岗位职责: 1.负责起重机及其非标设备的结构与系统设计； 2.参与现有产品的技术优化及新产品的开发工作； 3.根据部门安排，及时提供技术支撑并配合完成现场服务任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备2年以上起重机设计相关工作经验。

岗位职责: 1.负责起重机以及非标准起重机的结构与系统设计； 2.参与现有产品的技术优化，并承担新产品的研发任务； 3.根据部门主管的安排，及时提供技术支援及现场服务支持。 任职资格: 1.本科及以上学历，电气类相关专业，具备2年以上起重机设计相关工作经验。

招电气工程师汽机本体辅机维护检修、锅炉本体辅机维护检修、电气、水泵转机检修人员

岗位职责: 1.负责电气系统方案的设计、开发及日常维护工作 2.参与汽车电气工程类项目的规划、实施与进度跟进 3.协同团队成员，保障电气系统的稳定性与功能达标 任职要求： 1.具备扎实的电气工程理论基础与实操能力 2.能够独立分析并处理技术难题，具备较强的逻辑判断力 3.具备良好的协作意识，沟通顺畅，适应团队作业环境

高压集电线路设计 电气一次与二次系统设计 集中式及分布式光伏项目设计

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导。 可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，岗位灵活适配。 要求：需在企业现场进行设备安装作业，年龄20-40岁，踏实肯干，执行力强，能适应高空作业，责任心强，服从统一安排。 在此岗位可系统掌握以下专业技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电路原理分析、变流技术（涵盖变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制平台、SIS安全系统、ESD紧急停车系统，熟悉国内主流系统如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与集成。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表的技术特性，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市，达成企业一小时响应服务与零库存管理目标。 公司重视员工长期发展，从实操能力入手，全面夯实基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其由技能型向技术管理、项目管理乃至大项目与企业管理方向进阶。每位员工均有机会逐步实现从利益共同体到命运共同体再到精神共同体的成长路径。该平台是集员工成长、合伙创业、独立经营于一体的以人为本的发展生态。

岗位职责： 1、承担游乐设施电气系统的设计、安装与调试工作，保障系统运行稳定可靠； 2、参与电气控制系统的改进与技术升级，提升设备运行效率与安全性能； 3、及时处理生产过程及现场运营中的电气故障，提供专业技术支持与维护； 4、配合开展设备电气部分的验收测试，并协助完成客户操作培训。 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历； 2、掌握电气基本原理，熟悉电气控制系统的设计与调试流程； 3、具备较强的故障分析与解决能力，能独立应对现场技术问题； 4、有游乐设备领域电气维护相关经验者优先考虑。

1、为客户实施新能源电站、传统电厂及变电站的二次继电保护设备、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统的技术支持，涵盖部署、调试、运维、技术培训及相关咨询服务。 2、独立或协同项目团队在客户现场推进项目执行，确保项目顺利交付并满足验收标准。 3、参与公司产品在研发、测试与设计环节的优化工作，助力提升产品性能与稳定性。 4、根据服务团队实际需求，在条件允许的前提下，结合个人发展意向灵活调整工作区域安排。 岗位要求： 1、具备电气工程及其自动化、自动化或相近专业专科及以上学历，掌握电力系统、计算机与电子技术相关基础知识。 2、有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3、能识读高低压电气工程图纸，实践操作能力较强。 4、熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程技术内容。 个人要求： 1、能够适应所辖区域内的出差任务安排。 2、具备良好的沟通协调能力与环境适应力，可接受中长期外派。 3、富有团队协作意识，能在目标导向下自主开展工作。 4、拥有较强的自学能力与内在驱动力。 5、持有电力特种作业操作证者在同等条件下优先录用。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 可应聘工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业安装工作经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业技术与知识： 工业电气方向：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统方向：DCS、PLC、SIS、ESD等控制系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市，推动企业实现一小时快速响应与零库存管理目标。 公司重视员工长期发展，注重动手能力培养，全面普及基础技术知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，支持其从技能岗位逐步成长为技术管理、项目管理、大项目经理乃至企业管理人才。每位员工都有机会实现从利益共同体向命运共同体、精神共同体的跃迁。这是一个以员工成长为核心，通往创业合伙人并最终成为企业负责人的可持续发展平台。

岗位职责： 1、参与新产品的开发过程，负责机械零部件的设计及优化工作； 2、运用CAD类设计工具完成工程图纸的绘制与修订； 3、配合团队推进项目进展，确保设计方案符合技术要求，开展技术交流并解决相关问题； 4、跟进产品生产流程，根据制造反馈对设计进行相应调整与完善； 任职要求： 1、具有机械设计类相关专业基础，熟悉机械设计基本理论； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件操作； 3、具备良好的创新思维和实际问题分析处理能力； 4、具备优秀的协作意识与沟通协调能力。

新乡市长垣市招不锈钢安装

内墙腻子批顶，新乡市附近，不住工地的人。

诚聘董事长司机1名 薪资待遇:月薪: 4-8k、 五险 、管吃住 岗位职责： 1、负责董事长日常接送工作； 2、负责车辆保养、维修和清洁跟进工作； 3、完成领导交办的工作； 5、随时听候领导调配。 岗位要求： 1、退伍军； 2、开车稳、长相端正； 3、有驾照，驾龄不少于三年，无不良嗜好和案底； 工作地址:新飞大道南段火炬园向南500米 联系电话:(()

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

电气产品设计开发。

工作内容： （1）负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作； （2）负责设计过程中的内、外部协调，参加技术交底，配合施工、竣工验收、设计回访等工作； （3）落实相关部门对工程的审核意见，及时完成修改； （4）及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作； （5）负责对所负责区域协作队伍设计工作安排 （6）完成领导安排的其它工作。 任职要求: （1，25-40周岁；身体健康，能适应高原气候； （2）电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历； （3）从事10kV及以下配电设计工作3年以上，能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表）； （4）熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文； （5）有良好的沟通和协调能力，能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排； （6）熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件； （7）学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神 薪资福利： （1）薪资：8-10k； （2）工作地点：甘孜州； （3）被派驻工作单位具有国企背景，工作稳定； （4）包食宿； （5）周末休2.5天； （6）按国家法定节假日放假； （7）春节假包含藏族新年+汉族新年；

【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范； -参与项目方案制定，提供专业的电气技术支持； -协调与其他工程团队的沟通与协作，推动项目顺利进行； -编写技术文档及操作手册，确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下，本科及以上学历，电气工程或相关专业的优先； -具备2年以上电气设计工作经验，熟练掌握产品的控制系统设计能力； -熟练使用CAD绘制电气设计图，BOM表制作及元气件选型； -熟练使用办公软件； -语言组织能力强，有一定的文字功底，需要编写相关技术文件； -善于沟通和表达，需和相关上级对外沟通； -学习能力和责任心强，具有良好的团队写作能力； -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。

岗位职责： 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清； 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划； 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责； 5.组织实施生产现场的技术支持工作； 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求： 1.电气等相关专业大专以上学历； 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件； 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验； 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。

岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路的设计任务，完成基础选型与计算、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，统筹开展电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、牵头组织设计相关评审活动，负责设计前期策划的制定与实施。 任职要求 1、具有大专或以上学历，具备3年以上35kV及以上输电线路工程设计经验，掌握输电线路设计流程及项目管理要点； 2、了解本专业相关的设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑； 3、掌握电力线路设计规范和技术要求，熟悉电力设计全过程，具备输电线路方案设计、校核与优化能力，能够开展经济性评估和方案比选； 4、作为主设人完成过不少于5项35kV及以上电压等级线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等设计工具，精通道亨线路设计等常用输电线路设计软件； 6、身体健康，综合素质良好，品行正直，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 7、能承受工作压力，适应野外勘察作业，接受出差安排。

三坐标测量操作、掌握三维制图技术、熟练运用3DMAX、solidworks软件

岗位职责： 1、依据客户需求，开展产品零部件或整机项目的结构设计任务； 2、负责完成满足客户要求的创新性设计方案实施工作； 岗位要求： 1、具备一定的设计理论基础； 2、熟练掌握sw、cad软件操作（具有非标设计经验者优先）

印刷工艺工作内容： 1.搭建完善的印刷标准化流程（涵盖印刷色彩控制：PS版制作、纸张选择、油（水）墨配置、橡皮布选型） 2.开发适配现有生产设备的制版技术参数 3.对每台设备进行出厂性能检测与验收，发现问题并推动相关部门完成整改 4.组织开展印刷标准化相关的专业技术培训

岗位职责： 1.承担公司电气系统的设计、安装及调试工作； 2.参与电气设备的日常维护与故障排查，保障系统高效稳定运行； 3.协同制定电气项目实施方案，跟踪并把控项目执行进度； 4.配合研发团队完成新技术、新设备在电气部分的测试与落地应用。 任职要求： 1.精通电气设计工具及PLC编程技术； 2.具备扎实的电气故障诊断与处理能力； 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能有效开展跨部门协作； 4.熟悉电镀、废气处理设备领域电气系统运作原理，具备相关项目实践经验者优先。

工作内容 1.负责电气工程相关事务，涵盖设计、安装及维护等工作； 2.负责电气设备的运行调试与故障处理； 3.负责电气工程项目的过程管理与协调对接。 任职要求 1.具备电气工程相关的专业背景与实操能力； 2.具备良好的沟通意识和协作精神； 3.具备较强的分析问题能力与工作责任感。 薪酬福利：五险一金，单休

岗位职责： 1、负责电气自动化设备的装配、调试及日常维护工作； 2、参与自动化产线的故障诊断与处理，保障生产流程稳定运行； 3、采集并分析设备运行参数，提出合理化改进方案，优化系统性能； 4、与客户保持有效沟通，解答技术问题，提供及时的技术支持服务。 任职要求： 1、具备电气自动化或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2、熟悉电气控制逻辑及常见自动化装置，了解PLC程序应用； 3、具备良好的问题分析能力，能独立开展设备检修与性能提升工作；

岗位职责： 1.依据项目需求，运用CAD工具完成三维模块的建模与图纸绘制； 2.承担三维模型的质量审核工作，保证设计满足技术标准； 3.与团队协同配合，保障设计方案具备可实施性及创新价值； 4.深度参与产品从概念构思至最终交付的全流程，提供有效优化建议。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，具备扎实的三维建模技能； 2.具有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3.热爱三维设计工作，能独立推进并完成设计任务； 4.勇于面对挑战，拥有较强的分析与问题解决能力。

工作内容及要求： 1.负责机电设备的原理图设计与PLC编程，具备西门子系统开发经验者优先考虑。 2.参与设备现场安装调试，完成配电柜组装与接线工作。 3.承担电气线路的日常维护与故障排查任务。 4.需具备3年以上相关岗位工作经验。 5.学历要求大专或以上。 工作时间： 8：00-12：00，13：00-17：00 福利待遇： 提供午餐，缴纳五险，享有节假日福利，不提供住宿

职位描述 技能要求： 熟练掌握三维制图软件 (1）承担自动化生产线的设计及图纸审核相关工作； (2）参与产品开发与研制过程，协助制定项目开发计划； (3）具备良好的学习能力、团队协作精神、问题分析与解决能力，以及出色的沟通技巧； 任职资格： (1）机械设计或相关专业背景，具备3年以上自动化设计领域工作经验； (2）扎实掌握机械设计理论与应用知识； (3）具有较强的沟通表达能力和空间思维能力，逻辑清晰，能够准确理解并表达设计方案； (4）有冶金、矿山等行业筛分输送设备设计经验者优先考虑

熟练掌握EPLAN进行3D电箱布局设计，涵盖软件安装、3D模型导入、箱柜及设备宏创建， 以及图形编辑、连接点定义、原理图绘制与自动布线等全流程操作。 专注于机箱机柜等柜体类结构的三维模拟设计软件，服务于电气项目中柜体内部安装布局的可视化规划与实施。