辅助检测员（1）建筑工程类全日制本科院校毕业；（2）具备技能：掌握建筑工程基本知识、能熟练运用word；（3）良好的沟通能力和服务意识、工作细心、有耐心、责任心、从上级指示；（4）优先录用条件：理解能力强、有驾照、勤奋好学。辅助现场检测、室内检测，完善各类记录、出具检测报告薪资福利:（1）试用期2800/月，3个月考核合格后转正；（2）转正后工资由基本工资+绩效补贴组成，六险，包住宿。招工人数:4名工作地址:深圳龙岗

岗位名称：电气检测员；消防检测员 岗位要求：1. 持有一级注册消防工程师证；2. 优先考虑持有电工证者；3. 熟练使用电脑办公软件及消检宝软件；4. 可独立完成电气检测、消防维保、消防检测和消防评估工作，并能出具相关检测报告。 薪资待遇：薪资面谈，试用期一个月，薪资大概在1万一1.2万左右。包住不包吃。

岗位名称：工地试验员；试验员助手；工地质量检测员；混凝土配比检测员。岗位要求：1.负责工地试验工作，进行混凝土配比、检测等；2.有环保搅拌站相关工作经验者优先考虑；3.工作地点长期稳定，不接受临时岗位者投递。薪资待遇：1.保底工资6500元/月；2.提供社保保障；3.有提成，具体数额根据业绩考核而定；4.提供住宿和餐食。

检测一室检测人员（主体结构及装饰装修） 原报名截止时间2026年4月10日，调整后截止时间2026年4月30日；采取公开招聘方式，投递公司邮箱报名，邮件主题命名为“岗位名称+姓名+手机号”；应聘人员需提交应聘人员信息采集表等多种资料；应聘人员只能选一个岗位报名；此前已提交报名材料且符合调整后资格条件的应聘者，自动纳入本次招聘筛选范围，无需重复报名

职责描述： 1、协助检测方面的技术支持、整理检测报告、项目文档整理； 2、协助工程项目设计方案，施工方案、工程预算； 3、组织、协调、监督项目工程施工各个环节的工作； 岗位要求: 1、能吃苦耐劳，有强烈责任心，为人正直，有团队意识； 2、有一定的弱电知识，熟悉CAD制图和常用的办公软件； 3、了解投标流程； 4、有驾照会开车； 5、有防雷检测证、销售能力优先。 6、男女不限，应聘毕业生优先考虑。

岗位名称：品控（混凝土行业）； 岗位要求：1. 深圳同岗位工作经验至少两年；2. 熟悉深圳原材料情况；3. 年龄不超过45岁。 薪资待遇：面议；其他福利：包吃住、五险一金等。

年龄18-30岁，初中及以上学历，有质检、品管、IQC/IPQC/FQC/OQC相关工作经验优先 了解基本品质流程，能看懂简单图纸、检验标准优先 工作认真负责，细心严谨，有责任心 按照检验标准对原材料、半成品、成品进行检验，做好记录 发现不良品及时标识、隔离、上报，跟踪处理结果 填写检验报表、品质台账，保证数据真实完整 协助产线改善品质问题，执行品质管控要求 维护检验工具、量具，确保正常使用

岗位职责： 1.负责对生产过程中的产品进行质量检查，确保符合公司及行业标准 2.记录质检数据并及时反馈异常情况，协助相关部门进行问题分析与改进 3.按照检验规程执行来料、在制品和成品的抽样与全检工作 4.维护和管理检测工具、仪器设备，保证其正常使用与校准状态 5.遵守安全测试规范，配合完成质量记录任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有制造业质检工作经验者优先，可接受应届毕业生 3.工作认真负责，具有良好的沟通能力和团队协作精神 4.熟悉手机屏幕测试，操作者优先考虑 5.能适应倒班安排，服从工作调配，有较强执行力

负责来料检验写报告

招广州电子生产小时工，通过率高，白班坐班，不用体检 。 年龄18-45岁 招聘岗位：调试工 【上班时间】：8:30-11:45，13:15-18:00，大小周 周一至周五上10小时左右，周六上8小时左右，周日休息。 工期:30天-长期() 职位描述： [礼物]【调试工】：20元/小时，餐补10元/天，住宿补贴400元/月，（不满月按出勤天数计算） 负责产品/模块性能测试、检验、检修，填写测试报告及工作反馈； 有电子/通信工程/计算机专业优先考虑。 工作认真负责，细心，有电子厂装配经验优先考虑。 地址：广州黄埔区南翔一路50号

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山东莱阳、山东海阳、陆丰、白龙、廉江、三门、徐大堡核电项目联合招聘！ 1.安全员 10000-12000/月 2.质检员 10000-12000/月 3.机械技术员 10000-12000/月 4.拼装铆工、管工10000-12000/月 5.无损检测员 10000-12000/月 6.项目管理部/应用系统技术员10000-12000/月 7.文档管理员 10000-12000/月 9.现场技术员-吊装 10000-12000/月 10.技培生/技术员 10000-12000/月 11.铆工、管工、钳工技师 10000-12000/月 所有工种要求全日制大专以上学历、年龄45以内、交五险一金。 报名电话：

来个替班，街里干活<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>4. 进度、质量、要料如实说<br/>5. 验收整改跟到底、闭环<br/>6. 守纪律、别违章

明天九街找替班，<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环

岗位职责： 1.建立、维护并持续优化公司质量管理体系（QMS），确保体系运行满足行业规范及企业运营实际需要； 2.组织开展内部审核与外部认证相关工作，确保各业务流程符合法规要求及客户标准； 3.整合跨部门资源，推动质量管理工具与方法在各流程中的落地实施，提升整体质量绩效； 4.对质量数据进行系统分析，发现潜在风险点，制定改进措施并跟踪验证实施成效，持续优化流程效率。 任职要求： 1.精通质量管理体系理论与实践操作，掌握ISO9001等相关国际标准要求； 2.熟悉常用质量管理工具与技术，如PDCA循环、FMEA、SPC等，具备运用工具解决实际问题的能力； 3.具备良好的跨部门协作与沟通能力，能有效组织团队推进质量改善项目； 4.工作积极主动，责任心强，目标导向明确，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

【岗位职责】 1. 负责检测中心整体工作的规划与组织协调； 2. 组织测试团队人员技能培养及绩效考核工作； 3. 推动检测中心测试技术能力持续提升； 4. 审核签发检测报告，担任授权签字人，履行质量负责人职责； 5. 主导CNAS体系的建立、运行及认证审核工作； 6. 牵头开展自行车3C认证相关事务； 7. 解读自行车及电助自行车相关的国家与国际标准，推动内部实施并参与行业标准制定。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械类相关专业，具备10年以上实验室管理经验； 2. 熟悉CNAS实验室体系建设与推行，有管理10人以上团队的经验，具备良好沟通协调能力； 3. 具备工厂计量管理背景，持有长度、力学、温度等领域的计量校准资格证书； 4. 熟练使用CAD等制图工具，可独立完成一般工装、夹具的设计； 5. 具备机械装配或机械疲劳寿命测试相关工作经历； 6. 具备国家标准和国际标准的解读与落地执行能力，有参与国标制定者优先考虑。

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岗位职责 1. 负责系统所用材料的性能评估、检测实施及导入阶段的验证工作； 2. 负责高温零部件材料及焊缝失效形式的识别，制定相应的验收标准与实施方案； 3. 负责换热器、燃烧器等部件的可靠性与寿命测试方案设计，组织搭建测试平台并推进实验开展； 4. 负责可靠性试验数据的分析、问题整改闭环管理以及可靠性设计规范的持续优化。 岗位要求 1. 金属材料相关专业背景，具备2年以上不锈钢或镍基合金材料在换热器、燃烧器等高温部件失效分析领域的实际工作经验； 2. 掌握金属材料在高温环境下的失效类型及作用机理； 3. 熟悉XRF、SEM、EMPA、ICP等金属材料检测分析技术； 4. 具备良好的沟通协作能力，能对测试与实验数据进行有效分析与归纳总结。 薪酬福利 1. 伙食补贴：公司设有员工食堂，并提供用餐补助。 2. 员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3. 五险一金：依照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。 4. 免费班车：公司配备30辆通勤大巴，保障员工上下班出行便利。 5. 运动设施：厂区内建有游泳馆、篮球场、健身区等场所，支持员工开展体育锻炼。

品质任职要求: 1、有五金零件来料，巡检，出货检验经验，熟悉机加工流程。 2、会看零件加工图纸，能熟练使用测量工具，如高度仪、投影仪、二、三次元等。 3、两年以上相关工作经验，熟悉品质控制流程，能独立处理品质异常。 4、工作认真细心，服从安排，有团队合作精神。 工作内容: 1、负责零件的检验工作，包括外观检查、尺寸测量、表面处理等，确保产品符合客户的要求和标准。 2、负责去工厂做产品巡检检验。 3、负责产品出货检验。 4、上级安排的其他事宜。

  人走账清！4⃣月2⃣7⃣日招聘信息！ ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ 长白班 公明塘尾安费诺电子厂 生产电脑数据线！ 5⃣1⃣岁以下！ 入职要体检！ 主要饭堂打杂！ 车间普工目前暂停招聘 上长白班！ 利润1⃣元 员工统一1⃣8⃣.8⃣2⃣元/小时 年龄 1⃣8⃣～5⃣1⃣岁 提供吃住（4餐） 空调宿舍 热水！ 【岗位主要】组装 检测/空调车间... 普通工衣 坐班 ！【长白班 【准备2张相片／2张身份证复印件】 每个月1⃣0⃣号前发上个月工资！ 集合时间下午1：00-2：00 超逸驻厂☎

主要测试手机屏幕

招聘：品质管理员. 薪资：5000.0-7000.0 职位详情： 1.直接对品控经理负责，协助其完成部门内工作安排，人员管理工作，为品控经理代岗首选人员; 2.负责执行与现场相关的质量标准、要求，对生产过程的各项质量指标进行监控(卫生与工艺)，对不符合情况的统计、分析及改善，制定纠正预防措施并验证改善措施的有效性; 3.开展不合格品处理工作，不合格品的判定、跟踪处理、原因分析、纠正预防措施的验证; 4.负责客户投诉QC部分纠正预防措施的制定、实施及验证: 6.负责QC团队的管理、培训、绩效考核; 7.负责对生产人员的质量培训; 8.负责查核生产车间报表填写规范性; 9.虫害的监控和改善，对虫害公司的服务质量评价。

招聘：技术质量部 薪资：5001-7000元/月 购五险

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