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CFO5-10年本科FA机构基金机构私募股权投资机构
岗位职责: 1、负责外部市场开发及客户需求收集等相关工作,同时参与团队搭建与管理。 2、开展机构类客户的开发与关系维护,涵盖中大型企业、金融机构、上市公司以及新兴行业等商业客户,推进业务合作对接。 3、建立并完善客户档案体系,实施客户分类管理,持续跟踪、分析并挖掘潜在合作机会。 4、拓展公司外部高价值客户资源。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,具有金融行业或管理咨询领域从业背景者优先。 2、累计拥有5年以上市场开拓及大客户维护相关工作经验。 3、工作态度端正、细致严谨;积极进取,精力充沛,能够适应高强度工作节奏。
财务总监
2-3万元/月
CFO5-10年本科财务分析资金管理成本管理并购项目会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师上市企业集团公司高新技术企业投融资项目
岗位职责: 一、 财务战略与规划: (1)制定公司中长期财务战略,匹配数据中心行业重资产、高投资的业务特性; (2)主导年度预算编制、滚动预测及经营分析,监控IDC建设、运营成本及资本开支管控; (3)评估新数据中心项目的投资回报(ROI)、净现值(NPV)及风险,支持项目决策。 二、财务账本管理与预算: (1)建立行业特色核算体系:针对数据中心建设、运营特点,制定并优化固定资产(如机房、配电设备)、电力成本、带宽成本等核心科目的会计核算规则与分摊方法; (2)确保会计准则合规性(如IFRS/中国会计准则),按时完成合并报表及信息披露; (3)主导财务报告:负责月度、季度、年度合并财务报表的编制与审核,提供管理层报告,并确保对外披露信息的准确性; (4)滚动预测与监控:根据业务进展与市场变化,牵头进行月度/季度滚动预测,及时预警偏差。对预算执行情况进行严格监控、分析与通; (5)项目专项预算:负责对新数据中心项目进行独立的投资预算审核与编制,并跟踪其实际执行情况。 三、 资金与资本管理: (1)滚动预测与监控:根据业务进展与市场变化,牵头进行月度/季度滚动预测,及时预警偏差。对预算执行情况进行严格监控、分析与通报; (2)项目专项预算:负责对新数据中心项目进行独立的投资预算审核与编制,并跟踪其实际执行情况; (3)融资与银企关系:主导项目贷款、流动资金贷款等融资活动,管理融资账户与贷后工作。维护及拓展与金融机构的合作关系,优化融资结构,降低资金成本; (4)资金风险防范:建立资金风险预警机制,管理汇率及利率风险。确保资金收付流程安全、高效,杜绝操作风险。 四、成本分析与效益优化: (1)深度分析数据中心运营成本(如电力成本、带宽费用、运维人力等),推动降本增效; (2)设计项目成本分摊模型,精准核算单机房、单机柜盈利能力; (3)参与供应商合同评审(如电力采购、设备集采),控制采购风险。 五、团队与系统建设 (1)培养复合型财务团队(兼具IT基础设施与财务知识); (2)推动财务数字化,集成ERP及财务数据分析平台。 任职要求 1、统招本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有CPA、ACCA、CMA等专业证书者优先; 2、十年以上财务管理工作经验,其中至少5年以上在数据中心、云计算、ICT基础设施或类似重资产行业; 3、具备全程参与大型数据中心项目(从建设到运营)的财务管控经验; 4、精通重资产行业财务管理,熟悉IDC行业成本结构、融资模式及盈利逻辑; 6、掌握项目融资、资产证券化(如REITs)等资本运作工具; 7、熟悉电力交易、PPA(购电协议)等能源相关财务机制; 8、熟练使用ERP系统(如SAP、Oracle)及财务分析工具。
财务总监
1.3-2万元/月
财务总监5-10年本科CPA注册税务师财务咨询公司集团公司国内上市公司制造业电商互联网贸易财务战略经验
岗位职责 1、统筹财务外包项目服务; 2、主导客户税务筹划方案的落地执行,结合企业实际经营情况,提出合规、可行的税务优化建议并推动实施; 3、管理项目团队,对团队成员进行专业督导、培训及管理,带领团队高效交付,提升整体服务质量; 岗位要求: 1、财务管理、会计学等相关专业,有会计中级职称、有CPA或税务师; 2、5年以上财务总监工作经验,具有沟通表达能力强; 3、有电商、制造业、集团公司工作经验优先; 4、经验稍浅者,可应聘财务经理岗。 福利及待遇: 1、公司提供良好的薪酬待遇,底薪加高提成,具体面议; 2、试用期:3个月; 3、上班时间:上午 8:30-12:00 下午13:30-18:00,周未双休,五险一金,国家法定假日休息。
外贸会计主管
9000-13000元/月
财务经理会计主管1-3年大专出口退税总账核算制造业
位职责 1. 统筹日常财务核算工作,包括总账、费用、应收应付、固定资产等,编制财务报表 2. 负责财务成本分析,管控原材料采购成本,生产制造成本,销售费用,为公司经营提供有效的财务数据支撑 3.审核公司日常费用支出,每月中旬编制货款排款计划和发票跟踪;优化现金流 4. 负责和客户供应商对账,日常催收客户的应收账款并编制回款计划,管控应收账款风险 5.对接生产环节,存货盘点,在制品管理,生产成本结转,确保存货与成本数据真实可靠 6.与代理记账公司对接账务处理,监督税务申报、筹划及风险管控,整理出口退税、报关备案单证资料的审核与发票管理;确保公司税务风险的合规管理 7.与各政府部门对接高新技术企业的申报工作 ,负责高新技术企业的财务数据申报,完成研发费用辅助账登记 8.每月初完成规上企业的各项填报工作 9.协调内部各部门及外部银行,税务,审计,工商等机构,完成年度汇缴,审计等各项检查工作 10. 参与公司重大财务决策的制订和审核,提供专业意见 11.完成上级领导交代的其他工作,积极配合公司各项临时安排工作 任职要求 1. 财务相关专业,3年以上财务主管以及出口贸易行业背景 2. 精通财务核算、税务政策,熟练操作财务软件及Excel; 3. 具备较强的成本管控、数据分析及风险防范能力; 4. 细心严谨、责任心强,良好的沟通协调与团队管理能力。 包吃住,购买五险,意外险,月休6天,年终奖
专业监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师1-3年学历不限能源工程安装工程专业监理工程师焊接专监电气专监安全专监
招聘要求: 1、广东汕尾某发电厂机组维修项目现需若干名专业监理工程师,涵盖安全、汽机、锅炉、焊接、电气等专业监理岗位。 2、须具备600MW及以上机组大修或新建工程的监理工作经验。 3、熟练掌握相关技术规程与行业标准。 待遇福利: 1、每月休息4天,最长可累计2个月集中休假 2、试用期结束后报销首次到岗交通费,全年享受2次往返
财务主管
7000-13000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理资金管理税务管理风险控制审计
同行业财务主管经验优先 具体工作内容: 1、熟悉公司相关业务流程,能独立主导完成公司项目财务部分的研发账归集和审计等工作; 2、合理分配客户与工作任务、确保团队负荷均衡; 3、负责下属的目标设定、过程辅导、绩效考核与反馈,落实奖惩; 4、建立复核机制,对关键输出(如报表、筹划方案)进行质量把关; 5、持续监控并优化客户对接与服务流程,提升效率与体验; 6、公司其它相关会计工作安排。 任职要求: 1、会计三年以上经验; 2、持有中级会计职称/税务师; 3、有规集高新研发账、加计扣除账经验或者在制造业企业当财务三年以上经验优先; 4、上班时间:周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30;周六:9:00-12:00,大小周。 岗位福利:五险一金 + 带薪年假 + 国家法定假期 + 团建活动。 基本薪资7000-8000元/月,提成另算,按回款;
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管经验不限大专财务分析税务管理风险控制税务会计成本会计风控代账公司
物流货运行业|财务负责人 岗位职责 负责物流公司全流程账务处理,包括日常收支管理、司机运费结算、油卡对账及搬运劳务费用核算; 审核各类报销单据、运输合同、台班记录、过路费与停车费等运营票据,确保费用支出合规; 按月完成纳税申报、发票管理、进项销项核对,登记税务台账,保障税务操作规范; 管理应收应付账款,开展客户运费对账、供应商月结核对,及时清理往来款项; 编制月度运营报表、成本统计表及利润核算表,提供有效的经营数据分析支持; 整理装订财务凭证并归档,配合年审工作,对接工商、税务及社保相关台账事务。 任职要求 会计或财务类专业背景,持有初级会计职称,具备1-3年实际财务工作经验; 熟悉物流、货运或运输领域财务流程,有运费结算、司机薪酬、劳务费用及车队成本核算经验者优先; 熟练操作财务软件,精通Excel数据透视表及常用函数,具备独立完成全盘账能力; 工作细致严谨,原则性强,具备较强的数字敏感度、抗压能力与执行效率; 遵纪守法,职业稳定性好,有中小企业财务岗位经验者更佳。 薪资福利 薪资:6000–7000/月,能力突出者可面议 作息:长白班制,每月固定休息,法定节假日正常轮休 福利:年终奖金、办公环境简洁稳定
财务负责人
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专资金管理财务分析成本管理
岗位职责: 1、全面负责公司财务工作的统筹管理,推动财务政策、流程与制度的落地执行; 2、组织财务报表的编制工作,开展财务数据分析,为管理层决策提供可靠依据; 3、主导公司资金运营管理,优化现金流动态,提高资金使用效能; 4、实施成本监督与控制,开展成本效益评估,提出切实可行的优化建议; 任职要求: 1、专科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备3年以上财务管理工作经历,有团队管理实践经验; 3、熟悉国家财务、税务法律法规,掌握会计准则及相关实务规范; 4、具有较强的财务分析、风险管控及成本控制能力; 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作积极主动,责任感强。
安全监理工程师
7000-10000元/月
监理工程师3-5年本科注册安全工程师工程师
工作地点:广东、广西、海南 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上安全相关工作经验,掌握岗位所需的专业技能与知识,能独立承担工作任务; 2、具备较强的学习意识及良好的团队合作能力; 3、持有注册安全工程师证书或中级工程师职称者优先考虑。 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、提供住宿等 人事主管:wanna-zhao9(可加)
总监理工程师
8000-13000元/月
监理工程师1-3年学历不限实测实量安全水电资料土建
职位要求: 1、大专及以上学历,建筑工程、工程管理或相关专业。 2、五年以上大型工程项目监理经历,具备两年以上总监理工程师任职经验,持有国家注册监理工程师证书。 3、具备良好的沟通协调能力与人际交往能力。 岗位职责: 1、明确项目监理团队的人员分工及岗位职责; 2、牵头编制项目监理规划,审定项目监理实施细则,并负责项目监理机构日常工作的统筹管理; 3、监督和检查监理工程师的工作情况,根据项目实际进展动态调整人员安排; 4、组织召开监理工作会议(含监理例会),签发项目监理机构的相关文件与指令; 5、审核施工单位提交的开工申请、施工组织设计、技术方案及进度计划; 6、审核并签署施工单位的各类申请、付款凭证及竣工结算资料; 7、组织编制并签发监理月报、阶段性监理报告、专项报告以及项目监理总结; 8、协调建设单位与施工单位之间的合同纠纷,处理索赔事宜,审查工期延期申请。 职位福利:包吃、包住、绩效奖金
广州天河区招工地小工/杂工铲点墙灰
200-290元/天
小工1-2人
广州市天河区招工地小工/杂工铲点墙灰
广州 天河区 沙太南
7月24日 07:10拨打电话
小工雨水箅子1-4天1-2人完工结算
招聘排水管线物探开井盖辅助小工,太阳晒,比较脏,体力活,必须能吃苦,年龄35-45 岁,8.5个小时,做完现结,请看清楚。
广州 荔湾区 环市西
7月24日 07:09拨打电话
广州番禺区招干挂石材
400-500元/天
干挂石材1-2人
广州市番禺区招干挂石材
广州 番禺区 番禺广场
7月24日 07:09拨打电话
广州白云区招振捣工/打大棒:35元/小时,拖大板收面:31元/小时,包住不包吃,可借支,月结。
300-400元/天
振捣工1-2人
广州市白云区招振捣工/打大棒:35元/小时,拖大板收面:31元/小时,包住不包吃,可借支,月结。
广州 白云区 石井
7月24日 07:09拨打电话
货运公司 财务总监
1.2-1.5万元/月
财务总监3-5年本科物流财务战略经验
招聘 我司是一家专业从事物流运输服务的现代化企业,致力于为客户提供高效、安全、便捷的物流解决方案。随着公司业务快速发展及新物流系统上线,现诚聘财务总监1名,加入我们的团队共创未来。岗位职责: 1、协助公司高层参与企业战略制定,为公司各项决策提供依据,从财务管理的角度论证各项决策的可行性,并制定和落实财务战略和年度计划,保证公司整体战略实现: 2、制订公司财务计划,及时、准确、完整地核算经营成果,定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告 3、主导公司财务预、决算方案,追踪预、决算执行结果,有效管控 4、进行财务预测和风险分析,组织资金筹措,加强资金运用管理,保证企业运营所需资金的正常运转 5、合理规划企业税赋,控制税务风险: 6、监督检查资金、费用开支及财产管理,严格审核原始凭证及账表、单据,杜绝贪污、浪费及不合理开支,不定期的检查企业现金、支票等库存情况,保证资金安全 7、组织定期、不定期财务审计工作: 8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系: 9、指导监管公司财务日常工作。 任职要求: 1、大专以上学历,财务管理或会计专业(会计师优先) 2、2,3年以上财务会计工作经验,年龄45岁以下:具备扎实的专业知识,有高达、金蝶等软件操作经验者优先: 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队精神,能承受一定的工作压力,适应能力强。 4、具有强烈的风险意识,熟悉会计法律法规。 5、熟悉物流公司的优先 工作时间:早上8点-下午5点半 工作地点:佛山市南海区九江镇璜矶大道金泉湾A座9号薪资范围:面议 联系人:刘小姐 I 罗小姐 I
财务总监(CFO)
3-4万元/月
财务总监5-10年本科
岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作,结合企业经营模式与行业政策,搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系,全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控,统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算,持续优化经营模式,提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控,建立健全资金风险管控机制,严格把控资金收支风险,保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作,统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务,保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告,为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑;负责财务团队搭建与管理,维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作,落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验,3年以上财务总监/CFO高管管理经验,有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系,具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力,可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作,适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力,抗压能力强,职业素养高,原则性强。 薪资福利 薪资优厚:底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金,薪资结构完善,收入优厚。 完善保障:入职缴纳五险一金,配套商业保险;公司福利完善,办公环境优质。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
CFO
2-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师CPAIPO经验投融资经验VIE经验资本运作经验财务战略经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务战略规划与执行,统筹财务、税务、资金、内控及投融资管理工作 2. 主导年度预算编制、经营分析与财务预测,为董事会及CEO提供决策支持 3.建立健全财务管理体系与合规制度,确保财务报告真实、准确、及时,符合会计准则及监管要求 4.管理融资渠道与资本结构,优化资金配置,提升资金使用效率与资本回报率 5. 领导财务团队建设,推动业财融合,支撑公司业务拓展与规模化发展 任职要求: 1. 具备大型企业或上市公司CFO、财务总监等同级岗位经验,熟悉IPO、并购重组或集团化财务管理 2.精通会计准则、税法政策及上市公司治理规范,具备较强的风险识别与内控管理能力 3. 具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力 4.持有CPA、ACCA、CMA等专业资格者优先 5. 诚信正直,具备高度责任感与职业操守
廊坊霸州市本公司急招一名会计和财务总监,专职,管吃管住早8晚6,福利待遇很好,保险,年终奖,内账!
6000-8000元/月
财务总监3-5年高中高级会计师注册税务师CMA房地产/建筑财务战略经验
本公司急招一名会计和财务总监,专职,管吃管住早8晚6,福利待遇很好,保险,年终奖,内账!
试验工程师经验不限大专汽车电子智能驾驶道路测试试验
工作职责: 1. 依据整车开发流程,规划网联功能验收节点,并将相关要求纳入DVP/DVP-R文件,确保网联任务按计划推进; 2. 结合项目实际需要,编制测试方案与执行计划,开展整车软件集成及验证阶段的测试工作; 3. 负责测试规范和测试用例的撰写与持续维护; 4. 对测试过程中发现的问题进行分析与反馈,输出完整的测试报告; 5. 基于前沿技术趋势,构建网联测试体系能力,提出试验设备采购需求并推动落地。 任职需求: 1、大专及以上学历; 2、具备1年以上自动驾驶测试/网联测试/人工智能领域经验,或3年以上电气测试/BMS/VCU标定相关工作经验; 3、掌握整车电气架构知识,熟悉车载CAN、以太网通信原理,能熟练操作CANoe等测试工具; 4、逻辑思维清楚,具有良好的表达能力和团队协作意识; 5、能够接受长期外派或出差安排; 6、性格积极主动,富有创新意识,注重实践执行。
税务会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专税务、会计、全盘财务、开票、工商注册财务
电商会计(需要1人!!!)主要是有经验的! 岗位职责: 1、负责日常纳税申报,包括发票开具、认证、计划申报; 2、熟悉小规模和一般纳税人全盘账务并能独立处理; 3、熟悉工商注册、税务登记等事项; 4、按照要求及时编制各种财务报表; 5、协助上级完成其他财务相关工作。 岗位要求: 1、大专以上学历、财务管理、会计、或相关财务专业; 2、有3年税务会计经验以上,有工业、电商税务工作经验优先考虑; 3、具备较好的数据能力与解决问题能力,要求较强的沟通能力与团队合作精神; 4、熟悉各种办公软件、表格Excel精通、有使用过金蝶财务系统等; 5、有初级会计证书
会计助理
2000-3000元/月
财务助理学历不限
1.协助会计完成报税做账等工作 2.开发票收集流水,申报客户社保公积金 3.偶尔需要外勤税务局,有补贴300 周末双休,中午包一餐,朝九晚六,午休十二点到一点 要求:初级证书,积极好学可放松条件
审计实习生
1000-2000元/月
审计经验不限大专外部审计
实习时间到6月的优先考虑,发起聊天时备注好 实习补贴50元/天(不包食宿) 实习期一周五天出勤,特殊情况可请假 实习期主要负责 商务局审计项目 负责执行审核程序 职位要求: 1、会计和审计或者财经类专业学生; 2、工作积极认真、能够接受加班和出差(一般在广州,少量在省内)、学习能力强; 3、具备良好的沟通能力、分析能力和解决问题的能力; 4、有一定的会计学基础; 5、能够熟练应用信息技术工具;
财务助理
5000-6000元/月
财务助理经验不限大专
岗位职责: 1审核各类原始单据做费用申请,完成收付款及核销工作 2整理票据,登记日记账及明细账,每日每月定时做好结余汇报工作 3 发票的开具及统计管理工作 4 公司车辆的管理,包括做好台账及费用明细账等 5 兼公司一些行政工作及人事简历的筛选 6 财务主管安排的其他事宜 要求: 1 人品端正,做事有条理,思路清晰,并且细心耐心;能主动分析思考,同时有较强的责任心 2 具有较强逻辑思维能力及学习能力,数据统计核算的能力,以及良好的语言表达能力 3.有团队精神,做好上下级的沟通协调工作; 4.能熟练使用EXCEL、WORD等office办公软件,熟悉表格制作; 5.本科学历优先(优秀者可放宽大专学历),工商管理、财务管理、会计学等相关专业或工作经验优先 工作时间:周一至周五,上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
财务
5000-8000元/月
会计
岗位职责 1. 负责公司日常账务处理、凭证录入、票据审核、对账结账。 2. 应收应付账款管理、成本核算、税务申报工作。 3. 财务报表编制、资金管理、发票开具管理。 4. 配合完成财务审计、数据统计等其他财务工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计相关证书。 2. 1年以上财务会计工作经验,熟悉财务软件及报税流程。 3. 做事严谨细致,责任心强,具备良好的财务职业素养。 4. 熟悉国家财税法律法规,能独立完成基础财务工作。 5.有农业/食品行业财务经验者优先,工作稳定踏实。
会计助理
3000-5000元/月
财务助理高中
岗位职责:(应届毕业生优先录取,工作表现优秀,可提前转正担任会计) 1、协助会计完成每月客户记账报税; 2、完成工商、税务等相关工作事宜; 3、、记账票据; 4、解答和帮助客户完成财务工作; 5、其他上级领导交待的相关工作; 任职资格:(应届毕业生优先录用) 1、会计相关专业,中专及中专以上学历; 2、表达能力强,责任心强,具有良好的沟通能力; 3、吃苦耐劳,认真细致,爱岗敬业,敢于学习接触新事物,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件,有会计证书(或待领取会计证书也可以);
外账会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专结算总账成本审计固定资产核算资金管理税务收入账代理记账公司
岗位职责 1. 负责客户公司纳税申报、原始凭证审核记账 2. 会计资料整理归档,账务答疑、催票、抄税清卡等 3. 提供标准化财税服务,把控账目质量与税务风险,给出税务建议 任职资格 1. 大专及以上,财会相关专业,1年以上代理记账经验 2. 熟悉小规模/一般纳税人全盘外账、做账报税 3. 沟通、分析及团队协作能力良好 作息:双休(周六日休息)
会计1-3年大专
岗位职责 1.独立完成小规模和一般纳税人帐务处理 2.熟练完成记帐报税、整理数据凭证及开具发票 3.运用专业的会计相关知识,为客户提供合理合规的建议 任职要求 1.服从公司安排、能承受一定的工作压力、能吃苦耐劳 2.有较强的服务意识和沟通能力、工作细致、有工作责任感及事业心,有团队合作精神 3.具有相关企业财税工作经验,有代理记账行业者优先录用 福利待遇 1.带薪年假(法定节日、年假、产假、带薪年假等) 2.每月有下午茶、不定时提供员工活动聚餐) 3.交通方便、办公环境舒适
企业财税顾问
6000-10000元/月
财务顾问1-3年大专企业咨询服务会计从业资格证咨询服务
岗位职责 一、基础财税合规管理 1. 负责中小企业日常财税合规落地指导,涵盖增值税、企业所得税、个税等税种的申报、纳税调整及涉税资料归档,符合国家税收法规及地方征管要求。 2. 审核企业账务处理、发票管理、费用报销等环节的合规性,规范原始凭证审核、记账凭证编制、财务报表出具流程,杜绝虚开发票、违规入账等合规风险。 3. 梳理中小企业业务全流程(如采购、销售、资金流转)涉税节点,识别潜在财税风险(如进项抵扣异常、收入确认不规范等),输出风险清单并推动简单可落地的整改措施。 二、政策适配与税务规划 1. 跟踪中小企业适用的财税优惠政策(如小微企业税收减免、研发费用加计扣除等),精准解读政策条件与申报要求,协助企业申请享受优惠,降低合规成本。 2. 结合中小企业经营规模及业务特点,制定基础税务规划方案(如发票管理优化、成本费用归集规范、纳税时点合理规划等),在合规前提下实现税负优化。 3. 及时同步财税政策更新(如税率调整、申报流程变化),向企业负责人及相关部门提供政策解读与操作指引,确保企业涉税行为适配政策变化。 三、合规风险防控与应对 定期开展中小企业财税合规自查(月度/季度),重点核查申报数据一致性、账务与税务匹配性、优惠政策适用准确性,形成简洁自查报告并推动问题整改。 四、内部协同与合规赋能 1. 向企业各部门提供基础财税合规培训(如发票开具规范、费用报销要求、涉税风险常识等),提升全员合规意识,减少因业务操作不规范导致的财税风险。 2. 联动财务、业务部门,优化中小企业财税合规流程(如采购发票对接、销售回款涉税跟进等),简化操作环节,提升合规管理效率。 任职要求: 1. 财税专业大专以上毕业,具有良好的税务和财务知识 2. 拥有中级会计师或者税务师优先 3. 具备较强的主动意识,人醒目,思想活跃,逻辑思维清晰,活泼外向 4. 拥有良好的沟通表达能力与客户服务意识,抗压能力强 5.形象气质佳,身高1.6以上,会开车 薪资福利: 1. 底薪范围:5000-10000元,具体薪资根据工作经验和能力确定+提成 2. 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,周日休 3. 试用期:1-3月,期间提供专业培训和指导 职位福利: 1.交通、通讯补助 2.节日福利 3.生日福利 4.定期团建,团队旅游 5.项目奖金、每年多次调薪,鼓励内部创新 6.优秀员工奖金
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