招聘地址： 昌平县城 养老社区招聘客服3名销售6名 年龄 20岁－50岁（优秀者可放宽55岁） 上班时间 8:30－11：00下午 1:30－3:30（周六日、法定节假日休息） 工资 : 6000-10000 福利待遇: 周末双休 ，员工福利 联系方式

一、岗位职责 1. 开发并服务中高端家庭客户，倾听家庭长辈养老、健康需求，建立长期稳定的信任关系； 2. 对接全国高端医养社区资源，提供实地参观、入住咨询、享老生活方案咨询等配套服务； 3. 整合康养配套资源：为客户对接就医陪诊、居家照护、老年体检、康养旅行等增值服务； 4. 策划开展长者健康公益活动、康养主题沙 龙、银发社群活动，持续拓展优质客户圈层； 5. 持续学习养老政策、康养行业专业知识，做好客户长期维护，依托优质服务获得客户转介绍； 6. 持续跟进客户全周期需求，根据家庭情况持续调整康养相关配套服务支持。 二、岗位优势 1. 赛道前景广阔：银发经济大势向好，养老康养属于长期刚需行业，职业具备持续成长性； 2. 业务维度多元：不止养老社区咨询，覆盖体检、陪诊、照护、康养文旅、社群活动等丰富服务内容； 3. 获客模式温和：依托公益健康活动、社群沙龙、长期客户服务建立链接，不局限传统拓客方式； 4. 完整培养体系：新人阶梯式系统培训，资深导师一对一带教，零基础也可以循序渐进上手； 5. 发展双通道：专业深耕路线+团队管理路线双向晋升，能力达标即可获得发展机会； 6. 圈层优质：长期接触高质量客户，积累人脉资源，实现个人价值与事业同步成长。 三、薪资与福利 1. 薪资结构：无责底薪+绩效奖金+服务提成+活动奖励，上不封顶；综合收入可观，多劳多得； 2. 完善培训：康养知识、沟通技巧、客户服务全流程赋能，定期行业交流学习； 3. 导师全程带教，资源扶持，帮助新人快速落地开展工作； 4. 丰富团队活动，氛围轻松；法定节假日福利； 5. 公平透明晋升机制，能力优先，发展不受年限限制。

任职资格： 1、统招本科及以上学历 2、五年以上教育行业、医疗行业软件销售或教育、医疗行业系统集成销售工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 岗位职责： 1、负责公司教育行业和医疗行业客户开发，与客户建立长期、友好的合作关系，促进公司软件产品及服务销售； 2、负责老客户的关系维护，促进二次开发； 3、负责招投标、商务洽谈等销售工作，促进成单； 4、负责维护稳定的客户关系，跟踪并挖掘客户需求，增加客户对产品和服务的粘性； 5、完成销售相关的其他工作。

招聘销售人员 岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础报表 4. 协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待事宜 5.响应销售支持需求，及时传递市场信息与反馈至相关部门 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，尤其Excel和PPTn3. 工作细致负责，具备较强的数据处理与文档管理能力 4. 学习能力强，能快速适应销售业务节奏 5. 有销售助理或相关岗位实习经验者优先

职责描述： (1) 负责开发和维护客户关系，完成销售任务。 (2) 通过电话、网络、邮件、登门拜访等多种形式开拓客户，寻找合作机会。 (3) 公司提供的潜在客户的跟进和开发。 (4) 与客户进行销售谈判，了解客户需求和预算，提供定制化的服务方案。 (5) 跟进订单，及时反馈货物进度，客户应收款的及时收回。 (6) 了解行业动态和竞争对手情况，进行市场调研，收集客户反馈和建议，以便改进服务和产品。 任职要求： (1) 教育背景：专科以上学历，物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业； (2) 工作经验：具备1年以上国际运输、国际货运代理销售经验，具有丰富的上下游资源、工程项目物流销售经验者优先；优秀的应届生、实习生，英语或物流专业 (3) 技能要求：具备丰富的货运知识，良好的沟通技巧和协调能力，具备较强的市场判断和客户开拓能力； (4) 抗压能力强，适应电话销售、陌拜等销售模式。热爱销售岗位工作，善于学习，工作积极主动。

公司主营：字画，瓷器，景泰蓝，花丝镶嵌、玉器，钱币邮票等， 有公司提供精准客户数据（已购买者或者广告进线） 一、[任职要求】 1、年龄不限，各行销售及电话销售经验均可 2、具备较强学习能力和优秀的沟通技巧。 3、对销售工作有效高的热情。 4、有良好的执行力和团队协作能力、认真负责，责任心强。 二、【工作职责】 1、主要通过电话+微信方式联系客户，了解客户需求，为客户推荐合适的产品，完成销售。 2、自觉遵守公司各项规章制度。 3、公司有完善的晋升通道，员工-主管-经理-总监。 三、【福利待遇】 1、薪资构成：6000+提成6%-20%+奖金+年终奖+福利等，入职半年以上综合薪资1W以上，月销冠20000+不封顶，年终奖励优秀员工出国游。该岗位在职人员年均收入达25万左右。 2、上班时间：早9晚6点半，无加班。周末一周双休，一周单休，（销售行业一般是单休），法定节假日正常休息。 3、新人带薪培训，提供完善的培训体系，帮助员工快速成长; 4、办公环境舒适，团队氛围良好;定期组织下午茶和团建活动，增强团队凝聚 5、不加班销售！ + 五险一金 + 稳定客源

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2. 有销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与进取心 4. 具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5. 对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

咨询顾问 (美业行业领先的实效商学品牌，垂直于美业领域，客户群体主要集中在：美容，美发，美甲，美睫，养生，产康，医美，大健康等美业领域的高管，股东，老板等! 公司在整个美业产业链均有明确的规划与布局，线下课程在北京，上海，广州，武汉等地每月循环开课，并同时运用线上商学平台，实现线上，线下联动教学，自有平台与IT技术团队，在整个美业商学领域拥有良好的口碑及行业影响力! 岗位介绍： 1、承接直播间线上已经下单的精准客户资源做转化。 2、基于公司在线下课程开课，在会场做会展销售，配合现场老师，完成后端课程的销售。 3、跟进客户后续需求，提供优质的客户服务。 4、新员工入职期间会有经理及同事的帮助与教带，工作氛围融洽 5、公司对每位员工设有明确的晋升通道及发展空间，晋升通道清晰且明确，一切遵从以奋斗着为本，以价值为纲，不让雷锋吃亏的经营理念! 任职要求： 1、性格开朗，乐观，具备较好的语言组织能力与口头表达能力，善于社交!有美业从业经验优先录取! 2、学历不限，年龄在*******之间，能力出众可放宽条件!3。具有较强服务意识，并勇于挑战高薪，有一定的责任感与担当! 4、务必无不良嗜好! 薪酬福利： 1、业绩提成十年终奖 2、福利：个人奖，团队奖，月度观影，季度出游，年假，生日礼品，生日会，国家法定节假日 3、出差有公司提供住宿和餐饮，5星级酒店会场办公。 4、团队活动：户外拓展，外出聚餐，温泉，年会等一经录用，待遇从优，欢迎你的加入!

任职要求 一年龄22到38周岁，男女不限，高中及以上学历，品行端正。 二，接受省驻外负责餐饮渠道开发与维护。 三，有驾照会驾驶征信良好， 薪资福利，伊入职培训期间，免费安排住宿。 前三个月底薪8000，加餐补1200，试用月薪平均1万5000元以上，成熟销售可月入2万5000元，上不封顶，缴纳五险福利待遇完善， 晋升体系，晋升通道全部由内部提升公平公正业绩，优秀可提升为管理岗 职业长期稳定前途可期， 联系：李佳（微信同步）

岗位内容： 1.针对北京市各行政区域的餐饮、生活等商户推广京东团购、抖音外卖、华为元服务等服务应用； 1. 制定并实施公司销售策略，推进业务拓展； 2. 负责与客户接洽、洽谈及签署合同； 3. 完成所负责区域的销售目标，负责报表的撰写和分析； 4. 协调内部资源，配合相关部门完成项目进度。 任职要求： 1. 有BD经理工作经验及成功案例优先； 2. 熟悉本行业市场信息和竞争对手情况，能够独立承担项目； 3. 能够吃苦耐劳，有较好的谈判技巧，良好的沟通协调能力；

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北京市昌平区招工地小工/杂工

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【肠胃健康事业 兼职伙伴招募】 不用坐班｜无押金｜不囤货｜纯提成 不管你是上班族、宝妈，还是想利用业余时间做份靠谱副业的朋友，只要对健康领域感兴趣，愿意花碎片时间拍短视频、开直播，都能加入。 有没有经验都没关系，线下基地手把手带，入门无压力。 ️ 真实成果参考 团队有上万个调理成功案例，之前的兼职伙伴，一条“多年便秘调理改善”的真实分享视频，一周转化3位客户；也有伙伴每周抽时间开直播或发小视频，月稳定增收2000+。 多劳多得，收入上不封顶。 ️ 3种合作模式，按自身时间与能力匹配档位。 第一档：纯前端引流 · 你仅需负责前端获客引流，推送意向客户资源即可；谈单成交、售后交付、后端服务全由我方全程承接。 适合有人脉/流量渠道、空余时间较少，想轻操作赚被动收入的伙伴。 第二档：引流+转化成交 · 你负责前端引流获客 + 客户跟进谈单，促成最终成交；成交后的后端交付、客户服务全由我方负责。 适合擅长沟通谈单、想拿更高收益，不愿承担售后交付的伙伴。 第三档：引流+成交+后端服务 · 你全程负责从引流获客、谈单成交，到后续客户后端服务的全链路跟进；我方提供全套产品体系、专业培训、物料素材全程赋能支持。 适合时间充足、服务意识强，想深耕项目、拿最高收益的伙伴。 【结算透明准时，无任何扣费套路】 ️ 我们给你的全套支持 线下基地1-2天免费实操培训 从肠胃专业知识、短视频拍摄剪辑，到直播话术、获客逻辑，手把手带你练，学完就能上手 持续内容与专业兜底 脚本模板、直播框架直接给，后续遇到任何专业、运营问题，随时对接答疑 免费学系统养护知识 加入就能学完整的肠胃健康调理方法，赚钱的同时，自己和家人的健康也能照护到 我们不是招员工，是找一起把靠谱健康事做起来的同频伙伴，名额不限，真心想做事的来。

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

需要出差，固定地点，有补助，不需要销售产品，能吃苦耐劳，有驾驶证，驾驶技术过硬，详细的可联系面试

要有驾驶证，天花板材料

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

招聘店员，，50岁以下，干净利落。薪资为5000-6000元。工作地址在昌平西关三角地中北综合市场大厅进口左侧徐记熟食。

岗位职责： 1、负责抖音、快手、拼多多、淘宝等平台引流客户的专业指导、咨询解答、定期回访与客户维护工作。 2、依据CID业务规范，为客户提供专业健康服务相关支持，跟进订单处理与回款流程，保障业务高效舒畅推进； 任职要求 1、具备销售或电销相关工作经验，有大健康、医药行业从业背景者优先录用。 2、沟通表达能力出众，学习能力强，可快速掌握产品知识与业务操作流程。 3、工作态度严谨负责，具备相关工作经验。 岗位福利： 1、薪资体系：无责底薪+高额提成+绩效奖金+团队奖励，缴纳五险，薪资上不封底。 2、资源保障：自营OTC正规产品，平台优质客源稳定输送，天需自主拓客，成交率高。 3、成长扶持提供全方位岗前、岗中带薪培训，零基础亦可快速上手，专人带教。 4、晋升通道：清晰透明的职业发展路径，客服--组长--主管，晋升机会公平。 工作地点：北京立水桥 早晚通勤有班车地铁口接送

招聘店员，有无经验均可。薪资福利：月薪4200-7000，底薪加提成，带薪培训，奖金丰厚，团队氛围良好。工作地址：昌平区，南口优先。联系人：于总。

岗位职责： 1.通过电话外呼方式向目标客户介绍移动宽带产品及优惠政策，完成销售目标 2.准确记录客户意向与反馈，及时更新CRM系统信息 3.针对客户疑问提供专业解答，提升沟通转化率 4.参与日常业务培训与话术优化，持续提升销售技巧 5.遵守电销合规要求，维护企业服务形象 任职要求： 1. 口齿清晰，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 服从工作安排，责任心强，具备基础抗压能力 3. 能熟练使用电脑及常用办公软件，适应远程办公模式 4.有电销、客服或销售经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，积极进取

工作内容简单，日常接待客户、带看房源，办公环境舒适，不内卷、不加班，工作时间自由，不打卡，工作氛围和谐，新人一对一带教 入职即享受品牌单人公寓（独立卫浴+厨房）+高提成+工资按时稳定发放，收入靠谱，适合长期做欢迎小白宝妈及转行人员加入。

招聘周末临促数名，，50岁以下，需要健康证，160一天，会卖货者优先录取门店如下：超盒算昌平万优汇店超盒算朝阳旺客四季店联系电话

本岗位是公司总部直招！！！且无任何收费项目，请放心应聘！ 资源多离职率低，员工幸福感超强！ 有没有经验都可以哦~ 无经验小白（师傅一对一带教) 平台发展空间大，看中能力更看重努力100% 普通干一个月七八千，努力干一个月一两万，拼命干一个月三五万至十几万； 优势一：当月发放全部提成，不需要等到办理完过户手续； 优势二：提成30%-50%通提没有留存，； 优势三：当月实收业绩多少，新人业绩最高提成可以达到50%（其他的公司新人提成最多也就二十到三十之间）； 优势四：一直享受有底薪； 优势五：有北京六险，每月5号发薪，带薪年假14天； 薪资结构：底薪6000起+提成30%-50%，，平均每人能达到10单以上。综合薪资1.5~5W，优秀者晋升销售主管，主管提成+分红； 1、58、安居客（）渠道发布帖子，微信沟通客户，带客户看房； 2、提供住宿，家居设备齐全，距离十五分钟到达门店； 3、老带新，工作轻松自由； 办公地点可就近分配：北京朱辛庄、珠江摩尔、领秀慧谷、尚城，均可提供住宿！！! 具体投递简历详细了解 世纪嘉诺——给想真正成长、赚钱的你一个靠谱平台 在这里，从不是单打独斗的冒险，而是有人带、有人帮、有平台托底的成长之路。 1、收入看得见，努力就有回报： 30%伙伴年收入破100W+，30%达50W+，剩余40%均30W+，用真实数据证明：只要肯干，就能赚到实实在在的钱。 2、成长有路径，小白也能成大神： 十年以上资深房产经理一对一带教，从行业认知、客户沟通到谈单技巧全赋能，手把手带你从房产新人，成长为独当一面的行业高手。 3、 付出被看见，努力都有回响： 你的每一份拼搏、每一次进步、每一份成绩，都会被看见、被尊重、被认可，不埋没人才，不辜负付出，让价值有归属。 4、 平台做后盾，领导当帮手： 世纪嘉诺强大平台为你托底护航，遇到难题领导亲自帮谈客户、梳理思路、解决问题，你永远不是一个人在战斗。 5、送给正在找工作的你： 不开单不可怕，没人带、没人教、没人托底才最可怕。 选对平台，既能赚钱，更能成长，让每一份努力都变现、每一步前行都有收获。

需要外出跑客户（不能接受者勿投） 1、年龄30岁-44岁，住在昌平沙河附近优先考虑； 2、具备良好的客户服务意识，维护已有客户，发展新客户，促成合作； 3、接收客户订单需求，下单至商务部，协助处理售后、收款事务； 4、具有良好职业道德，有责任心，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力； 5、试用期工资底薪7000元，试用期过后底薪4000+交通补贴+业务提成（2%-5%），综合到手工资7K以上，一般都是1万以上（销量不错的话，好几万也是没问题的，看个人能力）。

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【招聘岗位】工商财税电话销售 【工作内容】 负责公司工商注册、记账报税、资质办理等企业服务的电话沟通与意向客户开发； 跟进客户需求，简单讲解业务政策，无需外出，室内办公，工作轻松简单。 【任职要求】 1. 年龄18-40岁，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 沟通表达流畅，工作认真踏实，有上进心； 3. 无需外勤，坐班办公，接受应届毕业生。 【薪资福利】 无责底薪+高额提成+业绩奖金，多劳多得，上不封顶，节日福利。 【工作时间】 早9:00-晚18:00，午休充足，正常下班，不加班！不加班！ 【工作环境】 办公室环境舒适，氛围轻松，团队年轻化，长期稳定办公，行业前景好，欢迎想稳定长期发展的小伙伴踊跃应聘！