
电动车产线组长
9000-14000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责电动车生产线的日常运营及流程优化
2. 保证生产环节达到质量与效率的既定要求
3. 协同团队成员,及时处理生产中出现的各类问题
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识
2. 具备快速识别并解决产线问题的能力
3. 对工作流程的持续优化保持积极态度
生产班长
6000-8000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
主要工作职责
1、依生产计划安排组织生产,班组人员调换、考勤、安全、福利、团队建设等;
2、对现场操作、工作质量、材料管理、设备使用保养进行监督跟踪;
3、组织员工进行岗前培训和机器使用培训;
4、核对和监督生产各项设备、参数的记录填写和日常报工数据的记录;
5、班长应及时的向上司反应工作的实际情况,提出自己的建议、做好上司的参谋助手
次要工作职责
1、按照安全操作规范操机,保证顺利生产
2、自动化数据的调试和维护
4、设备点检、按照计划完成设备日常检查
5、异常信息反馈及工装的改善和优化。
6、设备保养和6S管理
任职要求
1、中专及以上学历
2、具备1年以上生产管理经验;
3、具备策划、组织员工活动的能力,班组管理技能、精益生产管理技能,现场6S管理技能
普工、生产专员
5000-6000元/月
生产管理经验不限大专生产计划与物流控制生产运营管理生产加工团队管理
岗位要求:
1、专科及以上学历,具备三年以上相关管理经验,有电商或生产加工领域工序优化及团队管理背景者优先。
2、善于从多角度分析并解决生产效率、物料成本、库存管理、库位布局及人员调配等相关问题。
3、具备一线操作视角,熟悉作业流程优化,有提升基层岗位人效的实际经验,掌握目标设定与绩效执行的方法。
4、拥有良好的跨部门协作与沟通能力,服务意识强,能快速响应并处理各类运营问题。
5、工作细致严谨,熟练使用仓储管理系统,对数据敏感,具备较强的统计与分析能力。
6、具备扎实的库存管控经验,能够实时跟踪库存状态,保障账实相符,擅长企业成本与资产的系统化管理。
7、了解电商仓储运作规范,具备优秀的沟通协调与谈判技巧。
品行端正、诚信务实、积极进取,具有较强的包容心、团队协作意识及团队引领能力。
岗位职责:
1.每日订单发货维护,窗膜&车衣裁切、打包等日常工作。
2.维护京东&天猫&抖音平台订单时效要求,质量要求。
3.积极参与成本控制工作,严格按照既定模式执行,负麦对产品发货尺寸、数量准确,并且具有一定的分析能力。
4.对数字敏感,对时间敏感,有一定的时间观念。
5.完成仓储部门各项考核指标,纪律与态度、准确率、时效、产品返修等工作。
6.完成领导交于的其它工作任务,并做出积极响应。
为人诚恳正直,积极性较高,敢于动手能力强,踏实肯干挑战,做事有责任心
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
负责班组生产计划落实,人员安排调配,质量监督及现场安全管控,确保生产流程顺利推进。需具备代班经历,了解生产工艺流程,工作认真踏实,具有较强的组织协调与管理能力
总装线组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技机械设备/机电/重工
设备维护:人员安排:产品数量与质量:现场管理生产计划:损耗统计等
承台盖梁桥梁钢筋绑扎钢筋工
招聘桥梁钢筋工,要求,专业绑扎安装,系梁,承台,盖梁钢筋。身体健康,55岁内,无不良嗜好,能服从安排,能长期稳定。联系方式张
生产组长/拉长
6000-10000元/月
生产组长3-5人1-3年大专
岗位职责:
1、负责线上工作;
2、加强生产作业管理,确保作业有序进行,按时、按质完成任务;
3、重视生产安全管理,保证作业人员安全;
4、对生产小组人员进行人员管理。
任职要求:
1、36岁以下;
2、有3年以上车间班组长管理经验,了解设备;
3、有热成型、纸制品行业经验者优先。
工作时间:上八下八,两班倒
工作福利:五险一金
注塑车间班长
6000-8000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理机械设备/机电/重工物流仓储电子/半导体
1.从事生产加工行业,了解设备的运行情况,发现问题及时处理及时上报
2.有车间管理经验,根据生产计划安排调整人员配置,最大限度的完成生产计划
3.随时检查员工的作业情况,发现问题及时纠正
4.随时确认产品的品质,发现问题及时解决及时上报
5..吃苦耐劳,身体健康
6.上8点下8点白夜两班倒能适应夜班
木模综合承包建筑木工1-2人
天津市武清区招建筑木工、木模四个人巴中人或者万源人联系,包工也可以点工也可以,点工380十个小时有想法的联系我!三甲医院
天津武清区招消防电中工,小工,工资月结,一个月左右的活,混天的勿扰,
1-1.1万元/月
消防电小工1-2个月3-5人月结
天津市武清区招消防电中工,小工,工资月结,一个月左右的活,混天的勿扰,
门窗安装5-14天1-2人周结技术好专业师傅
天津武清附近找门窗安装全活大师傅,3-4人,工资面议,结算方式面议,切记切记要师傅不要二把刀,全活啥都会干的欢迎致电。
隔断玻璃隔断3-5人完工结算
天津武清招防火玻璃隔断安装师傅4-5人,要求有安装隔断经验的好师傅,一礼拜活,活完账清,中途可预支。
天津武清区招铝模差两个人做半个单元还有一个楼9层,从这个楼倒铝膜到哪一个楼
1-1.5万元/月
铝模1-2人
天津市武清招铝模差两个人做半个单元还有一个楼9层,从这个楼倒铝膜到哪一个楼
施工主管栋号长
岗位名称:房建栋号长(总包企业);二次结构装饰阶段总包管理;施工管理员。岗位要求:1.具备主体施工阶段劳务队伍管理经验。2.具备至竣工验收阶段所需的管理经验。3.能操作施工办公软件及现场施工仪器。薪资待遇:月结工资7000~9000元,包吃住,月三天带薪假。
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人全职
服从管理,能独立管理高层住宅/商业楼;熟悉建筑验收规范、安全检查标准。责任心强,对所辖楼栋质量、安全、进度、文明施工负第一直接责任;会管理劳务班组,平衡进度与工人施工标准。
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责单栋或多个楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理
2.组织协调各专业班组作业,落实技术交底与工序衔接
3.检查验收分部分项工程,及时整改质量问题并反馈至项目部
4. 配合甲方、监理单位开展现场检查与验收工作,做好施工记录与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑工程相关工作经验,熟悉房建施工流程与规范
2. 能独立处理现场常见技术与管理问题,具备较强执行力和责任心
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应工地环境,可接受项目所在地常驻
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
生产领班
5000-6000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
1.组织员工完成生产目标;
2.协调工程师/修护解决产线异常,保证产线正常运行;
3.调节各站人力及生产计划执行,保证效率目标达成;
4.车间现场5s管理;
5.员工日常考勤处理。
结构件厂生产主管/制造基地负责人
5-7万元/月
厂长/主管10年以上大专
岗位职责:
1,根据公司产品线及产能规划,统筹负责工业园区新工厂的建设、布局设计、生产流程规划及工艺方案制定;
2,熟练掌握智能制造体系中设备层与控制层技术,熟悉信息化与智能化应用,主导智能制造背景下新生产线的搭建与实施;
3,组织并持续推进生产现场6S管理,推动生产流程优化与改善,打造高效整洁的生产环境;
4,全面主持工厂日常运营工作,围绕产品质量与生产效率两大核心目标开展管理与执行;
5,协调制造工厂与其他职能部门之间的协作关系,及时掌握各车间生产计划落实情况,快速响应并解决生产过程中的突发问题;
6,定期向上级汇报工厂生产计划完成进度、质量控制成效、人员配置与设备运行状况及其他重要事项。
任职资格:
1,具备10年以上工厂运营管理经验,大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2,具有风电结构件及内附件制造背景,拥有5年以上机械加工、钣金、焊接、折弯等工艺实操经验;
3,精通厂房规划设计、生产工艺流程、质量管控及生产排程管理;
4,曾从零开始主导精益生产项目并实现成功落地运行;
5,具备出色的跨部门沟通协调能力与项目推进能力,具有系统性思维与变革管理意识;
6、基础年薪50万元以上(与工厂盈利情况挂钩,具体可面议)。
电泳生产线组长、线长(可带学徒)
5000-10000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责:
1、负责生产线人员的组织与合理调配,确保各岗位高效运作。
2、执行生产设备的日常维护与保养,按时检测槽液参数,保障产线稳定运行。
3、根据实际生产情况及时优化工艺流程,保证产品品质达标。
4、严格按照当日生产计划推进工作,确保任务按时完成。
任职要求:
1、具备电泳相关行业或汽车零部件加工经验者优先考虑。
2、年龄18-45岁,身体健康,具有初中及以上学历。
3、接受学徒工报名(转正后薪资7K~10K)
岗位福利:
1、公司免费提供工作日午餐及晚餐。
2、缴纳五险一金。
3、享有高温补贴及其他节日福利。
4、可申请租房补贴。
5、享受带薪年休假及带薪高温假期。
文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专不限
职位描述:
1、负责日常行政事务的处理,包括差旅机票酒店预订及商务接待安排;
2、承担各类文件的编写工作,如投标文件编制、产品方案与报价撰写等;
3、负责票据归集整理与报销流程,以及物料出入库的登记管理;
4、配合部门完成各项行政支持类工作;
5、及时完成领导交办的其他工作任务;
6、工作时间8:00~17:30,单休。
任职要求:
1、年龄****以下,形象良好,具备基本商务礼仪素养(不限性别);
2、有生产型企业文职岗位工作经验或实习经历者优先考虑;
3、性格沉稳踏实,具有良好的沟通协调能力与抗压素质;
4、熟练使用Office办公软件,具备较强的文字表达与文书撰写能力;
5、综合素质优秀的应届毕业生亦可接受;
6、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先录用。
本岗位需具备较强的写作能力,能独立完成报价方案、验收资料、投标文档等相关材料的撰写,欢迎有相关专长的优秀人才投递简历。
福利待遇:
1、享受节日员工福利,公司提供工作午餐,团队氛围融洽~
跟单
4000-5000元/月
跟单文员月结
跟单员,能准确清晰的知道每个订单的进展情况,第一时间发现问题并解决,按照订单时间如期交货,要急性子,试用期1个月,如果工作能力强过试用期工资可谈,望有能力者积极联系和公司一起发展壮大!
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据生产计划,分配每日生产任务;
2、统筹现场人力配置,协调各项生产运作;
3、管控物料使用平衡,执行日清、周查库存管理;
4、每日巡查员工操作规范,及时反馈并处理异常;
5、落实水电气等安全巡检工作;
6、开展产线质量巡查,负责首件确认及过程自检;
7、设备维护申报及工装器具配件的采购申请;
8、员工能力培养、指导与绩效评估。
任职要求:
1、本科及以上学历,有食品行业背景者优先考虑;
2、具备3年以上相关工作经验,掌握面点或糕点制作技能者优先;
3、适应加班及跟班生产安排。
薪资待遇:月薪6-8千,双休,享受法定节假日
设备管理专员
5000-6000元/月
生产设备管理员1-3年中专/中技维修保养安装调试设备管理机加工设备生产设备电工证特种作业操作证
一、岗位职责1. 负责厂区生产设备及公用设施的日常巡查、点检与维护记录,确保设备稳定运行。
2. 参与设备故障的排查、维修及应急抢修,完成故障登记、原因分析与后续整改措施跟踪。
3. 建立并维护设备台账、保养计划、维修档案及备品备件清单,确保资料齐全、规范可查。
4. 组织实施设备定期保养、年度检验及校准工作,落实设备安全、点检制度及现场5S管理要求。
5. 汇总统计设备运行数据、故障频率及维保情况,按时提交相关管理报表。
6. 协助开展设备验收、技术改造、更新报废等工作,完成上级交办的其他任务。
二、任职要求
1. 中专及以上学历,机电、机械、自动化等相关专业优先考虑。
2. 具备工厂设备管理或维保工作经验,有制造业背景者优先。
3. 熟悉设备日常维护流程,能识读基础电路图和机械图纸,熟练使用办公软件进行台账及报表制作。
4. 工作态度端正、责任心强,具备良好执行力和安全意识,能配合车间突发性检修任务。
5. 持有电工证或特种设备作业证者优先录用。
车间主任
6000-7000元/月
车间主任免费培训3-5人月结高中全职
生产管理:制定并执行生产计划,组织日常作业,监控进度,协调资源以保障任务按时完成。2
质量控制:监督工艺流程,确保产品符合标准,分析质量问题并推动改进。2
安全管理:落实安全生产制度,组织安全检查与培训,预防事故。
人员管理:负责员工培训、绩效考核及团队建设,提升技能与效率。
成本与设备管理:控制生产成本,优化资源利用;维护设备,确保正常运转。4
现场与环境管理:维护车间秩序,改善劳动条件。46
车间主任
5000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年学历不限
1,有抗压性
2,有执行力
3,肯学技术(不难,有基础机修知识的最好)
4,踏实稳定
5,工资不是问题,但是要先出成绩
6,敢于挑战,敢于管人,敢于说话
栏目概述
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