岗位职责： 1.通过电话主动邀约潜在客户，介绍公司法务咨询服务内容及优势 2.记录客户咨询需求与意向信息，及时转介至专业法务顾问跟进 3.维护客户资源库，定期回访已咨询客户，提升转化率与复购率 4.配合团队完成月度邀约目标及客户满意度指标 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有客服或销售经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统 4.责任心强，抗压能力好，能适应目标导向型工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

可承担光伏电站及用户侧220千伏以下变电站电气一次部分的设计工作

高薪，电话销售，坐班，五险一金，生日福利！

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岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、BOM清单及验收资料，确保符合国标及行业规范 4.配合施工调试，解决现场电气安装与运行中的技术问题 5.协同结构、暖通等专业完成机电一体化设计与优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉CAD、EPLAN等设计软件 3.熟悉低压配电、照明、防雷接地及智能化系统设计原理 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.持有注册电气工程师证书者优先 工作地点：深圳，南通

1.工资:试用期2个月，月薪4-5k，转正后底薪绩效，绩效会在年终考核发放。主要看工作能力。（一般转正后5k—6k，会考核评估来定工资） 2.，转正后交，公积金不交（但可以代缴， 3.福利待遇:一天餐补20，节假日正常放，双休（可能根据工作情况加班），提供住宿 公司是在杭州，目前需要派人去安徽驻点工作

电气工程及其自动化专业 1、技术设计与规划：根据项目需求和行业标准，绘制电气施工图、工艺流程图及接线原理图。参与工程初步设计审定与施工图纸会审，熟悉plc、单片机、触摸屏编程、伺服电机控制。 2、项目实施与管理：参与工程初步设计审定与施工图纸会审，为客户提供安装调试指导、技术培训及售后支持。

1、负责电气工程（供配电、照明、弱电等）方案设计、施工图绘制及深化，符合行业规范及项目安全要求。 2、对接业主及相关部门，明确电气设计需求，参与方案研讨。 3、熟练运用电气设计软件，完成图纸绘制、电气计算及修改工作。 4、配合施工交底、电气设计变更及项目验收。 5、编制电气设计相关文件，跟踪电气行业规范更新。 6、完成领导交办的其他相关工作。

岗位职责： 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3. 编制电气专业施工图、竣工图及相关技术文档 4. 配合建筑、暖通等专业完成多专业协同设计 5. 解决现场施工中电气设计相关技术问题，提供技术支持 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等设计软件 4. 熟悉国家及行业电气设计规范与标准 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

招聘：销售薪资：4000-8000/月薪新疆昌盛图商贸有限公司【招聘岗位】：销售顾问【需要人数】：5名【学　　历】：高中或同等以上【性　　别】：男女不限【年　　龄】：20—45【销售工作地点】：当地招人当地工作【薪　　资】：4000—8000【福利】：提成、社保、差补、奖金丰厚【招聘要求】：1、有农业、保险、银行相关工作的优先考虑，需要自带车。排好区域后，在自己区域跑业务。2、负责公司产品的销售及推广；3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；6、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；公司地址：昌吉市联系人：王经理电话：

有一定的人脉资源，最好本地或南迁人员，薪资详谈

招聘要求：招聘蒙牛业务员 岗位要求:年满18周岁以上，要求有C1驾照，学历不限、有相关经验，能独立送货，汉语流利。 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真负责 薪资待遇: 1.底薪+提成（月入过万不是梦）面谈 2.底薪及提成:以实际产生效益为标准 3.公司给配车 联系电话:

熟悉本地楼盘信息及装修市场行情。 具备商务谈判能力，能独立完成签单流程

底薪3000元加提成月收入1万以上

图木舒克市双喜婚恋服务中心 客户代表无经验可培训＋高提成）薪资：底3000-4000+奖励十提成月收入最低8000。要求：能吃苦耐劳，有团队合作精神，沟通能力强，抗压性好； 联系上：小艾手机号： 岗位要求： 1.需维汉双语熟练掌握 2.能吃苦耐劳，有上进心 3.会简单的视频拍摄，剪辑，直播 4.有过销售经验者、可以偶尔接受出差者，优考虑

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设计谈单管理一体化，底薪+开单提成+设计费+分红。 入职有3个月考核期，成功签单即可转正；未达标者自动离职。 工作时间采用综合自由制，无额外附加要求。 老板为90后，不喜繁琐套路，有实力者直接联系我。 暂无经验但渴望成长者也可沟通，可从助理岗位起步，全程教学，包教会。 （注：不接待混日子人员）

招聘电销工作人员工作内容电话沟通客户，整理客户资料。上班时间11点到下午5点，周末及节假日全休。要求沟通能力强，接人待物大方亲和，形象较好，年龄40岁以内，要有工作经验的，需要长期的。底薪3000，试用期一个月。上班地点：美居美林花园有意向电话联系（不，请电话联系）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与定期业务培训与案例分享，提升沟通技巧、产品知识及销售专业度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理系统 3. 抗压能力强，有责任心和目标感，适应快节奏销售工作环境 4.有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中成长

一、岗位职责 1. 负责通过电话、微信开发装修客户，邀约客户到店/上门量房 ​ 2. 准确介绍公司装修服务、优惠活动、设计及施工优势 ​ 3. 跟进意向客户，维护客户关系，促成签单转化 ​ 4. 做好客户信息登记、跟进记录，完成每日/每月业绩指标 二、任职要求 1. 18–35岁，口齿清晰，普通话流利，沟通表达自然大方 ​ 2. 有电话销售、客服、家装/建材销售经验优先，无经验可培训 ​ 3. 性格外向有耐心，具备基本的销售意识与抗压能力 ​ 4. 会简单使用手机、电脑，工作认真负责，执行力强 ​ 5. 热爱销售，愿意通过努力提升收入 三、薪资福利 1. 底薪+高提成+开单奖+绩效奖+全勤奖 ​ 2. 带薪培训、节日福利、生日福利、团队团建 ​ 3. 晋升通道：电话客服→销售主管→销售经理

坐班工作，通过电话联系处理业务，每日工作7.5小时，每月休息6天

双休电销提成高！ 弹性办公氛围好！ 培训机构招聘电话销售招生人员 岗位职责： 1.跟家长打电话唠嗑聊天推销课程 2.有事没事跟客户嘘寒问暖一下促进续费 3.跟客户租约时间上门试课 岗位介绍： 1.错峰双休，调休 2.弹性工作时间，早11上班 3.近地铁站，通勤方便 4.工作环境舒适，工作氛围和谐 薪资结构： 底薪+提成+跳点+季度奖金 刚需行业，客单价高，易成交 岗位要求 1.学历不限，但需要有良好的沟通能力和耐心。​ 2.有责任心，有亲和力，喜欢与人打交道。 3.心态积极，有赚钱的欲望。 4.最好有教育相关背景。

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底薪4000+500全勤提成15％

岗位职责: 1.通过电话和社交媒体平台进行客户拓展； 2.维护和提升与客户的沟通与互动； 3.执行公司制定的销售策略和目标； 4.收集市场信息，及时反馈客户需求； 5.参与团队会议，协助销售活动的策划与实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和说服能力； 2.能够自我激励，达成销售目标； 3.具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4.对金融市场有一定的了解和兴趣； 5.能够熟练使用社交媒体和网络销售工具。