国家电投河北公司200MW风电项目35kv干式变压器项目需要操作工多名工资可按台可按天工资发放及时长期有活需要有登高证高压证工作简单有操作说明联系电话

求职者需身体健康，无高血压、心脏病等慢性疾病，能适应户外工地体力劳动，能登高作业；健康程度良好，无传染病；文化水平不限，初中以上优先；年龄18-50岁，吃苦耐劳，服从工作安排。

岗位职责: 1、负责日常故障检修处理、消除风机缺陷.对机组进行季检和电气定检工作，并填写相应的记录表； 2、协助项目经理进行现场设备的运行维护及故障处理等工作，负责收集整理现场工作的相关信息和资料； 3、配合项目经理完成现场物资管理工作； 4、完成项目经理交办的其他工作。 任职要求: 1、具备2年及以上风机检修、维护、调试等相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉现场机型工作原理，熟悉维护工具的使用、具备独立处理简单故障的能力； 3、无恐高症，身体健康，能够吃苦耐劳； 4、能够适应长期驻外； 5、无违法犯罪记录； 6、工作地点:根据项目分配。

北京市平谷区招消防水安装师傅，小工多名，二把刀，虎工，会会，勿扰

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运转； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行工作，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录和资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、准时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手操作能力强，能长期出差作业，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金构成，住宿免费，刮风雷雨天现场休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机投运后可持续运行二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

公司（2026年3月1日起实施招聘标准） （一）薪酬标准 双证（登高+电工）无经验 8500元/月，三个月熟悉考核后9000元 /月 双证（登高+电工）有经验 9000元/月 -（无实习期） 单证（登高）无经验 8000元/月，三个月熟悉考核后 8500元 /月 单证（登高）有经验 8500元 -（无实习期） 无操作证无经验（地面） 6500元/月，三个月熟悉考核后 7000元/月 无操作证有经验（地面） 7000元 /月- （无实习期） 公司做风电大部件更换检修与安装的，所覆盖施工项目在全国各地。目前需要干过的地面安装人员。地面人员主要工作要求为:会打力矩。拉风绳，分解/组装叶片等等。

北京市海淀区招消防安装

找消防小工，能长期干的联系临时工就不要联系了

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄20-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

J31B0024 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50岁，初中以上文化程度； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每个月可提供的工时不低于180小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：北京必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，快来和披萨做朋友吧！

J7B0004 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

工作内容：负责搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 工作时间9小时 提供吃住 没押金

酒泉市肃州区招风电安装

西昌有风电设备养护项目，招聘熟练工，班组，纯劳务性质。有风电项目经验者优先，有意者可报名。

京东和淄博新塔项目近期开工，工期一个多月。 招聘塔吊作业人员30人，年龄55岁以下。 工资人走账清，有意者可报名。

榆林市定边县招风电安装

风机消缺/吊装成手岗位，薪资5000。工作地点位于山东聊城阳谷。工作制度为上3个月休15天左右。提供五险一金、包住，其他福利健全。要求三证齐全，必须爬过风机。

北京市丰台区招消防水，电，通风，安全员，资料员，要求实际干活的技术工人！常年有活，先考核，后入职，再考核实际操作能力后确定工资，确定工作时间，工作工种。工资发放及时。

地铁16号线暖通空调、给排水设备巡视、维修、维护保养。

北京市丰台区招消防水 260-380一天 长期工能干到年底。工资公司 代 发 每月 5000-9000 剩下的 年底 结清，

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岗位职责： 1、承担石油化工、生物医药、航空航天等领域实验室暖通专业的工程设计任务，开展相关技术工作； 2、服从专业主管工程师的工作部署，制定实施计划，科学安排任务进度，确保设计成果按时高质量交付； 3、协同项目经理落实项目中本专业技术内容，对专业成果质量负责，主动与其他专业进行条件互提和技术协调； 4、在专业主管及项目经理指导下，向施工团队完成技术交底，并结合现场实际优化设计方案，保障工程建设顺利推进； 5、协助公司质量管理部门完成质量管理相关工作，留存完整工作记录，做好过程资料及成果文件的归档入库。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、建筑环境与设备工程等相关专业； 2、掌握建筑制图基础知识，熟悉采暖通风系统、精密空调系统的计算方法及设计流程； 3、了解国家相关设计规范、标准、手册及图集的技术要求； 4、熟练使用建筑设计软件（AutoCAD、天正系列）、暖通专业计算工具及常用办公软件； 5、具备较强的责任意识和学习能力，工作积极投入，具有良好的团队协作精神和职业热情； 6、具有中级及以上职称者优先，有医药卫生、石油化工、食品等行业实验室、化验室设计经验，或在外资企业、国外工程公司从事过工程管理工作的优先考虑。

工作职责： 1. 负责职业健康安全与环境管理体系文件的编制、修订、发布及日常管理工作；组织制定本部门年度目标与工作计划，并推动实施，进行全过程的指导、协调、检查、监督与管控；牵头制定、修订与安全环保相关的生产运行、设备管理、安全检查、环保监测、安全数据统计等管理制度，并监督执行与落实；统筹安排各项安全工作任务，确保有序推进。 2. 加强调度职能，科学统筹安全与环保资源，合理规划作业周期，优化用电结构，推进节能降耗，降低制造环节中的安环支出；定期组织安全生产巡查，纠正违章指挥与违规操作行为，对发现的安全隐患及时提出整改要求并督促落实；遇重大安全风险时，有权下达停工指令，并立即上报上级研究处置方案；制定内部审核计划并组织实施，针对不符合项指导责任单位分析根源，制定纠正与预防措施，并跟踪验证整改成效；拟定或更新园区劳保用品、健康保健、防暑降温物资的发放标准及相关制度，监督执行情况；定期向上级主管汇报安全环保制度执行进展。 3. 参与重大伤亡事故的调查分析，承担事故数据的统计与上报工作，制定预防对策并监督落实；组织开展环境保护宣传、污染防控、环境监测以及职业病防治相关工作。 4. 主持部门全面管理工作，组织并督促团队成员完成各项职责任务；负责安全生产培训体系建设，联合相关部门开展特殊岗位人员的安全技术培训与考核；对本系统员工进行业务指导、培训及绩效评估；总结推广先进安全管理实践，组织评选表彰优秀典型；定期召开安全例会、开展安全日活动，组织竞赛并总结优秀经验做法。 任职资格： 1. 本科及以上学历，企业管理、安全工程、环境工程、化工等相关专业背景；具备工程师职称，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 2. 掌握企业管理、大型化工、冶金行业在安全与环保领域的专业技术知识，熟悉相关法律法规要求，具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力；具有5年以上企业安全管理工作经历。 3. 熟知国家在安全、环保方面的政策法规，熟练掌握安全环保管理理论与技术手段；能熟练使用日常办公软件（如EXCEL、WORD、PPT等），具备较强的组织、管理与协调能力。 4. 能够接受长期外省出差安排（介意者请谨慎投递）

岗位职责： 1. 售前支持：开展污水厂/自来水厂智能控制系统的需求分析、技术方案撰写、产品功能展示及技术咨询，协助推进项目签约与实施。 2. 工艺指导或现场技术支持与实施：承担智能加药、曝气系统等设备的现场安装督导、模型校准、参数调试与运行优化，处理现场突发技术问题，配合客户完成系统验收和操作培训，确保系统高效稳定运行。 3. 产品研发与优化：深入掌握水处理各工艺环节的运行机制，融合先进控制与智能化理念，优化控制逻辑，增强产品与实际工艺的匹配度，实现药耗与能耗的有效降低。 4. 控制器优化设计：参与控制器功能规划，协同算法团队完成控制逻辑测试、参数设定及效果验证，整理并提交相关技术资料。 5. 市场与售后维护：汇总客户使用体验及优化建议，编制需求分析文档，根据客户反馈实施模型调整，为产品升级迭代提供数据支撑。 6. 跨部门协同：与研发、工程、销售等部门紧密协作，保障技术方案顺利执行，推动项目按时交付。 任职要求： （一）专业基础 1. 学历：本科及以上学历，环境工程、给排水等相关专业背景。 2. 行业认知：掌握水务领域基础知识（涵盖污水处理厂/自来水厂工艺流程），熟悉混凝沉淀、脱氮除磷、消毒、污泥脱水等关键工艺原理，具备过程控制基本理解。 3. 工具技能：熟练操作Axure、CAD软件，有数据分析经验者优先，具备识读工艺图纸的能力为基本要求。 4. 智能控制兴趣：对智能加药、精准曝气等智能控制技术具有强烈兴趣，愿意持续学习并投入实践应用。 （二）经验要求 1. 经验年限：具有2年以上水务行业工作经验（包括设计、方案编写、现场调试、工艺运行等方向），具备过程控制或自动化项目经历者优先；应届生需专业相符。 2. 售前/现场经验：拥有售前技术支持、现场调试或工程项目落地经验，能够独立解决现场技术难题。 3. 优先条件：具备智能加药、精确曝气或智能控制类产品的实际应用经验者优先考虑。 （三）能力素质 1. 沟通协调：具备良好的客户沟通与商务对接能力，能准确表达技术内容。 2. 学习与抗压：学习能力突出，可快速掌握新工艺与新技术；能适应高强度工作节奏和频繁短期出差，具备较强抗压性。 3. 现场实操：具备动手实践能力，愿意从事现场调试与参数优化任务。 4. 责任意识：工作认真细致，责任心强，可独立负责产品运维相关工作。 （四）其他要求 出差要求：能接受高频次、短周期出差（用于售前支持、项目调试与验收）。 加分项：了解PLC、SCADA、Modbus等工业通信协议，知晓物联网技术及水厂智能化升级发展趋势。

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