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招聘服装销售一名。薪资为每月2600至5000元。岗位职责是为顾客提供热情周到的服务，耐心介绍商品，帮助顾客挑选合适穿搭。维护店铺陈列整洁，做好商品整理与补货工作。配合完成日常销售任务，积极完成上级交办的其他工作。任职要求是热爱服装行业，对搭配有敏感度，有服务意识。态度积极，有责任心，能吃苦耐劳，有上进心。工作认真细致，具备良好的沟通能力与团队协作精神。提供加班补助、年终奖、全勤奖、带薪培训、节日福利、8小时工作制。工作环境舒适，团队氛围融洽。

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公司名称：任意健身（连锁品牌）免费锻炼 职位：会籍顾问（销售）健身房销售 薪资：7000-14000·底薪4000·阶梯式提成·奖金补贴包住宿月休4天 要求：男女不限，有无工作经验均可，学历不限 福利： 底薪+奖金+提成，包住，企业职业培训团队建设；节日福利；团队氛围融洽，安排专人指导，助你掌握客户开发技巧，轻松获取高提成，工作内容清晰明了，节奏自由；员工可免费享用会所全部项目，是专为热爱运动的青年打造的理想发展平台 会所项目包括：游泳、健身综合力量器械、各类瑜伽舞蹈操课、搏击、私教 岗位职责： 1.负责健身中心会员卡的销售与市场推广； 2.拓展新会员资源，同时做好老会员的持续维护。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及销售意识； 2.能独立应对工作问题并给予专业解答； 3.富有团队协作精神，能与同事高效配合沟通。

岗位职责： 清洁维护： 做好店面清洁卫生，保持环境整洁、商品陈列整齐美观。 顾客服务： 热情接待顾客，解答咨询，了解需求，积极推荐并促成销售。 收银操作： 按流程进行收银，微笑服务，唱收唱付。 商品管理： 负责商品验收、上架、补货、退货、防损，确保水果新鲜度。 记录盘点： 做好销售记录、参与盘点、核对账目。 处理售后： 耐心接待顾客投诉和退换货，记录并反馈给店长。 岗位要求： 1、20 - 40岁。 2、 有销售或服务经验优先。 3、服务意识好，沟通能力强，有亲和力。 4、责任心强，工作认真，能吃苦耐劳。 5、身体健康，适应轮班，需长时间站立（早晚班：8:00-13：00 ，17：30-22:00；晚班13：00-22：30；早班8:00-17:30，三班倒）

招聘建材销售岗位。薪资为每月5000元至8000元。主要岗位职责包括负责公司产品的销售及推广，完成上级领导下达的销售计划及各项指标，开拓新市场并发展新客户以增加产品销售范围，以及与客户保持良好沟通并实时把握客户需求以提高客户满意度。岗位要求热爱销售工作，工作认真积极，具备成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。薪资待遇方面，试用期基本工资为3500元并加提成，试用期为1至3个月。转正后实行无责底薪加绩效考核及业绩提成，具体面议。工作时间为8点30分至17点30分。

招聘：导购任职要求:1、责任心强，工作积极主动，敬业、爱岗、认同公司文化理念2、熟悉顾客消费心理及消费行为，具有良好的营销能力与销售技能3、有较强的团队合作精神

招聘/线上美容顾问岗位职责：通过线上视频，一对一指导已购产品客户规范使用，做好售后跟进、定期回访，提升客户使用体验与复购。任职要求：，18–45周岁；学习能力强、踏实稳定，具备良好服务意识与销售意识，敢于突破、执行力强。薪资福利：前两月实习期无责底薪5000(含全勤及住房补贴,不包吃)客户公司统一分配，无需自行拓客成熟带薪培训+完善晋升体系，提成丰厚转正后平均月薪过万，优秀者可达3W+工作时间9:00-19:00每周日单休，团建、业绩靠前奖励旅游，工作地点：武汉江汉区电话：王

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2. 核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4. 维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

要求50岁以下吃苦耐劳，男女都可，夫妻可共同工作者优先，包吃住，从事生鲜食材加工，有肉类加工经验者优先，有车辆驾驶经验者优先，可电话联系 岗位经验：有相关肉类工作经验者优先 岗位福利：工作满一年有年终奖金 薪酬：5000-7000