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岗位职责： 1、统筹招投标团队开展项目前期的信息搜集、市场分析及客户需求调研，为制定投标策略提供数据支持与决策依据。 2、主导投标文件的编制工作，涵盖技术方案、商务报价、资质材料等内容，确保文件完整、准确、规范，满足招标要求。 3、对标书内容进行全流程质量把控，重点审核技术方案的可实施性、报价的合理性及文件的合规性，杜绝遗漏与差错。 4、搭建并优化投标信息管理机制，系统化归集与分析投标相关数据，如中标结果、竞争态势、行业动态等，提升投标决策能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过35岁，具有3年以上招投标团队（含标书编制团队）管理经验。 2、有带领5人以上团队的实际经历，能建立标书编制标准化流程、质量控制体系及人才培养机制；具备多项目并行推进能力，合理调配资源，保障各阶段任务高效执行。 3、精通投标文件架构与撰写逻辑，能深入解读复杂招标文件中的核心需求、资格条件及评分规则，主导构建高分响应的标书框架。 4、熟练组织商务标部分的编写、审核与修改，确保内容全面响应、无偏离项、格式统一、细节精准无误。 5、熟悉《招标投标法》《政府采购法》及相关政策法规，尤其是国网最新采购规定，能够带领团队规范完成公告解析、资格审查、标书制作、投标递交、开标跟踪及异议应对等全环节工作。 6、掌握CA电子签章、投标保证金操作、电子标书加密上传、开标解密等关键流程，具备处理投标过程中技术异常和突发状况的能力，确保流程合规、提交成功。 7、熟练使用Office办公软件（Excel用于报价精算、Word用于文档排版、PPT用于技术方案呈现）及专业招投标工具，可指导团队高效完成标书编写、修改、打印装订及电子化上传工作。

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