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广州市白云区永泰招工3-4人 【时间】：2025年4月20日或21日 【地点】：5楼篮球馆 【费用】：包工900 【内容】：拆PVC地胶+装车 【现场情况】： 一、2片篮球地胶+1片非标篮球，按照1.8*15米标准卷（1200平左右），大约50卷，一卷80kg左右，可以卷小卷一点，这样就轻一些，但是不止50卷。 二、有电梯和货梯，电梯到5楼，货梯到4楼，货梯下来就能装车，其中有200平粘的紧一点，其他都是双面胶粘的焊接缝，比较好卷。 三、正常3人一天的话，4个人大半天的活，看干活人效率，3人平均每人负责10多卷。 【备注】：要求有点力气，能吃苦耐劳，20-45岁身体健康的工人。拒绝不守信、不守时、不靠谱、爱扯皮、狡猾的工人，有经验者优先。

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写字楼装修资料员

1. 负责项目工程资料的统一管理、分类整理及归档工作，协助推进项目后续实施环节； 2. 参与项目各阶段验收工作，包括工程验收及竣工验收相关事务； 3. 汇总并整理施工期间的技术变更、洽商文件、会议纪要等全过程资料，并完成归档； 4. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业背景； 2. 具备相关岗位工作经验，能够熟练运用AI等智能化工具优化工作流程者优先考虑； 3. 熟练掌握办公软件及CAD制图软件操作；

北京市 招吊篮安装，常年招吊篮安装拆卸工， 有拆装证者优先录用；，54岁以下，有无经验 均可：身体健康，能吃苦耐劳 薪资福利：长期的包工工资8000-15000元不 等，试用期3天，200元/天（干满一个月的无 试用期），干满一星期没钱可以预支，半个月左右结一次工资，包住宿，工作地点：全北京。

人员资料的归档，收集，整理。和相关人员沟通，指导填报相关资料

岗位职责 1、监督各分包单位劳动力管理日常运作，履行劳务用工监管职责。 2、对劳务作业实施动态监管，针对不符合规范的行为采取相应处理措施。 3、核实劳务人员身份、资质及实际在岗情况，并完成公司内部信息登记备案。 4、推进并执行实名制管理制度。 5、监督分包单位按时提交真实有效的劳务人员《花名册》、《工资表》、《考勤表》等资料。 6、定期检查劳务分包单位农民工工资发放情况，确保按合同约定及时足额支付，杜绝拖欠现象，保障用工秩序稳定，防范群体性事件发生。 7、如因企业因素导致农民工工资延迟发放，需及时与相关人员沟通，做好情绪安抚工作，说明具体情况，防止事态升级。 8、每月按既定安排组织召开例会，分析解决劳务管理中存在的问题，预判潜在风险并提出预防措施，参与制定及落实突发事件应急处置预案。

岗位内容： 1. 负责项目招投标文件的编制、审查与修订，确保内容符合相关招投标规定与标准。 2. 收集并整理市场相关信息，开展招投标前期调研及竞争方情况分析。 3. 统筹协调公司内部部门、外部供应商及第三方顾问，保障招投标流程按时高效执行。 4. 参与商务洽谈、合同签署及相关履约环节中的问题协调与处理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、经济学、法学等相关专业优先； 2. 具备3年以上项目招投标工作经验，熟悉政府采购流程及相关规范； 3. 熟悉招投标法律法规，掌握商务谈判策略与实务技巧； 4. 具备良好的沟通协调与组织能力，抗压性强，富有团队合作意识；

技能要求： 资料管理，excel，office 1、负责工程项目相关文件的收集、整理与归档工作； 2、在施工期间完成资料的审核及编制任务； 3、完成上级交办的其他相关事务； 任职资格： 1、具备一年以上工程类资料管理工作经验，有装饰行业背景者优先； 2、统招大专及以上学历，专业为造价、工程管理等相关方向。

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工作职责 1、招标工作 ①招标对接：负责开展招标前的沟通协调，准备相关材料；发布招标公告或提供招标文件，并与希努尔完成项目衔接。 ②投标文件制作及审核：依据招标文件要求，梳理关键内容，跟踪投标文件编制进度，并对文件进行审查；部分项目需独立完成投标文件的编制工作。 ③授权管理：针对所辖授权事项，及时发起授权申请，并在授权到期前完成续期提交。 2、项目管理 ①监督项目执行：按客户交付周期推进项目各环节管控，无明确交期的项目确保量体后45天内完成交付；跟进销售订单的下达时效与审批流程；监控生产进度与发货签收，保障交货数量与时间节点；统筹开票安排与回款计划，并推动按时落实。 ②合同管理：负责项目合同的编号登记及原件归档，确保盖章流程及时完成，定期汇总合同执行情况，对已完结合同第一时间核实相关数据。 ③定期数据报表：每周一部门例会汇报当周项目进展，每月3日前提交上月项目进度统计报表。 3、跨部门支持 配合相关部门人员调配，协助完成送货、量体、投标、围标等协作任务。 任职资格 ①招投标流程及标准撰写及审核标书的能力：掌握标书编写与审核技能，了解招投标规范与流程。 ②时间管理能力：具备良好的时间规划能力，保障各项工作按时推进。 ③结果导向：关注目标达成，重视工作实效。 ④项目跟进流程及标准：熟悉项目执行跟踪流程，能有效推动项目落地。 ⑤项目规划能力：具备合理的项目进度安排能力。 ⑥协调资源能力：善于整合内外部资源，保障项目顺利实施。 ⑦Office表格基础操作及函数使用：熟练操作Office表格软件，掌握常用函数应用。 加分项 具备以下领域经验者优先：服装/纺织·其他制造业