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生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业指导书和标准工时,推动现场持续改善,提升人机料法环协同效率 4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈,营造积极务实的班组氛围 5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作 任职要求: 1.具备生产一线实操经验,熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先 2. 能独立应对产线突发状况 3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应倒班及适度加班安排 5. 最低学历不限
机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险; 2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患; 任职要求 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理 3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
玉树杂多县招聘二保焊工,联系电话朱
1.2-1.5万元/月
二保焊1-2个月3-5人月结
招聘二保焊工,联系电话朱
玉树 杂多县
12月19日 09:27拨打电话
桥梁工
200-400元/天
雨水箅子泥瓦工桥梁伸缩缝抹砂浆找平长期6-10人月结点工吃苦耐劳
一、核心工作职责 市政工程,道路抢修,天桥养护,井周维修加固,需要上夜班,晚12:00-凌晨5:00 白天休息 1. 瓦工相关作业:熟练掌握一线瓦工操作技能,按照施工规范及技术交底,完成砌筑、水泥砂浆抹灰、地面找平等瓦工基础工作,确保施工质量符合公司及行业标准,杜绝施工隐患,践行瓦工岗位“平整、牢固、规范”的核心要求。 2. 井周维修作业:负责各类检查井(含电力、污水、雨水等)的维修工作,重点处理井周破损、沉陷、凸起、井盖移位、震响等病害,严格按照北京市相关技术规范,完成井周路面修复、井盖更换、防坠落装置加装等作业,作业后做好现场清理及养护保护,确保井周设施安全、平整,保障道路通行顺畅。 3. 桥梁养护维修作业:配合技术人员开展桥梁日常养护与小型维修工作,按照养护规程完成桥面清扫、伸缩缝清理、桥面裂缝封闭、栏杆修复、桥墩基础杂物清理等作业,及时排查桥梁细微病害并上报,参与桥梁小修保养施工,严格遵守作业安全规范,确保桥梁结构安全稳定,延长桥梁使用寿命。 4. 辅助及应急工作:服从公司管理人员及技术人员的调度安排,配合完成工程现场材料搬运、工具整理、施工区域安全围挡设置等辅助工作;参与突发应急处置,如井盖缺失、桥梁轻微损坏等紧急情况的现场值守与初步处理,及时上报现场情况。 5. 车辆驾驶(优先):若具备驾驶证且能熟练驾驶工程车辆(如皮卡、小型货车等),需承担工程材料、工具的短途运输任务,负责车辆日常检查、保养,确保行车安全,严格遵守交通规则及公司车辆管理规定。 二、任职要求 1. 年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病及职业禁忌症,吃苦耐劳,能适应户外及工地现场作业环境,服从公司异地调配及加班安排。 2. 具备扎实的一线瓦工实操经验,能独立完成瓦工基础作业,熟悉瓦工施工工艺及质量标准;了解井周维修、桥梁养护维修基本流程,有相关作业经验者优先,可接受有基础、愿意学习的新手。 3. 优先考虑具备有效驾驶证(C1及以上),能熟练驾驶工程车辆,无重大交通事故记录,具备基本的车辆保养知识。 4. 具备良好的学习能力和责任心,愿意接受公司组织的专业技能培训(如桥梁养护规范、井周维修标准等),有较强的成长潜力,能够逐步提升自身技能,适应岗位拓展需求。 5. 遵纪守法,无不良从业记录,具备良好的团队协作意识,听从指挥,严格遵守施工现场安全管理制度,规范操作,杜绝安全事故。 6. 认同公司的企业文化,有长期在公司发展的意愿,工作认真负责,注重细节,能保质保量完成各项工作任务。 三、其他说明 1. 公司将为具备培养潜力的员工提供系统的技能培训,助力员工提升专业能力,可参与瓦工技能进阶、桥梁养护专业知识等培训,有机会向技术岗、班组长岗位发展。 2. 严格遵守国家及北京市关于工程施工、道路养护、井周设施维修的相关法规及技术标准,确保所有作业符合规范要求。 3. 完成上级领导交办的其他与工程施工、维修相关的临时工作任务。
北京 海淀区
5月5日 08:35拨打电话
生产管理管培生
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
培养期:6个月培养周期,分公司提供总部培训机会 管理储备干部: 1、了解公司基本概况,熟悉部门制度及对应岗位职责,掌握生产部门整体运作流程; 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段目标要求; 3、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务; 4、协助上级开展岗位工作与团队管理事务,积极参与各部门相关培训; 5、完成领导交办的其他工作事项。 技术储备干部: 1、跟进生产计划执行进度,协调处理异常状况,保障生产计划顺利落地; 2、指导并监督工厂在计划、生产、现场管理、物料供应及质量等方面的工作,及时应对突发情况,确保生产有序运行; 3、组织落实并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量及人员指标; 4、实时监控生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,高效解决生产过程中的各类问题; 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助
药物分析主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年本科药品质量分析药品稳定性分析化学药仿制药色谱仪气相色谱仪液相色谱仪高效液相色谱仪光谱仪
分析组长 1. 化学、药学、制药工程、化工等相关专业背景,具备本科或以上学位。 2. 熟悉实验室常用设备的操作,如HPLC、GC、pH计、水分测定仪、溶出仪、紫外可见分光光度计等,具备基础故障排查与处理能力。 3. 能独立完成项目实验方案的制定;承担分析方法开发、验证及转移工作;参与质量标准的拟定;负责相关注册申报材料的整理与编写。 4. 具备3年以上完整项目实践经历,有团队管理基础,能协助部门负责人推进各项工作任务。拥有申报资料准备及申报流程实操经验者优先。 5. 工作认真负责,具备良好的协作意识、进取心和沟通协调能力。 6. 综合素质突出者,年龄要求可适度放宽。 分析实验员 1. 药物分析、分析化学、药学等相关专业,本科及以上学历。 2. 熟练掌握UV、HPLC、GC等分析仪器的操作,具备一定的日常维护与保养能力。 3. 具备责任心,乐于团队协作,工作态度积极踏实;表达清晰,具备良好的人际沟通能力。 4. 有2年以上药品分析、质量研究或申报资料编写等相关工作经验。 5. 了解药品注册申报相关政策法规、技术要求及工作流程,具有药品研发或注册申报实践经验者优先考虑。
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;思维敏捷、执行能力突出、具备管理规划意识; 擅长识别问题、剖析问题并有效解决;拥有正确的价值观念,具备团队领导才能, 能够带领团队按时、按质、按量完成生产目标。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限中专/中技
-------招聘岗位------- 物流/检验/班组长:男女不限23-43 -------薪酬福利------- 适应期:前3天工资100/天 周一到周五8小时内15元/小时,8小时外和周末加班20元/小时,熟悉期:班组计件 综合工资5000-7000 餐补:10元/天,有微波炉冰箱可自行带饭,厂区食堂5到10元一餐。 住宿:厂区宿舍免费入职安排/当天安排,走路10分钟到达厂区 福利:购买社保,年终奖金,季度礼品等
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
--诚聘煮酱车间组长1名-- 煮酱车间夏季虽配备空调,环境温度仍维持在三十多度,伴有调味料气味。请知悉工作环境后投递,感谢配合。 岗位职责: 1.负责工作任务分配与现场监督; 2.组织实施班组目标管理; 3.落实安全生产规范; 4.管理设备及工具使用维护; 5.推进班组团队协作与建设; 6.执行生产过程质量管控; 7.完成数据统计与报告编制; 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.年龄25-42岁,有食品厂车间班组长管理经验1年以上者优先; 2.具备良好团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围; 3.身体健康,能适应倒班制(含早班与晚班),吃苦耐劳,具备创新意识与成本控制观念; 4.熟悉煮酱车间各环节操作流程(无经验者公司提供系统培训)。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利、生日礼金等福利待遇。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理食品/饮料库存/仓储管理
岗位职责: 1、负责班组团队的日常管理。 2、跟进每日生产任务完成情况。 3、组织员工技能培训与指导。 4、管理员工出勤记录及考勤数据。 5、合理安排人员分工及岗位调配。 6、配合生产副总、车间主任开展日常事务。 任职要求: 1、性别不限,具备食品行业从业经历者优先考虑。 2、能够适应加班安排(依法支付加班费用)。 3、年龄要求25周岁以上,不超过45周岁。 4、需具有中专或高中及以上学历。
黄南尖扎县藏族自治州招消防电、水电工资电话谈,有意着联系
300-400元/天
水电工消防电1-2人
黄南藏族自治州尖扎县招消防电、水电工资电话谈,有意着联系
黄南 尖扎县
5月6日 07:04拨打电话
黄南泽库县找俩名拉铁丝网的师傅,工地在,抬马肉!要有团队合作意识!联系
力工1-2人
找俩名拉铁丝网的师傅,工地在泽库县,抬马肉!要有团队合作意识!联系
黄南 泽库县
5月6日 06:59拨打电话
青海黄南火锅店招2名吧员,工资3300+200全勤,包吃住联系电话
3500元/月
吧员包住包吃1-2人月结
火锅店招2名吧员,工资3300+200全勤,包吃住 联系电话
黄南
5月6日 06:59拨打电话
青海黄南从明天开始需要的4个小工想来的赶紧联系人
小工3-5人
从明天开始需要的4个小工 想来的赶紧联系人
黄南
5月6日 06:46拨打电话
黄南尖扎县一酒店要一个炒菜师傅
烧菜1-2人
尖扎一酒店要一个炒菜师傅
黄南 尖扎县
5月6日 05:41拨打电话
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
桥梁钢筋车间进出库,文员,可以兼职,
4000-5000元/月
工厂文员1-2人月结兼职
钢筋车间进出库,可以兼职,
现场施工管理,具备市政工程项目管理资格证
1-1.1万元/月
施工员3-6个月1-2人月结
具有市政工程项目施工资格证,能够完成现场管理测量等工作
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限本科服装生产
岗位职责: 1、按照部门领导要求,完成每日学习任务(贴合、工艺、纸样等); 2、按工艺要求进行学习生产操作; 3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务; 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格: 1、本科学历岁以上,接受应届生,(公司管理方向培养)。 2、男女不限,专业不限制; 3、吃苦耐劳,有责任心,接受到外派学习。 职位福利:五险、带薪年假、包住、包吃、加班补助
生产组车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
【工作内容】 - 组织与协调实验室日常生产运作,确保各项生产任务按时保质完成。 - 全程监控生产流程,保障产品品质达标,快速响应并处理生产中的异常情况。 - 开展生产人员的操作培训与现场指导,持续提升团队作业熟练度与工作效率。 - 策划并落实生产工艺优化措施,推动效率提升与成本控制。 - 汇总分析生产相关数据,定期向上级提交运行报告及改善建议。 - 维护生产现场的整洁与安全,严格执行健康、安全及环保相关规范。 【任职要求】 - 年龄25-35岁,中专及以上学历,持有驾驶证者优先 - 具备至少3年生产管理经验,拥有较强的团队统筹与协作能力 - 熟悉生产线运作流程,能制定生产计划并完成相关记录工作 - 具有突出的问题应对与决策能力,可高效处置突发状况 - 具备良好的沟通表达与领导才能,能够带动团队共同达成目标 - 工作态度严谨,关注细节,执行力强 【公司官网】:www.innovega.pro 22天制(8:00-11:30,13:00-17:30),长白班、提供住宿、购买社保、法定节假日、年假、年终奖、节日福利等!
储备生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划与物流控制
实施电解工艺技术方案的优化措施,协调解决电解生产中的工艺难题与质量缺陷。 指导电解操作人员提升作业技能,强化工作纪律管控,保障生产效率与产品品质。 要求机械、机电、冶金等相关工科专业,年龄在28周岁以下。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、生产任务组织与达成 依据生产计划科学调配班组人力、设备及物料资源,保障生产任务准时、保质、保量完成;实时跟踪生产进度,灵活调整资源配置以应对突发异常,确保班次产量目标顺利实现。 2、产品质量管理与控制 严格遵循工艺规程与作业指导文件,监督各环节操作执行情况;实施过程质量巡检,及时识别并纠正质量异常,确保产品满足食品安全与品质规范要求。 3、班组人员管理与安全管控 负责班组成员的日常管理,涵盖考勤管理、技能培训、绩效考核及团队协作提升;贯彻执行安全生产制度,开展岗前安全告知、风险隐患排查及应急处置演练,防范安全事故发生。 4、成本控制与指标分析 管控班组内原材料、能源消耗、包装材料等成本项的使用与记录;定期汇总分析成本数据,定位异常波动因素,制定优化方案并推动落地执行。 5、跨部门沟通与协调 与设备维护、品质管理、仓储管理、物流配送等相关部门保持紧密协作,及时协调处理影响生产运行的各类问题。 6、问题溯源与持续改进 针对生产过程中出现的质量缺陷、设备故障、效率瓶颈等问题进行根因分析,快速反馈并落实改善措施,持续提升班组整体运作效能。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品工程、机械制造或相关专业背景; 2、具备2年以上食品行业一线生产管理经验,有挂面或主食类制品生产经历者优先考虑; 3、熟悉食品加工工艺流程、生产设备操作及质量管理体系(如ISO 22000、HACCP)要求; 4、具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够有效激励和引导班组成员; 5、熟练使用基础办公软件,具备一定的数据分析能力,可对成本、效率等关键指标进行初步分析与优化建议; 6、具有较强的问题分析能力和执行力,能迅速应对现场突发状况并采取有效措施。
养殖负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责: 1.掌握猪群存栏数量及品种构成,熟悉部门生产安排,确保各环节衔接顺畅。 2.实时掌握车间内猪只所处生长阶段,及时与主管进行沟通协调。 3.组织并统筹部门日常生产工作,保障生产有序开展。 4.按照操作规范定期巡查猪群发育状况,及时识别异常情况,严格执行作业流程,提升产出效率,避免因操作不当引发健康问题。 5.确保车间设备正常运行,发现故障及时上报维修,并填写维修申请单。 6.依据防疫计划对所辖猪群按时接种疫苗,持续监测猪只健康状态。 7.准确识别需淘汰的个体,报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点,真实记录各项生产数据。 8.强化饲养管理,合理控制饲料使用,维持猪舍环境整洁卫生,为猪只创造良好生长条件。 9.负责本部门新入职员工的生产技能培训,每年至少培养两名合格主管。 10.按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 教育程度:大专及以上学历 专业要求:畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业 经验要求:具备2年以上相关工作经验 知识要求:熟悉配怀舍作业流程,能准确判断母猪发情状态,具备病猪识别与治疗能力
生产助拉
5000-10000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理
有3c数码生产经验优先
加工中心班组长
1-1.2万元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技班组长数控车加工中心
岗位职责: 1、负责加工中心/数控车班组的生产计划执行与进度跟踪管理; 2、指导操作人员按规程作业,保障产品质量及设备安全稳定运行; 3、协同工艺与技术团队推进生产优化及现场异常问题的解决 任职要求: 1、具备2年以上加工中心/数控车班组管理经验; 2、熟悉加工中心/数控车编程与设备调试流程; 3、具备良好沟通能力,能按时完成交办任务,具有较强的团队协作意识
庆阳华池县招桥梁张拉工
7000-8000元/月
桥面张拉工长期3-5人月结
庆阳市华池县招桥梁张拉工
庆阳 华池县
4月29日 09:43拨打电话
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成高社发[2019]12号
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