岗位职责： 1. 按照上级安排，高效完成各项日常行政事务性工作； 2. 熟练运用各类办公软件，涵盖文档编写、数据表格处理、汇报材料制作与修改等； 3. 配合团队推进流程优化，助力提升整体工作效率； 4. 负责办公区域的环境维护，保持场地整洁有序，保障安全舒适的办公条件。 任职要求： 1. 工作态度严谨细致，具备较强的责任意识； 2. 熟悉常用办公工具操作，拥有扎实的文件编辑与整理能力； 3. 具备良好的协作意识和沟通协调能力； 4. 适应高强度工作节奏，具备优秀的时间规划与执行能力。

岗位职责： 1. 根据达人的个人定位及粉丝偏好，筛选适合推广的带货商品，并汇总商品价格、核心卖点等关键信息； 2. 与品牌方协调样品获取，负责样品接收、归类及质量评估，同步记录使用反馈； 3. 协助直播执行，确认商品链接与价格准确性，协助达人提炼并梳理产品推介重点； 4. 统计直播中各商品的销售表现及用户评价，整理基础数据报表； 5. 对接供应商，跟进样品寄送、发货进度及售后相关基础事宜。 任职要求： 1. 熟悉抖音直播生态，了解直播运营基本逻辑，清楚粉丝关注点与购买倾向； 2. 工作细致踏实，具备资料归档能力，能熟练制作简易表格（Excel）； 3. 表达清晰，具备与品牌或供应商沟通协作的能力，可高效配合达人团队完成任务； 4. 能适应直播工作时间，可接受临时安排的晚间或周末直播支持； 5. 具备招商经验、拥有优质品牌资源、谈判能力突出或自主推进工作能力强的候选人优先考虑。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识

岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，211/985院校优先，重点高中毕业者更佳； 2、通过大学英语四级或六级考试； 3、具备较强的抗压能力，思维条理清晰，性格积极乐观，仪态端正大方； 4、具有良好的公文写作功底及数据分析处理能力； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解； 6、能够适应入职前6个月的轮岗安排（涵盖销售、招聘、单证操作及航线管理等岗位）； 7、有强烈的进取心，追求职业成长，适应高效工作节奏； 8、有意愿外派至海外工作（如迪拜、澳大利亚、美国、新西兰、西班牙）者优先考虑。 岗位职责： 1、入职后参与为期3至6个月的系统化培训项目； 2、培训期满后进入总经理办公室工作，主要承担数据汇总与分析、政策执行与意见反馈、人员配置与效能优化等相关事务。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、生日津贴、法定节假日休假、晋升发展空间、全勤奖励 工作时间： 夏令时 8：30 - 11：30、13：30 - 17：30 冬令时 8：30 - 11：30、13：00 - 17：30

核心工作内容 1. 轮岗实践（前6个月）：将在销售（客户开发与维护）、招聘（人才寻访）、单证（业务全流程实操）、航线（物流路径规划）等模块进行轮岗，系统掌握各环节运作逻辑与实际操作能力； 2. 高管辅助：轮岗结束后，协助总经理开展日常管理工作，承担公文撰写、数据整理与分析任务，支持决策制定，参与人员管理与流程优化； 3. 潜力挖掘：结合轮岗表现与个人特质，逐步承接更具战略性的管理职责，明晰长期职业发展方向。 我们期待这样的你 1. 学历与基础素养：国内一本及以上学历，211/985院校毕业者优先，重点高中就读经历更佳；英语水平需达六级及以上（海外学历者须具备雅思7分或托福100分以上），形象良好，气质出众； 2. 行业与能力匹配：对特定行业或领域有较深认知，具备扎实的公文写作功底和数据分析能力，能高效整合信息并输出专业文档； 3. 性格与驱动力：抗压能力强，思维缜密，性格积极乐观，富有进取心，追求快速成长与长远发展。 你能收获什么 - 全链条成长：6个月轮岗覆盖核心业务模块，迅速搭建完整的行业知识框架与实战技能体系； - 高管资源：直接向总经理汇报，深入接触高层管理视角，积累关键人脉资源； - 清晰路径：提供明确晋升机制，表现优异者可优先获得晋升机会，成长为公司未来的管理中坚力量。 福利待遇 1. 工作时间：8:30-17:30，午休一个半小时，周末双休； 2. 福利：五险一金，带薪年假，节日福利，生日福利，法定节假日，完善晋升通道。 如果你不甘于平凡，希望在高速发展的行业中脱颖而出，愿意与企业共同进阶为核心力量——这一岗位将是你理想的职业起点。欢迎加入，携手共创未来！ ---

岗位职责: 1. 负责公司日常行政文书事务，包括文件归档、资料分类与整理等。 2. 配合团队成员开展项目协调及相关的支持性工作。 3. 协助开展人员招聘及后勤保障相关事务。 4. 负责公司车辆的日常调度与管理工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3. 工作踏实认真，具有高度的责任意识和团队协作精神。 4. 做事细致耐心，能同时高效处理多项工作任务。 5. 年龄要求30--40

岗位职责 1. 统计销售人员的业绩情况，并核对货款信息进行登记； 2. 负责编制销售相关指标的月度、季度及年度统计报表与分析报告； 3. 负责接待到访客户及接听来电咨询，提供良好沟通服务； 4. 登记客户投诉内容，并协调相关部门及时妥善处理； 5. 负责销售部门会议的记录及相关事务支持工作； 6. 实习期一个月带薪学习，期间跟随销售主管实地拜访客户，熟悉客户群体与产品知识（无业绩考核要求，若产生成交可享受奖金与提成，介意者勿扰）。 任职条件： 1. 具备积极的工作态度，做事认真细致； 2. 口头表达能力较好，年龄在26岁以下； 3. 有进取心、学习能力强，性格外向乐观； 4. 具备较强的责任意识和执行能力； 工作时间： 做五休二，周末双休（实习期首月为单休），上午8:30—下午6:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息 薪资结构： 4000元底薪 + 500元全勤奖 + 奖金 + 提成 + 季度分红 = 综合收入7000元以上 福利待遇： 公司统一安排食宿，宿舍距办公区步行3-5分钟，生活便利；配备四室一厅两卫，家电齐全；缴纳五险；享有年终奖、节日福利、生日会、团队建设活动、公费旅游；表现优异者可享父母孝顺金

工作内容： 1、无需外出，在办公室内根据公司提供的车主客户名单，通过电话联系即将到期需续保的客户 2、负责到期提醒、解答疑问、设计投保方案、推动成交及协助办理相关手续 福利待遇: 1、收入稳定有保障：综合保底薪资3000元+免费午餐，月均收入8000-12000元，现有员工最高月入20000以上（无上限） 2、签订正式劳动合同，入职即办理五险一金 3、提供工作日免费午餐 4、工作时间：每日8:30-11:30，13:00-19:00，中午休息1.5小时；每周单休，法定节假日按国家规定休假 5、各类补贴：高温费、节日津贴、生日补助、团队奖励及年终奖金等 6、其他福利：办公环境为室内白领标准，定期组织旅游、员工庆生、团队建设及丰富多样的业余活动 地址：宁波市慈溪市慈甬路456号

要求：18-45岁会基础电脑操作，工作认真细心、有责任心，做事踏实稳定。

1、按时准确完成车间各工序数据的日常采集，并编制车间日报表。 2、对相关报表进行分析与研判，为车间管理决策提供有效支持。 3、负责车间各类通知、报告、报表及文件资料的整理与归档等内勤事务。 4、统筹车间劳保用品、办公设备及生产器件的统计、申报、领取与分发。 5、负责员工工时记录与考勤管理，每月汇总后及时提交至人力资源部。 6、收集员工各类意见和建议，并迅速向车间主任汇报反馈。 任职要求： 1、最低学历：中专（技校）； 2、专业要求：财会类或相关专业； 3、工作经验：具备1年以上生产相关岗位工作经验； 4、通用技能：熟练操作OFFICE办公软件及公司ERP系统；

《招聘》诚招：家用电器仓库上卸货小工：一名，薪资待遇面议，有意者可拨打电话：

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

新厂新能源常州包吃包住 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

新厂新能源常州包吃包住 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

招聘：印刷辅工 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： <BR>1. 协助完成印刷过程中的辅助工作，如材料准备、设备调试、清洁维护等。 <BR>2. 按照生产流程要求，配合主操作人员完成各项作业任务。 <BR>3. 负责工作区域的整洁与物品归位，保持现场有序。 <BR>4. 配合完成日常巡查和基础记录工作。 <BR> <BR>任职要求： <BR>1. 有责任心，能吃苦耐劳，服从安排。 <BR>2. 工作认真细致，具备基本的沟通能力。 <BR>3. 无需经验，愿意从基础做起，学习意愿强即可。 <BR>4. 能适应轮班或灵活排班安排。 <BR> <BR>公司提供餐补，工作氛围稳定，欢迎踏实肯干的伙伴加入。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力

我公司急速发展中，招聘办公室客服文员： 不限文化，不限颜值，善于沟通，性格开朗，服从能力强，每天工作7小时，早上8点半一12点，下午2点一5点半下班，午休2个小时，公司包吃包住，买社保，每月有团建聚餐活动，不定时下午茶，休息时间可以随时协调，

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

涉及工作地点：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的执行与落实，涵盖前台接待及文件资料归档整理等工作。 2. 协助团队推进项目进程，提供必要的协调与后勤支持。 3. 完成办公室常规文书处理，确保各类信息记录准确、及时。 4. 参与公司对内对外联络协调，提供高效的行政服务保障。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应答客户相关询问。 2. 工作踏实负责，细致严谨，能够高质量完成交办的各项任务。 3. 拥有良好的协作态度，善于与同事交流配合，推动团队目标达成。 4. 具备较强的统筹规划与时间掌控能力，能有序安排日常工作任务。

岗位职责: 1.负责来访客户的接待工作，提供专业、及时的信息咨询支持 2.协助完成前台日常行政事务，维护前台区域的整洁及良好形象 3.参与人事相关事务，如员工关系协调与人事制度的落实执行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与客户及内部成员顺畅交流 2.具备多任务处理能力，能在高效执行中保障工作质量与进度 3.具有积极的团队协作意识，适应能力强，能快速融入集体 4.负责考勤管理、环境卫生等综合性事务 底薪3500 5.要求形象端正，亲和力佳，年龄适龄者优先

1、前期进港资料备案，上系统； 2、施工过程中原材料，隐蔽、检验批资料报审； 3、竣工验收资料报审、存档移交。

行政前台 考勤管理 档案管理 亲和力强 岗位职责: 日常来访接待 数据整理与汇总 协助签单人员完成合同资料的打印复印 配合开展招聘相关工作 岗位要求: 形象良好、气质佳、具备亲和力、性格积极开朗 语言表达与沟通能力突出 年龄18-28岁 上班需化日常淡妆 薪资待遇:4k-6k 工作时间朝12晚9，单休可自行协调 需协助经纪人推进招聘事宜

助理招聘两名，一名负责新能源重卡租赁销售相关事务；另一名负责城市站点拓展工作。欢迎有能力者联系沟通！ 1. 品行端正、形象良好，具备吃苦耐劳精神。 2. 持有驾照，熟练操作电脑及常用办公软件。 3. 工作内容包含出差安排，无法接受出差者请勿投递。 4. 具备独立对接客户经验，拥有团队协作与带队能力者优先。

慈溪急招文员｜小白也能来！无销售纯办公 不用跑外勤！不用做销售！全程办公室坐班～ 公司全包资源+场地+培训，有人带教上手快 工作内容 负责招聘邀约面试、员工维护，简单轻松 手机+电脑办公，跟着流程走就行 任职要求 16-30岁，会基础打字即可 性格开朗爱沟通，有无经验都能来 薪资待遇 月薪8000-9000+上不封顶 免费公寓宿舍，拎包入住 写字楼办公环境，氛围超棒 找稳定文职、想轻松赚钱的速来！ #慈溪找工作 #文员招聘 #包住宿 #办公室好工作

一、岗位职责： 1.负责施工现场全套工程资料编制、收集、整理、报验、归档。 2.完成检验批、隐蔽工程、试验报告、签证、变更、竣工资料等。 3.对接监理、甲方、质监站等单位资料报审与检查。 4.负责图纸、文件收发登记，建立资料台账。 5.配合项目部完成日常资料相关工作。 二、任职要求： 1.有电力或化工行业土建或安装工程现场资料员实际经验，能独立做完整套资料。 2.熟悉施工流程、资料规范及报验流程。 3.熟练使用办公软件及工程资料软件。 4.能驻工地现场，踏实稳定、细心负责、能服从工作安排。 三、薪资待遇： 工资:5000-7000(可按经验面议) 在现场包吃包住，工地宿舍有空调/热水器 月休/休假:面谈

任职岗位：急招物业项目处综服科 会务领班1名 岗位要求：三十五及以下，身高163cm以上，试用期一个月，能熟练运用办公软件。具有良好的团队合作精神和协作能力，坚强的责任心和社交能力 岗位职责：机关单位会务统筹管理，安排会议室布置、设备调试、茶水席卡等会前准备，做好会中服务与应急处理，会后整理复位；管理会务团队仪容礼仪、排班培训，对接甲方需求，保障会议规范有序、服务标准统一等等 工作时间：8:00-17:30（午休两小时），双休 工资：综合4500元/月 地点：鄞州区和济街36号附近

宁波营通工程安装有限公司 招聘资料员1名 有人带有无经验均可 试用期3000-4000/月（3个月），工资再议（缴纳五险一金）。月休2天。 因工地不固定，需配合工地调动。 工作内容：工程验收、竣工、结算、备案 整理、归档：施工资料、试验资料、隐蔽工程、签证、变更、图纸、会议纪要等 对接监理、甲方、质监站、档案馆，会CAD简单看图；熟练办公软件。 联系电话：

【工作内容】 - 负责日常文件的分类、归档及办公用品的申领与分发； - 协助处理办公室日常事务，包括考勤管理、图纸领取等相关工作； - 配合各部门完成各项辅助性任务，保障办公流程顺畅高效。 【任职要求】 - 学历不限，有文职类工作经验者优先； - 具备较强的沟通意识和责任感，做事严谨细致； - 熟练使用常用办公软件（如Word、Excel）； - 具备良好的团队协作能力，能适应较快的工作节奏。