责任心强，有安装一造需要对各分包核算工程量，对甲方核对进度和结算，前期投标相关工作

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容轻松，收入有保障，办公场所环境优良。 薪资福利： 1、待遇丰厚全面：无责任底薪2500-6400元+绩效奖金+月度奖励+各类补贴+节日福利。 2、岗位收入说明：试用期综合收入4000-5000元/月；转正后月均5000~8000元，高级岗位月薪可达万元及以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、额外福利涵盖：年终奖金、节日礼品、住宿安排、餐食补助、购物券发放、五险一金齐全、团队建设经费、定期组织员工旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准班制为长白班：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家规定的所有法定假日均带薪休假（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 我们是国有企业，注重长期发展，欢迎寻求稳定职业发展的求职者优先加入。 选择我们的优势： 当前汽车保有量持续上升，车辆保险属于刚需业务，市场基础稳固，发展空间广阔，客户资源优质，提成机制优厚，成长速度快，办公条件优越，享受正式员工各项待遇。公司为国有背景企业，福利体系完善，职业发展平台宽广。 你可能的担忧：此前未涉足该行业，担心难以胜任。实际上，公司新入职人员中90%均为零基础起步。公司将提供专业培训，并配备已有合作往来的客户名单，助你快速上手。 目前团队成员平均月收入约6800元，入职满一年员工月薪普遍突破8000元，月入6000元以上无压力。

岗位职责： 1、承担工程项目的土建专业估算、概算、预算及结算工作； 2、参与项目投标过程中土建部分的报价编制与成本核算任务； 3、完成上级交办的与土建专业相关的其他工作事项； 4、协同相关部门开展工程变更洽商的审核与确认工作； 5、配合推进公司预算数据体系及内部定额标准的建立与完善； 6、具备基础安装管道工程预算编制能力 任职资格： 1、大专及以上学历，工业与民用建筑、土木工程、工程造价管理等相关专业，持有全国建设工程造价员资格者优先； 2、具有3年以上工程造价岗位工作经验，或3年以上在施工单位、设计单位等从事相关专业技术工作经历； 3、能够独立完成常规工程预结算、标底编制、审计文件等技术工作； 4、熟练操作计算机及常用预算软件，熟悉各类定额标准和工程量计算规则； 5、具备较强的组织协调能力和良好的沟通协作意识； 6、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队合作精神

岗位职责 1. 负责机电安装工程项目（包括强弱电、暖通空调、消防、智能化等专业）的图纸理解与工程量核算，依据施工图、设计变更及国家或地方定额标准，准确编制工程量清单。 2. 独立开展机电项目预算、投标报价及成本预估工作，审核招标文件与工程量清单，编制商务标书报价，分析成本结构，控制投标成本与利润空间，确保报价具备市场竞争优势。 3. 掌握机电主材、辅材、设备及人工的市场行情，定期进行价格调研，建立并维护材料设备价格数据库，及时更新管材、线缆、风机、水泵、配电箱等产品的市场价格信息。 4. 实施项目实施期间的成本动态管理，处理现场签证、设计变更和工程洽商的费用计算与审核，跟进进度款申报、核对及支付流程，建立成本台账，监控成本执行情况，防范超支风险。 5. 负责机电工程竣工结算的编制与审核，核查施工单位提交的结算资料，与建设单位、施工单位、监理单位开展结算对账，形成结算报告，保障结算数据真实、程序合规。 6. 参与项目前期成本规划，出席图纸会审和技术交底会议，从机电专业角度提出成本优化建议，协同设计、施工、采购等相关方，解决全过程中的造价问题。 7. 归集整理预算、结算、签证、成本分析等造价相关资料，建立健全项目造价档案，协助财务与审计部门完成成本核算、数据统计及项目复盘工作。 8. 熟悉机电施工工艺、安装技术规范及工程量清单计价规则，熟练操作各类造价软件，持续关注行业政策调整、定额变化及市场价格波动。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，工程造价、机电安装工程、电气工程、暖通工程、工程管理等相关专业背景，持有造价员证书或一级造价工程师（机电方向）资格者优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上机电安装领域专职预算工作经验，熟悉住宅、商业、办公、厂房等类型建筑项目的机电造价全流程管理，有大型房地产企业或施工企业从业经历者优先。 3. 专业技能：熟练运用广联达、鲁班、新典、品茗等造价工具，精通CAD识图能力，掌握工程量清单计价规范、地方定额及取费规定，了解机电安装施工流程、材料设备规格及市场定价。 4. 能力素质：具有较强的数据分析能力和严谨细致的工作作风，责任心强、踏实稳重，具备良好的沟通协调、商务谈判及团队合作能力，能独立承担机电项目从预算到结算的完整工作链条。 5. 其他：能接受频繁出差安排，抗压能力强，具备同时推进多个项目造价工作的高效执行能力。

岗位内容： 1. 审核与评估工程造价方案，确保其满足公司经济效益及质量管控要求； 2. 参与拟定并优化工程造价管理制度，推动制度落地实施，并监督执行效果； 3. 深入参与工程造价相关课题研究与实践，助力公司造价管理体系的持续创新与提升。 任职要求： 1. 具备扎实的工程造价管理背景，熟知行业法规与技术标准，掌握系统的专业知识体系； 2. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，善于协作，能有效带领团队推进各项工作； 3. 工作态度积极，作风细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和沟通协作能力。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元区间，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2、提供专业带薪培训，无论是否有相关背景，均可高效融入工作。 3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及法定假期等多重福利。 4、公司园区内设员工宿舍、食堂，配备超2000平方米健身房及多种文娱设施，生活便利。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度端正，乐观进取，踏实肯干。 3、乐于人际互动，有服务意识，做事细致负责，品行良好（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪休假。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定节假日，年假按规定执行并正常休假。

岗位职责： 1. 负责安装类工程的工程量精细化核算工作； 2. 为项目投标提供所需的技术与资料支持； 3. 组织并编制开发项目施工图纸的预算文件； 4. 负责竣工项目决算阶段的工程量核对工作； 任职要求： 1. 具备消防领域预算相关工作3年以上经历； 2. 工程造价、预算或相关专业背景； 3. 拥有安装工程预算经验者优先录用； 职位福利：节日福利、项目提成、弹性工作

公路造价

岗位职责： 1. 负责安装类工程（含消防、暖通、电气、给排水等）的工程量清单编制与精准计量，具备土建预算能力者优先 2. 参与项目投标工作，独立完成商务标中造价文件编制、成本分析及报价支持 3. 组织编制开发项目施工图预算，开展图纸会审、工程量计算、定额套用及费用计取 4. 主导已完工项目的竣工结算对量、争议协调及审计配合工作 5. 动态跟踪项目成本执行情况，提供阶段性成本分析与优化建议 任职要求： 1. 工程造价、工程管理、土木工程等相关专业，学历大专以上 2. 具备3年以上消防或安装类工程预结算实操经验，熟悉广联达等主流算量软件 3. 熟悉《建设工程工程量清单计价规范》及地方定额，掌握招投标流程与合同条款 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力和责任心 5. 持有二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1. 能够独立完成项目负责人安排的算量与计价等基础性工作； 2. 熟练操作广联达、品茗等工程类常用专业软件； 3. 熟悉清单计价、定额计量等相关规范要求； 4. 具备较强的沟通协调能力及高度的工作责任感； 5. 有参与司法鉴定、EPC项目或审计类项目经验者优先考虑。 任职要求： 1. 工程造价、工程管理或相关专业大专及以上学历； 2. 具备3年以上造价咨询行业工作经验，能独立承担项目全过程造价工作； 3. 掌握工程建设及相关造价领域的法律法规，熟练使用办公软件，持有驾照并能适应出差安排，服从公司统一调配。

郑州市新郑市招卫浴洁具/淋浴房安装

找人维修，一个人。

郑州市金水区招电焊、幕墙安装，专业电焊工，需有 焊工证，登高证，需要长期工，短期的忽扰，

《郑州汽车内饰》 不限户籍，年龄放宽23～42岁 每周可预支500～1000！！ 订单稳工时高包吃住 通过率高入职快活轻松不过安检门 薪资待遇：19元/时，早8晚8，按11.5小时计薪，月薪6500～7000元，每月25号发薪。 要求：年龄23-42周岁 工作内容：汽车内饰件，中控台，门板，扶手箱的组装和检验工作等。 [食宿:包吃两餐。外住补贴每月200元需在职正常发放 （三个月内体检可用，）

郑州市荥阳市招二保焊/气焊

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助您快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成。 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。 (4) 享有国家法定节假日，以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30； 每月休息5天，国家法定假日全部按规定休假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等）； [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，拥有健全的晋升机制和多元化的职业发展路径！

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助您快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+绩效提成。 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。 (4) 享有国家法定节假日，以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30； 每月休息5天，国家规定节假日均正常休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）； [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，发展路径多元，成长空间广阔！

[工作职责] 由公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可，正式入职前提供带薪培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日 fully 休息（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业培训 + 发展空间广阔，多通道职业路径任你选择！

[工作职责] 公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验者亦可应聘，入职后将安排带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+绩效提成 (3) 缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业能力培训 + 发展通道多元，晋升空间广阔

[工作职责] 公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验者亦可应聘，入职后将安排带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+绩效提成 (3) 缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部正常休假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位； 配备舒适的办公环境（冬暖夏凉），持续开展专业技能培训，提供多元发展路径与广阔晋升空间！

3年工作经验

岗位职责: 1. 负责高速公路项目相关文件的采集、分类与归档管理； 2. 协助项目组开展施工及管理类资料的编制与报送； 3. 确保资料内容满足行业标准及项目管控规范； 4. 参与资料移交与验收过程，确保资料齐全可查； 5. 配合有关单位完成资料审查及归档配合工作。 任职要求： 1. 工作严谨踏实，具有较强的责任意识和执行能力； 2. 了解工程项目建设资料管理流程及相关规定； 3. 具备良好的协调沟通能力，能与项目各参与方顺畅协作； 4. 熟练操作常用办公软件，具备基础性文档处理技能； 5. 具有工程资料管理工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责施工图预算的编制与审核工作，包含项目成本分析、报价方案及优化建议，并依据工程实际进展及时调整； 2、组织竣工结算文件的编制，协助完成竣工结算审计流程，对接相关审计机构并配合提供所需资料； 3、承担工程项目合同管理与全过程成本控制相关工作； 4、负责本部门各类文件、技术资料的整理、归档与保管。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程类或造价类相关专业； 2、具备扎实的造价专业知识和丰富的预结算实操经验，熟练操作广联达等计价工具，熟悉08/16定额及13清单计价规范，掌握国家及地方有关工程造价管理政策； 3、曾独立承担大型土建、装饰装修项目的预结算任务，具备医院、学校类工程预结算实践经验者优先； 4、品行端正、责任心强、工作细致严谨、积极主动，具备良好的沟通协调能力、职业素养、问题处理能力、执行能力以及较强的抗压性和团队协作意识； 5、薪资待遇：月薪7K-9K或面议；提供食宿； 6、工作地点：郑州东区电子商务大厦

关于控制科学与工程相关岗位的招聘邮箱在河南郑州进行招聘，无需联系电话。

郑州本地工程公司因业务发展需要招聘以下人员： 资料专员 负责编制投标文件，技术标及商务标（暗标，电子标），熟悉项目招标投标部全流程。 要求二年以上工作经验，工作认真、踏实，有良好的敬业精神及团队合作能力，具有良好的职业素养。 有相关职称和建筑类证书者优先考虑。周末及法定节假日均正常休息。 待遇面议！ 联系人：陈先生 联系电话：

需要每天在工地记录签证发生情况第一时间办理成签证文体

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，岗位操作简便，收入有保障，办公环境良好。 薪资福利： 1、完善的薪酬体系：无责任底薪2500-6400元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-5000元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪可达万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！ 3、带薪岗前培训：公司提供系统化、专业化的带薪培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、享受多项额外福利，包括年终奖金、各类节日礼品；提供住宿安排；发放餐费补贴；配发购物券；缴纳五险一金；设立团队激励基金；组织定期团建旅游；享受国家法定假期及带薪年休假等。 工作时间： 1、标准工时制（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日全部带薪休假（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦），另享带薪年假。 我们为国有企业，欢迎寻求长期稳定发展的求职者优先加入。 选择我们的优势： 当前汽车保有量持续上升，车辆保险属于刚需业务，市场前景广阔，晋升通道畅通，客户资源优质，提成机制优厚，成长速度快，办公条件优越，享受员工各项待遇。公司属国营性质，福利完善，职业发展平台成熟。 你可能的担忧：此前未涉足该领域，担心难以胜任。事实上，公司新入职人员中90%均为零基础起步。公司将提供经过合作验证的客户名单，并配备全流程专业指导。 目前在职员工平均月收入约6800元，入职满一年者月薪普遍突破8000元，月入6000元以上为常态水平。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

郑州上街招测量员/测绘员/放线

【岗位职责】 1. 跟踪并整理招投标公告信息，甄别有效项目并第一时间汇报； 2. 与内部相关部门协作，掌握项目细节、技术要求及施工安排，收集标书编制所需资料； 3. 独立完成投标文件的撰写、编排、格式调整、审核校对及封装工作，确保文件规范准确； 4. 参与优化标书制作流程，提高投标效率与文件质量； 5. 对项目资料、合同文件、资质证明及运维档案进行系统化分类与归档管理； 6. 协助处理业务对接中的日常行政事务，落实上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，环境、机械、电气、工程管理等相关专业优先； 2. 具备独立编制标书能力，有3年以上环保或工程类标书经验者优先； 3. 熟练操作办公软件及工程计价工具，具有较强的文案撰写和文档处理能力； 4. 熟知招投标各环节流程，思维条理清晰，具备良好的语言表达与沟通协调能力，责任心强，能适应阶段性快节奏工作； 5. 具备高度的工作投入度和团队协作意识，细致严谨，作风沉稳务实。