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营销销售
5000-20000元/月
销售专员包住包吃11-20人1-3年学历不限网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOC不接受居家办公其他产品/服务企业服务电话销售经验网络营销经验
【Manhattan高空电音俱乐部 · 销售招聘】 现面向社会招募销售伙伴若干 员工宿舍已筹备完毕,拎包入住 薪资优厚,提成可观 平台成熟,资源充足 诚邀有梦想、有干劲、志同道合的朋友加入 携手共赢,共创佳绩
销售专员1-3年大专
岗位职责: 1、协助推进市场调研工作,整理市场动态及客户意见反馈。 2、协同团队完成营销活动的方案制定与落地实施; 3、负责客户日常沟通与关系维护,及时响应并跟进客户需求。 任职要求: 1、毕业2-3年内,大专及以上学历,食品科学与工程、市场营销、工商管理等相关专业优先; 2、具备较强的学习能力、良好的沟通技巧、市场洞察力及执行力; 3、态度积极,具有良好的团队合作意识; 4、能接受区域范围内出差安排。 公司拥有完善的员工福利体系:六险一金、带薪年假、弹性工作、成长激励、丰厚奖金、年度体检、社团活动、节日福利。 深度规划人才培养发展路径:全周期实战培养、星火传承、晋升加速
健身房泳池销售
5000-10000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限网络销售团购销售地推销售门店销售
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4.有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
保健品销售专员
5000-10000元/月
保健品销售1-2人1年以下学历不限门店销售
岗位职责: 负责保健品的推广与销售工作,完成个人业绩目标; 根据客户需求提供健康产品使用建议,解答相关咨询; 维护新老客户关系,提升客户满意度与复购率; 任职要求: 具备良好的沟通能力和服务意识,有销售工作经验者优先; 对健康养生行业有兴趣,愿意长期在大健康领域发展; 工作积极主动,具有较强的抗压能力和目标导向;
销售专员社保3-5人1-3年学历不限渠道销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
光良聘 销售人员 招聘要求: 1、年龄55岁之内, 2、想做快消品 3、勤奋、务实,有挑战高薪的态度 待遇: 工资组成:底薪+绩效+提成 欢迎推荐或自荐。
销售专员社保年终奖1-2人经验不限本科直销门店销售基本坐班
一、任职资格(退伍军人可放宽学历) 1、18岁以上,大专及以上;户籍、专业、性别不限; 2、有无工作经验均可,退伍军人优先考虑; 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%,买卖15%-64%+就近分配,转正后月收入18888以上(上不封顶),无端口费! 2、保险补贴:健全的社保体系,太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间:6个月试用期,每月内部选拔,3个月一次晋升考评,没有“空降兵”的存在!可以放心学习成长,保证18个月内可以晋升主管! 三、晋升机会(百分百内部晋升,拒绝“空降兵”) 1、公司晋升透明,所有管理层从基层做起,不限经验、学历,不按资格新老,按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理(半年)--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台,所有管理层均从底层做起,100%内部晋升,能者上,平者让。我们提供的不仅是一个职位,而且是一份成就自我的事业! 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业:本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生:无责底薪+提成(学信网更新信息调整到相应的薪资)转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干:8000-12000元/月 努力干:12000-30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶)
销售专员社保五险一金高温补贴五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
职责描述: 1,负责本品(今麦郎方便面及挂面)在终端流通渠道(零售店)的销售,完成销售目标; 2,未服务新门店的开发及维护,按照规定路线拜访客户; 3,建立良好客情,维护本品在渠道内的陈列,做好拜访门店库存管理及建议销售; 4,收集并反馈本品及竞品的市场信息; 5,有关表单填写及其他事项。 6.需自备电动车
工业润滑油销售
1.2-2.4万元/月
销售专员1-3年大专企业客户区域销售代理商销售
●岗位职责: 职位概要:负责指定销售区域内的客户开拓与关系维护。 工作内容: 1、开展工业润滑油(包括液压油、齿轮油、合成润滑油、减振器油等)的市场推广及客户维护工作。 2、深入挖掘目标客户需求,制定针对性销售策略,确保完成业绩指标。 3、持续维护现有客户,定期回访了解使用情况,协调解决售后相关事宜。 4、搜集市场动态信息,掌握竞争品牌动向,及时反馈客户建议以支持产品优化。 5、具备较强的责任意识,能适应高强度工作节奏,拥有良好的团队协作能力,乐于接受挑战。 6、落实公司下达的销售任务与市场拓展计划。 ●任职资格: 1、大专及以上学历,具备两年以上相关工作经验。 2、具备优秀的团队协作能力,工作认真负责,擅长跨部门沟通协调。 3、可接受中短期出差安排。 4、熟练使用常用办公软件及办公自动化设备。 5、有润滑油、化工类或机械相关行业经验者优先考虑。 ●福利待遇: 1、公司定期组织业务培训,并邀请行业专家进行专项指导; 2、薪酬结构:底薪+提成+五险一金+年终奖金。 ●工作地点: 上海市松江区九亭镇恒富路258号
销售专员3-5年本科TOGTOB
岗位职责:开拓AI/数字化转型客户,从0到1建销售漏斗;当客户“AI布道师”,用业务语言讲透AI价值;推动AI工具落地,帮客户实现可量化业务价值;对话CEO/CIO/CDO,推动组织AI化;协同产品与交付团队,闭环签单-续约全流程;深耕几十家中大型企业,做续约+扩容增长。 岗位要求:3年以上To B大客户/企业服务销售经验(SaaS/云计算/AI优先);能独立签约,打过万级以上项目;用非技术语言讲清AI业务价值;有口才、同理心;有创业心:扛压、敢试错、主动找方法。 我们提供:无责底薪;提成上不封顶(越卖越赚);长期激励(Token/现金,共享红利);钉钉AI核心赛道+最强产品势能;连续优秀者快速晋升。
生鲜肉食品销售
6000-11000元/月
销售专员包住包吃保险年终奖6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB
生鲜肉食品销售专员 1,工作内容:开发新客户,维护老客户,对接客户订单,协助后勤对单出货。 2,工作时间:每天服务好自己客户,时间相对自由。 3,福利待遇:包吃包住, 4, ①薪资方案一:3000元/月十提成 ②薪资方䅁二:6000元/月(含社补)十提成 5,目前销售人员最高工资30000元左右/月 6,目前销售人员综合薪资:8000元~15000元/月 7,期待有能力者加入!
普工包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底9000,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底9000,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 涉及工作地点:芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★
中央空调空调安装电工电路1-2人
招聘岗位 1. 空调运维工:持有制冷与空调作业证,负责医院中央空调、通风系统日常巡检、维护、维修 2. 电工:持有低压/高压电工证,负责院区强弱电、配电、照明、设备电路检修 3. 锅炉工:持有特种设备R1锅炉作业证,负责锅炉日常操作、巡检、维保 4. 医用气体工:持有对应特种作业/特种设备相关证件,负责医用氧气、负压等气体系统运维
上海 金山区 亭林
6月4日 23:16拨打电话
后厨
3000-4000元/月
配菜1-2人月结
后厨杂活
上海金山区招管道/通风保温
300-400元/天
通风保温1-2人
上海市金山区招管道/通风保温
上海 金山区
6月4日 22:25拨打电话
上海金山区,招钻工两名,专业钻闸截止,联系电话
钻工1-2人
上海金山区,招钻工两名,专业钻闸截止,联系电话
上海 金山区
6月4日 22:17拨打电话
全屋整装
1-1.1万元/月
其他销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售渠道销售直销门店销售
底薪加提成,能吃苦就能拿高薪,成单率高,
销售
4000-9000元/月
销售社保保险1-2人经验不限中专/中技电销,陌拜,扫街面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成
开拓销售工作内容: 1.收集客户名单,找到相关联系人联系方式; 2.电话联络,争取面访机会; 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况,争取报价送样机会; 4.定期跟踪客户,争取成交; 5.日常跟单维护。 要求:有抗压能力,有目标感,完成业绩,拿提成得高薪。
销售包吃保险年终奖五险3-5人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
岗位职责: 1. 开展市场调研与客户开发,挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系,提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展,配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标,参与跨部门协作项目 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力,能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强 4. 行业经验不限,欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信,具备团队协作意识与服务意识
学生卡新开
500-1000元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOC
学生卡新开, 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责: 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发,完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道,拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务,提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息,及时反馈市场动态与客户需求,协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求,维护品牌形象与客户信任 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先,无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动,目标感强,能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与团队协作理念
负责达成合作,,愿意操这个心的有组织能力的优先
100-200元/天
其他销售20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜
负责转介绍达成合作,赚取佣金,愿意操这个心的有组织能力的优先
销售
负责门店全屋定制产品的客户接待、咨询解答,精准挖掘客户装修需求与预算; 上门量房并结合户型、风格偏好,出具定制设计方案与报价,完成方案讲解和洽谈; 跟进客户意向,处理方案修改、异议解答,推动合同签订与; 协同设计、安装团队,跟进订单生产、安装全流程,把控交付进度与客户体验; 做好老客户维护与转介绍拓展,同时通过线上/线下渠道开发新客户,完成销售业绩指标; 整理客户资料与销售数据,及时反馈市场需求和竞品信息。
销售工程师经验不限大专中国制造网英语俄语西班牙语欧美区域南美/拉美区域中东区域外语熟练学习力强阿里巴巴国际站WhatsApp勤奋上进
岗位职责: 1、开展海外市场的调研与分析,参与制定相关营销策略及方案; 2、处理海外客户询盘,负责商务沟通、合同签署及履约,达成销售任务; 3、维护海外市场客户资源,持续优化客户关系管理; 4、协同市场部门协作,获取必要的产品技术支持; 5、拓展并巩固区域内客户合作关系,提升整体销售表现; 任职要求: 1、具备进取心,踏实肯学,执行力强,高度敬业,擅长团队配合; 2、具备良好的英语(或法语、俄语、西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语)书面与口语能力,沟通能力强,熟悉海外文化及商务礼仪; 3、外语类、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程等相关专业优先; 4、掌握国际贸易基本操作流程; 5、欢迎有理想、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入; 福利待遇: 1、综合年薪10-100万元,另享五险一金+生日/节假日礼品+旅游福利+法定假期。 2、办公环境优越,团队氛围融洽,定期组织员工聚餐及团建活动。 3、公司提供一对一免费带薪培训,零基础者无需顾虑。 4、每月评选优秀员工,并安排优秀者参加带薪外出培训学习。 5、晋升路径:销售—主管—经理—总监,管理层岗位不对外招聘,全部由内部优秀人才晋升,公司设有完善的成长培养体系,助力员工全面提升综合能力,打造个人发展的广阔平台。 亮点: 1、集研发、生产与销售于一体的机械制造企业,管理体系科学,处于快速发展阶段; 2、国内空气压缩机行业领先的外贸团队,拥有15年出口经验,由90余名专业外贸精英组成,团结互助,重视协作精神; 3、健全的培训体系:主管亲自带教入职培训;每月至少开展2次商务与产品知识培训;每季度组织1次外部培训;一年工作加培训所积累的能力将超越普通从业者三年成长水平; 4、透明公平的晋升机制:不唯年龄与学历,依据忠诚度和实际能力提拔管理人员,经理级及以上岗位多由优秀的90后骨干担任; 5、专业外贸电商团队负责国际线上推广,客户资源丰富稳定; 6、清晰透明的薪酬结构:底薪+月度业绩提成+月度利润提成+年终奖,每月15日准时发放全部薪资,年薪范围约10万至100万元,主管级人员享有公司股权激励机会;
销售代表
9000-18000元/月
销售专员经验不限中专/中技社群搭建经验销售渠道销售地推销售
一、岗位职责 1. 负责指定区域移动社区的日常运营管理,建立并维护用户社群体系,提升用户活跃度与留存率,协助客户完成套餐续订及更新。 2. 策划并组织实施线上线下社区活动(如用户交流会、福利发放、便民服务等),达成活动成效与用户增长目标。 3. 快速响应社区用户需求,收集用户对移动产品与服务的反馈意见,汇总形成分析报告。 4. 配合推进移动业务推广与品牌传播工作,落实社区场景内的营销转化任务。 5. 定期整理运营数据,编制社区运营周报、月报,持续优化运营方案与执行策略。 二、任职要求 1. 具备相关从业经验者优先考虑。 2. 拥有良好的沟通表达能力与亲和力,擅长与不同年龄层用户互动并建立良好关系。 3. 能够适应外出作业,具备较强的执行力,接受工作调配安排。
销售工程师1-3年大专WhatsApp中国制造网韩语西班牙语英语东亚区域南美/拉美区域北美区域
岗位职责 1、负责公司规划的海外市场业务拓展及客户关系维护,通过正规渠道及时跟进客户询盘,完成销售目标,扩大品牌市场占有率。 2、深度调研区域市场特点与客户需求,联动技术团队,提供个性化的产品配置建议与技术方案支持,并组织实施线上或线下产品演示。 3、有计划地采集、归纳并评估市场资料、行业趋势及竞争者动态,为营销策略优化提供可靠的数据依据。 4、配合售后支持团队,确保客户反馈问题获得快速响应与有效处理,提高客户满意度与黏性,促进长期合作。 5、持续掌握产品知识、外贸操作规范及销售方法,主动参与企业培训机制,推动个人能力与公司发展的共同提升。 任职要求 1、全日制大专及以上学历,年龄22-30岁,具备出色的小语种应用能力者可适度放宽学历要求。 2、熟练掌握西班牙语、葡萄牙语或阿拉伯语中任意一种,具备较强的书面表达与口语交流能力,了解对应地区的文化习俗与商务规则。 3、符合以下专业背景者优先考虑:西班牙语、葡萄牙语、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程、市场营销。 4、具备良好的语言表达能力、抗压能力及团队协作意识,欢迎富有进取心、职业目标明确的应届毕业生加入。 我们为您提供 薪酬保障: 具有市场竞争力的基础薪资 + 绩效奖励 + 优厚的销售提成,每年安排多次调薪机会。 完善福利: 五险一金、带薪年假、超长春节假期、节日礼品、生日慰问、定期健康体检、员工旅游及团建活动。 各类津贴: 出差补助、职级补贴、管理津贴、通讯补贴等。 成长体系: 新员工配备导师、专属在线学习平台、定期开展技术分享与业务培训、明确的职业发展双路径(专业/管理方向)。 工作信息 工作地址:上海市金山区枫泾镇白象路6号 (枫泾工业区) 工作时间:08:30-17:30(单双休),严格执行国家法定节假日休假制度。
大客户代表1-3年大专非洲欧洲B端客户
岗位职责: 1、开展海外市场的调研与分析工作,参与制定相关营销策略与实施方案; 2、处理海外市场客户咨询,推进商务谈判、合同签署及履约,达成销售任务; 3、维护海外客户资源,持续优化客户关系管理; 4、协同市场部门协作,获取产品技术方面的支持; 5、拓展并巩固区域内客户合作关系,提升销售业绩表现; 任职要求: 1、具备积极主动的工作态度,踏实肯干,执行力高,忠诚可靠,擅长团队配合; 2、具备良好的英语(或法语、西班牙语、葡萄牙语、波兰语)听说读写能力,沟通能力强,了解目标市场文化及商务礼仪; 3、外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程等相关专业优先; 4、熟悉国际贸易基本操作流程; 5、能够接受出差或外派安排; 福利待遇: 1、综合年薪10万-40万元,享受五险一金+生日/节假日福利+旅游活动+法定假期。 2、办公环境优越,团队氛围融洽,定期组织员工聚餐和团建活动。 3、公司提供带薪一对一岗前培训,零基础者亦可安心入职。 4、每月评选优秀员工,并择优安排带薪外出培训学习机会。 5、晋升路径:销售—主管—经理—总监,管理层岗位均从内部优秀员工中选拔,无外部招聘,配备完善的成长培养体系,助力员工全面提升综合能力,提供充分施展才能的发展平台。 亮点: 1、集研发、生产与销售于一体的现代化机械制造企业,管理体系规范,处于快速发展阶段; 2、国内空气压缩机行业领先的外贸团队,拥有15年出口经验,由90余名专业外贸人才组成,富有凝聚力,重视协作精神; 3、健全的培训体系:主管级人员亲自带教入职培训;每月至少开展两次产品与商务培训;每季度组织一次外部培训;一年后综合能力远超同龄人三年工作经验水平; 4、公开透明的晋升机制:不唯学历与年龄,依据贡献与能力提拔主管,经理及以上岗位多为表现突出的90后青年骨干; 5、专业外贸电商团队负责国际线上推广,客户资源丰富稳定; 6、薪酬制度清晰规范,收入结构为底薪+月度业绩提成+月度利润提成+年终奖,每月15日按时发放全部薪资,年薪区间约10万至40万元,主管级别有机会参与公司股权激励。
俄语销售工程师
7000-14000元/月
销售工程师经验不限大专企业客户
岗位职责: 1、负责SAAS系统客户资源的统筹管理,确保客户信息、询盘数据更新及时、准确、完整,持续与客户保持有效沟通,夯实业务发展基础; 2、开拓新客户资源,在大区经理或大区总监的带领下,聚焦开发区域内的经销商、配套商及直销类大客户项目,参与客户接待与实地拜访,提升市场份额,达成业绩与盈利指标; 3、维护区域内既有客户关系,常态化跟进已合作的经销商或大客户,落实支持政策,完成定期商务沟通与走访任务,保障销售目标实现; 4、开展区域市场调研工作,快速收集并传递市场动向,协助上级进行行业与客户群体细分,参与制定区域营销策略方案; 5、准确高效地向市场部门传递一线市场信息,翻译推广文案资料,助力提升品牌区域影响力及询盘转化效率; 6、协同合同执行与售后团队,协调处理履约过程中的沟通事项,保障服务流程顺畅,提升客户满意度。 任职要求: 1、年龄22-32岁,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽); 2、具备良好的英语或俄语书面及口语能力,沟通表达流畅; 3、专业不限; 4、欢迎有拼搏精神、抗压能力强、积极进取的应届毕业生加入; 5、能够接受外派安排; 福利待遇: 1、月综合收入7000—15000元,享有五险一金+生日/节日礼品+员工旅游+法定节假日休假; 2、办公环境优越,团队氛围融洽,定期组织聚餐及团建活动; 3、公司提供系统化免费带薪培训,零经验者也可安心入职; 4、每月评选优秀员工,并不定期安排表现突出者参加带薪外出学习培训; 5、晋升通道:销售—主管—经理—总监,管理层岗位均从内部选拔,不对外招聘,配备完善的成长培养体系,助力员工全面提升综合能力,打造个人发展的广阔平台。 亮点: 我们是一家朝气蓬勃、高速发展的企业,拥有成熟的培训机制,持续输出优秀的销售与管理人才。对于表现卓越的员工,不仅开放充分的发展空间,更实施股权激励计划,共建员工与企业的命运共同体! 如果您怀揣强烈的事业追求; 如果您还有巨大的潜力等待释放; 如果您渴望加速实现自我价值; 那么,我们诚邀您的加入! 培训地址:上海市金山区 工作时间:早8:30—晚17:30 (单双轮休),按照当地国家法定节假日安排休假 职位福利:五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、定期团建、员工旅游
销售工程师1-3年大专阿里巴巴国际站WhatsApp中国制造网英语西班牙语法语南美/拉美区域中东区域澳新区域
岗位职责: 1、及时响应海外客户的咨询需求,开展区域内高端空压机及气体流体机械设备的销售工作,完成既定销售任务,助力德耐尔扩大市场占有率。 2、深入挖掘并分析所辖区域客户当前及潜在的产品应用需求,提供契合其实际需要的解决方案,促进德耐尔与客户之间长期稳定的合作关系。 3、协同内部技术与市场团队,制定符合客户需求的技术方案,并进行专业化的讲解与产品展示。 4、联动售后支持团队,确保客户在使用过程中获得高效优质的服务体验,持续提升客户满意度。 5、积极践行企业核心价值观,依托公司完善的培训机制,持续精进自身专业技术与商务谈判能力,追求自我成长与突破。 6、定期收集区域市场动态、行业发展趋势以及竞品在价格、产品和营销策略方面的信息,配合市场部完成产业结构研究,达成年度销售目标,提升区域盈利水平。 任职要求: 1、年龄22-30岁,具备大专及以上学历(掌握小语种者条件可适当放宽); 2、具备良好的西班牙语/葡萄牙语/阿拉伯语听说读写能力,沟通表达流畅,了解目标市场文化及商务礼仪; 3、西班牙语、葡萄牙语、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程、市场营销等相关专业优先考虑; 4、欢迎有志向、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入。 福利待遇: 收入有保障:行业领军企业,提供具有竞争力的薪资结构,高额提成激励,五险一金齐全; 享有津贴:出差补助、公司配发手机号、职级补贴、管理津贴、生日关怀、团队旅游等多样化员工关怀政策; 成长福利:配备专属在线学习账号,新员工享导师一对一指导,参与定期学习日,获取多类技术交流与培训资源; 快乐生活:依法享受各类法定假期,带薪年休假,春节长假,节日主题活动及礼品发放不断; 上班地址:金山区枫泾工业区上海市金山区枫泾镇白象路6号 工作时间:早08:30—晚17:30 (单双休),国家法定节假日正常休息 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪机会、节日福利、定期团建活动、员工旅游
销售工程师1-3年本科企业客户面销/陌拜西班牙语葡萄牙语
职位描述 岗位职责: 1、及时响应海外市场的客户咨询,开展区域内高端空压机及气体流体机械设备的销售工作,完成销售任务,助力德耐尔扩大市场覆盖。 2、深入挖掘并分析区域内客户当前及潜在的产品需求,提供适配的产品解决方案,促进德耐尔与客户之间长期稳定的合作关系。 3、协同内部技术与市场团队,制定符合客户需求的技术方案,并进行专业化的讲解与展示。 4、联动售后支持团队,保障客户在使用过程中的服务体验,持续提升客户满意度。 5、积极践行企业核心价值观,依托公司完善的培训机制,持续精进专业素养与商务拓展能力,追求自我突破与成长。 6、定期收集区域市场动态、行业发展趋势以及竞争对手在产品、价格和市场策略方面的信息,配合市场部完成产业布局分析,达成年度销售目标,提升区域盈利水平与市场占有率。 任职要求: 1、年龄22-30岁,本科及以上学历(具备小语种能力者条件可适当放宽); 2、具备良好的西班牙语/葡萄牙语/阿拉伯语听说读写能力,沟通顺畅,了解目标市场文化及商务礼仪; 3、西班牙语、葡萄牙语、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程、市场营销等相关专业优先考虑; 4、欢迎有志向、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入。 福利待遇: 收入有保障:行业领先企业平台,提供具有竞争力的薪资结构、可观的提成奖励及五险一金; 享有津贴:包含出差补贴、公司配发手机号、职级与管理津贴、生日关怀、团队旅游等多元化员工福利; 成长福利:配备专属在线学习账号,新员工享导师带教,提供一对一辅导及定期技术交流、培训学习日等发展机会; 快乐生活:享受国家法定节假日、带薪年假、超长春节假期,参与丰富节日活动并领取节日礼品; 上班地址:金山区枫泾工业区上海市金山区枫泾镇白象路6号 工作时间:早08:30—晚17:30 (单双休),国家法定节假日正常休息 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、定期团建、员工旅游
销售工程师1-3年大专网络销售渠道销售区域销售KA大客户企业客户政府客户
岗位职责: 1、开展海外市场的调研与分析工作,参与制定相关营销策略与方案; 2、处理海外市场客户询盘,负责商务沟通、合同签署及履约执行,达成销售任务; 3、维护海外客户资源,持续优化客户关系管理; 4、协同市场部门协作,获取产品技术方面的支持; 5、拓展并巩固区域内客户合作关系,助力销售业绩提升; 任职要求: 1、性格积极向上,踏实肯干,具备较强执行力和团队合作意识; 2、具备良好的俄语听说读写能力,沟通顺畅,了解国外文化及商务礼仪; 3、外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程专业优先考虑; 4、熟悉国际贸易基本操作流程; 5、欢迎有理想、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入; 福利待遇: 1、综合年薪10-100万元,享有五险一金+生日/节假日礼品+旅游福利+法定假期; 2、办公环境优越,团队氛围融洽,定期组织员工聚餐与团建活动; 3、公司提供一对一免费带薪培训,零基础也可安心入职; 4、每月评选优秀员工,并安排表现突出者参加带薪外训学习; 5、晋升路径:销售—主管—经理—总监,管理层岗位均从内部选拔,不对外招聘,拥有健全的人才培养体系,助力员工全面提升综合素质,打造个人发展平台; 亮点: 1、集研发、生产与销售于一体的机械制造企业,管理体系规范,处于快速发展阶段; 2、国内空气压缩机行业领先的外贸团队,拥有15年出口经验,由90余名专业外贸人才组成,团结互助,重视协作精神; 3、完善的培训体系:主管级人员进行一对一入职指导;每月至少开展两次业务与产品培训;每季度组织一次外部培训;一年后综合能力可超越同龄人三年工作经验水平; 4、公开透明的晋升机制:晋升不看年龄与学历,以忠诚度和实际能力为依据,主管及以上岗位多由优秀的90后骨干担任; 5、专业外贸电商团队负责国际线上推广,客户资源丰富稳定; 6、薪酬制度清晰透明,收入构成为底薪+月度业绩提成+月度利润提成+年终奖,每月15日准时发放全部薪资,年薪范围约10万至100万元,主管级别员工有机会参与公司股权激励;
销售工程师(J10206)
7000-12000元/月
销售工程师1-3年大专KA大客户企业客户区域销售面销/陌拜电话销售
岗位职责: 1、依托直销模式,开展区域内高端空压机及气体流体机械产品的销售工作,完成既定销售任务,助力提升德耐尔市场占有率。 2、深入挖掘区域客户当前与潜在需求,提供适配的产品解决方案,持续优化客户关系,增强客户粘性。 3、协同技术与市场团队,精准匹配客户需求,组织产品演示与方案讲解,推动项目落地。 4、联动售后支持团队,保障客户使用体验,提升服务满意度与品牌认可度。 5、践行企业核心价值观,积极参与公司培训体系,持续精进专业素养与商务拓展能力,追求个人成长与突破。 6、定期调研区域市场动态、行业发展方向及竞品运营策略,配合市场部开展产业结构研究,达成年度销售目标,扩大区域市场份额与盈利水平。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、学习能力强,富有责任心,能接受省内频繁出差安排; 3、熟练操作Office类办公软件; 4、性格积极进取,乐于接受挑战,具备良好的沟通表达与团队协作意识。 5、可适应常态化出差。
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