
其他生产营运人员月结10年以上博士CAD电机开发设计管理工艺管理技术管理生产管理施工管理质量管理安全管理火箭结构设计仿真设计热管理设计航空发动机冷却系统启动系统点火系统
职位名称:液氢液氧发动机模块负责人
岗位定位:
依据公司未来项目发展规划,牵头组建液氢液氧发动机研发团队
岗位职责:
1、主导液氢液氧发动机的研发全过程,明确技术路径并编制发展规划;
2、负责模块化设计方案制定、核心技术突破及系统整体集成;
3、牵头关键技术方案决策,统筹各专业方向协同推进;
4、落实研发全周期质量管控与风险识别应对机制;
5、组织重大试验的技术评审与数据结果评估分析。
任职要求:
1、博士学历,航空宇航推进、流体机械、工程热物理等相关专业背景;
2、具备10年以上火箭发动机研发经历,完整参与至少2型发动机研制流程;
3、熟练掌握低温推进剂发动机运行机理与设计规范;
4、拥有大型复杂工程系统的项目管理实践经验;
5、具备卓越的技术领导力与决策判断能力。
塑料研发工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士塑料研发PVC
岗位职责:
1、承担高分子防水材料的配方研发与设计工作(侧重塑料制品领域),开展实验室小试及性能测试,制定中试实施计划,推进产品试制与优化升级,并建立完整的产品生命周期技术文档;
2、针对国内外同类产品进行对标分析,快速完成成分解析与成本预判,评估材料各项性能指标,为市场推广提供技术支持;
3、开展国内外原材料选型与验证,结合实际应用需求,对生产工艺流程及生产设备选型提出优化建议。
任职要求:
1、硕士及以上学历,高分子材料、材料科学、材料加工工程、塑料加工机械等相关专业毕业,毕业于重点院校,211及以上高校优先考虑;
2、具有扎实的塑料材料理论基础,熟悉加工工艺与挤出设备知识,掌握国内外主流塑料挤出成型装备情况,具备PVC材料开发经验者优先;
3、有实际操作塑料加工设备的经历,思维敏捷,实践能力突出;
4、掌握高分子材料结构表征与性能分析方法,能熟练运用适当技术手段开展制品结构与性能研究;
5、通过大学英语六级或同等水平,具备良好的英语听说能力,可适应短期出国工作者优先;
6、具备较强的英文科技文献检索与解读能力,能够独立完成科研论文和项目报告撰写,发表过高质量学术论文,曾参与省部级科技奖项申报者优先。
热能动力工程师/技术研究岗
1.3-2.6万/月
其他生产营运人员经验不限本科锅炉设备热力设备换热设备发电设备余热回收技术热管理技术储能系统能源系统
1. 岗位职责:
1)技术综合:参与公司二氧化碳储能系统的技术研发工作,负责系统设计优化及相关技术支持;
2)系统专业:开展二氧化碳储能系统热力系统的建模与计算,承担系统工艺设计,涵盖二氧化碳液化单元的工艺核算、蓄冷蓄热模块等环节;
3)动设备专业:主导高负荷压缩机与膨胀机的热力及气动设计,对接设备厂商,完成图纸与材料的管理工作;
4)技术性工作:编制项目技术方案、可行性研究报告,开展技术调研、实验测试,并完成论文与专利的撰写任务。
2. 职能要求:
1)本科及以上学历,热能动力、机械工程及自动化、能源类相关专业,硕士及以上学历者优先考虑;
2)具备一定的研发创新意识,掌握Aspen plus、VMGsim、SolidWorks、Matlab等专业软件或同类商业工具,或具有较强的学习意愿与能力;
3)有热电厂、空分装置、电力行业或相关领域实习或工作经验者优先;
4)综合素质优良,沟通顺畅,具备团队合作精神,责任心强,学习能力突出;
5)身心健康,具备良好的道德修养和心理素质,能接受中短期出差安排,实践操作能力较强。
3. 人才福利:
1)双一流高校应届毕业生,满足公司落户条件的可协助办理北京户口。
工作地点:西安高新区或者北京丰台区
2026届-博士-晶型研究岗-北京总部
2-3万/月
其他生产营运人员免费培训经验不限博士化学药
工作职责
1. 开展药物多晶型与盐型的筛选,优化结晶工艺条件。
2. 独立或配合完成药物处方前研究及固态化学相关工作。
3. 参与药物理化性质检测中分析方法的开发与建立。
4. 承担实验仪器的日常校验与维护任务。
5. 根据项目进度合理安排实验计划并推进执行。
6. 按时撰写实验记录及结题报告,确保数据完整可追溯。
7. 协同其他团队完成跨部门协作任务
任职要求
1. 药物化学、化学工程、制药等相关专业博士学历。
2. 了解或掌握药物处方前晶型研究、盐型选择的基本流程。
3. 掌握晶型筛选和结晶工艺优化的关键步骤,具备至少一项相关课题经验,具有固态化学、结晶热力学与动力学基础知识。
4. 熟练操作XRD、DSC、TGA、SEM、DVS、HPLC、UV、FBRM等晶体表征与分析设备。
5. 能够规范书写英文实验记录,并独立起草结题报告
您将得到的培训
1. 新员工入职培训:助力快速熟悉公司环境与团队文化。
2. 岗位专业技能培训:实行导师一对一指导,加速胜任岗位职责。
3. 英语能力提升培训:由专业机构外教开展口语训练课程。
4. 周度、月度及年度学术交流:邀请学术与工业领域专家进行线上线下专题讲座
26届(北京)-机电管培生(J11768)
6-7千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科
工作职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将成长为技术领域的中坚力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂智能化与智慧化升级进程。
【广阔的工作区域】
华南:广东(清远)、福建(石狮)
华东:浙江(杭州)
华中:湖北(武汉)、河南(漯河)
西南:四川(资阳)、云南(玉溪)
华北:北京
西北:青海(格尔木)
【定制化的培养】
1.多元化发展路径:管理与专业双通道并行;
助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年)
2.系统化成长体系:①由企业高管一对一指导,加速能力跃迁;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实操训练,夯实专业基础;③多岗位实践机会,持续创造岗位价值;④健全的人才储备机制,助力跨越职业瓶颈;⑤充足的晋升空间,发展前路更宽广。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪:6000元-6500元/月并提供食宿;
2.激励金:设有年终奖及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期体检|带薪休假|礼金|节日礼品|团队活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→OFFER发放
任职资格:
我们期待这样的你:
1.2026届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
2.具备以下特质:善于钻研、执行高效、沟通协作能力强;
3.能适应倒班安排。
外加剂技术专员
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年高中
具体要求如下:
1、学历:高中及以上,化工材料等相关专业优先,能力优秀者可适度放宽条件。
2、需具备三年以上外加剂行业从业经历,专注于速凝剂的技术研发与实践应用,精通氢氟酸、氟硅酸、冰晶石等低碱或无碱速凝剂的生产工艺及原理。
3、具备环氧乙烷母料及保坍类产品的合成能力,熟练掌握硅酸盐、高分子材料及骨科相关材料的专业技术知识。
4、能独立完成民用建筑及国家重点项目如高铁、高速公路、水利设施等工程中减水剂的复配工作。
5、熟悉砂浆体系中引气剂、气密剂、增稠剂等各类添加剂的应用技术与现场调配。
6、持有C类驾驶证且具备实际驾驶经验。
7、工作地点:北京、广西、云南、四川
器件开发工程师
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年硕士半导体
职位描述:
1. 聚焦集成电路前沿技术的先导性研究与开发,联合创新型企业及高校科研机构开展科技成果的产业化验证与转化,并在12英寸大规模集成电路产线上实现工艺落地
2. 根据项目目标,完成工艺制程(Process)在12英寸晶圆厂的搭建、研发与优化工作,最终达成设计所需的器件结构与电学特性,产出具备自主知识产权的研发成果。重点研究方向包括:先进逻辑器件及特色工艺(TFET/CIS/HV等)、新型存储器集成技术(RRAM/FeRAM等)、硅基光电子器件的开发与集成、先进封装工艺整合(3D/2.5D/Chiplet等)
3. 协同工艺整合PIE团队以及各模块部门(如Litho/TF/Etch等),推进全流程工艺开发,确保器件性能达到既定指标
4. 联合可靠性RE团队、PDK/SPICE等相关技术部门,开展工艺与器件协同优化,完成整体器件单元的Qualification认证要求
5. 配合客户及项目管理团队,承担客户对接职责,围绕客户需求、研发进展及项目执行情况进行有效沟通与协调
任职资格:
1. 微电子、电子、物理、材料、化学、计算机软件等相关理工科专业背景
2. 通过英语六级或同等水平,具备良好的英语听、说、读、写能力
3. 熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等办公软件操作
4. 具备研发项目思维与创新能力,责任心强,善于团队协作
5. 有器件开发经验或集成电路工艺研发与生产实践经验者优先
脑机接口研发工程师
1.5-2.1万/月
其他生产营运人员5-10年本科二类医疗器械
岗位职责:
1. 开展脑机接口相关技术的研究及实验验证工作
2. 参与脑机接口系统的架构设计与关键算法的优化
3. 负责脑机接口设备的样机开发与功能测试
4. 撰写相关技术文档并配合跨部门协同推进项目
任职要求:
1. 具有脑机接口或神经科学方向的研发背景
2. 掌握信号处理、机器学习等核心技术方法
3. 有医疗器械或类似产品研发经历者优先考虑
4. 具备良好的团队合作意识与实际问题应对能力
制造工程师
7-9千/月
生产运营月结3-5年本科
岗位职责:
1、保证按照安全法规、生产操作规程进行操作,确保安全生产,对不符合安全生产条件的现象立刻上报。
2、负责接收生产工单,严格执行工艺文件,按时、保质、保量的完成生产任务。
3、负责工装、设备和工具的日常维护及管理。
4、负责工作现场的日常5S管理。
5、产品生产过程问题及时反馈,积极建议解决方案。
6、协助制造代表(工艺工程师)完成新产品的试装和试制工作。
7、协助质检部门完成订单产品的厂验工作。
8、充分关注任务单据的所属状态,推动任务及时完成,将实物产品和任务单据看作同等重要内容进行任务周转,保证BIP系统数据的准确可靠和可信。
9、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,通信、自动化专业。
2、3年以上IT或电子类企业的生产工作经验,熟悉产品生产流程;有军品生产经验者可适当放宽学历要求。
3、熟悉网络通信、数字调度等产品的相关知识;掌握机柜布线工艺;熟悉常用仪器仪表使用。
4、有强烈的责任心,计划周密严谨。
5、具有团队合作精神,有良好的沟通能力。
6、具有良好的分析问题和解决问题的能力。
7、具有丰富的产品生产经验。
8、能够熟练使用计算机和办公软件。
护工日结
女老人78岁,身高160左右,体重60斤左右,髋关节置换康复期,扶着能走路,能扶着自己去厕所,起坐需要辅助,自己吃饭,,起夜正常2-3次左右,老两口,男老人自理。女护工,年龄55以下,有骨伤临床康复护理经验的,三证齐全,工资220/天天滚动,法定节假日不休双薪,面试过了就用人,地址通州楼房,(XH)
网约车司机,可租车可给公司跑,零押金入职,工资周结,日结
1-1.2万/月
网约车司机包住餐补包吃3-5人日结直聘网约车司机零押金入职食宿补帖C1照驾龄3-5年
岗位职责:
1.根据平台订单要求,安全、准时接送乘客,提供文明优质服务
2.熟悉城市主要道路及常用目的地,合理规划行驶路线,提升接单效率
3. 定期检查车辆状况,确保车况良好、车容整洁、设施齐全
4. 遵守交通法规及平台运营规则,无重大交通事故及违章记录
5.配合平台完成身份认证、信息更新及日常培训等管理工作
任职要求:
1. 持有合法有效的C1及以上机动车驾驶证,驾龄满3年,无一次性扣12分
2.无酒驾、毒驾、暴力犯罪等不良记录,征信良好
3. 身体健康,无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷
4.具备基本智能手机操作能力,能熟练使用接单服务意识强,沟通良好,责任心强,能适应弹性工作时间
北京大兴区招聘电工。要求持有高压或低压电工证。薪资为4000-5500元,提供食宿。工作地点位于。
4-6千/月
电工低压电包住包吃1-2人月结电工证
招聘电工。要求持有高压或低压电工证。薪资为4000-5500元,提供食宿。工作地点位于北京大兴。
配送外卖骑手免费培训
岗位职责:
1. 按时准确完成淘宝闪购平台订单的接单、取餐及配送任务
2. 保持与商户、顾客的良好沟通,提升服务满意度
3. 规范使用配送设备及APP系统,及时上报异常情况
4. 遵守交通法规及平台安全规范,保障配送过程安全
5. 参与日常晨会及平台组织的培训,持续提升服务效率
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 具备良好的服务意识和责任心,能适应灵活工作时间
3. 会骑电动车/摩托车,具备基本道路行驶能力
4. 学历不限,有配送经验者优先
5. 能熟练使用智能手机及常用导航软件
SU模块开发程序员(SketchUp 二次开发)
6-8千/月
生产运营1-3年大专
1、负责基于 SketchUp Ruby API 的插件/扩展开发,实现全铝家居模块的参数化生成、自动拆单及生产数据导出(DXF、CSV、Excel 等)。
将设计模型转化为 CNC 可识别的加工文件或 CAM 软件对接数据,打通“设计—拆单—生产”链路。
2、搭建并维护产品模块库与工艺规则库(铝型材截面、连接件、开槽/钻孔规则、封边标记等),确保模型精度与生产一致性。
3、与生产、工艺部门对接,理解全铝家居加工逻辑,将工艺要求转化为代码规则。
编写和维护技术文档,保证代码可读、可扩展,为后续功能迭代留出架构空间。
应届生 实习生 储备干部
7-8千/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资4人间宿舍
上市公司PCB企业,储备班组长开始招聘了,需要下车间,两班倒,包吃住不花钱,
18岁以上要求大专实习,毕业生均可,5天8小时3130.加班费按2130算全勤夜班津贴,月薪6500~7500
本科学历5天8小时3330。加班费加2130算,月工资7000~8000,
大三实习+就业的也可以工资同上。
包吃包住,住宿4人间,上床下桌,水电均摊。入职餐补就有钱420,不用花钱
五险一金包吃住徐州邳州市锻造工程师1、负责锻件技术
1-1.2万/月
生产运营包吃包住1-2人月结
锻造工程师1、负责锻件技术相关项目的计划、组织、实施和验证,确保按时并保质保量完成和达到预期目标;2、新产品开发:包括可行性分析、产品优化、生产线选型、制定锻造工艺和模具开发等,3、模具设计优化:提高材料利用率、模具寿命、降低产品报废率等,4、锻件生产过程中的质量问题及现场工艺问题的分析和解决等薪资福利:五险一金、提供食宿综合薪资12000-15000招工人数:1人工作地址:徐州市邳州市高新区富美路6号
药厂招聘(应届生)
6-7千/月
生产运营包吃月结经验不限本科
10-13单子更新惠民新厂|药厂招聘(应届生)
上市公司,嘉善惠民新厂区,招应届储备人员
岗位要求
1. 学历:大专及以上,理科专业,欢迎应届生(专业必须是:药学,生物工程,制药工程)
2. 年龄:21‑26周岁,男女不限
3. 能够接受无尘服,可接受加班,希望长期稳定发展
工作时间
早8:30‑17:30,周末双休,可配合加班
薪资福利
税前6000元,包吃一餐,入职缴纳社保
需穿无尘服,要求长期稳定
注意️:面试需要提前发简历
生产组长(医疗制品)
8千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责:
1、负责医疗产品生产线的日常运营与管理,确保生产效率及产品质量符合标准;
2、统筹协调生产各环节工作,及时处理生产过程中出现的技术问题,保障流程顺畅;
3、监督生产全过程,采集并分析相关数据,提出优化建议,持续改进生产工艺;
4、对团队成员进行培训与指导,提升整体操作水平和作业效率。
任职要求:
1、了解医疗产品制造流程及对应的质量规范要求;
2、具备出色的故障排查与决策能力,能有效应对生产过程中的紧急情况;
3、拥有良好的组织协调与沟通能力,能够带动团队积极协作;
4、工作认真负责,抗压能力强,能够在高强度环境下稳定输出工作成果。
机械设计工程师
8千-1.3万/月
机械结构工程师经验不限本科IVD
岗位职责:
1、协助项目经理开展项目系统分析,参与技术方案的制定与优化;
2、承担产品3D与2D设计工作,包含图纸绘制、样件加工装配及功能调试等环节;
3、负责产品BOM的编制,明确检验标准、工艺参数及SOP,并协同解决量产转化中的各类问题;
4、协同部门完成技术预研及相关调研任务;
5、参与部门内人员培训、技术研讨、分析评估及评审支持等工作;
6、能按时完成上级交办的其他临时性工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,专业成绩排名前30%;
2、具备机械设计、加工及装配相关实践经验;
3、精通至少一种3D和2D设计软件,掌握公差配合等专业知识;
4、掌握标准件选型方法,熟悉常用材料的机械性能特性;
5、了解机加工、注塑、焊接、表面处理等制造工艺;
6、了解产品生产全流程;
7、工作积极主动,责任心强,作风踏实,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
8、熟练使用UG、Solidworks、AutoCAD等设计软件者优先考虑;
9、具有量产项目经历者优先录用。
冲压模具机械设备开发工程师
6千-1万/月
机械设备工程师经验不限学历不限企业(甲方)
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、选型计算与技术方案编制
2.参与设备安装调试、运行维护及故障诊断与优化改进
3.编制设备操作规程、保养计划及技术文档,支持生产稳定运行
4. 协同工艺、生产、采购等部门完成设备全生命周期管理
5. 跟踪行业新技术动态,推动设备升级与自动化改造
任职要求:
1. 机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械设备相关工作经验,熟悉常用标准件及传动结构
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件,能独立出图
4.具备基础电气知识,了解PLC、传感器等常用工业控制元件
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
厂务
6-9千/月
厂务3-5人月结经验不限大专
岗位职责:
1. 负责厂区水、电、气、暖通、消防等基础设施的日常运行、巡检与维护管理
2. 组织实施厂务设备的预防性保养及突发故障应急抢修,保障生产环境稳定
3. 管理能源消耗数据,推动节能降耗措施落地,协助完成EHS合规检查
4. 配合新车间/产线建设,参与厂务系统规划、安装调试及验收工作
5. 编制并更新厂务操作规程、点检表及应急预案,落实安全作业规范
任职要求:
1. 具备厂务、机电、暖通或相关专业背景,学历要求不限(中专/技校及以上优先)
2. 有1-3年及以上制造业厂务运维经验,熟悉GMP或ISO体系者更佳
3. 持有电工证、压力容器操作证、消防设施操作员证等有效资质者优先
4. 具备基础电气识图能力及设备故障判断能力,能适应倒班或应急响应
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和安全风险意识
生产主管
1.1-2.2万/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责:
(1)负责遥感数据的处理、解译、分类等生产任务的规划、分配与落地执行;
(2)带领生产团队,开展技术指导、人员培训及绩效管理;
(3)制定并持续优化生产流程与质量控制标准,保障成果数据的精度与项目交付时效;
(4)统筹协调内外部资源,及时解决生产过程中遇到的技术难题。
任职资格:
(1)地理信息系统、遥感、测绘等相关专业,具备本科或以上学历;
(2)具有5年以上遥感数据处理工作经验,3年以上团队管理或生产主管经历;
(3)熟练掌握ENVI/ArcGIS等主流遥感及GIS应用软件;
(4)具备较强的抗压能力,责任心强,拥有良好的沟通协调能力和团队管理能力。
医疗器械制造主管
1.2-1.8万/月
生产制造项目经理1-3年本科二类医疗器械有源医疗器械IVD
任职资格
1、大专及以上学历,机械、电子、管理等相关专业;
2、具备两年以上医疗器械生产型企业生产操作及管理工作经历;
3、具备较强的沟通能力,思维细致,组织协调与统筹安排能力良好;
4、有实际参与推行及维护ISO13485质量管理体系经验者优先考虑。
岗位职责
1、具有5年以上医疗器械行业同岗位工作背景;
2、配合部门负责人对生产车间人员的工作质量与进度进行监督;
3、依照标准进行工作任务的规划与分配,落实作业流程,及时处理操作中的各类问题;
4、统筹本部门日常事务,依据生产计划跟进车间执行进度;
5、协助建立生产及质量管理相关文件体系,并负责监督体系运行情况;
6、按法规要求组织开展内部自查,提出整改方案并跟踪整改措施的实施进展;
7、完成上级交办的其他临时工作任务。
球差电镜主管
1.6-3万/月
厂长/主管1-3年硕士球差透射
1、材料学相关领域硕士及以上学位,金属材料方向优先
2、熟练掌握透射电子显微镜的操作技能(包括合轴校准、SEAD、STEM、HRTEM等),具备数据分析、故障诊断、设备维护及基础维修能力;扎实掌握与透射电镜相关的材料晶体学与金属材料学理论知识
3、具有两年以上透射电镜实际工作经验;若在攻读学位期间长期专注透射电镜研究,并取得一定科研成果,可放宽工作年限要求
4、熟悉电化学原位、热学原位、力学原位等透射电镜相关技术者优先录用
5、具备球差校正电镜操作经验者优先考虑
6、需专业技术扎实、实践经验丰富、能力突出,具备较强的创新意识和研发驱动力
7、具备良好的团队合作精神,性格开朗,工作积极主动
8、特别优秀者,部分条件可适度放宽
9、工作地点:北京市、武汉市
10、福利待遇:生日补贴、纯玩团建活动、五险一金、提供住宿
11、薪酬构成:基本工资+绩效奖金+年终分红
SME研发分析专家-北京
9千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科药品质量分析药品稳定性分析化学药新药色谱仪质谱仪液相色谱质谱仪CRO
分析研发家需精通前沿分析技术,并能灵活运用于原料药研发及相关工作,熟练掌握并应用各类先进分析与表征手段解决新药开发中的关键问题(如色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁等)。
岗位职责:
1. 在新药研发进程中担任技术引领角色,提供专业技术支持,解决先进分析与表征技术应用中的复杂难题(如色谱、光谱、质谱、元素分析、核磁等);
2. 以创新且独立的科研思维设计新型分析技术与方法,应对复杂的科学与技术挑战;
3. 从科学、战略及执行层面独立主导项目推进,确保项目高效完成;
4. 建立新型分析方法、表征方案及数据分析策略,支撑分析研发工作;合理调配分析资源,助力业务顺利运行;
5. 具备扎实的分析能力,推动研发进程,保障重点项目按时高质量交付;
6. 作为方法开发核心人员,为方法建立全过程提供专业技术指导与支持;
7. 在多元复杂环境下,既能独立开展研发,也能协同跨部门团队完成项目目标;
8. 能在高复杂度环境中高效工作,展现领导才能与战略洞察力;
9. 拥有丰富的内外部协作经验,具备出色的沟通协调能力;
10. 持续通过文献查阅、学术会议及专题研讨,跟踪分析科学领域的最新进展;
11. 准备面向内部汇报、外部交流及远程会议的书面、口头及可视化材料;
12. 熟悉原料药分析全流程,涵盖方法开发、杂质鉴定与结构解析、工艺控制策略制定等环节;
13. 能以导师身份向实验室成员传授技术经验,促进团队能力提升;
14. 提出并推动实施优化实验室操作的新流程或改进方案;
15. 协助实验室主管规划、执行及评估实验室相关流程与系统。
任职资格:
1. 本科学历,在分析化学或相关领域具备多年分析与表征实践经验;
2. 精通各类色谱仪器原理与操作,包括气相、气质、液相、液质联用等;
3. 熟悉多种质谱仪器工作原理与操作,如飞行时间质谱、四极杆质谱等;
4. 掌握多种电离技术,如电喷雾电离、场电离/场解吸、大气压化学电离等;
5. 具备高分辨率质谱数据处理与质谱图解析能力;
6. 熟悉常见光谱技术的基本原理与操作,包括核磁共振、红外、拉曼、紫外可见光谱等;
7. 掌握多种分析技术(如化学计量学)、数据处理技能及统计分析方法;
8. 对分析化学的理论基础、核心概念及实际应用有深刻理解;
9. 在解决样品、方法或仪器相关问题方面,展现出优秀的故障排查能力;
10. 具备良好的人际互动能力,包括沟通表达、关系维护、主动性、适应力、积极性及团队协作精神;
11. 积极进取,注重细节,具备较强的中英文书面与口头表达及组织能力。
优先资格:
1. 具备CRO/CDMO行业背景者优先;
2. 有QC工作经验,熟悉GMP规范,具备丰富迎审经历,掌握方法验证、数据合规性管理及记录审核经验者优先;
3. 熟悉HRMS或LC-QTOF-MS技术者优先。
特气工程师
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专臭气烟气VOC设备运维
任职要求:
1. 负责厂务特气系统的整体运行与统筹管理;(涵盖毒性气体、惰性气体、大宗气体、工艺设备内特殊气体及化学品系统)
2. 负责特气设备的日常维护、保养工作,并提出优化改进方案;
3. 编制特气系统相关操作规范SOP及应急处置预案;
4. 制定特气系统年度、季度、月度节能指标,并跟踪落实执行情况;
5. 组织制定并推动实施年度检修计划与应急演练安排;
6. 开展人才梯队建设,拟定培训方案并定期组织人员培训;指导厂务维修团队开展设备检修作业;
7. 具备3年以上半导体厂务特气管理经验,掌握扎实的专业理论知识,具备良好的书面表达、沟通协调及团队管理能力,熟练操作Office办公软件;
8. 对系统异常情况进行分析,并撰写事故分析报告;
9. 有3年以上在半导体厂务部门担任特气工程师的实际工作经验;
10. 年龄要求30-42周岁,大专及以上学历
智能制造工艺总体技术工程师
2-3万/月
工艺工程师PE3-5年本科装配工艺
岗位职责:
1、根据具体项目需求,深入调研产品工艺流程,结合精益生产与智能制造的理论方法,开展产品的PQ、PR分析,围绕生产线节拍测算、工位平衡分配、人力配置、标准化作业、工艺改进、生产模式升级、品质优化以及准时化智能仓储物流体系等方面进行整体方案设计;
2、主导与客户方的项目需求对接工作,协同软硬件设计团队,明确软硬件子系统的功能与技术要求;
3、负责智能生产线或数字化车间总体方案的整合与审核,依据项目特性,统筹安排项目组成员的任务分工与执行进度,推动项目顺利落地实施;
4、牵头开展项目成本测算、整体实施规划编制及全过程项目管理工作;
5、负责与客户就项目关键技术问题进行沟通协调;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求
1、专业要求:工业工程、机械类、发动机等相关专业
2、工作经历:社会招聘人员需具备3年以上精益生产或产线设计相关工作经验,具有航空航天等行业背景者优先考虑;
3、工作能力:
能够针对具体项目开展产品工艺的深度调研,运用精益生产和智能制造的方法论,实施PQ、PR分析,并在生产线/车间的节拍分析、工位均衡、人员配置、标准作业制定、工艺创新、生产模式优化、质量改善、智能仓储物流系统建设等方面具备系统性方案设计能力;
熟练掌握精益生产的各类工具与方法,了解智能制造领域的先进技术发展趋势。
栏目概述
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