日常保养，维修，轮胎，动平衡，有责任心，有上进心认真完成每件事

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你要做的事 1. 独立完成车辆常规保养、故障检测与维修维护，保障车辆安全与性能 2. 热情接待到店客户，专业解答用车疑问，做好客户关系维护与售后跟进 我们希望你 1. 能独立上手车辆维修、检测、保养，动手能力扎实，熟悉主流车型维修流程 2. 具备良好的临场判断能力，能快速定位并解决车辆故障 3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能耐心和客户讲解维修方案 4. 持有有效驾照，能熟练驾驶车辆进行试车等工作 5. 拥有5年以上汽修工作经验，有门店或4S店从业经历者优先 我们能提供 - 稳定薪资+绩效激励 - 轻松融洽的团队氛围，人性化工作安排   如果你是经验丰富、踏实肯干的汽修师傅，欢迎加入我们，一起为车主保驾护航！ 有意者可直接投递简历，我们会尽快与你联系。

汽车修理工招聘要求 一、基本要求 1.学历：中专、技校或高中及以上学历，汽车维修、机械制造、机电一体化等相关专业优先。 2.年龄：18-45周岁，身体健康，能适应长期站立作业和一定强度的体力劳动。 3.职业素养：具备良好的职业道德，工作认真负责、细致严谨，有较强的团队协作精神与服务意识，能与客户及同事友好沟通，善于倾听客户需求并准确反馈维修情况。 二、专业技能要求 1.维修经验：至少3年以上汽车维修工作经验，熟悉常见品牌（如奥迪、奔驰、宝马、路虎、保时捷等）车型的结构和工作原理，包括传统燃油车的维修技术。 2.故障诊断：熟练使用汽车故障诊断仪、万用表等专业检测设备，能快速准确诊断汽车发动机、底盘、电气系统等常见故障，并制定合理维修方案。 3.维修操作：掌握汽车发动机、变速器、制动系统、转向系统、空调系统等部件的拆装、检修与更换技能；熟练进行新能源汽车电池组维护、电机检测、充电系统故障排查等工作；能独立完成汽车保养项目，如机油更换、滤清器更换、轮胎更换与动平衡校准等。 4.技术更新：关注汽车维修新技术、新工艺，主动学习并掌握新能源汽车高压安全操作规范、智能驾驶辅助系统维修等新知识。 三、资质证书要求 1.持有汽车维修工中级及以上职业资格证书，或汽车维修电工证书等相关专业资格证书者优先。 四、其他要求 1.能够适应轮班、加班工作制度，在业务高峰期或紧急维修任务时，可配合完成工作。 2.具有良好的学习能力和问题解决能力，能独立应对复杂维修场景，或与团队协作攻克技术难题。

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四川成都招聘数名具有8年以上机修工作经验的专业人员，待遇优厚，具体薪资福利面谈。

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服从安排，听指挥岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全与数量准确 2.按现场主管或调度指令及时完成作业任务，服从统一安排与指挥 3.协助整理仓库/作业区域，保持工作环境整洁有序 4.配合使用叉车、手推车等基础装卸工具（需简单操作能力） 5.遵守安全生产规范，佩戴必要劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，无重大传染性疾病或影响重体力劳动的疾病 2. 学历不限，能识字算数，具备基本沟通理解能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应站岗、弯腰、搬运等体力作业 4.无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 5. 有物流、仓储、工地等相关

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修验收，确保车辆交付质量 5.做好维修记录与客户沟通，提升服务满意度 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和机械识图能力 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境

招聘：柴油车大工、中工薪资：￥2K-8K有工作经验，懂得各种车辆的构造原理，丰富的汽车底盘、发动机、电路维修工作经验，驾驶机动车熟练

招聘：维修技师薪资：￥10K-15K招聘有服务站工作经历维修技师，或有电控知识的修理人员多名，保底薪资1万，50%提成，油补加班补助，供吃住。

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【招聘洗车技师】1名，要求持C1驾驶证能熟练驾驶车辆，工资4400元/月，提成10元/台车，综合薪资5000-7000元，月休四天带薪年假。工作时间自由，有单就洗没单就玩，主打一个自由。工作地址：青羊区外光华东原时光道。联系方式（）

招聘机修工，年龄要求18至45岁，需具备一年以上相关经验，能够独立完成保养及底盘件更换工作。薪资为4000至7000元，多劳多得，购买社保并提供培训。工作地点位于四川成都新津区金三角。

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

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1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

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