
5000-10000,锅炉检修班长,必须有火电厂工作经验
5000-10000元/月
生产管理20人以上经验不限学历不限全职
招锅炉检修班长、组长,脱硫检修班长、组长,工作地点在贵州省内各个火电发电厂,要求有火电厂工作经验
5000-10000,锅炉检修、脱硫检修,必须有火电厂工作经验
5000-10000元/月
生产管理20人以上月结经验不限学历不限全职
招锅炉检修班长、组长,脱硫检修班长、组长,工作地点在贵州省内各个火电发电厂,要求有火电厂锅炉检修或脱硫检修方面相关工作经验,硬性要求
黔南瓮安县布依族苗族自治州桥梁排水系统,348米,双向。4米一道。
210-330元/天
给排水工桥梁1-2人
黔南布依族苗族自治州瓮安县桥梁排水系统,348米,双向。4米一道。
遵义绥阳县组长年龄18到55岁(有经验可以放宽),需要有带组经验。本公司是一家主要生产时装
3000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成3-5人月结学历不限
组长
年龄18到55岁(有经验可以放宽),需要有带组经验。本公司是一家主要生产时装的外贸型制造企业,环境优越,待遇优厚,订单充足,流水线作业
薪资福利:3000—8000元/月(满勤奖200,加班费,离家远的可以包吃包住,生日福利)
招工人数:3人
工作地址:绥阳县幸福金港二栋一单元2楼
生产班长
4000-6000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保各工序按计划高效运转
2. 监督生产质量与工艺执行,及时发现并解决异常问题,保障产品符合汽车排气改装件标准
3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升,落实安全生产规范与6S现场管理
4. 协同技术、品质、计划部门完成新品试产、工艺优化及交付目标
5. 做好生产数据记录与分析,定期汇报产能、良率及人员绩效情况
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉汽车零部件或机械制造行业优先
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励一线员工
3. 责任心强,具备基本的质量意识、成本意识和安全意识
4. 能适应制造业生产节奏,接受加班及轮班安排
5. 高中及以上学历,有相关行业3-5年实操经验者优先
制氧车间空压工段班长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限不限
- 日常运行管理:统筹班组人员开展供水设备(如水泵、水箱、管网等)的定期巡查、维护与保养工作,记录运行参数,及时识别并处理设备异常,保障设备稳定高效运行。
- 水质安全保障:依据国家水质标准,监督落实水质检测流程,确保出厂水及管网水质量达标,杜绝水质污染风险。
- 班组人员管理:科学分配班组成员工作任务与值班安排,负责日常考勤、绩效评估及业务培训指导,持续提升团队专业能力与工作效率。
- 应急处理:建立健全供水突发事件应急预案,遇管网破裂、停水或水质异常等情况时,迅速组织抢修处置,降低对用户影响,并及时上报处理进展。
- 报表与协调:准确记录运行数据、设备维护及抢修情况,按时完成各类报表填报;与维修部、客服部等相关单位保持顺畅沟通,协同推进供水各项工作。
- 设备运行管理:组织班组对制氧机、空压机、储气罐、干燥机等氧空压设备实施定期巡检与维护,记录压力、温度、流量等运行参数,及时排查异响、泄漏及参数异常问题,确保设备正常运转。
- 生产过程管控:严格执行生产工艺规范,监控氧气纯度、压力、产量等核心指标,保证产品符合国家标准;优化资源配置,确保生产任务按期完成。
- 安全管理与班组建设:落实车间安全管理规定,组织开展安全培训和应急演练,增强员工安全意识,预防火灾、爆炸、气体泄漏等事故发生;合理安排人员作业与排班,做好考勤、考核及技能指导,提升班组综合执行力。
- 应急处置:完善氧空压系统故障、气体泄漏、停电等突发情况应急预案,事件发生时立即组织应对,控制事态蔓延,减少损失,并第一时间向上级汇报。
黔东南麻江县苗族侗族自治州招指挥/司索工、桥梁、顶管工程
4000-5000元/月
桥梁指挥工司索工顶管1-2人
黔东南苗族侗族自治州麻江县招指挥/司索工、桥梁、顶管工程
服装厂生产管理
7000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结1年以下初中及以下全职服装生产
因本厂定单量增加。需扩大生产规模
1.招聘能自行组织人员的组长。。有服装生产管理经验。保质保量的完成任务。按多少钱一件结算。
2.我们负责提供吃住。提供车间。生产设备。
具体细节电话联系。。信息的话。有时候不能及时回复。
临时工包吃6-10人月结
【招聘】静庐水乐园暑期工作人员招聘要求:建议,年龄18岁以上,共招10人工作内容:水乐园引导员薪资待遇:月薪2600元,每月休息4天,包两餐上岗时间:统一到岗工作地点:遵义汇川区汇川大道珠江东路静庐温汤谷欢迎报名咨询!()
店员
招聘杀鱼杀虾杂工一名首月新手底薪3000/月【包吃】,房补200/月,全勤奖300元/月!每月递增500,底薪4000封顶,其它奖金不变!在职满一年后底薪5000,且有年终奖。需要调休两天其它奖金都没有,只有底薪!有意者致电【】地址:新一中菜市场安康路54号【勇哥水产海鲜批发】
贵州遵义四叶猫工作室新场地扩建,拟招聘新员工80人,包培训包三餐,月工资5500至8000
5500-8000元/月
临时工免费培训包吃20人以上月结
四叶猫工作室新场地扩建,拟招聘新员工80人,包培训包三餐,月工资5500至8000上不封顶,要求:会使用电脑、会玩三角洲行动联系电话:
贵州遵义工地,需要1位焊保温钉的电焊工,要求有焊工证,焊过保温钉的优先。联系电话:王老板
电焊1-2人焊工证
遵义工地,需要1位焊保温钉的电焊工,要求有焊工证,焊过保温钉的优先。联系电话:王老板
开荒
110半天,熟手来,开荒保洁,自带工具,,生手不要,干活不麻溜的不要,喜欢摸鱼的不要,不听招呼的不要,想来的,可以加我!或者电话:
福州闽侯县工业厂房施工急聘:栋号长和助理各1人,待遇面谈,地点,闽侯竹岐,联系:林
栋号长1-2人
工业厂房施工急聘:栋号长和助理各1人,待遇面谈,地点,闽侯竹岐,联系:林
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
电镀生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
一、岗位职责
1. 生产管理:全面负责电镀车间的日常生产运营,制定并执行生产计划,合理调配人力、设备与物料资源,确保生产任务按时、保质、保量完成。
2. 技术管控:熟悉电镀工艺全流程(含前处理、电镀、后处理等工序),能解决生产过程中的工艺难题,优化生产工艺参数,提升生产效率与产品良率。
3. 安全管理:严格落实安全生产责任制,监督车间安全操作规程执行,定期开展安全隐患排查与员工安全培训,杜绝安全事故发生,保障生产安全。
4. 团队管理:负责电镀车间团队的日常管理、人员排班与绩效考核,打造高效、稳定的生产团队。
5. 成本与质量控制:管控生产物料损耗,优化生产成本;建立并完善生产过程质量管控体系,确保产品质量符合标准。
6. 设备与现场管理:监督生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运行;推行5S现场管理,维持车间整洁有序的生产环境。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,化工、材料、电镀等相关专业优先。
2. 年龄35-45周岁,具备5年以上电镀行业生产管理经验,熟悉电镀全流程生产工艺与技术要点。
3. 精通电镀车间生产管理、质量控制与安全管理,具备解决生产现场突发问题的能力。
4. 具备较强的计划统筹、团队管理与沟通协调能力,责任心强,抗压能力强。
5. 持有相关安全管理证书者优先考虑。
生产储备
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理建材
岗位职责:
1、参与生产流程的改进与落地执行,提高生产运作效率;
2、协助开展生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供依据;
3、参与生产设备的日常巡检及故障处理,保障设备稳定运转;
4、协同团队推进生产任务实施,确保产品品质达标;
5、学习并熟悉生产工艺环节,为后续生产管理方向发展积累经验。
任职要求:
1、具备良好的沟通意识和团队合作能力,能与同事高效协作;
2、拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力,能较快融入生产现场环境;
3、了解基本生产流程,有生产类实习或工作经历者优先考虑;
4、能适应一定的工作强度,做事耐心细致、态度严谨;
5、工作积极负责,富有责任感,期望在生产管理方向持续成长。
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
招聘一个厂长懂管理生产和工作安排。本厂专业做护栏围栏,庭院门别墅大门。阳光房阳光棚厂家批发为主。工资保底加提成。另招办公室文员。做报表流水账。保底3000每月。包吃包住
遵义红花岗区需招文员2名,门窗厂,工资+提成8000左右
8000-9000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限本科
需招文员2名,门窗厂,工资+提成8000左右
施工员
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结
“技术负责人+施工管理”核心任职要求
1. 执业资格:必须持证上岗,工程师证+施工员证。
2. 学历专业:大专及以上学历,“土木工程类相关专业”毕业。
3. 工作经验:具备8年以上施工现场管理工作经验,能全面主持项目技术或管理工作,有独立负责完整项目的成功经历,做过土石方工程和厂房建设经验优先。
4. 专业技能:熟练掌握“RTK测量”及“CAD制图”、品茗,筑业等专业软件与仪器,精通所有施工工艺流程,具备扎实的专业技术功底,具备较强的经济及项目成本运营管控能力,能有效进行成本分析与控制。
5. 综合素质:拥有出色的组织协调、团队管理、沟通决策能力,责任心强,能承受工作压力。
6. 年龄要求:35岁到50岁左右
联系电话
栏目概述
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