负责工地的物资物料运送 一些配件的维修，五金、工具采购 后勤保障工作 工作内容比较杂 要求：会开车、有驾照，能吃苦耐劳，最好家是临清周边的，要去村里工地送东西，本地熟悉路况 待遇：第一个月试用期5500元，转正后6000元，每月带薪休息3天，中午有午餐。

负责后勤会计，内账，材料采购，计算工地工资

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯内勤办公模式，工作环境稳定 无需自行开发客户，操作简单，适合新人 欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补助 月收入稳定在4000-8000元，优秀员工月薪可超10000元 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 持续开展多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

工作职责 1. 负责仓库内货物的装卸、搬运与码放，严格执行食品类仓储的安全作业标准。 2. 熟练使用叉车完成货物出入库操作，确保货品堆放规范、标识明确。 3. 协助开展日常盘点、货物归整及区域清洁，维护仓储环境的整齐与有序。 4. 配合仓储团队核对进出库记录，保证库存信息的真实与准确。 任职要求 1. 持有叉车操作证，具备熟练且安全的叉车驾驶能力。 2. 有仓储物流或食品行业工作经验者优先，熟悉货物分类及储存规范。 3. 具备高度的责任感和安全意识，能够遵守仓库各项操作流程与安全制度。 4. 能胜任体力劳动，拥有良好的团队合作精神与执行力。

一家位列中国500强的朝阳行业企业，发展空间广阔，职业晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪普遍在四五千，后期平均收入达六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛类奖励（含现金与实物）+提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+持续开展专业培训+晋升通道顺畅； 6、配备员工宿舍，食堂、超市配套齐全，生活便捷。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容简单，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需前往山东总公司——潍坊进行为期11个工作日的培训，结束后返回本地支公司上班，无实习期，公司统一安排住宿，介意者请勿投递。 任职资格： 1、年龄20至35周岁之间； 2、大专及以上学历； 3、具备一定的沟通表达能力。

根据企业的要求，合理的完成工作安排，身体健康，服从指挥。

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关业务； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、年龄要求20至40周岁； 2、具备良好沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作； 3、能适应一定工作压力，责任心强； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、薪资范围2800—7900元+提成，综合收入平均5000—8000元； 3、缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。

岗位职责: 1. 负责仓库日常物资的出入库管理及存储调度； 2. 组织实施库存盘点，确保账目与实物一致； 3. 优化仓储流程，提升作业效率和空间使用率； 4. 维护仓库安全与整洁，保障设备设施正常运行； 任职要求： 1. 具备仓储管理相关经验，熟悉仓储运作流程； 2. 熟练操作仓储管理系统及常用办公软件； 3. 责任心强，具备良好的执行力和现场协调能力； 4. 能适应仓库作业环境，承受一定工作压力；

岗位职责： 1.负责仓库日常货品出入库操作，准确录入系统单据，确保账实一致 2.定期开展库存盘点工作，及时发现并反馈差异，协助优化库存管理流程 3.按照5S标准整理库区，保持货架、通道及作业区域整洁有序、标识清晰 4. 配合采购、物流及销售部门完成物料交接、装运协调及异常问题处理 5. 做好仓储安全防护，落实防火、防潮、防盗等基础管理要求 任职要求： 1. 年龄25-50周岁，身体健康，能适应仓库现场作业环境 2.有仓储、物流或制造业相关工作经验者优先 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用Excel及常用仓储管理系统 4.工作细致负责，具备良好的执行力与团队协作意识 5. 学历不限，接受踏实肯干、稳定性强的求职者

聊城市茌平区招铝板安装工（聊城近处的）远的勿挠

明天冠县社庄找5人，现钱，熟，

明天用干二次结构的木工2人。电话

，年龄45岁以下。薪资为3000元以上，每月休息四天。工作时间实行早晚班倒班制，早班为7:30至11:00和13:00至18:30，晚班为7:30至13:00和18:00至21:00，每天轮换一次。

招聘暑期工一名，年龄20岁左右。

仓库日常理货、货架规整、库存定期盘点，核对货品型号数量； 根据订单拣货、配货、打包贴单，做好出库复核； 任职要求： 18-48 岁，识字，手脚麻利，能吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可。

岗位职责： 1.负责会议服务，包括前期筹备、流程管控 2. 现场统筹管理，处理突发状况，保障活动安全、有序、高效进行 3.负责物资采购，验收及盘库 4.熟练掌握办公软件 5.完成上级交代的工作 任职要求： 1. 具备会务相关工作经验，熟悉行业流程与标准 2.具备良好的沟通协调能力、应变能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件，能独立完成方案及文档撰写 4. 责任心强，抗压能力好，可适应短期出差及周末/节假日工作 5.具备基础设计或视频剪辑能力者优先

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉后勤管理流程，有基础行政或综合事务经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成台账记录与报表整理 4.服从安排，适应灵活工作时间，具备一定抗压能力 5. 无学历硬性限制，中专及以上学历者更佳

跑动道西、要求会开手动挡面包车、吃苦耐劳能说会道、年龄40—25岁

岗位职责： 1.负责办公区域的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 3.对汽车方面有经验的优先

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，不需自行开发客户，属于纯文职类办公室岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于个人能力提升，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30），月休5至8天，国家法定节假日正常休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者可月薪过万，收入与付出成正比； （3）五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉）+ 持续专业培训支持 + 晋升通道顺畅 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

招聘氩弧焊工三名，要求责任心强且能吃苦耐劳，工资范围为5000至8000，熟练工优先。招聘库管发货员一名，要求年龄40岁以内且记忆力强。招聘外贸经理两名，要求有经验。工作地点位于山东聊城杜郎口镇政府对门的鑫澄散热器，具体信息面议。

聊城昌泰卫生用品有限公司，嘉明工业园安居路9号，招聘长期工人5名，年龄20-45，库管2人，工资面议！电话

招聘仓库管理员。工作内容包括产品出入库和拿货。要求有水暖建材工作经验者优先。夏季工作时间按公司要求，可调休。薪资范围为4000.00-4300.00。福利包括工作餐和节日福利。有意者请主动投递简历。山东聊城

招聘仓库保管员1名。要求认真细心，有仓储经验者优先。工作内容包括入库清点、生产发料、仓库整理。薪资待遇优厚。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

山东聊城23号，用一组蒜苔入库工人，活好干，男女都能干，计件工资一人一天500左右，能干二十多天供吃住，一天一开工资，干过的优先。用10个工人，5个工人，年龄55以下的，干一月左右，供吃住。现在定人报身份证，！不能吃苦，事多的，好喝酒闹事的不用！有诚意干的提前报名，微电

仓库管理员高中及以上学历，会基础电脑操作，有仓库管理、物料盘点经验；熟悉轴承品类者优先。薪资福利:3500-4500元/月。招工人数:1名工作地址:山东省聊城市临清市烟店镇轴承工业园

岗位要求： 1、协助经理开展综合部日常事务管理，涵盖行政、物业及后勤等模块的统筹规划与实施，保障部门运作顺畅高效。 2、配合推进安全生产管理体系落地，参与厂区安全检查、隐患识别及整改跟踪，对接环保相关事务，确保废气、废水、固废处理达标，并顺利通过环保监管核查。 3、负责厂区物业管理工作的整体协调，包括绿化养护、清洁卫生以及水电、消防等设施设备的日常维护与检修安排，确保生产环境稳定运行。 4、协助开展综合部团队管理，推动本部门与其他职能部门间的协作联动，梳理优化综合管理流程，提出改进建议并组织实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、具备2年以上制造行业综合管理经验，熟悉制造企业行政、后勤保障、安全环保等业务流程。 3、具备较强的应急处置能力，能快速响应并解决后勤支持、安全风险等突发情况。 4、工作踏实认真，坚持原则，抗压能力强，能够同时处理多项任务，具有良好的沟通协调和服务意识。

招聘库管、物流管理员、仓库管理员。岗位要求包括负责库房物料出入库数据整理、出入库数据统计与更新、到货物料的验收和入库。薪资范围为2500.00-4000.00，提供工作餐、节日福利和免费培训。