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深圳市龙岗区招水暖工，要求精通图纸，手艺精湛。吃苦耐劳，

招聘电路设计工程师。薪资范围为7000-9000。职位要求：1.依据产品需求（功率、电压、发热均匀性、温控精度），完成石墨烯电热膜/板的供电线路、电极布局、温控与保护电路设计。2.负责原理图、BOM、PCB/柔性线路版图设计；完成低压直流/交流供电、过流/过热/漏电保护、温控算法开发与验证。3.结合石墨烯面电阻特性，设计汇流条/电极结构，确保发热均匀、低接触电阻、长期稳定。4.使用SPICE等工具进行电路仿真；开展温升、功率、绝缘、耐压、寿命测试，输出报告并优化设计。5.制定设计规范、DFMEA、DFM；输出生产图纸、工艺文件、检验标准，支持量产与售后。6.与结构、材料、生产、供应链部门配合，解决EMC、热管理、可靠性、成本问题。7.跟踪石墨烯电热、柔性电路、智能控制新技术，推动产品升级。任职要求：一、基本条件学历要求为本科及以上，电气工程、电子工程、自动化、材料（石墨烯/导电材料）等相关专业。需具备2年以上电热/家电/新能源电路设计经验；有石墨烯/碳基发热产品线路设计经验者优先。年龄要求在25–40岁，能适应研发与量产节奏。二、专业技能1.精通模拟/数字电路、电源设计、温控电路、保护电路；熟悉AC-DC/DC-DC、MOSFET/IGBT驱动、PID温控。2.精通AutoCADElectrical、AltiumDesigner/Cadence、SolidWorksElectrical；会SPICE仿真、热仿真（可选）。3.理解石墨烯电热膜电阻特性、电极/汇流条设计、绝缘/封装工艺；熟悉低电压（5–48V）电热系统。4.掌握GB4706、GB/T7251、IEC60335等标准；熟悉绝缘、耐压、漏电、过热保护设计。5.能做失效分析、寿命评估、EMC设计（ESD/浪涌）。三、综合能力能独立解决发热不均、功率漂移、漏电、温控失灵等现场问题。对图纸、BOM、测试数据高度负责，零差错意识强。具备跨部门高效协同能力，能清晰传递技术方案与风险。跟踪石墨烯材料、柔性电子、智能控制新技术，持续优化设计。四、加分项有石墨烯地暖、理疗产品、户外加热设备线路设计经验。熟悉柔性电路（FPC）、导电油墨、低温焊接/导电胶工艺。持有电气工程师证或电工证。

优先招聘暖通，机电，智能化，或相关行业。技工学校职校或相关学校，应届毕业生，或者，有电工证，制冷证，高空证优先。接触机型多。淡旺季不明显，长期有活干

招聘水暖岗位人员10人。要求本科及以上学历毕业生，学习成绩良好。认同中铁建工集团企业文化，诚实守信，具有良好的敬业精神。身体健康，工作适应能力强，服从安排，根据工作需要能够到异地工作。党员、学生干部或在某一方面有特长的毕业生优先考虑。薪资福利包括极富竞争力的薪酬体系（基本工资、加班工资、高校津贴、年终绩效、各式津贴及福利）。入职即签订正式劳动合同。按照最高标准缴纳五险二金。提供免费食宿。享有带薪年休假及完善的休假管理办法。提供入职安家费、员工生日卡、电话费补助、劳保。具备完备的职业生涯发展通道、自主评定职称权限、“导师带徒”助力成长、应届毕业生落户等。工作地址为深圳市南山区南山智谷产业园B座。

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任职要求： 1. 持有相关职业资格证书（如工程师证-初级证书-中级证书-高级证书等）者优先

公司简介：数码3C类、批发 岗位3选1：发货/客服/人事 【发货内容】:打单，配货，打包 【客服工作】:回复客户咨询信息 【人事工作】:回复招聘消息 工作时间灵活，范围在上午11点到晚上12点之间。您可自由安排上下班时间，多劳多得。 任职要求：男女都可以做，要会电脑打字，无需经验，新手可带 薪资待遇：20元1小时日结，长期兼职

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物业直招主职：暖通维修岗位要求：50岁以下，空调证，薪资：5500元/月；待遇：五险一金、免费提供住宿、带薪年假；时间：8:30-17:30，上五休二；项目地点：朝阳区国贸地铁站附近写字楼联系电话：

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日结日结龙山工业区，南岭村1983，下班就发工资，18元一小时，独立岗位坐班，男女不限17-52岁，员工上班时间，上午9点-12点，下午1.30-18.30，员工可以选择加班或不加班，加班19.00-21.00或22.00，工作非常非常轻松，数一下箱子里有多少东西，都是很轻的东西，数一下多少个或者帮堆放一下东西。潘经理

岗位职责： 1、负责辖区设施设备的日常巡检与维护，及时处理故障； 2、参与新建设施的验收与交接； 3、协助制定设施设备的维修保养计划并执行； 4、节约维修成本，做好维修记录。 5、负责日常维修、计划检修、保养； 6、负责施工监理、配电线路安装等工作； 7、及时巡查，发现问题及时处理； 8、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职要求： 1、年龄20-45岁，中专及以上学历，电气、暖通等相关专业； 2、持有相关技工证书（至少持有低压电工作业证），有2年以上工作经验； 3、熟悉设施设备原理与维修方法，具备故障排查能力。 福利待遇： 1、提供住宿及餐补，解决生活基本需求； 2、缴纳社会保险及住房公积金； 3、试用期3个月，工作满一年后享受5天带薪年假； 4、持有高压、空调、电梯管理员证书者。 5、综合薪资6000元/月-7000元/月。

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