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林芝巴宜区招桥梁张拉工
8000-9000元/月
桥面张拉工长期6-10人月结
林芝市巴宜区招桥梁张拉工
林芝 巴宜区
7月24日 11:09拨打电话
阿里噶尔县20米,箱梁,4片梁,三条缝,海拔5000能接受高原的联系
100-110元/趟
箱梁11-20人
20米,箱梁,4片梁,三条缝,海拔5000能接受高原的联系
阿里 噶尔县
6月17日 11:50拨打电话
林芝波密县招钢筋制作,钢筋工
1-1.1万元/月
钢筋工钢筋制作桥梁承台墩柱1-2人月结包工吃苦耐劳技术好专业师傅
林芝市波密县招钢筋制作,钢筋工桥梁隧道墩柱承台
林芝 波密县
7月31日 15:06拨打电话
桥梁3-6个月1-2人月结
岗位职责: 1.负责桥梁构件的现场装配、吊装与精准对接作业 2. 按施工图纸及技术规范完成钢梁、桥面板等部件安装 3.配合测量人员进行标高、轴线及垂直度校核 4.参与临时支撑体系搭设与拆除,确保装配过程结构稳定 5. 严格执行安全操作规程,落实高空作业及起重吊装防护措施 任职要求: 1. 具备桥梁装配或钢结构安装相关工作经验 2.熟悉桥梁构造、装配工艺及常用吊装设备操作要点 3. 身体健康,能适应高原地区(昌都市八宿县)野外施工作业环境 4.持有登高证、起重机械指挥证或相关特种作业操作证者优先 5. 吃苦耐劳,具备团队协作意识和较强责任心
DIP车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理安全管理生产物料管理有电了工作经验
岗位职责: 1. 负责DIP组装车间日常生产运营的组织与协调。 2. 对测试、插件、焊锡等工序进行监督与技术指导,保障生产效率与产品品质。 3. 负责生产团队的日常管理与技能培训,提升团队综合能力与作业效能。 岗位要求: 1. 熟悉DIP组装、测试及插件等环节的实际操作流程。 2. 具备生产管理相关经验,能够有效组织团队完成既定生产任务。 3. 年龄不超过45岁,能适应车间现场工作环境。 4. 有波峰焊操作经验者优先考虑。
武汉东西湖区招桥梁做湿接缝吊模打灰300一天工资十天一结
8000-10000元/月
桥梁打灰湿接缝1-2人
武汉市东西湖区招桥梁 做湿接缝 吊模打灰 300一天 工资十天一结
武汉 东西湖区
7月29日 16:34拨打电话
生产班长后备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专
入职后配备专职导师指导学习,每月开展考核评估,经过6-8个月培养期形成综合考核结果,达到生产班长任职标准者,将直接任命为生产班长(月薪约1万元) 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、机械、新材料等相关专业优先考虑。 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力,对生产管理领域有浓厚发展意愿。 薪酬待遇:税前6500元/月,另享年终奖金。 工作地点:长泰 其他福利:五险、包食宿、节日福利、工龄补贴等。 岗位职责: 一、生产现场管理与执行 1、落实生产计划:协助生产主管推进生产任务,跟进物料供应、设备运行及人员安排,保障各环节按计划推进,例如统筹车间工序间的物料衔接,防止因物料不足造成停工。 2、维护现场秩序:监督车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)执行情况,推动作业环境标准化,如定期核查工位工具摆放是否规范,降低安全风险。 3、质量与效率控制:协助监控生产过程中的关键质量数据(如不良率),记录产能、能耗等运行指标,发现异常及时上报并参与处理,例如在某工序废品率上升时,配合技术人员排查问题根源。 二、流程优化与问题应对 1、支持工艺改进:参与生产流程优化项目,收集一线操作信息,提出提升效率的可行性建议,例如通过观察作业流程,提议优化某一操作步骤以减少耗时。 2、设备与安全管理:协助开展设备日常点检与保养工作,配合处理突发故障;参与安全培训与检查活动,严格执行安全操作规程,如定期组织车间安全隐患排查工作。 三、团队协作与人员协调 1、基层团队管理支持:协助组织一线员工,传达生产指令,协调班组间合作,例如在紧急订单情况下,合理安排各班组加班并确保信息传递准确。 2、员工沟通反馈:收集一线员工的工作意见与建议,向管理层汇报实际需求(如工具更换、流程改进建议),发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合性职责 1、跨部门协同:与采购、质检、技术等部门保持对接,解决生产过程中出现的物料短缺、质量争议等问题,例如联合质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急事件处理:面对突发状况(如订单调整、重大设备故障),协助主管制定临时应对方案,最大限度减少对生产进度的影响。 3、个人成长与储备发展:主动学习生产管理知识和行业新技术,积极参与企业储备干部培养计划,为后续晋升管理岗位夯实基础。
风电新疆巴里坤
8000-13000元/月
生产管理包吃包住20人以上1年以下学历不限
风电新疆巴里坤 招聘要求:熟练工男女不限,至少半年叶片经验。初中及以上学历,18-45岁周以内,能适应轮岗式工作,无过敏经历。入职缴纳五险, 薪资待遇: 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、后处理转运300(需要有叉车证不限民族不限)、 熟练工仅限铺层合模两工序 急聘:合模班长 薪资:13000-15000 技能优秀者薪资可谈 计件综合资工:8000-13000 新员工招聘:工资待遇一个班240,平均工资6500-7500, 新员工要求龄年25-38 之间。 族,(编制已) 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。
生产管理1-2人月结3-5年大专
岗位要求: 根据生产计划和工艺要求,带领团队完成钣金车间激光切割和数控折弯任务; 熟悉激光、折弯设备工作原理和操作流程; 负责设备的日常运行管理,确保生产任务按时完成; 监督生产过程中的质量控制,及时发现并解决异常问题; 具备一定的机械识图能力、设备操作经验和安全意识; 工作认真负责,能适应生产现场工作环境,具备较强的问题处理意识; 具备一定的团队管理能力和现场组织协调能力; 具备良好的心理素质,具备良好的心理平衡能力,能够承受工作中的压力; 具有良好的沟通能力,能与技术、品质、生产等部门有效协作。  3年以上制造业生产管理工作经验。
生产班组主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专农林牧副渔生物制药食品/饮料
岗位职责: 1、全面负责班组在生产、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。 2、主导当班期间各类设备的启停操作、新设备投入使用执行及突发事故的应急处置。 3、组织召开班前班后会,确保工作内容如实交接,合理安排并总结当班工作任务。 4、按照规定时间、地点和巡检路线开展巡查,重点检查工艺参数、产品质量、现场环境及定置管理情况,发现问题及时处理并上报。 5、统筹落实生产区域卫生管理、定置规范执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的监督与考核。 6、协调现场技术指导、质量管控、设备维修对接、生产辅料调配及叉车作业安排等相关支持工作。 岗位要求: 1、具有一年以上食品包装现场管理相关工作经验,有食品或饮料行业背景者优先考虑 2、遵从管理安排,品行端正,踏实肯干 3、能够适应生产一线的工作环境与作业条件
西藏林芝老区,清真鲁掌柜自助火锅店招聘服务员5名,负责收银,点锅,联系电话
服务员餐饮收银
西藏林芝市老区,清真鲁掌柜自助火锅店招聘服务员5名,负责收银,点锅,联系电话
林芝
8月1日 05:35拨打电话
厨师月结
0招聘厨师薪资:5000元起本店提供免费培训要求:讲究卫生、爱干净,做事勤快,服从安排,有餐饮后厨工作经验优先。地点:米林县有意者电话联系
林芝 米林市
8月1日 04:18拨打电话
林芝波密县招聘招聘小吃师傅一名,工资6000-6500要求小吃都会的包吃包住联系方式
6000-6500元/月
小吃厨师包住包吃1-2人月结
招聘波密县招聘小吃师傅一名,工资6000-6500要求小吃都会的包吃包住联系方式
林芝 波密县
8月1日 03:56拨打电话
汽车吊吊车司机长期1-2人月结
西藏林芝招25吨50吨汽车吊师傅,工资12000加班35一小时,管住不管吃,工期1年,建厂房,要求能服从安排,有闲着的师傅联系
林芝
8月1日 03:35拨打电话
林芝墨脱县差钻工一人,10000保底,有兴趣的老手钻工给我电话
10000元/月
钻工1-2人月结
林芝墨脱差钻工一人,10000保底,有兴趣的老手钻工给我电话
林芝 墨脱县
8月1日 03:22拨打电话
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人全职
能独立完成测量放线,协调进度及质量,
房建栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
武汉黄陂武湖房建项目招栋号长,8000一月包吃住,工资月发。 要求:会仪器懂图纸,工作认真负责,有一定管理能力。做过铝膜爬架的优先,试用期一个月,需现场面试。
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,在福建地区做过完整项目,会测量放线!图纸精通,基础阶段独立施工,待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
施工员
8000-10000元/月
施工员3-6个月1-2人
林芝市巴宜区招绿化种植施工员会看图纸及现场组织施工,会开车。
西藏林芝急找项目施工员(有证),市政项目,工期6个月联系
施工员3-6个月
急找项目施工员(有证),市政项目,工期6个月联系
林芝
7月20日 22:18拨打电话
长期施工员
1.2-1.3万元/月
施工员长期1-2人全职测量放线测算工程量测绘工程图纸建筑
西藏林芝墨脱县 招长期施工员,58 岁以下,工资电话聊.(有二建上海证或一建证的优先公司交社保)能吃苦耐劳,服从安排!
施工员长期1-2人全职一建二建证测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪3ds MaxArcgisCADCASS建筑
招施工员,吃苦耐劳,服从管理,精通图纸及主体施工,会熟练使用各种施工仪器,年龄58一下,需一建或二建证,工资面谈。
生产主管
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理精益生产生产计划与物料控制安全员资格证机械设备生产质量管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、独立完成走心机的调机与参数优化,依据图纸要求实现精密零件的加工任务 2、负责作业人员的工作分配与日常安排; 3、执行作业人员绩效评估并制定工作计划; 4、组织作业员技能培训,强化现场管理及纪律要求; 5、及时处理生产过程中出现的异常情况(如质量或设备问题),进行反馈并协助提升产能; 6、监督现场5S管理工作的落实与执行; 7、跟进现场质量响应措施,签核不合格品围堵检查记录; 8、担任各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带; 9、完成上级交办的其他相关工作。 具体要求: 1、大专及以上学历,机械制造类相关专业; 2、熟练操作Office办公软件,掌握质量管理工具、方法及相关流程; 3、具备3年以上机械制造企业现场管理岗位工作经验; 4、熟知行业产品质量标准与生产规范,了解产品技术特性及生产工艺流程,熟悉制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制; 5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力,善于分析和解决实际问题;
铜陵义安区招桥梁
8000-10000元/月
桥梁1-2人
铜陵市义安区招桥梁
铜陵 义安区
7月22日 19:28拨打电话
耕德电子厂招聘
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行 2.协同团队成员推进工作进度,保障生产任务按期达成 3.持续改进作业流程,提高整体运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源 2.富有团队意识,可快速融入团队工作氛围 3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理设备管理新能源
岗位职责: 1、统筹班组人员调配及生产物资准备,确保生产任务按计划完成; 2、组织实施员工日常操作培训与现场指导; 3、处理制程异常问题,推动质量改进,把控生产进度; 4、执行产线巡回检查,统计不良品数量,按时完成日报表填写; 5、落实生产区域“5S”管理,监督人员作业安全; 6、核对工单完成量、实际产量及原材料使用情况,确保数据准确一致; 7、负责班组安全生产工作,强化现场安全管理,排查隐患,预防工伤及安全事故。 岗位要求: 学历专业:高中及以上学历; 知识技能: 1、熟悉精益生产、IE等生产管理方法,具备带领生产团队的实践经验; 2、能运用PFMEA识别并解决潜在质量风险,参与车间班组管理制度评审; 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 工作经验:具备3年以上制造业生产管理经验者优先; 语言:普通话流利; 其他: 1、具备较强的组织协调能力与现场管控能力,能适应高强度工作压力; 2、具有良好职业操守、团队协作精神和责任心,善于处理员工关系
储备干部
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结经验不限学历不限全职食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保各工序高效协同、保质保量完成生产计划 2. 监督执行SOP及GMP规范,落实食品安全与现场6S管理要求 3. 组织班组员工开展技能提升与安全培训,及时反馈并解决产线异常问题 4. 协同品质、计划、设备部门推进工艺优化与降本增效项目 5. 准确填报生产报表,跟踪物料损耗与设备运行状态,保障数据真实可溯 任职要求: 1. 具备食品行业生产管理经验,熟悉杂粮、咖啡或快消品生产流程者优先 2. 具备基础质量意识与现场问题分析能力,能独立处理常见产线突发状况 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队带教意识 4. 能服从公司生产节奏与昆山本地化管理要求 5. 学历不限,有中专/技校及以上学历或3年以上相关岗位实操经验者更佳
注塑班长
8000-10000元/月
生产管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业流程与标准工时,推动现场持续改善(如精益生产、提案改善等) 4.做好班组员工技能培训、绩效反馈与团队建设,提升一线执行力与稳定性 5.准确填报生产报表,协同计划、品质、工程等。 任职要求: 1. 有制造业产线管理经验。 2.沟通协调能力强,责任心强,能适应倒班及一定强度的现场管理工作。
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