
【周结】零食分拣/叉车+住宿+长白班
4000-5000元/月
分拣快递拣货员包住11-20人周结全职
职位详情
仓库招聘:
以下岗位上班时间均为早八晚18,分拣岗位忙的时间可能加班1小时,法定节假日放假、上六休一、如果需要住宿无200元补贴
薪资每周五结算上周的薪资
岗位一:转运岗位3人
工作内容:仓库内商品转运,使用地牛或者t20操作,从收货区转运到厢,
年龄要求:20-40岁
薪资:19/小时+200/月吃住补贴
岗位二:仓库拣货,分拣
工资计件:0.11/件+200/月住补贴,
综合薪资:4400-5900
岗位三:平叉司机
会开叉车,有叉车证,
上六休一,工资:23.5一小时+200/月吃住补贴
京东生鲜仓正式工五险一金
6000-10000元/月
快递拣货员分拣理货员打包免费培训包住20人以上月结全职
[爱心]天津京东所有仓[爱心]
京东正式工五险一金
武清京东安博仓
京东山姆超市仓
京东沃尔玛超市
北辰京东亚一仓
武清京东李宁仓
宁河京东生鲜仓
武清京东生鲜仓
[红包]20周-45周岁男女不限
[红包]工作岗位:收货、理货、补货、上架、拣货、复核、打包、分拣、装卸工、高叉司机
[红包]月工资:7000-9000/月
[红包]福利待遇:法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。
面试禁止穿短裤,裙子,拖鞋
不接收学生工
面试需要
面试提前一天联系驻厂扫码
服从安排,任老任怨
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职
月休4天,满一年有7天年假,法定节假日三薪
打包理货发货
4000-5000元/月
打包理货员1-2人日结全职兼职假期工
下午上班到晚上12点。一天有3小时休息时间
工资可日结周结都行,轻松好干,一天就是溜达
快递拣货员交通补助免费培训3-5人月结全职
电商招聘拣货员
工作内容:拣货,收货,完成店长指派任务
工作时间:每天12小时,月休4天
薪资待遇:综合薪资5500(400底薪+1000绩效+300补助+夜班补助)
急招管吃住前厅服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
烤鱼店:招聘岗位:服务员,岗,活轻松,不累
年龄:16周岁~45岁,
服务员负责协助点菜,传菜等工作,
后厨负责切配,杀鱼,烤鱼,
薪资待遇:综合薪资,4000-4500,每小时17每个月10号发工资
上班时间:9:30--14:00,17:00--22:00,根据餐厅时间排班走
包吃包住,节假日双倍工资..
京东武清仓正式工五险一金
8000-9000元/月
打包理货员分拣快递拣货员20人以上月结
[爱心]天津京东所有仓[爱心]
京东正式工五险一金
武清京东安博仓
京东山姆超市仓
京东沃尔玛超市
北辰京东亚一仓
武清京东李宁仓
宁河京东生鲜仓
武清京东生鲜仓
[红包]20周-48周岁男女不限
[红包]工作岗位:收货、理货、补货、上架、拣货、复核、打包、分拣、装卸工、高叉司机
[红包]月工资:7000-9000/月
[红包]福利待遇:法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。
案底、不接收
面试禁止穿短裤,裙子,拖鞋
不接收学生工
面试需要
面试提前一天联系驻厂扫码
天津宁河县招聘维也纳酒店(产业园民航大学店)前厅部:前台1名全职,兼职都可以,底薪3200
4000-5000元/月
酒店前台月结
招聘 维也纳酒店(天津宁河产业园民航大学店)
前厅部:前台1名 全职,兼职都可以 ,底薪3200+200全勤+200绩效+提成,包吃住,月休10天.综合工资4000-5000元/月。工作时间:白白夜夜休休,白班:9:00-21:00 夜班:9:00-21:00
地址:天津市宁河区现代产业园维也纳酒店。联系电话:
客房服务员月结
宁河区泰悦水境酒店招聘房嫂三名,上24休24,管四餐,管住,月工资3500,工作轻松,没活随时可以休息,公司直招,有意者与我联系,电话,
天津宁河县招装卸工10名,位置汉沽,车接车送。不拉定位,不缠膜,不缠膜!!!长期有活,!有
装卸工6-10人
招装卸工10名,位置宁河区汉沽,车接车送。不拉定位,不缠膜,不缠膜!!!长期有活,!有来了联系
500强一汽大众+包吃包住+五险一金
6000-7000元/月
车间包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
一汽大众华北基地(要求:中专及以上学历)
(国企)世界五百强
岗位:总装,焊装,涂装,冲压四大车间。
年龄:18-40操作技工,中专学历及已上
白班:8:15-18:45;夜班:18:45-凌晨5:15
薪资待遇:6000-6500左右,加班享受1.5/2/3倍工资,每月15日±1天发放薪资
企业优势:
1.世界500强单位。
2.提供食宿,免费班车,白领式公寓6人间。
4.伙食好,工作轻松
3.
5.恒温车间,冬暖夏凉,环境好。
6.智能化生产车间
7.上五险一金
上午十点开始一面,需要携带本人身份证复印件以及中专及以上学历复印件。
地址天津一汽大众
高薪电叉司机!月入6000+可预支工资收入上不封顶!
6000-8000元/月
物流叉车工包住包吃餐补11-20人月结全职
招聘要求:男生22-55岁,女生22-48岁,无案底,无京东白条金条逾期
福利待遇:包吃住,免费班车接送,园区内食堂,带薪年假,入职后推荐新人有推荐奖
电叉司机:6000-8000,薪资构成:基本工资2390+夜班津贴5元/晚+全勤奖50元+夏季高温补贴100+冬季取暖补贴100+计件(5毛5左右/票)+节假日福利+其他福利(工龄奖、互助基金、长辈年礼等)
工资发放:当月工资次月22号发放,新员工福利(前四个月次月6号可以预支底薪)
物流叉车工打包
物流、包装、叉车(自选)
2600-3000底薪+加班费+补贴
物流、包装、叉车(自选)
18-36岁
分拣装卸工
明天各班次可以报
圆通快递新增班次
早班一班次:4:00--14:00左右
白班:16:30-23:00左右
薪资待遇:分拣12,倒包13,装卸16
工作地址:老城区飞机场附近(洛阳全城建材物流园)
其他备注:
不能穿拖鞋短。
小件云仓,拣货,复合打包!
6000-10000元/月
打包快递拣货员20人以上月结
计时薪资:18/小时
计件薪资:拣货4分9/单品
复合打包5分1/单品
工作时间:8:00-20:00
年龄要求:18-45岁,男女不限
福利待遇:房补180/月,节假日三薪!
装卸工
留年工资最高4500-11000
留年工资最高4500-11000
留年工资最高4500-11000
6300-14000
通过率99%,不挑人
新增清远新仓 大量上人
新增清远新仓 大量上人
岗位:入库扫描、上架、下架
拉货装卸
年龄:18-41岁
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井号清远清城南部拼DD
井号清远石角仓拼DD
以上仓库都是招【正式工】折算至少约25元/小时,包住,6-10月高温补贴300元/月
✅不用体检,面试通过率高。
【薪酬福利】:
绩效岗位:底薪+绩效+高温补贴+工龄奖+法定节假日补贴+高温补贴300元/月
计件岗位:底薪+餐补+计件提成+法定节假日补贴+高温补贴300元/月
工资约6300-14000,绩效和计件取最高值。
包住,水电费平摊10块/天,不包吃(有餐补)配有空调,热水器,每周借支500元/次,每个月15号发工资,月休四天
_________________________
✅接人:谢生
接人地址石角
分拣装卸工
分拣/装卸年前寒假工
工作地址:齐河亚一物流园区
早班07.00-19.00 夜班18.00-06.00 中间有休息吃饭时间
分拣180元/天,装卸190/天
快递分拣和装卸车工作,工作简单不累
日料厨师
吾悦寿司店招聘
招聘岗位:厨工。
薪资:
寿司间学徒:实习期3500元,实习期30天,(3300元基础工资+200元全勤奖),转正后3800~4200 (3600元~4000元基础工资+200元全勤奖),公休4天,含2餐。
后厨:实习期3600元,实习期30天,(3400元基础工资+200元全勤奖),转正后4000~4400 (3800元~4200元基础工资+200元全勤奖),公休4天,含2餐。
男女皆可,“短期工勿扰”。
联系电话 地址:宁河吾悦广场4层鲑丸手造**转寿司
日料厨师
吾悦寿司店招聘:厨工。
薪资:
寿司间学徒:实习期3500元,实习期30天,(3300元基础工资+200元全勤奖),转正后3800~4200(3600元~4000元基础工资+200元全勤奖),公休4天,含2餐。
后厨:实习期3600元,实习期30天,(3400元基础工资+200元全勤奖),转正后4000~4400(3800元~4200元基础工资+200元全勤奖),公休4天,含2餐。
男女皆可,“短期工勿扰”。
地址:宁河吾悦广场4层
库房财务内勤
4000-5000元/月
文员保险包吃社保1-2人月结全职
招聘库房财务内勤一名,上八下五,单休,中午管吃。
要求本科以上学历,熟悉电脑办公软件等
嘉顺达蓝海招物流运营
6000-11000元/月
物流运营经验不限学历不限三方物流企业零担物流危化物流综合性物流仓储物流专线货运
岗位职责:
1.负责物流需求的分析评估,开展供应商拓展、合同协商及履约过程管理,涵盖供应链运作、供方协同与成本优化等方面
2.具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门合作,掌握供应商谈判策略,具备较强抗压性,确保业务响应时效
3.面对突发物流状况时,具备快速应对与问题解决能力
岗位要求:
1.熟悉采购全链条操作流程
2.熟练操作ERP/SAP等信息化系统,具备基本的数据分析处理能力
3.了解物流运作环节,抗压性强
嘉顺达蓝海招聘物流主管
1.5-3万元/月
物流经理5-10年大专及以上
岗位职责
1.运营管理与优化
-全面负责物流干线的日常运营统筹,涵盖运输调度、仓储管理、配送执行等关键环节,制定并推行标准化作业流程(SOP),持续提升运营效能与服务品质,确保货物安全、准时、准确交付。
-构建完善的运营风险预警体系,制定切实可行的应急预案,高效应对各类突发状况,降低运营中断风险,保障干线物流系统稳定高效运行。
2.团队建设与管理
-根据业务发展节奏,组建结构科学、专业高效的物流干线团队,明确岗位职责与协作机制,建立健全招聘、培训、绩效评估等人力资源管理体系。
-重视人才成长路径设计,提供系统化培训与发展机会,调动员工积极性与创造力,全面提升团队专业素养与实战能力。
-推动积极健康的团队文化,营造团结协作、进取担当的工作氛围,增强成员归属感与凝聚力,打造执行力强、战斗力突出的专业队伍。
3.业务拓展与客户关系维护
-主动开拓物流干线市场,挖掘潜在客户资源,构建稳定的客户网络,结合市场调研与客户需求分析,制定精准的市场推广策略与业务增长方案,稳步扩大市场份额。
-深入理解客户实际需求,提供个性化、专业化物流解决方案,提升客户满意度与黏性,巩固重点客户长期合作关系,助力业务可持续增长。
-密切跟踪行业趋势与竞争格局变化,动态调整经营策略,保持企业在市场中的领先地位与竞争优势。
4.资源整合与协同合作
-统筹管理第三方物流合作方,包括供应商筛选、绩效评估、合同签订及日常协调,建立稳定、高效、互利共赢的合作机制,确保服务质量可控可靠。
-强化跨部门联动机制,与采购、销售、财务等相关职能部门保持紧密沟通,推动信息互通与流程协同,优化整体供应链运作效率。
-积极探索与外部企业、机构的战略合作机会,通过联盟、共建等方式整合资源,延伸业务链条,增强企业综合竞争力和行业影响力。
任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备10年以上物流行业从业经历,其中至少5年物流干线运营管理经验,有在大型物流企业或知名公司物流体系担任高级管理职务者优先;熟悉干线各环节运作,拥有丰富实操经验与成功项目案例。
3.专业技能
-精通物流干线网络规划与线路设计,能依据市场需求与企业战略合理布局运输网络,优化路径配置,提升整体运作效率。
-具备出色的运营管控能力,熟知物流流程与成本管控方法,善于组织团队达成运营目标,实现降本增效。
-熟悉物流领域相关法律法规及行业标准,具备较强的合规意识,保障运营活动合法合规。
4.能力素质
-具备优秀的战略思维与落地执行能力,能够洞察行业发展动向,制定清晰可行的发展规划并有效推进实施。
-拥有卓越的领导力与团队管理能力,善于激发团队潜能,带领团队达成高绩效目标,推动业务不断突破。
-具备良好的沟通协调与人际互动能力,可高效对接内外部各方,促进协作顺畅开展。
-具备较强的市场敏锐度与客户开发能力,能快速识别商业机会,拓展渠道资源,维系优质客户关系。
-拥有创新意识与复杂问题解决能力,能在多变环境中推动模式革新与管理升级,妥善应对各类挑战。
-责任心强,职业素养高,工作细致严谨,能适应高强度工作节奏,接受必要出差与加班安排。
5.其他要求:年龄30-45岁,身体健康,品行良好,无不良从业记录。
招聘服务员后厨工
3600-4300元/月
服务员包吃免费培训6-10人月结全职
招聘:
工作地点:宁河吾悦广场
招聘岗位:服务员4人、后厨人员2人
职位要求:18-45周岁,学历不限,有责任心。身体健康,无皮肤病、传染病,无不良嗜好和犯罪记录。
薪资标准:3600-4300元/月。(含全勤奖200元,绩效奖100,安全奖100元)
福利待遇:月休3天,包工作餐。
注意事项:面试需提供个人身份证原件及复印件1张,可以外出培训的优先录取。
物流调度管理
7000-12000元/月
运输经理/主管经验不限学历不限中大型供应链管理经验运输管理司机管理物流行业
工作职责:
1.提升公司自有车辆的运营效率,确保车辆持续处于创收状态;
2.具备较强的服务意识,能够快速响应并合理安排车辆调度;
3.负责对自有司机团队进行日常管理
要求:
具备管理50辆以上车辆的经验,统筹车辆及驾驶员的全面管理,实时掌握车辆动态,发现车辆存在安全风险时,须立即向公司及相关维修负责人上报处理
仓经理
8000-10000元/月
物流/仓储项目经理
一、岗位职责
1.仓储全面运营管理
61负责云仓仓库的日常全面管理工作,包括收货、存储、拣选、复核、打包、发货、退货等各个环节的顺畅与高效。
61制定并优化仓库各项作业流程、操作规范及SOP标准,确保作业有章可循,提升标准化水平。
61监督和执行6S现场管理,确保仓库环境整洁、有序、安全。
2.库存与数据精准管控
61建立并完善库存管理体系,负责定期循环盘点、年度全面盘点,确保账实相符,严格控制库存差异。
61监控库存周转率、库龄结构,协同客户及销售部门处理滞销品、临期品,提出优化库存的建议。
61熟练运用WMS系统,确保系统数据准确无误,并能对系统功能提出优化需求。
3.团队建设与绩效管理
61负责仓库团队的组建、培训、激励与考核,打造高效、有战斗力的运营团队。
61合理分配工作任务,监控各环节作业效率,制定并达成团队KPI指标(如:订单准时发出率、拣货准确率、盘点准确率、人效等)。
4.客户服务与协同
61作为仓库运营端的对接人,与销售、客服及外部客户保持良好沟通,及时解决与仓储物流相关的客户问题。
61定期向客户及内部管理层提供运营数据报告和分析,如日/周/月报。
5.成本与安全管理
61控制仓库运营成本,包括人力、耗材、物流快递等费用,达成预算目标。
61全面落实安全生产责任制,负责仓库的消防、设备及人员安全管理,杜绝安全事故。
61管理仓库固定资产及物流设备(如PDA、拣货车等)的日常维护与保养。
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二、任职要求
1.硬性条件
61大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。
615年以上仓储物流管理经验,其中至少3年以上电商云仓或电商仓库经理/主管经验。
61精通WMS系统,有参与或主导过WMS系统上线或优化者尤佳。
61熟悉电商平台(如淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音等)的仓储物流规则和流程。
2.核心能力
61卓越的团队管理能力:具备50人以上团队的管理经验,善于激发团队士气,有成熟的团队培养方法。
61数据驱动与分析能力:对运营数据敏感,能通过数据分析发现流程瓶颈并提出有效的改善措施。
61出色的流程优化能力:具备强烈的成本、效率和服务意识,能持续推动流程改进,提升运营效益。
61强大的沟通协调能力:能够高效地进行内外部沟通,具备处理突发事件的应变能力和抗压能力。
3.优先考虑
61有自动化立库、AGV、交叉带分拣机等智能仓储项目运营管理经验者优先。
61熟悉多家主流快递公司的运作模式,具备较强的议价能力者优先。
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三、我们为您提供
61有竞争力的薪酬体系:面议(可根据市场水平和个人能力提供具有吸引力的薪资)。
61完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。
61广阔的发展平台:处于快速发展的行业赛道,提供充分的职业发展空间和晋升机会。
61专业的团队氛围:与一群专业、有活力的伙伴共事,共同成长。
年前短期工日结工资,
200-300元/天
打包快递拣货员包住20人以上日结全职假期工
每天下午1点面试
年前短期工结清工资
[爱心]武清京东陈咀仓[爱心]
[红包]日结工资️️️元/天[红包]
男女不限:18周—43周
岗位:拣货、打包、验货
工作内容:负责商品拣货、打包产品,补货等
[红包]日结,200元/天(点对点)180元/天+20元/天稳岗补助
[爱心]食宿:免费住宿,免费班车,水电均摊,,不管吃,,水电均摊。
️工期到26年2月15日,,稳岗补助没有。
[玫瑰]面试需要带身份证原件,没问题办理入职安排住宿,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁河县配菜员招人120一天在线招聘信息,主要招聘宁河配菜/打荷相关人才。作为配菜/打荷工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配菜/打荷的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。