岗位职责： 运用制图工具将客户提供的图纸进行分解，并转化为适用于公司生产加工的工艺图纸，按公司规范完成图纸的编制与下发流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、熟练掌握Solidworks软件操作，熟悉钣金模块者优先考虑 3、具备良好的学习能力与实践能力，有钣金制造工艺基础知识者优先 福利: 五险一金、工作餐、节日礼物、生日礼品 注：公司无法提供住宿，请提前评估通勤情况。

招聘机械工程师，月薪超过5000元，优先考虑有相关工作经验者，联系人为曹东兴，工作地点在天津。

1.要求本科及以上学历，机械设计或相关专业背景，具备10年以上相关工作经验。 2.精通AUTOCAD、SolidWorks等主流设计软件，具有扎实的工程图纸绘制技能。 3.熟悉工程设计全流程，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.具备较强的学习能力，能迅速适应并掌握新的设计理念与技术方法。 5.拥有出色的复杂问题处理经验，具备优秀的分析与解决实际问题的能力。 岗位福利：五险一金，带薪年休假，带薪病假，餐补，车补，年底双薪

岗位职责： 1.负责公司标准化产品的优化升级及新项目的设计开发工作； 2.协同本部门完成设计任务，落实公司整体规划下的部门设计目标； 3.根据部门工作计划推进设计研发工作的实施与执行； 4.熟练掌握SOLIDWORKS三维设计软件及CAD制图工具； 5.了解PDM产品数据管理系统的基本应用； 6.具备热力计算、压力管道计算以及成撬设计相关计算能力； 7.掌握压力管道、压力容器相关的标准与规范要求。 任职资格： 1.过程装备与控制工程、化工机械等相关专业，本科及以上学历； 2.具备大学英语四级或同等以上水平； 3.具有3年以上相关领域工作经验，具备石油化工行业背景或系统成撬设计经验者优先考虑。

钣金结构设计，电气柜及箱体开发，储能柜研发，或机械设计相关工作，需具备2年以上经验，提供导师带教机制，聚焦光储一体化业务领域，本科及以上学历，有意向者可投递简历。

一、岗位职责 1、负责分析客户及市场需求，将其转化为可实施的产品设计规划； 2、承担产品方案设计、元器件选型与图纸绘制工作，能独立输出完整的三维模型、二维工程图、BOM表及材料加工清单； 3、统筹项目开发进度，按项目规范要求编写相关技术文档； 4、为产品在生产、测试及交付各阶段提供全程技术支持； 5、协同市场部门制定产品技术方案，并能独立完成技术投标文件的编制； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历，过程装备与控制工程或机械类相关专业，具有3-5年非标自动化设备设计经验者优先； 2、熟悉机械行业常用标准规范，熟练使用二维、三维设计软件，了解相关专业的协作边界； 3、掌握常规机械加工工艺流程； 4、有撬装设备设计经验者优先考虑； 5、具备良好的学习能力与团队合作意识，逻辑清晰，条理分明；

掌握电器工作原理，熟练使用CAD及三维设计软件。

岗位职责：协助工程师完成机械图纸绘制与方案设计，参与现场测量及质量检验等工作 任职要求：应届毕业生，本科及以上学历 岗位福利：五险一金

钣金结构设计，电气柜箱体开发，储能柜研发，或机械结构设计相关经验2年以上， 具备本科及以上学历，提供导师带教机制， 专注光储一体化业务领域发展， 有意向者欢迎投递简历。

需要机械工程师一名，有非标机械设计1年相关工作经验，熟练使用solidworks的各种功能，会标准件选型，责任心强

天津市西青区招钢结构承包，土建基础、结构、维护、其他

天津西青招弱电/安防

常白班上早上8：30至20：30 400元

岗位职责： 1.负责区域内货物的及时、准确配送，确保按时将商品送达客户手中 2.核对送货单据与实际货物信息，保证配送无误，避免错送漏送 3.保持配送车辆整洁与基本维护，确保出车安全和运输效率 4.主动与客户沟通，提供良好服务体验，妥善处理现场异常情况 5.遵守交通规则及公司安全操作规范，保障人身与货物安全 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外工作及一定体力劳动 2.持有有效驾驶证，熟练驾驶电动三轮车或货车者优先 3.熟悉本地道路情况，具备基本导航工具使用能力 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.有无经验均可，会使用智能手机接单操作，入职可提供培训

天津市西青区招指挥/司索工

浙江宁波招聘机械工，工作持续到农历腊月二十。

招机械工, 薪资3500元以上/月, 联系张维伟

机械员诚招，年龄2035岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资45005000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限 ，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

浙江台州招聘机械工，月薪3000元以上，有经验者优先。

招聘：施工机械管理员 薪资：6000元以上/月 1、岗位职责：1）遵守公司各项规章制度，做好公司机械设备的修、用工作，保证机械设备有效安全使用。2）根据机械设备的管理制度，对施工设备进行管理。3）参与办理施工机械设备的采购、验收、入库手续，建立设备台帐，保管好机械设备的使用说明书等技术资料。4）做好机械设备的检查工作，对机械设备进行检查状态标识，并做好记录。5）编制主要施工机械的安装、拆卸，大修方案，报技术负责人审批。6）对机械设备的试运转，修后验收进行记录，参与制定有关施工设备的纠正，预防措施，并负责实施。7）负责相应质量记录的收集、查阅、留存、保管和移交手续。8）对外借或租赁的设备，同样进行管理。9）对上级的检查和审核给予全面合作。2、岗位要求：机管员，1）30岁以下，大专以上学历，身体健康，吃苦耐劳，具有团队意识；2）能熟练掌握建筑常用工程机械的管理、维护及保养及检查工作。3）能到各地项目部巡查出差。年龄要求：30岁以下职能类别：机械工程师关键字：施工机械施工设备机械设备检查设备台帐

要求精通机械设计软件，可独立完成机械结构设计与图纸绘制。年龄：40岁以下

工作职责： 1、具有3年以上非标自动化领域机械设计经验，能承受工作压力，具备创新意识、集体责任感以及良好的团队合作能力； 2、承担非标工装夹具与自动化设备的方案设计、图纸输出，负责机加工产线工装夹具的设计优化，参与非标机加设备的拆解分析与改进，完成齿轮、传动轴、丝杆等零部件的测绘与制图工作； 3、熟练运用SolidWorks、PRO/E或UG、AutoCAD等主流设计软件进行机械结构设计与图纸绘制； 4、具备良好沟通能力与环境适应力，拥有机械维修背景者优先考虑。 福利待遇： 1、依照国家政策落实社会保险； 2、公司免费提供住宿和工作期间用餐； 3、根据公司制度享有相关劳动保护及其他福利，包含话费补贴，年终设有交通补贴，另设优秀员工奖励、生日蛋糕及聚餐活动等关怀项目。

岗位职责： 1.独立负责自动化设备的安装与调试工作，确保流程顺利完成 2.准确记录安装调试过程，及时将服务进展反馈至公司相关对接人员 3.按要求规范填写售后服务单据，保证信息完整准确 4.协同销售团队拓展新市场，协助开发新客户资源 任职要求： 1.为人诚信，具备良好的客户服务意识和耐心 2.工作积极主动，具有较强的责任感 职位福利：餐补、加班补助、绩效奖金、全勤奖、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1.配合主设计师开展双螺杆式压缩机产品的研发与设计工作； 2.按照设计主管的分工，完成压缩机及成套机组相关零部件的设计任务； 3.负责设计、编制并归档与产品相关的图纸、工艺文件、工装方案及试验测试程序等技术资料。 背景要求： 1.机械制造（尤其是流体机械方向，如压缩机）、化工机械、热能工程、机电一体化等相关理工科专业，全日制本科及以上学历，年龄不超过40岁； 2.至少具备1年以上的工程现场服务经历，动手能力较强； 3.有压缩机类设备现场服务经验，熟悉系统集成及仪表电气实际应用者优先考虑； 4.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5.能够接受长期或短期外地出差（含海外）的现场服务工作安排。

机构工程师 一、岗位职责： 1、主导车载制氧系统与主机厂开展前装项目的技术对接，完成技术方案的制定与输出； 2、配合销售团队进行客户技术沟通，深入理解并提炼客户需求，提供技术支持； 3、承担设备单体及系统整体的结构设计与验证任务，针对新车型适配需求，开展流体仿真分析、耐久性测试等相关工作，需具备相应能力的结构工程背景； 4、参与新产品前装车规级耐久性与结构可靠性要求的制定，负责结构与气体管路的设计优化，推动产品实现前装量产。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、机械类、机电一体化、过程控制、暖通等相关专业； 3、熟练掌握UG、Pro/E、CATIA、Creo等至少一种三维设计软件； 4、具备独立完成流体管路设计及非标总成结构设计的能力； 5、有制氧设备、空气净化器、加湿器、空调系统或气路管道类产品开发经验者优先考虑； 6、具有流体仿真分析经验，熟悉ANSYS、Fluent、Hyperworks、SolidWorks等仿真工具者优先。

工作内容： 1、开展机械设备替代方案研究，引入新型设备以实现降本增效，提出新技术、新产品应用建议，并制定相应的技术优化措施 2、在新设备及技术导入前完成供应商评估与选型工作，制定详细的项目执行计划，深入生产一线提供技术支撑，每月赴现场2次开展设备测试与巡检，及时处理设备运行中的问题，根据现场反馈动态调整实施方案，并针对共性问题建立预防机制 3、依据后台数据抽样分析报告，监控平台运行数据，优化平台资源配置，整合多类平台数据信息，按各部门实际需求准时输出，保障数据准确性与业务需求的精准对接 4、编制培训教材与操作手册，组织开展新设备推广培训，每年面向管理人员实施两次系统化培训，同步对劳务人员及外部合作方开展相关技能培训 5、完成其他相关工作任务 岗位要求 年龄：23-35 学历及专业：本科及以上学历，数据类、IT类、统计学、机械类专业优先 经验要求：具有1年以上运维相关领域工作经验 知识要求：掌握机械维护保养知识、智能设备操作知识、工程管理知识、事业部业务流程及行业基础认知 能力要求：具备成本控制能力、良好的沟通表达能力、组织协调能力、监督执行能力、问题分析与解决能力、执行力强、富有创新意识、熟练使用办公软件 其他要求：品行良好、身体健康，学习能力强、服务意识佳，持有C类或以上驾驶证

岗位职责： 1.负责电子产品的结构方案设计与开发工作，确保满足功能要求及设计规范； 2.参与产品从概念阶段至批量生产的完整流程，涵盖模具开发、样机制作、测试验证及结构优化； 3.跟踪生产过程中出现的结构类问题，进行分析诊断并制定切实可行的改善措施； 4.协同多部门协作，推动设计落地、制造实施及市场反馈相关的结构改进。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、工业设计或相关专业背景； 2.掌握电子产品结构设计技术，熟悉塑料、金属及复合材料在结构中的应用； 3.具备较强的项目统筹能力，能高效管理多个项目进度并保障交付时效； 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，适应高强度工作节奏。

工作内容： 1.编制并审核全套产品工艺文件、各类工艺管理文件及通用工艺规范； 2.设计工艺流程图、编制工艺过程卡和“作业指导书”、设备操作说明文档； 3.起草并确认工艺变更文件、临时作业方案及技术更改通知单； 4.参与新产品工艺性能评估，推动新产品及新工艺流程的落地实施； 5.测算并核定产品材料消耗定额与工时标准； 6.负责装配生产线的装配设备、压装设备及相关工装夹具的设计工作； 7.持续优化装配工艺参数，改进工装夹具设计，解决产线瓶颈，提升产能效率，保障质量并降低制造成本； 8.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 [任职资格] 1、统招本科毕业，机械或自动化相关专业，具备5年以上生产工艺及精益改善经验，有机械、电机、继电器、线圈绕制等行业背景者优先 2、熟练掌握CAD或CAXA等制图工具 3、实践能力强，思维敏捷 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、员工餐、多元晋升通道 职位亮点：深耕制造业二十年，企业稳健发展，团队氛围融洽

1.从事汽车及电子行业自动化设备的机械设计工作 2.负责工装夹具的设计与优化 3.协助或指导装配人员完成设备组装 4.参与设备的现场安装、调试及运行维护 5.配合电气工程师编制设备技术说明书 要求条件： 1.本科及以上学历，机械相关专业，条件优秀者可放宽至大专 2.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 3.具备液压与气动系统的设计能力 4.熟悉自动化设备中各类传感器的应用特性 5.具备良好的创新思维和解决问题的能力

负责产品图纸的审阅与分解，对接甲方进行设计交流。 跟进产品进展，识别并反馈设计中的改进空间。