机修学徒，机修中工

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、故障排除及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行故障分析，准确判断问题根源并高效修复 4. 做好维修记录，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检流程，保障维修质量达标，提升客户满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和职业操守 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障维修 3.具备基础电路知识，能识读汽车电路图并进行简单电气故障排查 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

成都市武侯区金花招聘汽车油漆工2名，有意者可联系。

能力要求 按照途虎服务标准，服务好每一位客户按照途虎技术标准实施四轮定位，更换正时皮带等项目施工，确保工作安全和维修效率，按时交车； 对工具设备定期维护，发现异常及时报修；积极参加各类培训，全面提升技术能力、服务能力与销售能力； 认真执行途虎要求，遵守公司各项规章制度； 店长安排的其他工作。 素质要求 热爱汽修行业； 有服务意识及团队合作意识； 吃苦耐劳、抗压能力强； 具备一定的故障诊断能力； 至少3年的行业相关工作经验。 优先录用条件： 学过系统汽车维修保养知识或汽修相关专业毕业； 持有相关行业资质证书（如主机厂认证证书，汽车等级工证等）； 有驾照者优先

主要负责汽车维修，保养，保持工位整洁，服从安排，要求有一定工作经验，不要学徒。

汽车维修保养

补胎，轮胎安装，会开车优先

有工作经验，1-3年，要会维修，保养，

汽车维修，底盘维修，简单的机械维修，最好会电焊，懂电焊

崇州急招油磨熟手一名，长期工，提供食宿，男女不限。工资计件，月正常工资约6500~8000元，年龄50岁以下，特别熟练者可放宽至55岁。大公司货源充足，工资稳定，每月25号左右发放上月工资。有意者可报名。

崇州急招油磨熟手一名，长期工，提供食宿，男女不限。工资按计件计算，月正常工资约6500至8000元。年龄要求50岁以下，特别熟练者可放宽至55岁。公司规模大，货源充足，工资稳定，每月25号左右发放上月工资。有意者可报名。

转运工岗位位于武侯区府城大道，工作时间为长白班09:00-21:00，下午14:00上班。每周工作六天休息一天，月综合薪资5000-5500元，高收入可达10000元以上。入职满3个月后购买社保，当月15号之前入职的当月即购买社保。岗位负责产品运输，要求年龄18-38岁，学历不限。

安鑫物流位于彭州市调露小区，现招聘以下岗位： 2. 危险品驾驶员：基本工资加绩效，综合收入8000-18000元，要求持有A2驾照和危货从业资格证，具备中石油油库操作证，近3年无重大事故，有成品油配送实操经验，品行端正，必须提供无犯罪记录证明。 以上岗位入职即购买社保，享有节日福利，工资准时发放，晋升通道清晰，工作长期稳定。夫妻搭档优先考虑。 工作地址位于彭州市。

安鑫物流招聘押运员和危险品驾驶员。 危险品驾驶员：基本工资加绩效，综合收入8000-18000元，要求持有A2驾照和危货从业资格证，具备中石油油库操作证，近3年无重大事故，有成品油配送实操经验，品行端正，必须提供无犯罪记录证明。 以上岗位入职即购买社保，享有节日福利，工资准时发放，晋升通道清晰，工作长期稳定。夫妻搭档优先考虑。 工作地址位于彭州市。

公司：砀山伍星汽车服务职位：汽车维修美容学徒工薪资：1500-3000包教会另招聘：汽车维修师傅和中工薪资面议.工作地点：砀山|砀山西关老汽车站对面联系方式：【庄总】砀山

喷漆工，可谈，联系电话

找修车、洗车工作看这里京东连锁门店，客源不愁薪资5k~9k，管住宿+餐补+绩效提成机修大工/洗车工缺口招人，电话：

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

东胜区招汽车修理工，电话

汽车起重机维修，对液压、液压电器的控制有一定的了解，维修基本功扎实即可

成都市新都区招升降机/电梯维修

招聘机修师傅2名。薪资6000-10000。工作地址在彭州。

1.负责所管辖区电梯的日常维护、更换配件与保养工作，确保设备正常运行; 2.定期巡检电梯运行状况，排查潜在安全隐患; 3.及时响应并处理电梯故障，实施紧急维修; 4.要有职业证书 5.工作认真、动手能力强。

负责车辆的诊断、维修、保养及故障排除，确保车辆安全性和性能符合标准。需具备扎实的机械知识、动手能力及客户服务意识。 --- ####**岗位职责** 1.**车辆诊断与维修** -使用专业设备检测车辆故障（如发动机、变速箱、制动系统、电气系统等）。 -根据诊断结果制定维修方案，更换或修理损坏部件。 2.**日常保养服务** -完成机油更换、轮胎轮换、滤清器更换、刹车系统检查等常规保养。 -检查车辆液位、电池、灯光等以确保正常运行。 3.**故障排除** -解决车辆异响、抖动、警示灯异常等复杂问题 ####**任职要求** -**教育背景** -中专/高职及以上学历，汽车维修、机械工程或相关专业优先。 -**经验要求** -1年以上汽车维修经验，熟悉常见品牌车型；应届生需实习培训。 -初级技师→高级技师→技术主管/服务经理 -专项领域：新能源车维修、性能调校

主要维修德系车，宝马为主，做发动机整备。 需要有想法做事积极，细心的

汽车维修

机修师傅1名中工数名

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

会维修基础知识，会简单维修，保养