店内营业招待，茶叶推广、白酒销售，客人相关服务。

婚庆销售岗位职责： 1.负责婚庆服务的市场推广与客户开发，通过婚宴酒店合作、婚庆展会、异业联动等线上线下渠道，精准挖掘有婚礼需求的新人客户； 2.深度对接新人客户，明确预算及风格偏好，提供专业的婚庆方案咨询、产品介绍及个性化建议，建立良好的客户信任关系； 3.全程跟进客户洽谈流程，精准匹配策划、布置、司仪、摄影、摄像、化妆等婚庆服务套餐，高效推进签约转化，确保完成月度、季度销售业绩目标； 4.负责签约客户的后续服务衔接，协调内部策划、执行团队落实服务细节，跟踪婚礼服务全流程，全程保障服务质量； 5.密切关注婚庆行业动态、竞品信息及市场需求变化，及时向团队反馈，协助优化销售策略、服务套餐及推广方案。 任职要求： 1.1年及以上销售相关工作经验，有婚庆、酒店宴会、会展等相关行业销售经验者优先，热爱婚庆行业的优秀应届生可放宽条件； 2.对婚庆行业有一定认知，具备良好的审美能力，能够精准把握新人对婚礼风格的需求，沟通表达流畅、逻辑清晰； 3.具备较强的市场开拓能力、客户谈判能力及抗压能力，目标感强，勇于挑战销售业绩，有良好的结果导向思维； 4.性格热情开朗、亲和力强，有高度的责任心与服务意识，具备优秀的团队协作能力，能快速融入团队；

一.课程顾问(班主任）。通过电话,微信等方式联系学生家长，介绍学校课程，邀请学生来校试听， 与家长建立良好沟通，促成课程学习的合同签约。补课，小初高所有科目 二.招聘要求：年龄：20-30岁 学历：大专及以上 经验： 无 其他要求： 性别：不限 三.薪资待遇：无责底薪： 5000元+ 提成比例：6%——13% ，五险一金：10号前当月交，10号就次月交 四.工作时间：周二至周五13:00-21:00，周六周日 10:00-21:00 ，晚饭时间：17:00-18:00每周一休息

根据公司提供的客户电话、微信、邮件等联系方式，开展产品与服务的推广工作，负责客户电话回访、邀约到公司面谈、洽谈合作及促成成交，主要提供工商注册、代理记账、公司注销等相关业务咨询；全程线上签约，无需外出跑动。 【薪资福利】 1、底薪4000-7000（依据业绩核定）+业绩提成（10%-30%）+奖金，采用高比例阶梯提成机制，收入上不封顶 2、工作时间09:00-18:00，周一至周五，法定节假日按规定休息 3、晋升考核结合员工个人发展意愿推进，能力达标即可晋升 4、缴纳社保五险，提供带薪培训、节日福利、生日礼品、带薪年假等福利待遇 5、公司每月推出多样化激励方案（含个人奖、团队奖、周度奖、月度奖）并组织员工聚餐、团队旅游等活动 6、职业发展通道清晰：业务员—主管—经理—总监—总经理 我们期待你具备良好的工作态度，做事认真踏实，积极学习、能吃苦耐劳；经验不限，入职前提供带薪培训，安排专人一对一指导，不限性别，年龄******* 欢迎无经验者加入，应届毕业生亦可报名

1.市场开发与销售执行 ·负责指定区域或行业内的钢材产品销售，努力完成公司下达的销售任务及回款指标。 ·积极开拓新客户、新市场，通过电话拜访、实地走访、行业展会、网络营销等多种渠道挖掘潜在客户。 ·深入了解客户需求（如材质、规格、加工要求、用量、采购周期等），提供专业的钢材选型建议和解决方案。 ·准备并提交报价单、投标文件，参与商务谈判，促成合同签订。 2.客户关系维护与管理 ·定期回访老客户，维护良好的客情关系，了解客户的使用情况和后续需求，提高客户满意度和忠诚度。 ·建立并定期更新客户档案，对客户进行分级管理，对核心客户进行重点维护。 ·及时、有效地处理客户咨询、订单跟踪、质量异议及投诉，并协调公司内部资源予以解决。 制定并实施所负责区域/行业的销售策略与渠道拓展计划。 ·发展和管理区域内的分销商、代理商网络，构建多层次销售体系。 ·解决渠道合作中的重大问题，维护渠道价格的稳定和市场的良性发展。

1.无责底薪5K+奖金+销售提成+社保+免费住宿+年底分红 2.接受无经验者，欢迎应届毕业生及26届实习生加入 岗位职责： 1.配合主管开展市场拓展工作，达成既定销售任务 2.负责现有客户关系的维护与跟进 要求： 1.具备销售从业经历者优先考虑，表现优异的应届生亦可录用 2.性格开朗，具备良好的沟通表达能力 3.具有较强的团队合作意识

白班，节假日正常休息，享受带薪年假2周 不倒班、不加班！按时下班。零食供应、下午茶、不定期团建活动，应有尽有 工作内容：通过在线或热线方式，为线上咨询用户提供问题解答与沟通服务，协助客户完成业务办理，操作轻松，流程简单，无业绩考核，工作压力小 薪资待遇： 1、高额纯无责底薪（不含绩效）+50%高提成（新老员工同等待遇，统一提成比例，绝不打折！！！） 小白月入20000~30000，老员工月均5~7W，销售冠军可达30W以上 2、所有法定节假日均为带薪休假 3、缴纳五险一金 4、晋升通道：业务员→主管→区长→合伙人

舒舒服服工作 公司提供精准客户资源，无需自行电话开发，无需外出奔波，办公环境优雅舒适，呵护你精致的面容！ 简简单单挣钱 专注客户维护即可促成成交，95后轻松实现月入2万+ 轻轻松松上班 不画大饼！不搞洗脑！最重要的是团队氛围超融洽，福利待遇样样齐全！ 团队年轻有活力：这里有高冷御姐、可爱萌妹、阳光小鲜肉，也有搞笑担当，懂快乐星球的都在这儿，等你来探索～我们坚信，优秀的你值得匹配同等出色的回报。不PUA！下班组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾统统安排！ 除了高颜值同事，还配备高端办公设备、高性能电脑，让身边人羡慕不已～ 我们为你准备了这些： 丰厚薪资 ！！！无责底薪9000！不含任何绩效扣减， 试用期收入15-30K（佛系状态也能成单）提成高达40%，月度奖金3000-20000； 轻松工作——月入约10000（含试用期） 稍加努力——15000以上（多种激励：现金红包、SPA体验、哈啤酒全都有） 挑战自我——30000以上（远超行业水平的薪酬，专为不甘平庸的你打造！） [社保] 按时足额缴纳，全程无忧保障！ [晋升] 只看能力，不在乎你几零后！ [驱动] 公司不提倡、不强制加班，倡导高品质生活节奏～ [团建] 聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀轮番安排 [补贴] 各类意想不到的补助，加餐福利不断，节假日均有专属礼品发放 [下午茶] 上班配奶茶，才是正经事～乐享日常，开心上班～ 直白点，我们在招人，你想赚钱，就来了解下。不谈空理想，我们知道，你的理想是不用上班

【新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

上海徐汇区黄石路汤包馆招聘炉灶数名，月薪8500左右看手艺，月休四天，联系电话173****3255龚

上海市徐汇区招植筋

社区食堂招聘冷菜小工一名，《冷菜是成品，有刀工基础就行了，剁切摆盘就行了》，工资5500元/月，月休四天，包吃包住，水电费自付，年龄18到55岁，联系电话☎134****2598，地址：上海市徐汇区乌鲁木齐南路66号邻里餐厅，感谢各位同仁介绍，平台！！！

招聘 上海徐汇 私宴 炉灶9000-10000. 有会所私宴 江浙融合菜粤菜经验。月休4天.节假日补休.有食宿。150****6392 上海虹桥需要冷菜中大工8000。社会餐饮。月休四天。要求 会刺身三文鱼。三文鱼整条分解。有食宿。152****3072

在家办公，成交一单反一单

1。负责客户接待，维护和服务，产品讲解工作 2。为客户细致的讲解产品让顾客更加了解自身需求 3。负责店面产品的陈列、摆放整齐

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

岗位名称：销控谈价员； 岗位要求：1. 具有良好的谈判能力和销售技巧；2. 熟悉市场动态，有较强的市场分析能力和客户服务意识；3. 具备一定的团队协作精神和沟通能力。 薪资待遇：佣金为1个月100%，具体薪资根据销售业绩和谈判能力而定。注：以上内容仅根据您提供的信息进行简化整理，实际岗位详情和薪资待遇可能与简化内容有所差异。如需了解更多信息，请直接与招聘方联系确认。

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3. 保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4. 遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3. 具备良好的沟通表达与团队协作意识 4. 能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

特此声明：公司直招，无任何费用。请勿重复投递。 麦考林诚邀渴望突破收入上限的优秀人才加入！ 工作时间：9:30—18:00 做五休二 周末双休 （另享法定节假日、带薪年假、婚假、产假） 【工作内容】 公司提供客户资源，销售无需外出拓展客户 1、借助会员管理系统开展商品推介与销售，达成月度业绩目标，积极参与公司促销活动并完成相应销售任务； 2、定期对客户进行回访，维持良好互动关系，提供高品质售后支持服务； 3、整理和分析客户资料，洞察客户需求，设计个性化产品组合方案，提升成交转化率； 4、按时参加公司组织的商品知识培训，熟悉产品特点与功能优势，助力销售目标实现。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，高中/中专及以上学历； 2、不限工作经验，掌握基础电脑操作即可； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，富有进取心，乐于接受挑战。 【薪资＆福利】 1、综合底薪4800+2000奖金+3%~10%提成； 2、新员工入职首月即按国家规定办理社保； 3、协助办理员工积分落户； 4、团队氛围年轻活跃，每月丰富团建活动，年度享受公司全额承担的海外旅游； 5、零经验可入门，入职后提供带薪培训，免费参加公共营养师专业课程； 6、晋升通道：横向转岗可选人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位；纵向晋升路径为团队组长-主任-经理-总监。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

【福利待遇】 1.综合薪资25-35k，底薪5k+提成15-40%+回款奖励+通时奖励+话补等。 客单价回款6万起，新人一周内开单，每周签约进件客户3个以上 2.晋升高级、资深客户经理后，提成比例可达25%、30%起（有行业经验者可面议合伙人机制） 3.工作时间早9晚6，午休1.5小时，不加班，大小周休息 4.精准资源：客户均为经筛选且具备推广意向的优质线索 5.公司配备手机、系统、手机卡，无需个人承担办理费用，不收取设备押金，无试岗期，无资源数据成本，专注直客服务 【主营业务】 1.企业类信贷、税票贷、经营贷、软著专利贷、专精特新项目、质押及担保类企业贷款等； 2.长期深耕企业金融服务，满足企业在不同发展阶段的资金需求，业务覆盖全国范围； 3.信融汇专注企业贷款线下服务6年，创始人拥有10年企业贷从业背景，单量稳定，合作渠道资源扎实 【工作内容】 1.依托公司提供的高质量客户资源，通过电话销售方式开发意向客户，流程涵盖开发—维护—跟进—邀约—签约； 2.对拟融资企业进行资质审核，确认是否符合贷款条件，并全程协助完成贷款手续（无需外出拜访客户）； 3.为申请贷款的企业提供相关业务的专业解答与咨询服务 【任职要求】 1.接受零经验人员（公司重视人才培养，在职员工中入职满6个月占比达80%）； 2.具备良好沟通能力，态度积极向上； 3.有较强的团队协作意识，做事细致负责，责任心强，品行端正 总部位于徐汇区龙华中路地铁站1号口出100米（7、12号线）

·任职要求 1、统招大专以上学历，24/25届理工类专业毕业生优先； 2、有IT技能教培经验优先，或互联网/广告/教育/金融等行业电销经验优先；3，沟通能力强，目标感强，学习能力强； 福利待遇 1、薪资结构：无责底薪6K+提成，新人小白月入10-15k，资深顾问月入20k以上； 前5天是培训130元/天 打电话推荐销售岗位 月业绩7万内提成7%， 月业绩8万内提成8%， 月业绩9万内提成9%， 以此类推…..封顶12% 2、公司提供大量精准高意向客户资源，无需自拓。 ·工作时间 1、排版介绍 早班：10:00-19:00晚班：13:00-22:00(为主)休息时间： 2、第一个月：大小休(一个月共6天休息) 3、第二个月起：根据业绩情况排休

有同行业工作经验者优先，渴望高收入 学历要求：统招全日制本科及以上 薪资福利： 1.底薪9k（试用期8折）+1.5K（岗位补贴）+2k开单奖励（依据签单金额）+提成（按回款金额的2%-3.5%计算） 2.入职后通过钉钉开展岗前培训； 3.只要踏实肯干，即可获得广阔的职业发展通道； 4.办理入职即同步缴纳五险一金； 5.每年组织两次国内外团建旅游； 6.硕士、博士级别专家提供专业指导； 7.享有法定节假日相关福利待遇； 8.属于高新技术产业范畴，协助符合条件员工办理落户手续； 9.新员工配备系统化理论培训及一对一导师带教，全面支持快速上手。 岗位职责： 1.负责指定区域内市场拓展、客户关系维护及销售管理事务； 2.承担所辖区域的产品宣传、推广与销售工作，完成既定销售目标并对接意向客户； 3.制定个人销售方案，并依照计划定期拜访现有客户及开拓潜在客户资源； 4.完善客户信息台账，建立完整的客户档案资料； 5.保持积极心态与合规行为规范，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。 注：本岗位为非坐班性质，主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开拓，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1.具备较强的语言表达与沟通能力，性格开朗活跃； 2.吃苦耐劳，具备进取意识； 3.遵守公司各项管理制度； 4.有强烈目标感和赚钱动力，并能付诸实践； 5.具备陌生拜访经验者优先考虑。 晋升路径： 1.项目销售专员→项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2.项目销售主管→项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3.项目销售经理→区域部长，年薪可达200万元以上； 4.核心骨干将纳入股权激励计划，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 底薪：10500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额计提

底薪+高提成（上不封顶） 职位描述： 1. 推广公司提供的国际货运解决方案，涵盖空运、海运、多式联运及进出口相关的国际物流供应链服务 2. 独立开拓代理渠道与直接客户，按时维护报价与询价信息 3. 定期走访客户，结合客户需求，依托公司资源，进一步挖掘合作空间 4. 与内部团队紧密协作，跟进询盘转化，保障订单高效、精准落地执行 职位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备1年以上货运代理行业销售从业经历 3. 热爱销售岗位，拥有较强的市场拓展与客户沟通能力 4. 性格积极外向，诚实守信，反应灵敏 5. 具备良好的学习意识、沟通技巧、执行力以及团队配合意识，能适应一定强度的工作节奏 6. 熟悉办公软件操作，具备基础的英语读写听说能力

您好，感谢对岗位的关注。该岗位为销售与运营结合型职位，前期需通过陌生拜访、地推及扫街形式，与所在区域内的商家沟通入驻抖音平台事宜，协助上线团购套餐，并提供线上运营支持，包括直播带货、爆款打造、短视频内容策划及投放推广等；后期工作重心转向客户维护；当具备一定运营能力后，将有机会承接更多客户资源。 职位描述： 1、负责本地生活类商圈的开发，与商户沟通合作细节并完成签约，推进后续上线流程； 2、结合商户实际需求制定可行的运营策略，提供促销活动策划、团单设计及运营支撑，借助短视频和内容传播在抖音平台进行推广，维护良好的客户关系，助力交易额增长； 3、整合区域内商业资源，为商家输出整合式营销解决方案； 4、快速响应并协调处理商户与用户反馈的问题及投诉，推动问题闭环，提升商家与消费者双方满意度； 5、持续跟踪行业动态，研究抖音平台的推广方法论，定期组织商户培训赋能； 6、定期复盘商家抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并落地执行。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上销售相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先； 3、拥有较强的销售拓展能力、客户维护能力、谈判技巧及问题处理能力； 4、具备短视频内容运营经验者更佳； 5、学习能力强，抗压性好，思维灵活，应变能力出色。 薪资架构： 无责底薪+提成（按所辖区域内商户GMV乘以提点比例核算，常规千分比，具体面试通过后对接）+餐补（北京、杭州、深圳、成都、厦门、三亚提供餐补）+交通补贴（凭票据实报实销） 福利待遇： 入职即缴纳六险一金，公积金按当地最高12%比例缴纳 工作时间： 10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作模式： 不固定办公场所，以外勤为主，上班需到公司打卡，下班无需打卡

入职即办理五险一金，按当地最高标准12%比例缴纳 工作内容： 1、负责本地生活类业务的商圈拓展，对接商户洽谈合作并完成签约，跟进店铺上线全流程，需实地拜访商家开展地推工作 2、整合区域商圈资源，为商家定制综合性营销方案，助力提升门店客流量与曝光度 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、1年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业经历者优先考虑； 3、具备良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判沟通能力及问题处理能力 岗位基本信息： 工作时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 补贴：餐补320-400元（根据城市不同），交通补助每月500元（实报实销）

公司介绍 • 依托美团：作为餐饮供应链领域的“隐形冠军”，我们拥有坚实的业务基础与广阔的发展空间。 • 薪酬诱人：薪资待遇在行业内具备显著竞争力，范围覆盖20K至40K，凭实力决定收入水平。 • 福利全面：除基础的六险一金外，还提供带薪年假、每周双休等多项人性化福利。 我们寻找的人才特质 1. 充满热情且行动力强 • 面对每一项任务都能保持高度投入，并确保交付成果质量优异。 2. 执行能力突出 • 办事高效果断，今日事今日毕；在执行中注重细节，追求精益求精。 3. 教育背景达标 • 大专及以上学历，秉持持续学习的理念，对自我成长有明确规划，重视职业发展路径。 4. 行业经验优先 • 具备团餐、酒店或餐饮相关行业工作经验者将被优先考虑。 主要工作任务 1. 开发并维护客户关系 • 围绕酒店食堂的食材采购需求，积极推广并推动使用美团旗下快驴平台完成供应，个人须达成既定业绩目标。 2. 提升客户服务深度 • 定期回访现有客户，加强情感连接与服务支持，稳固合作关系。 3. 冲刺销售指标 • 紧密配合公司市场策略与销售方向，全力以赴完成并突破个人业绩任务。 4. 洞察市场动态与用户需求 • 及时捕捉市场变化和消费趋势，第一时间反馈产品存在的问题，并根据实际调整或优化运营方案。 5. 推动跨部门协作与问题解决 • 增进与其他团队的沟通联动，提升问题响应效率，降低风险发生概率，持续提升商家服务体验满意度。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展

岗位职责： 1.负责门店的正常接待与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.工作地点灵活，能适应阶段性外出拜访或区域拓展

选择决定未来，投身朝阳产业，追求安逸稳定者请绕行，渴望高收入、实现买车买房梦想的请继续了解： 薪资待遇：高薪销售岗位，新人前6个月无责底薪7500+ 正常干：15k-25k 努力干：35k-50k 拼命干：50k以上（上不封顶，销冠月入70万+） 职位描述： 1. 公司提供优质客户资源，快速上手，开发轻松 2. 负责老客户关系维护，深度挖掘合作潜力 3. 跟进客户回款进度，确保款项及时到账 【福利方面】： 1、健全的培训与带教制度，包含新人集训及资深员工一对一指导； 2、晋升机制公开透明，以业绩为导向逐级晋升：客户助理—销售助理—销售专员—销售经理—销售总监； 3、多重激励政策，集团发放月度、年度奖金，部门另设季度、月度专项奖励； 4、团队氛围活跃轻松，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 5、配备工作用手机、笔记本电脑，外勤出行提供行政专车；差旅全程支持，机票、酒店、高铁费用由公司直接结算