任务； 2. 维护潜在客户关系，推动销售进程，实现销售成果； 3. 挖掘并分析客户的实际需求与购买意向，清晰传达产品优势与核心价值； 4. 为客户提供专业、精准的业务解答与建议； 5. 按时保质完成各项销售工作任务。 【任职资格】 1、具备2年以上电话销售或拓客类销售经验，大专及以上学历，年龄30以内，条件优异者可放宽至33岁。 2、对智慧芽及知识产权领域有浓厚兴趣，综合素质良好。 3、有电话销售背景，具备自主开发客户的能力以及面向企业客户（ToB）的实战经验。 【工作时间】：朝九晚六，无需加班，周末双休（已确认，确实不加班） 薪资待遇： 1、无责任底薪12k内/月＋季度回款提成（平均月薪15k，优秀销售月收入可达2-3万以上，收入持续稳定，长期发展更具潜力）； 2、入职即享系统化全额带薪培训； 3、入职起以全额底薪为基数缴纳五险一金，转正后额外增加商业保险（六险一金）； 4、享受带薪年假；

一、工作职责 1：借助公司提供的资源，通过电话与业主沟通，宣导公司为业主提供营销方案的卖房模式，对意向业主发出见面邀请，后续由公司专业销售团队跟进。 2：添加意向客户微信号，与业主保持线上沟通。 3：每日在系统内准确录入业主跟进情况，确保信息及时更新。 4：定期与客户交流，搭建长期稳定的合作关系。 5：参与公司提供的专业知识培训，快速适应岗位需求。 此岗位无需外出，在办公室即可完成工作，是公司业务线上服务的关键一环。工作模式为做六休一，朝 9：30 - 晚 6：30，含午休时间。 二、任职要求 1：具备一定电话客服经验，尤其是拨打电话类型，有电话销售经验者优先。 2：应变能力强、亲和力足，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。 应届毕业生、实习生均可踊跃报名。 三、薪酬福利 无责底薪 6000 元，与业绩不挂钩，另有全勤奖及提成，平均薪资10K-30K.公司成功签约客户成交后，提供有效客户信息即可获得提成。 工作地点位于徐汇9 号线桂林路地铁站附近，交通便利。 四、公司情况介绍 公司业务稳定增长，正处于高速发展阶段，行业红利显著。 团队氛围融洽，同事关系友好，大部分成员为行业资深前辈，能为新员工提供良好的发展机会与成长空间，助力收获高额薪资与提成。

福利待遇： 无责底薪+高额提成+五险+各项奖金+快速晋升+系统培训+节日福利+带薪年假 无责底薪：5000元 综合薪资：25000-30000元 为什么选择我们？ 一、收入高： 1、提成比例12~40%+月度奖金1000-5000元不等 2、团队成员平均月薪超20K，优秀者可达25-35K以上 二、资源优： 1、提供『精准』『高质量』『新鲜度高』『数量充足』的客户名单，每位员工均能获得充足的优质资源支持。 2、即使无销售基础的新手，公司也配备专人指导，全程带教，只要肯付出，轻松实现月入过万。 三、福利佳： 每周趣味抽奖活动，中奖率100%，每月组织精彩团建，团队氛围轻松融洽。 四、上手快： 1、对行业或产品不了解？无需担心！一周内完成系统化培训即可独立开展工作。 2、缺乏销售经验？担心业绩不达标？主管全程辅导，导师贴心帮扶，只需真诚介绍产品，签单水到渠成。 3、无试岗要求，不收取任何费用。 【主营业务】 1. 企业信贷、税票贷、经营性贷款、软著专利贷、专精特新项目贷、高新技术企业融资等； 2. 长期专注企业服务领域，满足企业在不同发展阶段的资金需求，业务覆盖全国范围； 3. 信融汇深耕企业贷款线下服务6年，创始人拥有10年行业经验，单量稳定，合作渠道资源扎实。 【岗位职责】 1、利用公司提供的优质企业客户资源，通过电话进行客户邀约，后续由专业谈判团队协助完成转化； 2、持续维护客户关系，深入挖掘客户需求，推动业绩提升与客户满意度同步增长。 【任职要求】 1、大专及以上学历，工作经验不限； 2、具备良好抗压能力，能在挑战中持续突破自我； 3、学习能力强，愿意掌握先进的销售方法与金融相关知识。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

职位详情 对企业/机构(ToB)销售经验 企业(To B) 电话销售经验 [工作内容] 公司是做建筑资质 企业信用背书的办理服务的。通过电话与客户进行有效沟通，结合客户需求情况办理相关业务。主要打电话邀约意向客户进行面谈，亦可经理协助谈单。电销面销结合 [任职要求] 1,20-40岁，学历不限，普通话流利，具有良好的语言表达能力和沟通表达能力； 2，具有销售经验，对销售工作有较高的热情，有赚钱欲望勇于挑战高薪； 3，注重客户关系管理与用户维护能力，有主动性，抗压性，销售导向能力。 1，底薪6000+8%-20%提成+业绩奖金。试用期薪资不打折，新人十天开单，新人前两月均薪12000+ 2，工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-19:00,周末大小周单双休，法定节假日正常休息，轻松工作不加班 3，员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动 4，公司为员工提供专业知识和技能培训，入职即有专职带教老师辅助签单 5，公司有空调，微波炉，冰箱，甲级写字楼，给您提供温暖舒适的家

上海市徐汇区招聘：京悦南门涮肉招聘门店经理2名公司名称（上海诺茂文化有限公司）包吃住，工资8000-12000工作内容：1.日常运营与服务管理（核心）营业前：晨会分工、检查设备/食材/卫生，制定当日服务重点；营业中：一线巡查，处理投诉/设备故障等突发，监督服务/菜品/卫生达标；营业后：核对营收、盘点库存、清洁消毒、安全检查，复盘当日问题。2.成本控制与供应链管理成本：与后厨定菜单、控食材损耗（目标≤5%），优化排班降人力成本，减少餐具浪费；3.团队管理与培训排班考勤、仪容仪表监督，定期培训服务技巧/推销话术；绩效考核+激励，开例会复盘问题，协调前厅后厨协作。4.经营增长与合规分析日营收/翻台率/复购率优化策略（如周三低客单价推套餐）；确保消防/卫生合规，对接工商/食药监检查，维护品牌口碑。联系人：刘女士电话：

[红包][红包][红包]公司直招：徐汇区天钥桥南路1288号，做高端住宅小区，保洁：女55岁以内。男62岁以内，工作时间：8:00—20:00（六休一）工资5200/月。要求：要做过保洁，没有做过保洁的免打扰。联系电话：

形象端正，工作态度良好，有工作经验优先 需要食品健康证

日薪350-500配送员 接受暑假工短期工 薪资待遇：300-500一天平均60-120单 内容：方圆3公里内固定配送！一趟最多8-10单，都是同方向的，效率极高 要求：18周岁以上男女不限，会看手机导航，吃苦耐劳，勤奋踏实，想多挣钱！ 站点配套设施：[提供微波炉，饮水机，空调，充电场所！！ 其他福利：提供住宿（日租房）提供车量

山姆超市驻店 平均400/天 就近安排，可收短期工 [招聘条件]不限，18-50周岁，工作简单轻松。 [招聘岗位]配货送货（超市驻店专送）0元入职！！！ [上班时间]早上10点到下午6点（不用加班），愿意加班的每小时都有加班费 [工资待遇]日均：400/天 月薪：7000-9000，多劳多得 公司直招，无需押金，0元入职，人走账清（入职签订保障合同）。 当天安排宿舍。入职奖500-1000，可收成年暑假工。

工作内容 1. 电话沟通：通过外呼方式联系潜在学员/家长，介绍机构课程体系、优惠活动及教学特色。 2. 需求挖掘：根据公司提供的名单进行有效沟通，了解客户需求，推荐匹配课程。 3. 信息记录：准确录入通话信息（意向等级、反馈问题等）至CRM系统。 4. 目标达成：完成每日外呼量及转化指标（如试听预约、课程报名等） 5. 协作配合：协助全职团队完成地推、线上活动等引流工作（根据实际需求调整） 任职要求 1. 基本条件： - 年满18岁，在校大学生优先，专业不限（教育、市场营销、心理学相关专业加分）。 - 普通话流利，具备良好的语言表达能力和倾听技巧。 2. 经验能力： - 有电话销售、客服或教培行业经验者优先，无经验可培训。 - 能熟练使用办公软件（Excel/微信等），打字速度较快。 3. 软性素质： - 抗压能力强，能接受重复性工作及合理拒绝。 - 耐心细致，具备服务意识和教育行业热情。 工作时间 & 薪资福利 1. 周期：暑期7月-8月（具体日期）做六休一。 2. 时段： - 早班：9:00-12:00；午班：13:00-17:30 或-午班:13:00-17:00；晚班:18:00-20:30 （可根据学生时间弹性排班）。 3. 薪资： - 底薪150元/天 + 绩效提成（按加微信量，预约/报名人数计算）。 4. 福利： - 岗前培训、暑期福利 注意事项 1. 需遵守《个人信息保护法》，禁止私自泄露客户数据。 2. 外呼内容需严格遵循公司话术，不得虚假宣传。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 持续优化话术与沟通技巧，提升客户响应率与成交率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或电销相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿 5. 学历不限，普通话标准，无不良征信记录

兄弟姐妹，看过来！ 找工作最怕啥？怕工资低、怕没前途、怕老板画大饼。我们这，给你算明白账： 工资怎么算？ · 底薪3000元（干满月就有，一分不欠） · 提成45%-65%（租一套4000的房子，你拿1800-2600） · 奖金：开单奖500、续约奖300、月度奖1000-2000 一个月能拿多少？ · 正常干：9000左右 · 使劲干：13000+ · 拼命干：2万+ 工资每月10号打卡，从不拖一天！比你在厂里、工地上稳当多了！ --- 没干过？不会说话？学历低？ 统统没关系！我们不看学历不看背景，只要你： · 肯跑腿（带人看看房） · 肯张嘴（跟客户正常聊天） · 肯学（我们包教包会） 7天带薪培训（从0教起） 师傅1对1带（手把手教你） 公司派客户（不用你自己瞎找） 全城房源随便用（不愁没房带） 上月来的老李，41岁，之前在工地搬砖，腰都不行了。入职第5天开单，当月挣了8600！他现在走路都带风。 --- 不包吃住？算笔账你就明白了 我们确实不包吃住，但杭州租个单间1000-1500，吃饭1500左右。你正常干一个月9000，还能剩五六千。比那些包吃住但一个月只给四五千的工作，强太多了！ 而且我们就是干租赁的，帮你找个便宜又好的房子，是我们强项，还能省。 --- 这行最大的好处：干得越久越轻松 别的销售卖一单算一单，下个月从零开始。 我们干租赁托管不一样：今年服务好的客户，明年续约你还拿钱。客户越攒越多，收入越滚越高。我们店老员工，干了三五年，现在月入两万左右，还不用像新人那么累。 --- 福利也一样不少 · 五险一金全交（养老、医疗都有） · 签正式劳动合同（受法律保护） · 节日发福利，生日有红包 · 晋升通道：专员→店长→区域经理 --- 工作地点：杭州各区就近分配 上城、拱墅、西湖、滨江、萧山、余杭、临平都有门店，想去哪去哪，离家近最好。

客源优势： 无需自己找客户！公司全程提供精准高意向家装业主资源，成交率高，无需盲打冷呼 工作内容： 纯室内坐班，仅电话、微信对接客户，讲解门窗定制方案、邀约到店，无需外出、不用地推上门，成熟销售模式，top案例可直接复制 培训体系： 专属成熟速成培训，全流程教学，3天即可独立上手出单，老手快速拔高业绩 任职要求： 有1年以上建材/家装/门窗销售经验，熟手优先； 沟通灵活、抗压性强、执行力高，有业主资源优先录用 福利环境： 入职五险、开单红包、节日福利、月度团建、年度旅游； 晋升通道透明，团队氛围极佳； 地铁口甲级办公楼，楼下大型商圈，通勤生活超便利

【电话销售｜公司提供客源】 薪资：无责底薪5000+高额提成+月度奖金，8k–10K+ 工作：纯室内电话回访/邀约，公司现成精准客户，不用自行拓客 作息：9:00-18:30，午休2个小时 福利：带薪培训、一对一师傅带、透明晋升通道 要求：20–45岁，普通话流利，有无经验均可，愿意踏实赚钱即可

一、岗位职责 1、利用各渠道寻找目标客户，完成每月销售指标 2、客户日常拜访、客情维护、客户档案管理等工作 3、定期与客户在进行沟通，推广新政策和新活动，建立良好的长期合作关系，依照公司标准执行后续相关业务 4、配合领导完成工作任务安排 5、适应偶尔出差 二、任职要求 1、男女不限，，年龄25-45岁，大专（含）以上学历，专业不限 2、对销售工作有较高热情；有食品饮料快消品行业经验、同岗位工作经验2-3年以上优先 3、身体健康，无不良嗜好 4、有敏锐的市场洞察力，吃苦耐劳，责任心强，耐心细致，有一定抗压能力，愿与公司共同发展 工作时间： 工作地点：上海 交通工具：自备 三、工资待遇 1、底薪+高提成 2、员工福利：交通补贴、国家法定节假日、带薪年假、五险一金（上海社保）等

岗位职责 开拓AI/数字化转型客户，从0到1建立销售漏斗作为客户的「AI布道师」，用业务语言讲清楚AI价值推动AI工具落地，帮客户实现可量化的业务价值与CEO/CIO/CDO级别决策者对话，推动组织AI化协同产品与交付团队，完成从签单到续约的全链路闭环深耕几十家中大型企业，追求持续增长（续约+扩容） 岗位要求 本科学历，1年以上To B大客户/企业服务销售经验（SaaS/云计算/AI产品优先） 能独立主导重大项目的端到端闭环 能用非技术语言给客户讲清楚AI产品的业务价值 有口才和同理心 我们提供 无责底薪 提成上不封顶（越卖越赚） 长期激励（Token/现金激励，共享红利） 钉钉AI时代核心赛道，最强产品势能成长通道：连续优秀者可获快速晋升

企业销售（精准资源）岗位招聘 岗位亮点 • 精准客源：提供优质企业融资贷款直客资源，无需个人开发，成单效率高。 • 灵活模式：无通时通次考核，采用合伙人五五分成模式，收入上不封顶。 • 专业支持：配备专属客户经理协助筛选优质客户，提供1对1带教与带薪培训。 • 合规保障：全程不收取私人手机，保障个人信息安全。 工作内容 1. 受理线上申请企业融资贷款的客户，进行初步需求对接。 2. 根据客户经营状况与资金需求，定制专业的贷款方案与资金规划。 3. 跟进审批流程，协助客户高效完成放款，缩短业务周期。 薪资福利 • 薪酬体系：合伙人五五分成模式，新人综合月收入可达3W+，成熟后能力突出者月收入可达30K-50K。 • 成长支持：提供带薪岗前培训与主管1对1带教，助力快速上手。 • 工作氛围：团队年轻化，氛围轻松融洽，无无效加班，倡导准点下班。 • 激励机制：设置丰富的月度与季度奖励，大奖常有，小奖不断。

兼职线上闲鱼推广员 工作内容；每天只需几分钟在闲鱼发布我们的产品，轻松赚取奶茶钱！ 平台正规 无需任何押金，时间自由！ 运营好的基本一天100+一个月收益3000+(不用打卡，不用坐班，上班时间自由) 多劳多得，出单就有佣金 任职要求；会打字，有客户咨询后-简单回复引导(公司提供文案素材流程) 详情请添加企业联系人：张先生 在企业微信联系人处输入手机号：

你要干啥？ 开拓AI/数字化转型客户，从0到1建销售漏斗；当客户的“AI布道师”，用大白话讲清楚AI能帮他们赚多少钱；推动AI工具落地，让客户看到实实在在的业务增长；和CEO/CIO/CDO聊天，推动他们用AI改造组织；和产品、交付团队一起，把签单到续约的流程跑通；深耕几十家中大型企业，把续约和扩容做到飞起。 你需要： 3年以上To B销售经验（SaaS/云计算/AI优先），独立打过万级项目；能用非技术语言讲清AI价值；有口才、同理心，更要有创业心——扛压、敢试错、主动找方法。 我们给的： 无责底薪（放心干）；提成上不封顶（越卖越赚）；长期激励（Token/现金，共享红利）；钉钉AI核心赛道+最强产品势能；连续优秀者快速晋升（成长不等待）

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化客户拓展及服务方案 2. 主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程，确保合作质量与回款效率 3.挖掘客户潜在需求，协同产品、技术团队提供整合解决方案，提升客户粘性与复购率 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户健康度报告及策略优化建议 5. 协同内部资源推动跨部门重点项目落地，保障客户满意度与公司战略目标达成 任职要求： 1.具备大客户销售经验，行业背景不限，有B2B服务或解决方案销售经验者优先 2.具备优秀的沟通协调能力、商业敏感度及复杂项目推进能力 3. 学习能力强，能快速理解行业知识与公司产品服务体系 4.诚信务实，具备强烈的目标感与客户服务意识 5.学历不限，欢迎经验丰富、业绩突出的销售人才加入

1. 负责外部渠道销售任务的完成。 2. 开发并维护设计师合作渠道、异业合作联盟等资源，推动客户达成合作。 3. 具备2年以上建材家居行业设计师营销或渠道拓展经验，拥有充足的设计师、装修公司及大客户资源积累。

坐标：阿里钉钉AI时代核心赛道。
我们在找：能独立主导重大项目的销售精英。你需要具备优秀的口才和同理心，能搞定CEO/CDO级别的决策者。
岗位亮点：无责底薪保障生活，Token激励保障未来。连续优秀者可获快速晋升！
学历门槛：本科。经验要求：3年以上ToB经验。

岗位职责： 1、负责营业厅周边沿街商铺通信业务的推广与拓展； 2、负责指定小区的日常维护及家庭宽带业务的办理； 3、在营业厅内接待客户咨询，挖掘客户需求并推动业务成交； 4、完成厅经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具有一定的销售经验，踏实肯干，收入与业绩挂钩； 2、熟悉通信类集团产品，有通信行业背景者优先； 3、具备较强的抗压能力，工作积极主动，自信心强。

1.负责配合校园大型展会，校园讲座，策划执行与现场把控。2.与意向学生当面沟通挖掘需求跟进邀约至来公司完成关单。3.配合维护所负责院校重点联络人(辅导员系主任就业处长等)保持长期友好工作关系，提前拟定公司在校园的推广计划。 4.与各部门紧密配合，完成个人及团队业绩目标。 岗位要求: 1.专科以上学历。 2.形象好性格开朗表达能力强。 3.有各类校招渠道开拓销售咨询工作经验者优先。 4.能接受出差。 5.有良好职业素养和团队精神，愿意在教育培训行业长期发展。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

职位：税务筹划销售专员（高净值客户方向） 一、核心岗位职责 1. 目标客户开发与筛选：主动通过多渠道（如行业沙龙、线上社群、企业库等）挖掘并筛选出符合“高需求特征”的潜在客户，特别是年营业额可观但财税不规范的电商卖家、贸易商、服务业企业主。 2. 需求深度诊断：能快速与客户（尤其是企业负责人或财务决策者）建立信任，通过专业问询，诊断其在税务稽查风险、利润虚高、公私账混乱、成本票缺失等方面的具体痛点与紧急程度。 3. 专业方案价值呈现：能够清晰、准确地传达我们针对“有限公司核定征收”和“税务稽查应对”等核心服务的解决方案，将复杂的税务政策转化为客户能感知的安全价值和经济价值。 4. 全流程销售推进：独立负责从初步接洽、需求分析、方案演示、商务谈判到合同签订的完整销售流程，并完成业绩指标。 5. 客户关系维护：签约后，与筹划顾问团队协同服务客户，维护长期关系，挖掘转介绍机会。 二、任职资格要求 【必要条件】 · 经验背景：2年以上B2B销售经验，有企业服务（如财税、法律、知识产权、工商代办）、金融保险、或软件SaaS销售经验者优先。 · 知识储备：具备基础的财税知识，能理解“企业所得税”、“增值税”、“成本发票”、“稽查”等基本概念。有学习意愿，我们提供完整的税务筹划产品培训。 · 核心能力： · 沟通能力：能与企业老板（非财务人员）平等、自信地对话，听懂“生意经”，并引导对方认识税务问题。 · 洞察能力：善于提问和倾听，能穿透表面需求，挖掘客户对“安全”、“节流”和“长远发展”的核心关切。 · 抗压能力：销售周期可能较长，需要具备良好的心态和韧性。 【优先考虑条件】 · 已有一定量的企业家或创业者人脉资源。 · 对国家税务政策和征管动态有持续关注的习惯。 三、薪酬福利与发展 · 薪酬结构：提成直接与业绩挂钩，上不封顶。 · 专业支持：入职即接受系统培训，由资深税务顾问担任产品专家，为你提供强大的后端技术支持和谈单辅助。