岗位职责： 1.负责员工招聘流程 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.福利待遇offer沟通 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5.整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1.人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（本科以上优先） 2.经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.能适应快节奏工作环境，认同企业价值观，具备团队协作精神

有意向欢迎主动投递简历 职位描述： 【我们是谁？】 我们是一家专业又年轻的人力资源团队，专注为优秀企业匹配人才。在这里，没有死板的条条框框，我们看重你的想法和成长！ 【你将要做：】 利用公司提供的资源，在各大平台与求职者“链接”，为他们推荐心仪的岗位。 化身“企业顾问”，了解不同工厂的用人需求和亮点，精准进行人岗匹配。 全程跟进求职者，从沟通、筛选到安排面试，成为他们的职业引路人。 关注入职后的员工状态，提升他们的稳定性，让你的招聘成果更有价值。 【你将获得：】 “稳稳的幸福”薪资结构：无责任底薪+高额提成+各类奖金。转正后综合薪资9000+是常态！ “保姆级”培训：零经验？没关系！从入门到精通，全程有师傅手把手带你飞。 “神仙”福利：公司提供住宿（环境超奈斯），还有节假日礼物、每周下午茶、团建活动等你来。 “超舒适”环境：现代化办公室，空调WiFi全覆盖，还有一群有趣又靠谱的同事，快乐工作每一天。 任职要求： 具备良好的沟通能力，有同理心，愿意帮助别人。 对工作有责任心，有目标感，期待通过努力获得高回报。 有招聘或销售经验者优先但不必须

主要负责线上招聘工作 底薪:3000元有责底薪 综合工资6000-8000元 双休 工作时间:9点-18点

主要负责线上招聘工作 底薪:3000元无责底薪 综合工资6000-8000元 节假日法定休息，双休 工作时间:9点-18点

一、岗位职责: 1. 负责人员招聘、入职及离职手续办理等全流程事务。 2. 负责员工日常考勤数据的统计与核对管理。 3. 协调员工关系，及时解答人事相关政策与疑问。 4. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 5. 组织并监督员工所负责卫生区域的日常清洁情况。 6. 协助主管及相关部门开展工作（涉及私域模块，任务基础，有专人指导） 二、任职要求: 1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的沟通表达与组织协调能力。 3. 工作认真细致，责任心高，具有良好的团队协作意识。 岗位福利: 无责底薪+奖金+五险，综合薪资3-5k，具体面议 三、薪资待遇 综合薪资: 3.5K-5K 薪资结构: 无责底薪+绩效+五险 福利待遇: 法定节假日、定期团建、生日福利 四、工作时间 8：30-18:00，中午休息2h，每周单休，法定节假日正常休假（不调休）

岗位职责： 1、负责公司人事管理工作，涵盖招聘、员工关系维护及培训发展等核心环节； 2、协助制定和优化人事相关制度与流程，确保公司人力资源管理的规范性和有效性； 3、参与组织员工活动，提升团队凝聚力和企业文化建设； 4、管理员工档案，确保信息更新及时准确，维护良好的员工关系； 5、完成上级交办的其他人事相关工作，支持部门高效运作。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和协调能力，能够处理复杂的人事事务； 2、熟悉人力资源管理基础知识，了解相关法律法规，能够独立开展招聘工作； 3、具有较强的责任心和细致的工作态度，能够高效执行人事管理任务； 4、熟练使用办公软件，具备良好的数据处理和分析能力； 5、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度，与团队成员紧密协作。

上9下6，管理员工薪酬考勤

职位名称：招聘专员 岗位职责： 1、通过线上平台为企业做招聘； 2、为企业匹配合适的人选并向其推荐工作邀约面试。 岗位要求： 1、性格开朗，能够善于与他人沟通； 2、计算机基础应用； 3、能够踏实、虚心学习； 薪资待遇： 1、前三个月综合工资5500，三个月后转正6500-8500； 2、上八下六，前一周上八点半下五点半 3、定期联谊，零食随便吃，可不参加，提前下班！！！ 4、提供工作手机，工作账号，

主要负责线上招聘工作 底薪:3000元无责底薪 综合工资6000-8000元 节假日法定休息，双休 工作时间:9点-18点

岗位职责 1.协助搭建、完善公司人力资源相关制度体系； 2.负责招聘及相关的渠道建设、简历收集、面试评估等工作； 3.负责薪酬及相关的考勤统计、数据核算等工作； 4.负责绩效考核相关的数据收集、归档整理、宣贯答疑等工作； 5.协助开展企业文化建设工作； 6.负责其他人力资源相关工作。

工地食堂。大锅快餐厨师，薪资7000-8000

招聘：店长（五险一金） 薪资：5000-8000元 职责描述： 卫星店店长 岗位描述： 1、了解最新的产品信息，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示和服务 2、全面负责卫星店的管理工作，配合专卖店店长的各项营销策略的实施； 3、与合作商及专卖店店长、区域经理保持良好沟通和协作，进而完成门店的销售计划； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等 任职资格： 1、大专以上学历； 2、对小米公司有一定了解，有服装、快速消费品、手机品牌行业零售工作背景； 3、熟练office办公软件。 任职要求： 整体需求如下： 1. 大港区 胜利路专区卫星店店长 2. 塘沽区 苏宁塘沽金街店 专区卫星店店长 3. 塘沽区 苏宁塘沽洋货店 专区卫星店店长 4. 西青区 李七庄营业厅分店 专区卫星店店长

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5. 遵守考勤制度，服从工作安排，保障产线稳定高效运行 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.服从管理，团队意识强，无不良记录

前台服务员 工作地址:天津市西青区，张家窝，瑞欣广场 基本工资4200元，加200全勤奖，可面谈 岗位职责

传菜员 工作地址:天津市西青区，张家窝，瑞欣广场 基本工资4000元，加200，全勤奖可面谈

1、岗位职责：负责公司招聘，招聘信息发布，邀约面试 2、岗位要求：18岁以上，有责任心，有上进心，有以企为家思想 3、岗位福利：包吃住 4、工作时间：上午10:00-下午18:30

兼职线上招聘员，邀约成功立马发钱不限学历，不限年龄， 一天工作1-2小时（折算50-100元一小时） 定时发布招聘信息，回复求职者信息，邀约求职者面试，业绩提成200元-1500元/人 会做月入过万不是梦，没有门槛有无工作都可以居家宝妈更好，会玩手机就好 性格要开放，有一定的沟通能力，愿意跟陌生人交流 我们提供平台，主要线上收集求职者的资料，回复介绍推荐我们的工厂情况，简单明了容易上手，时间不受约束，只要愿意学都可以教

行政+人事 岗位职责 1. 会议组织、考勤统计、薪资表、员工入离职手续办理 3. 办公环境、固定资产管理等日常行政工作 4. 协助团建、节日福利等活动执行 5. 完成上级交办的其他行政事务 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以上行政经验 2. 熟练使用Office办公软件，细心负责、沟通协调能力强 3. 工作积极主动、执行力强，有服务意识 薪资福利 薪资4000/月，社保、周末单休

工作内容：通过广告传单及各大互联网平台发布信息，利用广告传单和网络平台招聘人才，对求职者进行邀约，接待，安排登记。 工资待遇面谈。

石家庄高新区寻找招聘人事 工作内容： 1、线上沟通负责邀约 2、负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历（公司提供账号） 3、办公室坐班，无需外出，人性化管理，8小时工作 待遇:底薪2380+300绩效＋200全勤加提成，月综合收入3000-6000元/月， 职责要求 1、年龄：18-35周岁，男女不限学历不限 2、口齿清晰，喜欢与人交流，打字即可 3、会用电脑，手机编辑简单的文案 地址:高新区世界之门附近

工作内容：招聘专员(工资上不封顶) 男女不限，18-36周岁，中专以上学历，有无经验均可。 岗位职责:负责招聘，与求职者沟通，向其介绍合适工作。 1.现代化的办公环境，中央空调。冬暖夏凉，办公室工作。 2.完整的培训体系，可以迅速融入团队。 招聘专员(工资上不封顶) 男女不限，18-36周岁，中专以上学历，有无经验均可。 岗位职责:负责招聘，与求职者沟通，向其介绍合适工作。 1.现代化的办公环境，中央空调。冬暖夏凉，办公室工作。 2.完整的培训体系，可以迅速融入团队。 福利待遇: 1、无责底薪3700-5200+提成，综合薪资5-10k； 2、管住宿舍环境整洁 3.办公室氛围好

岗位职责 1、工程安装、综合布线、设备调试（包括但不限于：音频、视频、安防监控、门禁、报警、道闸、停车场、拼接屏等系统的安装）后期维护工作； 2、动手能力强； 3、服从领导的工作安排。 任职要求： 1、熟练驾驶机动车。 2、具备弱电行业安装调试能力经验；

上班时间：10点~7点！单休不加班！！！！ 岗位职责： 1.负责公司整体招聘工作，整理并明确各部门的用人需求； 2.发布职位信息，并对投递简历进行初步筛选与匹配； 3.协调相关部门，推进候选人邀约、面试安排及入职后续跟进等流程。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备人事招聘或猎头相关经验者优先考虑； 3.有传媒行业从业背景者优先； 4.具备良好的抗压能力、沟通表达能力、学习理解能力与逻辑思维能力，工作认真积极

岗位职责 1、负责项目初期的标书报名及标书文件的编制工作； 2、负责招投标项目的报名组织、文档整理、技术支持，编写技术方案，并参与答疑与技术谈判，收集项目相关发票等资料； 3、负责公司资质合作项目的对接与协调； 4、能依据清单进行询价，完成CAD图纸的绘制或深化设计； 任职资格 1、大专及以上学历，具备三年以上相关工作经验； 2、熟练操作CAD、广联达、PPT等常用办公软件； 3、具备独立驾驶能力； 4、持有二级或一级建造师证书者优先录用； 岗位福利 五险一金，节日福利，带薪年假，项目奖金，年终奖

1.负责IDC/机房的服务器、网络设备的批量上下架、布线、验收； 2.协助项目经理处理大批量设备交付和综合布线等核心工作。

长白班坐岗 创恒劳务 内部招聘专员 不要求学历，不需要颜值，不要求经验，只要你有一颗上进，想挑战高薪的心，不用担心不会干，有师傅带。 上六休息一 上8点下6点 下8点轮流倒班 综合工资4000—8000元， 地址：西青大寺赤龙澜园底商38号

岗位职责 1、负责项目初期标书的报名及标书文件的编制工作； 2、负责招投标项目的报名组织、文档整理、技术支持，编写技术方案，并参与答疑与技术谈判，以及收集项目相关的发票等资料； 3、负责公司资质合作类项目的对接与协调； 4、能依据工程清单进行询价，熟练完成CAD图纸的绘制或深化设计； 任职资格 1、大专及以上学历，具备三年以上相关工作经验； 2、熟练操作CAD、广联达、PPT等常用办公软件； 3、具备独立驾驶能力； 4、持有二级或一级建造师证书者优先录用； 岗位福利 五险一金，节日福利，带薪年假，项目奖金，年终奖

职位描述: ①承担光伏发电系统的设计、设备选型及相关计算工作。 ②开展光伏系统发电量预测与光照资源评估分析。 ③参与光伏项目现场勘察及项目可行性研究。 ④参与光伏发电技术的研发与技术优化工作。

岗位职责： 1、参与弱电智能化项目前期现场勘查与设计，依据客户实际需求，制定匹配的技术方案及施工图纸； 2、牵头开展弱电智能化项目投标工作，包括项目报名、技术文档编制、技术支持、撰写投标技术文件，并负责答疑、技术谈判及相关票据的收集与归档； 3、项目中标后协同项目经理完成技术方案优化，进行技术交底，审核采购材料清单，处理设计变更、工程增项或减项等事宜； 4、负责工程量清单的统计与成本核算工作； 5、主导工程项目中材料与设备的选型、申报及审批流程； 任职要求： 1、电子信息工程、电气自动化、应用电子技术、计算机等相关专业，大专及以上学历； 2、熟练操作CAD、PPT等常用办公软件； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4、持有建造师证书或具备C1及以上驾驶资格者优先考虑。

项目经理岗位职责： 1、全面负责项目施工组织安排、工程资料的整理与报送、图纸深化设计、竣工图制作、工程结算及款项回收工作。 2、统筹协调内外部资源，把控项目进度，组织实施质量管理、安全管理及文明施工，保障项目按时保质安全交付。 3、监督项目实施全过程，协调技术团队完成系统联调联试相关工作。 4、负责施工成本管控及施工预算的编制工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、智能化、自动化等相关专业背景。 2、熟练掌握楼宇自控、视频监控、门禁管理、综合布线、计算机网络等弱电系统的原理及相关专业知识。 3、熟悉智能化弱电工程施工流程与工艺标准，具备现场施工监督与安装调试指导能力，可独立处理智能化系统的常见故障。 4、具备良好的沟通表达能力，善于发现并分析问题，能高效提出解决方案；具备较强的组织协调与管理能力；责任心强，富有敬业精神和团队协作意识，能接受出差安排。 5、有三年以上海外项目管理经验者优先考虑。 6、持有一级建造师证书（机电专业）或其他相关执业资格者优先录用。