工作内容 1、为有意向的客户群体提供专业化的项目咨询与讲解服务 2、公司通过广告投放获取精准客户资源，每日分配10-15条，资源充足，无需自行盲打开发 3、负责客户关系的初步建立与持续维护，邀约客户前往杭州总部进行实地参观考察 4、以电话沟通和线上会议形式推进业务，配备专职谈单人员协助完成客户转化与签约 5、薪资结构为4000底薪+500全勤奖，产品客单价不低于10万元，提成比例达5-6-7%；按回款金额核算提成，月收入过万较为轻松，80%以上员工月薪过万，销售冠军月入5-7万 任职要求： 1、具备电话销售相关经验，掌握基本的商务沟通与谈判能力 2、具有较强的学习能力和进取心，目标感强，自我驱动力高 3、拥有良好的客户服务意识，能有效应对并解决客户的各类需求与疑问

招聘销售岗位职责: 1、负责环保材料的市场开拓与客户关系维护 2、制定并执行销售计划，完成销售目标; 3、收集行业信息，分析市场动态，提供有效的 市场策略: 4、协调内部资源，为客户提供专业的解决方案。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧: 2、有强烈的进取心和目标导向，能够承受工作压力; 3、熟悉环保材料行业或相关领域者优先; 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识。

可以做到退休！！福利待遇优厚！不加班！靠近地铁口 不设KPI考核、不打骚扰电话、不推广违规产品！ 公司正处于快速发展阶段，现有3家分公司，多个管理岗位虚位以待。 自研运营平台提供精准客户资源，每日分配50-70条有效线索） 【公司优势】 1、精准获客：无需自行开发客户，依托自有平台前端筛选意向用户，销售直接跟进成单 2、晋升通道：【销售—团队主管—部门总监】新人最快三个月晋升主管，内部竞聘，无空降人员！ 【薪资待遇】 1、每月20日准时发放工资！ 2、无责任底薪6000+高额提成45%+绩效奖金3000-6000 3、人均月收入2-4万以上（实际到账金额，可查工资明细），收入上不封顶（无责底薪＋高比例提成+社保） 4、工作时间9:00-19:00，严格执行国家法定节假日安排；【周末双休】 5、工作环境：定期组织旅游、轰趴及团建活动，轻松办公，高效创收 6、生日关怀、节日福利、下午茶等一应俱全，员工以90后、00后为主，团队年轻有活力~ 【岗位要求】 1.年龄18-30岁，性别不限； 2.高中及以上学历，综合表现优异者可适当放宽学历条件； 3.具备良好的沟通表达与执行力，敢于冲击业绩目标；

岗位职责：   1. 负责指定区域中西餐厅、连锁茶餐厅、简餐快餐、小吃类餐饮、批发商，供应链等的客户开发与维护，建立长期稳定的合作关系； ​ 2. 深入了解客户食材需求，定制精准供应方案，完成销售目标； ​ 3. 对接酒店采购、后厨团队，解决供应当中出现的品质、时效等问题，提升客户满意度； ​ 4. 收集行业及竞品动态，反馈市场需求，为公司产品优化提供建议。   任职要求： 工作时间：每周做六休一   1. 中专及高中以上学历，1年以上中高端酒店/餐饮行业食材供应销售经验的，有餐饮酒店工作经验的，有成熟客户资源者优先； ​ ​2. 沟通能力强，能精准把握客户需求，具备商务谈判技巧与问题解决能力； ​ 3. 能适应短期出差，抗压性强，有责任心和团队协作意识。 岗位福利： 1.公司有配备业务经理培训和指导，合格录取的人员，公司有专人带领，有机会分配现有客户到个人。 2.底薪，饭补，交通补，高温补贴，

有规上制造业，尤其是需要数智化改造的企业资源

招聘销售精英4名 年龄23-35周岁，积极努力上进，长期稳定，无不良嗜好，想通过自己的努力挣到对等高薪资的优先。 工作内容:跑业务，依靠公司品牌开发拓展个人高端人脉圈子客户达成销售闭环，再通过高端客户裂变人脉为个人和公司创造更大财富价值 客户群体:企业董事长，总经理，高管等高端圈子 工作时间:早8:30-晚6:00，每周天休息 薪资:底薪4700+100（全勤奖）+25％（高提成）+奖金 努力一些基本上薪资8000至5万每月，上不封顶

早9:00国-晚18:00.中午午休时间:12:00-13:30,周末大小休、法定节假日 底薪4000-6000（面议定）+1000绩效+提成5-20个点 岗位要求: 1、大专及以上学历，至少半年以上法律销售经验， 2、电销+网销+面销形式，擅长挖掘客户需求，达成与客户合作意向; 3、抗压能力强，有团队精神，具备良好的规划性和条理性。 工作内容： 1、为中小微企业提供专业的法律服务，帮助中小微企业解决各类法律纠纷，防范常见法律风险，促进企业合规经营。 2、通过公司提供的客户名单，电话邀约，在线咨询客户意向，加微信发送相关资料，解答问题，邀约面谈 3、客户面谈后，做好客户跟进及维护。

招销售5名，有销售基础的经验，需要 ，薪资底薪3000+销售提成，

有团队意识，相互合作

湖州安吉招塔吊信号工多名 需要体检报告，年龄女45岁以下，男55岁以下，证书不限地区，200公里以内报路费生活区有宿舍 工资电话联系

零工师傅来一个，最好是会调色，打样，喷花，画画

应聘要求，身高173以上，18-50周岁，无明显纹身，无案底，退伍军人，有保安证（没有的公司可组织办），工作认真负责，服从安排。 工作时间：12小时制，无休，门岗（坐岗）、巡逻岗。 工资待遇：4500元／月+免费住宿〈水电均摊） 免费提供住宿水电均摊，每月20号准时打卡开资！ 面试地点：湖州吴兴区康山街道春熙里8-101（浙江众邦保安公司湖州分司）

招聘小区保洁 万达附近小区 工资2700，月休息三天 电话：

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需要有给新装修的房子除甲醛的工人，连系我

固安县新房全能科技家政 现招以下技术人员，小白可培训上岗！ 玻璃贴膜技术师 家电清洗技术师 甲醛治理技术师 皮具保养技术师 实木保养技术师 全屋镀膜技术师 底薪+全勤+提成 详询电话:同步

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4层屋檐上水泥板，刮大白

湖州市安吉县招外墙漆/水包砂、腻子/大白，油漆工，招长期工，短期的不要，都是乡下的自建房竹子架，要熟练的，有责任心，能吃苦耐劳！（管住不管吃，350一天每天9小时）有需要工作的师傅请联系！

【薪资】 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各类奖励提成），提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年假、餐费补助、高温津贴、生日礼金、法定节日福利、年度健康体检、年度团队旅游等 【培训】 入职配备专属带教导师；各发展阶段提供公司系统化专业培训 【晋升】 职级发展：中级业务→高级业务→资深业务 职等晋升（业务方向）：业务员→主管助理→主管→经理 【岗位职责】 1、运营和管理房屋租赁相关线上渠道资源； 2、结合客户来电情况，通过线上线下方式与客户沟通，精准推荐匹配房源，安排带看并完成讲解、签约及入住流程； 3、处理租户入住后的各类事宜，包括续租、换房、退租等相关工作； 4、开展空置房屋的检查及部分维修事项的协调跟进； 【任职要求】 1、具备高中及以上学历（可接收实习生、应届毕业生）； 2、踏实肯干，热爱销售岗位，有意愿冲击高收入，具备较强主动性与良好的语言表达能力

外墙水包沙，做平缝，深槽，刮粒子，要技术好的

1.沟通能力强2.能吃苦勤快3.主要是销售建筑装饰4.工资上不封顶多劳多得

浙江湖州有没有这个附近的油漆工。工资面议

湖州市吴兴区招油漆工

1.市场拓展与维系：开拓新楼盘、物业及中介渠道资源，构建稳定合作网络，定期回访现有渠道伙伴，保障资源持续有效。 2.业绩目标落实：拟定渠道推广方案，执行公司下达的销售任务，促进楼盘客户转化，提高签约数量。 3.营销活动实施：策划并开展楼盘驻场、样板间展示、业主交流会等推广活动，吸引潜在客户关注，增强品牌影响力。 4.市场调研与反馈：收集竞品信息、楼盘交付进度及客户需求变化，整理形成分析报告，支撑营销决策制定。 5.客户沟通与支持：配合渠道方熟悉公司产品与服务体系，跟踪意向客户进展，联动设计与施工团队推进签约进程。 6.规范协同作业：遵循行业标准，整合内外协作资源，确保合作流程合规顺畅，及时响应渠道需求并优化应对措施。

招聘：临时 临时,薪资：面议； 年龄：18-65。

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