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生产组长/拉长月结1-3年高中生产计划管理现场管理
【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保生产任务准时达成; 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质; 3、巡视监管加工环节中的分拣损耗与称重流程,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长拟定切实有效的损耗管控优化措施; 4、根据实际生产需求合理布局生产区域,监督设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理,维持生产现场整洁有序; 5、每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供数据支持; 6、持续改进生产流程与作业工艺,提升人均生产效率,降低生产成本与物料损耗; 7、负责对作业人员进行现场技能指导与培训,关注其工作表现与心理状态,及时反馈并协助解决相关问题; 【任职要求】 1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业经验者优先; 2、具有较强的现场管控能力,能有效执行卫生管理、损耗控制及劳保用品管理工作; 3、服从工作安排,执行力强,具备良好的团队协作意识; 4、身体健康,责任心强。 入职参保五险
生产协理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责: 1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。 2、在生产主管的直接指挥下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。 3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责,同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任;依据公司品质与现场管理目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。 4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务,按时完成车间员工绩效考核相关工作,并汇总组员考勤数据。 5、严格执行监督职责,确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范,保障每日生产安全有序;定期巡查消防设备运行状态,保证其功能完好,满足安全管理标准。 6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,确保当班产出的产品或作业质量达标。 7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理,定期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养,每日检查其使用、运行及开关维护情况,确保符合规范要求,并监督维修人员完成设备检修与保养工作。 8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)各项要求,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。 9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排人员及时处理;完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。 10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况;下班前核查本区域电源电气是否关闭,认真完成每日交接班程序。 11、根据生产计划与实际需求,向上级反馈需协调解决的关键问题,并跟踪处理进展。 12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺流程与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严格控制废品产生,积极降低生产成本。 13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。 14、服从工作分配,完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,熟悉生产计划相关工作流程,具备良好的沟通能力与团队合作精神。 3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
主要工作内容: 1. 落实并执行各项安全生产制度,保障安全生产工作的有效推进 2. 依据品质管理规范,实施质量管理措施,监督员工落实品质点检等相关工作 3. 科学调配科室生产人员,确保生产任务按时完成,达成各部门既定指标 4. 控制与优化科室生产成本,提升资源利用效率 5. 对当班人员的劳动纪律及各项作业执行情况进行监督与检查,保障产品品质与食品安全 6. 开展人员培训与团队建设,提升团队整体能力 7. 完成上级交办的其他工作任务 要求: 1、具备大专及以上学历; 2、 3、具有食品饮料行业相同岗位工作经验者优先考虑 4、工作地点:昆明市东川区
生产小组长
3000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
岗位职责 1、依照生产计划推进现场作业,统筹协调车间人员安排与调度。 2、实施现场质量监督,执行产品抽样检验,及时上报并处理质量问题。 3、监管车间环境卫生及水、电、气(蒸气)使用情况,负责新员工带教与安全教育培训。 岗位任职要求 年龄20至45岁,大专及以上学历,欢迎应届毕业生应聘,须食品工程或相关专业毕业,能适应夜班工作安排。
夜班生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理物流仓储库存/仓储管理
具备2年以上鲜花行业工作经验,曾担任夜班组长职务
文山麻栗坡县壮族苗族自治州招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
200-300元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长1-2人
文山壮族苗族自治州麻栗坡县招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
文山 麻栗坡县
4月25日 09:19拨打电话
生产辅助人员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责: 1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作内容。 2、在生产主管的直接指导下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策及管理制度。 3、全面负责所辖班组的生产效率与产品质量,承担本工序班组在消防安全、安全生产、5S管理、资产维护、文件资料管理等方面的主要责任;依据公司品质与5S目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。 4、负责班组人员的日常管理、培训实施、教育指导与绩效考核;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务;按时完成车间员工绩效评定工作,并汇总组内考勤数据。 5、严格执行对所属员工的安全规范监督,确保其遵守安全生产制度和操作规程,保障每日生产安全有序进行;定期核查车间消防设备状态,确保功能完好,满足安全管理标准。 6、监督所辖人员严格执行品质管理规定、工艺要求及作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,保证当班产出的产品或作业质量达标。 7、强化对本工序班组所用设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和原材料的管理,按期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产的日常保养与维护,每日巡查使用、运行及开关情况,确保符合操作规范和管理要求;同时监督维修人员对设备的保养与检修工作。 8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)工作,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规章。 9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排相关人员及时处理;准确完成当班生产记录及相关报表的填写与归档工作。 10、上班期间密切关注本区域紫外线灯运行状况;下班前检查区域内电源电气设备是否关闭,认真执行每日交接班程序。 11、根据生产计划与实际需要,向上级反馈需协调解决的关键事项,并跟踪处理进展直至闭环。 12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严控废料产生,积极降低制造成本。 13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场涉及安全、质量、效率、5S等方面的事务。 14、听从工作调配,高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,了解生产计划岗位的工作流程;具备良好的沟通能力与团队合作精神。 3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限建材生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责生产线日常管理工作,确保生产任务按时完成; 2. 监控生产过程,优化生产流程,提升生产效率; 3. 协调团队成员,解决生产中的突发问题,保证生产顺畅; 4. 参与产品质量控制,确保产品符合公司标准; 5. 维护生产设备的正常运行,提出设备改进建议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 2. 熟悉生产操作流程,有相关工作经验者优先; 3. 能够适应倒班工作,具备较强的责任心和抗压能力; 4. 熟练使用生产相关软件和基本办公软件; 5. 积极主动,具有持续改善和解决问题的能力。
生产组长/拉长3-5年大专ERPSAP叉车证成品、原物料
涉及岗位方向(原物料方向,成品方向) 主要工作内容: 1、负责仓库现场巡查,检查各岗位5S落实情况,核查先进先出执行、标识规范、库位布局及记录填写是否符合规定 2、监督管制物品的存放要求,提出处理建议并跟进后续措施直至闭环 3、检查仓管人员物料分配的及时性与准确性 4、推动盘点工作有效开展,确保账目与实物一致,发现差异及时上报并推动整改,保障公司资产安全 5、对作业过程中出现的异常问题进行分析、处理,并制定预防措施 6、推进仓库区域5S管理工作的持续落实 7、高效完成上级安排的其他工作任务 工作地点:昆明市东川区
云南红河招聘PVC管道拆改安装人员,需带一名小工。薪资总计500元/天。
PVC管道小工
招聘PVC管道拆改安装人员,需带一名小工。薪资总计500元/天。
红河
8月30日 16:20拨打电话
云南红河给有补柏油呢师傅。
油漆工腻子/大白/墙漆
给有补柏油呢师傅。
红河
8月30日 16:11拨打电话
云南红河有没有切割地板呢。。
开槽/切割
有没有切割地板呢。。
红河
8月30日 16:11拨打电话
红河开远市哈尼族彝族自治州招二保焊/气焊
6000-9000元/月
二保焊气保焊长期3-5人月结技术好吃苦耐劳专业师傅
红河哈尼族彝族自治州开远市招二保焊/气焊
光伏电工
200-300元/天
电工光伏电工安装设备1-2人
电工,负责光伏电站设备故障处理、日常巡检、项目验收、资料管理等工作,光伏板接线等,工作地址:云南红河
红河 金平苗族
8月30日 16:03拨打电话
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
泉州
8月30日 13:52拨打电话
栋号长
6000-11000元/月
栋号长1-2人
市政管网施工
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
泉州
8月30日 11:29拨打电话
栋号长
6000-8000元/月
栋号长1-2人
有5年工作经验,擅长沟通,对外墙涂料有一定的了解
栋号长
8000-10000元/月
栋号长15-30天6-10人月结全职
5年以上工作经理,独立完成施工,会用RTK,全站仪。独立负责两栋楼施工。加微信
红河弥勒市哈尼族彝族自治州招钢筋工(钢筋工(工地钢筋工))
200-300元/天
钢筋工1-2人
红河哈尼族彝族自治州弥勒市招钢筋工(钢筋工(工地钢筋工))
红河 弥勒市
8月29日 17:24拨打电话
生产组长/拉长1-3年高中现场管理设备管理安全管理
岗位内容: 1. 负责生产工序的计划排布、人员调度及成本控制; 2. 负责生产环节的质量监督与质量异常问题处理; 3. 负责员工安全教育、保密要求及6S班组管理制度的宣导与培训; 4. 协助推进设备日常管理与维护保养工作,实行轮班作业制; 岗位要求: 1. 具备一定的班组管理实践经验,能合理安排和调配人员,了解基本化工安全规范,有钳工或仪表电工相关经验者优先考虑; 2. 熟练使用常用办公软件,执行力强,具备良好沟通能力和清晰的逻辑思维; 3. 入职前期需至分公司参加为期1-3个月的培训,结束后返回红河工作。
云南红河有没有闲着的施工员,电力城网改造项目,要会用RTK,管理现场,人员调配,工地在胡杨
施工员
有没有闲着的施工员,电力城网改造项目,要会用RTK,管理现场,人员调配,工地在胡杨河市区联系
红河
8月20日 15:38拨打电话
北京建工
7000-11000元/月
施工员长期1-2人全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪CAD给排水
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,记录现场进度、质量与安全情况 3. 协调各工种作业,监督施工工艺与规范执行 4. 配合项目经理完成材料计划、进度管控及问题整改 5. 参与图纸会审,及时反馈现场技术问题并提出合理化建议 任职要求: 1. 熟悉建筑施工流程及相关国家/行业规范 2. 具备基本识图能力,能独立理解施工图纸和技术文件 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场应变能力 4. 身体健康,能适应工地环境及阶段性加班 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
红河金平苗族哈尼族彝族自治州招钢筋绑扎、钢筋工
200-300元/天
钢筋绑扎钢筋工1-2人
红河哈尼族彝族自治州金平苗族招钢筋绑扎、钢筋工
红河 金平苗族
8月9日 09:21拨打电话
云南红河开远市招钢筋笼师傅3人
钢筋绑扎3-5人
云南红河开远市招钢筋笼师傅3人
红河 开远市
8月23日 09:24拨打电话
云南红河弥勒附近要两个配料的。
钢筋制作1-2人
弥勒附近要两个配料的。
红河
8月6日 20:12拨打电话
红河绿春县哈尼族彝族自治州招钢筋制作,现在能来的联系
260-280元/天
钢筋制作3-6个月1-2人月结点工吃苦耐劳二把刀勿扰专业师傅
红河哈尼族彝族自治州绿春县招钢筋制作,现在能来的联系
红河 绿春县
7月17日 19:18拨打电话
红河开远市招5个钢筋工,工资240到280包吃住,工期15天,工资完结工作地址:
240-280元/天
钢筋工15-30天3-5人完工结算
开远市招5个钢筋工,工资240到280包吃住,工期15天,工资完结工作地址:红河
红河 开远市
8月29日 10:50拨打电话
红河开远市招钢筋绑扎制作钢筋笼720一吨
200-300元/天
钢筋笼子钢筋绑扎1-2人
红河开远招钢筋绑扎 制作钢筋笼720一吨
红河 开远市
8月26日 11:20拨打电话
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1. 按照场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的工艺与技术问题,保障生产流程有序高效推进 2. 落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员规范作业,定期核查制度执行情况,确保标准落地 3. 对班组成员执行岗位作业指导书的情况进行监督与检查,确保操作流程合规、动作标准统一 4. 监督本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导生产人员开展设备及模具的日常点检、保养和维护工作 5. 对制造过程中的产品质量进行巡查与判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处置,持续提高产品合格率 6. 定期巡查生产现场,识别潜在安全风险,提出改进措施并推动整改落实 7. 加强对原材料使用的管理,杜绝因误操作或违规作业导致的损耗,确保品质达标的同时有效降低生产成本 8. 根据公司数据管理要求,结合实际生产情况,准确记录、采集并统计真实可靠的生产数据 9. 对班组员工产量完成情况进行监督、统计与考核,及时完整地提交班组原始生产记录及生产日报表
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