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岗位职责:
1、负责公司人事管理工作,涵盖招聘、员工关系维护及培训发展等核心环节;
2、协助制定和优化人事相关制度与流程,确保公司人力资源管理的规范性和有效性;
3、参与组织员工活动,提升团队凝聚力和企业文化建设;
4、管理员工档案,确保信息更新及时准确,维护良好的员工关系;
5、完成上级交办的其他人事相关工作,支持部门高效运作。

任职要求:
1、具备出色的沟通能力和协调能力,能够处理复杂的人事事务;
2、熟悉人力资源管理基础知识,了解相关法律法规,能够独立开展招聘工作;
3、具有较强的责任心和细致的工作态度,能够高效执行人事管理任务;
4、熟练使用办公软件,具备良好的数据处理和分析能力;
5、具有团队合作精神,能够在快节奏环境中保持积极态度,与团队成员紧密协作。
2025-11-19 14:39
IP属地:天津

职位福利

大专经验不限
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天津市瑾长青网络科技有限公司
0-20人
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