岗位职责: 1. 负责推进企业融资项目，拓展多元化融资渠道，提升资金运作能力； 2. 统筹公司财务战略规划与日常财务管理，保障财务体系合规稳健运行； 3. 带领财务团队完善工作流程，强化内控机制与风险防控体系； 4. 深度参与企业重大决策，提供专业的财务评估与战略支持建议； 5. 需与企业建立长期发展关联，形成价值与利益共享机制，在资金管理、金融架构建设及财务系统运营中发挥核心支撑作用。 任职要求： 1. 具备丰富的个人社会资源及风险投资领域资源网络，拥有多年实操经验，掌握系统的金融理论、财务基础与组织管理能力； 2. 具备独立带队能力，擅长跨部门沟通与资源整合； 3. 熟悉股权结构设计与股权运作机制，了解财务报表编制与审计流程； 4. 需与公司构建长期利益协同关系，实现价值共创与成果共享； 5. 在企业资金池建设、金融体系布局和财务管理体系搭建方面能提供关键性支持与实质性贡献。

岗位职责： 1. 全面负责企业财务运营管理及制度建设，优化内部控制体系，参与风险识别、评估，并实施指导、监督与管控； 2. 统筹管理资金收付与运作、会计核算流程及财务预算编制，按时提交各类经营分析报表和管理报告，支持管理层战略决策； 3. 主导税务规划工作，有效防范和控制涉税风险； 4. 牵头推进公司上市前期各项准备工作； 5. 与税务机关、金融机构、第三方服务机构及资本市场监管部门保持良好沟通与协作关系。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，财务管理、金融或经济类相关专业，持有中高级会计职称，具备注册会计师资格者优先； 2. 拥有扎实的财务管理背景，具备较强的数据分析能力与商业判断力，善于全局统筹与财务管控； 3. 七年以上财务领域从业经历，其中至少三年担任财务经理或财务总监等管理职务，有同行业或上市公司工作经验者优先； 4. 熟悉高新技术企业及软件企业的产业政策，掌握相关税收优惠法规； 5. 具备优良的职业操守，工作细致严谨，责任心强，敢于承担责任，执行力突出，具备优秀的组织协调与团队协作能力。

岗位描述： 1、主导其职能领域内的核心目标与工作规划； 2、参与或协助高层制定并落实相关管理制度与政策； 3、全面负责部门日常运营，以及对下属员工的管理、指导、培训与绩效评估； 4、指导并协调财务稽核、审计及会计工作，监督各项流程执行情况； 5、建立、优化公司财务管理流程与制度，编制年度、季度财务计划； 6、定期向总经理提交财务报告及相关分析数据，提供决策支持； 7、统筹组织公司成本控制工作； 8、开展成本预测、核算、控制、分析与考核，保障利润目标达成。 任职资格： 1、财会、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历，具备注册会计师资格者优先； 2、五年以上财务管理工作经验，或三年以上同级别管理岗位经历； 3、熟悉国家财经政策、企业财务体系与流程，掌握会计电算化，精通财税法律法规； 4、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 5、优秀的组织协调、沟通协作能力，富有团队合作精神； 6、薪资可面议。 职位福利：五险，大小周，免费停车，食堂

岗位职责： 1. 负责公司财务工作的统筹管理及账目审核，确保各项财务行为符合公司制度及相关法律法规要求。 2. 统筹公司日常财务运作，涵盖账务处理、成本核算、费用管控等关键环节的监督与执行。 3. 参与财务战略规划，配合制定并推动落实公司财务管理制度与操作流程。 4. 主导月度及年度结账工作，完成财务报表编制，开展财务分析，为管理层提供有效决策依据。 5. 保持与政府部门及其他外部机构的良好对接，保障公司依法合规运营。 任职要求： 1. 具备良好的职业操守，责任心强，能独立应对和解决工作中出现的问题。 2. 拥有较强的沟通协调能力，具备团队协作意识，能够与各部门高效协同作业。 3. 具备扎实的财务分析能力，可对公司财务数据进行系统性解读并形成专业报告。 4. 欢迎具有或政府机构工作经验的退休人员应聘，具备总账会计实操经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责推进公司融资项目，拓展多元化融资渠道，提升整体融资能力； 2.统筹企业财务战略规划与日常财务管理，保障财务体系稳健合规运行； 3.带领财务团队持续优化财务运作流程及内部管控机制； 4.深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务数据支持与策略建议； 5.需与企业长期共同发展，形成紧密的价值与利益联结，在资金管理、金融架构建设及财务系统运营中发挥关键作用。 任职要求： 1.具备丰富的个人社会资源及风险投资领域人脉积累，拥有多年实操经验，掌握系统的金融理论与财务管理知识； 2.具备独立带领团队的能力，擅长跨部门沟通与组织协调； 3.熟悉股权结构设计与股权运作机制，了解财务报表编制及审计流程； 4.愿意与企业建立长期发展关系，实现价值共享、利益共担； 5.在企业资金规划、金融体系构建及财务管理体系搭建方面能提供核心支持与实质性贡献。

岗位职责： 1、统筹企业财务战略的制定与落地实施，确保财务体系与公司整体发展战略协同推进； 2、领导财务部门日常运作，加强团队建设，提升专业水平与执行效率，持续完善财务管理流程及内控机制； 3、组织年度预算编制并监督执行情况，开展成本管控与财务数据分析，为经营决策提供有力支撑； 4、主导税务管理与筹划工作，保障依法合规，有效控制税务风险，推动税负结构优化； 5、全面监管资金使用与调度，改善资本配置，维护银企合作关系，确保资金安全与流动性稳定。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景； 2、具备10年以上财务管理工作经历，具有大型物流或制造行业经验者优先考虑； 3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策，拥有扎实的财务管理专业知识； 4、具备优秀的组织协调能力、团队领导力以及良好的跨部门沟通与问题处理能力； 5、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先录用。

岗位职责： 1.负责企业财务管理及账目核查，确保各项财务行为符合公司制度及相关法律法规要求。 2.统筹日常财务运作，涵盖账务处理、成本核算、费用管控等关键环节的监督与执行。 3.参与财务战略规划，协助拟定并落实公司财务管理制度与操作流程。 4.组织完成月度及年度结账工作，编制各类财务报表，开展财务分析，为管理决策提供数据支持。 5.对接政府部门及其他外部机构，保持顺畅沟通，保障公司依法合规运营。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，责任心强，能独立应对和解决工作中出现的问题。 2.拥有出色的沟通协调能力，具备团队协作意识，可高效联动各部门协同推进工作。 3.具备扎实的财务分析能力，能够准确评估企业财务状况并出具专业报告。 4.欢迎具有国企或政府机构工作经验的退休人员应聘，具备总账会计实操经验者优先考虑。

薪资待遇：待遇从优，薪资面议，公司团建、聚餐、激励奖金、节假日福利丰厚、13薪、年终奖、年假 岗位职责： 1、开展对机构类客户（含公募基金、私募基金、银行、保险等）以及高端客户（如投资公司等）、产业客户和高净值客户的开发与拓展； 2、提供机构客户的日常服务与关系维护，依据客户的投资需求，策划并组织销售路演、调研对接、投资专题报告会等活动； 3、关注国内外金融机构的发展动态，积极开拓并建立稳定的机构客户合作渠道； 4、制定切实可行的销售策略，并推动落地执行，确保完成公司下达的销售任务； 5、统筹销售团队管理，包括目标设定、绩效考核、人员培训及团队日常运营。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业为金融、经济、营销等相关方向，毕业院校为海外QS前100或国内985/211高校（能力特别优秀者可适当放宽学历条件），持有基金从业资格、证券从业资格等相关证书者优先考虑； 2、具备2年以上销售管理经验，累计5年以上金融领域工作经验，有私人银行、VIP客户服务或高端财富管理相关背景者优先； 3、拥有较强的市场开拓能力、销售推动力及学习适应能力。

注：资本市场资源和融资渠道方向，IPO上市方向 岗位职责: 1. 全面负责公司财务运作，确保财务规划与企业战略发展协同推进； 2. 带领并激励财务团队，持续提升专业水平与工作效能； 3. 梳理并完善财务流程及内部控制体系，增强财务管理的规范性与效率； 4. 深度参与重大投融资决策，开展风险识别、评估与管控工作； 5. 与审计、税务等相关内外部机构保持顺畅对接，确保财务运作公开合规。 任职要求： 1. 掌握系统的财务管理理论，通晓相关法规政策； 2. 具备出色的组织协调能力及团队管理经验； 3. 出色的数据分析与逻辑判断能力，善于从财务数据中提炼关键洞察； 4. 具备良好的跨部门沟通与协作能力，推动多方高效联动； 5. 有快速成长期企业或高新技术企业从业经历者优先考虑； 6. 具备项目融资实操经验、资本运作背景或社会融资资源者优先录用。

1.负责直接材料、人工及制造费用的归集与分摊工作； 2.跟踪生产成本变动，识别差异根源并推动整改措施落地； 3.组织年度成本预算编制，监控执行进度并持续优化成本架构； 4.建立标准成本体系与定额管理机制，动态维护成本数据信息； 5.协助产品定价策略制定，输出成本收益测算及敏感性评估； 6.联动生产与采购团队，完善供应链环节的成本管控流程；

年后进厂，抓紧时间咯！为啥子嘞？听我给你说 春节后用工：好多工人过年回来就换厂或者转行了，岗位空缺一大堆！尤其是外贸工厂，订单多到爆，急需人手赶工。早点儿去，抢到高薪岗位的机会更大哦 薪资优势：年后工厂为了招人，工价都会涨一波，比如小时工从24块涨到28块！但是嘞，高工价也就维持一两周，招满了就降回去了。早点儿去，锁定高薪，晚了就只能拿普通工资咯~ 优质岗位先到先得：刚开始招工的时候，好岗位多得很，比如质检、仓管这些轻松活儿。招满了就只剩流水线或者夜班了，累得很！ 总结：年后进厂就是“时间换机会”，早点儿去抢高薪岗位，速战速决！。

招聘配菜，工资6000地方平阳路大马，电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招A2司机一名 开托板车 跑山西省内 最好是开过的司机优先 小店晋源的司机优先 工资1万

小店昌盛万达背后贴砖大概240㎡900X1800和800x800，油工刮家大概300平米，能干的今天下午联系，

工作职责 1. 主导连锁零售体系的财务战略制定，构建匹配门店扩张节奏的预算管理与成本管控模型。 2. 统筹全链条资金运作，优化供应链结算流程与门店现金周转周期，确保资金流稳健运行。 3. 搭建连锁门店财务风控机制，覆盖税务合规、库存盘点、营收核查等关键环节。 4. 编制门店经营分析报告，为新店布局、品类优化等经营决策提供数据依据。 5. 带领财务团队高效完成账务处理、报表编制及税务申报，推进业财融合系统实施落地。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备CPA或高级会计师职称者优先。 2. 8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在连锁零售或快消行业担任财务总监或类似职务。 3. 深入掌握连锁业态财务管控模式，熟悉门店拓展中的预算分解、成本归集与绩效评估方法。 4. 具备出色的数据分析能力，能从财务视角洞察业务潜在风险与增长空间。 5. 有团队管理实操经验，具备良好的跨部门协作能力与战略执行推动力。

1.负责维护管理会计客户日常答疑财务核算及总账代理，出具财务报表以及经营分析报告，申报期及时完成申报报税及税负风险指导及专业解答，，财务等专业咨询； 2.与企业客户建立及维护良好关系，及时处理协调客户事物，持续提升自我专业能力，提高客户满意度和黏稠度； 3.根据客户需要对其提出合理的财务规划和经营指导； 4.保障管理会计客户的稳定合作，做好续费及增值服务的挖掘。 任职要求： 1、财务相关专业，全盘账务工作经验，会计、财务管理等相关专业毕业； 2、具备扎实的会计基础知识。能独立完成企业、行政事业单位等账务核算、审阅及财务报表分析、熟练应用财务及Offce办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者; 3、具有很强的沟通能力，团队合作能力，学习能力，责任新强，职业素养高； 4、有上进心，想要在财税行业长期发展，对自身的职业发展有一定规划和想法。 5、需持财务相关专业证书，证书丰富者优先 年龄要求：30-55岁

【岗位职责】 1.参与制定公司财务战略，优化财务流程和制度，确保符合国家法规及公司内控要求。 2.依据公司各相关管理制度，对各项经营活动进行监督、审核。 3.依据生产的特殊性完善成本核算管理办法，组织成本费用分析，深入挖潜降低成本的可能，提高效益。 4.账务处理与审核：负责公司全盘账务处理，确保会计凭证、报表的准确性及及时性。 5.按时编制月度、季度、年度财务报表及管理报表，进行财务分析，为管理层决策提供数据支持。 6.负责集团公司税务申报合规性，优化税务筹划，合理降低企业税务，防范税务风险。 7.参与工程类、采购类等经济合同的财务条款审核，评估合同履行中的财务风险。 8.提供审计所需资料，协助完成内外部审计工作。 9.完成上级交办的其他财务相关工作。 【任职资格】 1.具有全日制大学本科学历，会计学、财务管理、审计学、金融学等相关专业毕业。拥有财经类院校硕士学位（会计、财务、税务、金融等方向）的优先考虑。 2.10年以上财务相关工作经验，其中至少2年以上团队管理或会计全盘账务经验，了解香港会计准则优先。 3.熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件，精通Excel常用函数及数据分析。 4.持有会计中级职称证书（必备），持有高级会计职称证书者优先。 5.熟悉建筑行业项目财税政策优先。 6.沟通协调：具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，能有效与业务部门、项目部及外部机构沟通，具备良好的职业操守和保密意识。

职位名称： 财务总监 工作地点：天津市西青区华苑科技金融大厦 工作时间：9:00-18:00，单休 一、岗位职责： 1. 主导公司财务战略的规划与落地执行，统筹融资策略、股权架构设计及资本运作安排，核心聚焦于主导或深度推进企业上市相关准备工作。 2. 构建并完善统一的财务管理、预算核算、内部控制与风险防控体系，确保各项制度高效运行并持续优化。 3. 全面负责财务团队运营管理，涵盖资金、税务、成本、预算、会计核算等职能模块，推动团队组织建设、人才发展与绩效提升。 4. 熟悉国家财会、税务、审计相关政策法规，保障财务报告真实准确、合规合法；开展系统性税务筹划，合理降低整体税负水平。 5. 定期输出高质量的经营财务分析报告，为高层管理者提供决策依据，深度参与公司重大经营事项的战略研判与执行。 6. 统筹资金计划与调度管理，保障资金安全与使用效率；主导投资并购项目的财务尽职调查、估值分析及投后管控工作。 二、任职要求： 1. 基本条件： 年龄不超过45岁，财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有注册会计师（CPA）、ACCA等专业资格者优先。 2. 核心经验（硬性要求）： 须有上市公司财务管理实操经验，熟悉上市公司财务规范、信息披露制度及相关监管要求。 具备成功推动企业上市经历者优先考虑，熟悉A股、港股或美股IPO流程者尤为合适。 3. 专业能力： 精通财税政策与实务，具备扎实的财务分析、投融资运作和风险管控能力。 拥有全面财务管理视野，能够有效领导团队并激发组织活力。 对大健康领域财务特点（如研发支出资本化处理、行业政策影响等）有深入理解者更受青睐。 4. 综合素质： 具备优秀的战略思维、商业洞察力、跨部门协作能力及高强度工作承受力，品行端正，责任感强。 三、我们为您提供： 薪资标准： （月薪面议，基准10,000元/月起，根据候选人资历及面试评估结果确定最终薪酬），配套年度奖金、股权/期权激励等多元回报机制，实现个人价值与企业成长共赢。 发展平台： 这是直接参与公司顶层战略构建的关键角色，您将全面施展专业实力，助力一家高成长性大健康企业迈向资本市场。 团队氛围： 实行扁平化管理，倡导简洁高效的工作文化，与一群目标一致、富有热忱的同事携手前行。 福利保障： 依法缴纳五险一金，享有带薪年假、年度体检、节日慰问等员工关怀项目。

一、岗位职责： 1. 主导公司财务战略的规划与落地，全面统筹融资布局、股权架构设计及资本运作，核心聚焦于公司上市筹备工作的推进与实施。 2. 构建并完善统一的财务管理、预算核算、内部控制及风险防控体系，确保各体系高效运转并持续优化。 3. 统管财务团队运作，涵盖资金、税务、成本、预算、会计核算等职能模块，负责团队组织建设、人才梯队培养与绩效管理提升。 4. 熟悉国家财经、税务、审计相关法律法规，保障财务信息披露的真实、准确与合规；主导税务筹划工作，合理降低企业整体税负。 5. 定期开展经营成果的财务分析，为高层管理者提供高质量决策依据，深度参与公司重大经营与投资事项的评估与决策。 6. 统筹公司资金运作与调度，确保资金安全与使用效率；主导投资并购项目的财务尽职调查、估值分析及投后财务管理工作。 二、任职要求： 1. 基本条件：年龄不超过45岁，财务、会计、金融类专业本科及以上学历，持有注册会计师（CPA）、ACCA等专业资格者优先。 2. 核心经验（必备条件）：具有上市公司财务管理实战经验，熟悉上市企业财务规范、信息披露制度及相关监管要求。 有成功推动企业上市经历者优先考虑，熟悉A股、港股或美股IPO流程者尤为适宜。 3. 专业能力：精通财税政策，具备扎实的财务分析、投融资运作与风控管理能力。 具备全面统筹财务部门的能力，善于团队领导与激励。 了解大健康领域财务特点（如研发支出资本化、行业政策影响等）者更受青睐。 4. 综合素质：具备前瞻性的战略思维、敏锐的商业洞察力、出色的沟通协调能力和较强的抗压性，品行端正，责任感强。 三、我们为您提供： 薪资标准：月薪面议（起薪基准10,000元/月，根据候选人资历与面试表现综合确定），配套年度奖金、股权/期权激励等多元回报机制，实现个人价值与企业成长共赢。 发展平台：作为公司核心高管岗位，您将深度参与战略顶层设计，助力一家高速发展的大健康企业迈向资本市场。 团队氛围：倡导扁平化管理，营造简洁高效的工作环境，与一群富有激情、目标一致的同事协同作战。 福利保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、年度体检、节日慰问等员工福利。 工作时间：9:00-18:00，单休

岗位职责： 1.立足公司现有业务，推动计划实施以实现企业价值最大化。 （1）持续评估各项计划在价值创造方面的潜力。 （2）确保计划聚焦核心经营问题，对各类经营假设进行反复验证，并引入外部参照支持价值提升机会的判断。 （3）针对重大事项向总经办及部门负责人提供专业财务建议。 （4）设定财务评价指标，完善目标执行过程的监控机制。 2.参与公司战略规划的拟定工作。 （1）围绕当前主营业务，识别并提出相关市场发展机会。 （2）分析公司在把握机遇方面的能力与资源匹配度，对能力短板提出改进对策。 （3）对具体项目方案开展业务可行性与财务效益分析。 3.主导财务战略的规划与落地执行。 4.组织开展财务预算编制与管理控制工作。 5.建立健全财务管理制度体系及风险防控机制。 任职要求： 1.性别不限 2.本科及以上学历，财务、会计等相关专业 3.年龄不超过45岁 4.具备8-10年财务领域工作经验，其中3-5年在大型企业担任财务管理岗位 5.财务类专业背景，持有注册会计师资格证书 6.熟悉国家相关政策法规，能结合企业实际开展有效的风险管控 7.擅长资金统筹规划，具备成本控制能力，致力于实现企业效益最优

具备扎实的专业基础，熟练操作各类电脑软件，工作积极主动，品行端正，责任心强，办事高效不拖延。

[庆祝]招聘招聘 【岗位】财务副经理 【薪资/月】7K-9K+五险+餐补+话补+福利，周休1.5天，节假日正常休息 【任职要求】 1、具备本科或以上学历，主修财务会计、财务管理等相关专业。 2、持有中级会计师或更高级别职称。 3、累计8年以上财务相关工作经验，其中至少4年在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。 4、精通建筑行业会计核算及税务申报流程，掌握现行各项财税政策法规，具备良好的组织协调能力。 【联系方式】 电话：*********** 工作地点：山西省太原市小店区龙城万达广场西塔19层

岗位职责： 协助财务负责人处理日常财务工作，主要负责会计核算、单据审核、银行事务处理、数据录入及报告协助，确保财务基础工作的准确性、及时性。 工作内容： 1、处理并完善相关的业务单据（采购合同、销售合同、发票、提单、报关单等），确保业务真实性和单据一致性 2、协助进行日常账务处理，包括但不限于采购、销售、费用、资金往来等业务的凭证编制 3、办理银行开户、销户、贷款、保函、信用证等业务的手续准备和跟进 4、负责与银行、客户、供应商的日常对账工作；协助编制月度、季度财务报表及管理报告 5、与业务、运营部门对接，沟通和核对业务数据 6、负责财务凭证、合同、档案等资料的整理、归档和保管 任职要求： 1、学历与资质：财务、会计相关专业本科及以上学历；持有会计从业资格证，有初级会计职称（助理会计师）者优先 2、二年以上财务相关工作经验，有贸易类公司工作经验者优先

1. 借助公司提供的资源，通过电话、微信等方式向客户推介公司产品，并做好后续跟进，促进合作达成 2. 负责老客户的维护，持续优化客户关系，提升客户满意度 3. 与团队成员协同协作，共同推进个人与团队目标的完成 4. 持续学习公司产品知识及相关专业内容，为客户提供科学合理的产品建议 任职要求 1. 不限经验，性格外向者优先考虑 2. 具备较强的学习能力，工作积极主动 3. 思维敏捷，拥有良好的沟通技巧与应变能力 工作时间：8:30 - 11:50 14:00 - 18:00 周末双休，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇：底薪3000 + 提成 + 绩效奖励 + 团队奖励

出纳，会计助理

岗位职责: 1.主导公司财务管理事务，保障财务信息的准确性与及时性 2.带领财务团队，完善财务流程及内控机制，提升整体运作效率 3.深度参与企业战略制定，提供专业的财务分析与决策支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效推动跨部门协作 2.掌握系统的财务理论知识，具备较强的分析判断能力，可独立应对复杂财务事项 3.拥有持续学习与自我提升的意识，能快速适应财务领域的动态变化

主要记录农资产品进出账管理，开票

岗位职责： 1. 以现有业务为基础，推动公司计划的落地执行，实现企业价值最大化。 （1）持续评估各项计划在价值创造方面的可行性与潜力。 （2）确保计划聚焦核心经营问题，对各类经营假设进行充分论证，并引入外部对标数据支持决策。 （3）针对重大战略提案，向总经办及部门负责人提供专业财务分析与建议。 （4）设定科学的财务评价指标，完善目标执行过程中的监控机制。 2. 参与公司长期发展战略的制定工作。 （1）围绕当前主营业务，识别并提出具有潜力的市场发展机会。 （2）分析公司在把握机遇方面的能力与资源匹配度，对能力短板提出改进方案。 （3）对具体战略项目开展业务可行性与财务效益的综合评估。 3. 主导财务战略的规划与落地实施。 4. 组织开展财务预算编制与管理控制工作。 5. 建立健全财务管理制度体系，制定有效的财务风险防控方案。 任职要求： 1. 性别不限 2. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业 3. 年龄不超过45岁 4. 具备8-10年相关工作经验，其中3-5年以上大型企业财务管理岗位经历 5. 财务管理类相关专业背景 6. 熟悉国家相关政策法规，能结合企业实际开展财务风险管控 7. 擅长资金统筹规划，具备成本控制能力，能够实现运营效益最大化

年龄:****** 性别:不限 籍贯:不限 学历:专科及以上 婚姻状况:不限 经验要求:具备两年施工行业工作经验 知识要求:财务会计类相关专业背景 能力要求:熟练使用财务软件及常用办公软件 工作内容: 全面负责公司账务管理，科学设立会计科目与账簿体系，审核各类报销单据，配合分公司税务审查工作，及时完成各项税费申报与缴纳，准确执行国家税收法规开展会计核算，编制并复核会计凭证，统筹公司内外部往来款项的对账与清理，监督出纳银行存款操作，按月核对银行日记账，定期编制财务报表及内部经营管理所需报表，负责档案管理工作，包括发票与合同的登记归档等。