图木舒克电气设计师招聘平台

招聘：变电一、二次设计薪资：4K-5K1、大专及以上学历，电气工程及其自动化和相关专业，有经验者优先录用。2、进行35千伏及以上变电工程的勘测、设计工作。3、公司采用工资+提成，根据个人经验和能力，基本工资4000-7000不等，提成另算，多劳多得，薪酬上升空间大，能独立工作者，年提成均在2万以上，上不封顶。4、公司办理五险。

招聘：电气设计师薪资：5.0K-9.0K5年以上甲级设计院工作经验

电力设计院 招聘 设计人员数名 任职要求：1、熟练使用CAD、Office等软件；2、有相关行业工作经验者优先； 3、待遇丰厚，年薪10万起。薪资待遇：底薪+绩效+社保+带薪年假+出差补助+话补+公司团体旅游+节假日福利等 联系电话: 地址：库尔勒市龙腾居26号楼商务楼4楼(铁克其桥边圆形商务楼)

招聘：电力、机电工程、电力或电气自动化、电力设计人员薪资：5.0K-7.9K熟练掌握CAD绘图软件，有电力设计院实习工作经验优先考虑。岗位职责：主要从事电力变电、输电、配电线路设计工作。入职后公司将安排专业培训学习，学习期间公司发放实习工资。地址：昌吉

招聘：电气专业设计师薪资：3.0K-6.0K要求电气相关专业，主要进行工业与民用建筑电气设计，设计内容包括建筑供配电、建筑电气照明、建筑电气消防、建筑智能化系统等。地址：乌鲁木齐市水磨沟区创博大厦一单元806

电力设计院 招聘 设计人员数名 任职要求：1、熟练使用CAD、Office等软件；2、有相关行业工作经验者优先；3、待遇丰厚，年薪10万起。薪资待遇：底薪+绩效+社保+带薪年假+出差补助+话补+公司团体旅游+节假日福利等 联系电话: 地址：库尔勒市龙腾居26号楼商务楼4楼(铁克其桥边圆形商务楼)

招聘：变电一次、二次设计薪资：4.0K-6.0K1、参与或独立完成110kV及以下电压等级变电工程一次、二次专业的可行性研究、初设和施工设计阶段的设计； 2、参与或独立完成110kV及以下输变电工程一次、二次部分的咨询； 3、配合其他部门完成110kV及以上电压等级输变电工程的规划、设计或咨询； 4、独立参加相关阶段评审会； 5、完成相关科研标准化的工作。 6.待遇：工资+奖金+绩效年薪：10-15万，经验丰富者，待遇更优地址：水磨沟区安居南路802号鸿瑞豪庭4-2310室

招聘：电气专业骨干设计师薪资：5.0K-10K建筑工程电气专业骨干设计师。

招聘：变电一次、二次、土建；输电线路电气、测量（乌鲁木齐市）薪资：0.8-2.4万/月变电土建1、大专及以上学历，工民建、土木工程等相关专业；2、能熟练运用CAD制图软件，有建造师或中级职称者优先考虑；3、3年以上输变电工程土建设计经验；4、熟悉国内相关设计标准和规范；5、能熟练使用AutoCAD、PKPM等国内专业设计软件；6、身体健康，能吃苦耐劳，具备高度的责任心和积极上进、团队协作的职业精神。变电一次、二次1、大专及以上学历，电力系统及自动化等相关专业；2、3年以上电气一次或二次设计工作经验，能独立完成220kV及以下变电站的全套电气一次或二次设计工作；3、相关设计院或中级职称者优先考虑；4、熟悉国内相关设计标准和规范；5、能熟练使用AutoCAD等专业设计软件；6、身体健康，能吃苦耐劳，具备高度的责任心和积极上进、团队协作的职业精神。输电线路电气1、2.大专及以上学历，电力系统及自动化、输电线路设计等相关专业。 2、有3年以上220KV及以下输电线路电气设计工作经历，能独立完成220KV及以下输电线路电气专业设计工作。 3、有测量220KV及以下输电线路经验优先；4、熟悉国内相关设计标准和规范；5、能熟练使用AutoCAD等专业设计软件；6、身体健康，能吃苦耐劳，具备高度的责任心和积极上进、团队协作的职业精神。输电线路测量1、大专及以上学历，工程测量、工程勘察、电力系统及自动化相关专业毕业；2、熟悉现场测量，会使用RTK、全站仪等各种测量仪器及软件，有较强线路工程测量技能； 3、具有2年以上工作经验，身体健康，能适应户外工作，吃苦耐劳，良好的沟通协调能力,诚实稳重、责任心强。4、具有中高级职称优先录用；

招聘：建筑设计，结构设计，电气设计应届毕业生生薪资：4.0K-6.0K有责任心，沟通能力强，学习能力强者优先。

图木舒克招工地小工/杂工

吴老板招水车驾驶员一名，

公司名称：新疆鸿德家政服务有限公司职位名称：保洁员（若干）薪资范围：2-3K（按单子分提成）、单休职位要求：学历不限，经验不限，要求身体健康，年龄50岁以下。工作内容：负责所分配区域的卫生清洁工作，保证按质按量完成任务，听从分配和安排。公司地址:新疆图木舒克市御景苑小区5幢1层1-26号联系方式：

图木舒克招泥瓦工混凝土打板工人8到10人

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包吃包住，水电免费，工资轻轻松松！！有时间可以过来看看

招聘：电气设计薪资：10000+1. 电气工程及其自动化专业，本科及以上学历；2. 熟练使用CAD、Office等软件；3. 熟知相关专业法规，熟悉工业与民用建筑电气技术规范及标准。4. 具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神；5. 英语能力优秀者优先考虑。 6. 有大型建筑设计院工作经验者优先。薪酬待遇：基本工资+岗效工资+学位补贴+床位补贴+专项补贴+餐费补贴+奖金；注册执业津贴、出差补助、现场补助、高温费、采暖费、劳保费、过节费等；七险两金：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、补充医疗、商业险、住房公积金、住房补贴； 休息休假：带薪年休假、婚假、产假、男职工陪护假等；生活保障：提供午餐补贴、健康体检、生日福利、工会旅游等；职业生涯发展平台：技能培训：全面的人才培养体系：岗位与技能培训、公费外部精品课程深造、设创委及各专委会内部经验交流分享、一对一导师带徒、职业生涯规划等。评 优：针对杰出工作者与优秀技术人才每年进行十一科技先进员工、优秀总师与十佳项目等评选；晋 升：行政职务和技术职务晋升双通道。

薪资：配网设计1.大专及以上电气工程及其自动化等电力系统相关专业； 2.两年以上配网、配电设计经验，熟练掌握10kV及以下配网、配电设计规程、流程及要求； 3.熟练使用CAD等相关软件； 4.能独立完成配网、配电全过程设计的优先录用； 5.吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队合作精神，能适应出差；6.有光伏储能经验的优先。 工作地址： 杭州滨江、富阳。

薪资：配网设计（广州项目部）1、本科及以上学历，电气相关专业； 以下为必须条件！2、有10kV及以下电压等级的配网设计工作经验； 3、熟悉行业相关的规程规范； 4、能熟练运用相关设计软件； 5、工作地点广州，有驾驶经验；6、没有职业规划,没有团队意识；沉迷于游戏、上网勿投；

薪资：变电一次1、3年以上变电站一次设计工作经验，能独立从事220kV及以下变电工程电气一次设计、校核、审核等相关工作;2、对国家电网基建流程熟悉，具备系统内的设计经验，熟悉国家电网物资申报流程；3、熟悉电力系统设计规范及技术要求，了解电力行业的设计新标准，熟练掌握电力系统各项计算方法；4、有较强的责任心及一定的组织沟通协调能力；5、具备电力系统变电三维设计经验者优先。

招聘：配网设计员薪资：5.0K-6.0K1、电气工程及其自动化或电力工程专业，大专及以上应届毕业生均可，从事配网设计经验一年以上者优先；2、主要从事10kV及以下配网变电及配网线路设计；3、具有团队合作精神，服从工作安排；4、吃苦耐劳，对工作认真负责、细心，工作态度诚恳。

招聘：变电一次设计薪资：0.5-1.5万/月从事变电一次设计

紧急急聘：船体设计、电气设计工作内容：船体结构建模、出图；电气建模、出图软件：Tribon M3工作方式：远程，全职工期：2-3个月待遇从优电话：欢迎

招聘：线路电气设计薪资：15-30万/年岗位职责: 1、独立完成220kV及以下送电线路电气专业的全部全册； 2、能与其他相关专业配合工作，独立编写任务文件、提资； 3、独立完成项目可研、初设、施工图设计； 4、进行项目现场勘查测量，配合制定线路设计方案，进行综合技术经济比较。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，输电线路、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业； 2、从事2年以上220kV及以下电压等级的线路电气设计经验； 3、熟悉线路电气设计规范及技术要求，了解国内有关电力行业的设计标准； 4、能够熟练使用AutoCAD、Protues等专业软件；5、会电力线路堪测工作并能独立完成设计； 6、 具备良好的沟通能力、团队合作精神及协调能力。7、能驾驶C1车辆者优先。薪资待遇：五险一金、节日福利、带薪休假、出差补助、项目提成、技能提升、素质拓展、包住、餐补、通信补贴、意外保险、周末双休。

益阳昱丰电气有限公司是一家专业从事成套电气设备（高低压柜、配电三箱、箱式变）研产销一体化企业，公司于2016年成立。现招聘高、低压设计师多名，需有经验人员，熟悉CAD制图，薪资待遇6000左右，具体详谈，岗位提供食宿，月休四天以上，节假日正常休息，男女不限，福利（生日津贴、节日津贴、购买五险）联系电话汪女士，地址：益阳市赫山区龙山港创业园3栋，益阳昱丰电气

招聘：电气一次设计薪资：1.2-1.7万/月职位描述： 1、从事变电工程电气一次设计、校核及审核等相关工作; 2、负责工程项目实施过程中的电气专业技术交底工作； 3、工程项目中，能够完成与电气二次，土建专业相互提资等专业技术配合工作。4、有设计大院工作经验，工作能力熟练择优入选，薪资可面议。应聘要求： 1、全日制专科及以上学历，电力工程及其自动化等相关专业毕业； 2、5年以上电力工程设计经验； 3、掌握专业的基础理论和现行的电气设计规范要求； 4、具备220kV、110KV电压等级的变电一次设计经验，能承担220kV及以下电压等级的变电一次施工图设计； 5、熟练掌握CAD辅助设计技术及使用计算机专业软件； 6、熟悉工程各设计阶段本专业的设计原则、内容深度、技术要求、设计方法和工作程序；职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、员工旅游、节日福利

绘图弱电工程图纸

招聘：10kv配网设计薪资：0.8-1.5万/月1、电气工程相关专业专科以上学历；2、熟练使用AutoCad等辅助设计软件，熟练使用office系列办公软件；3、熟悉电力设计相关法规、规范；4、工作认真负责，具有团队精神，沟通能力强，服从工作安排和调配；5、有江西地区10kV配电室设计和配电线路设计工作经验3年以上者优先录取，电气工程及其自动化专业优先录取。6、江西本地，或者有意来江西发展的人员优先。岗位职责：1、项目以江西为主，需要常驻江西；2、主要负责江西地区的农配网设计和业扩受电工程设计；3、能把控项目进度，能与甲方协调沟通，确保项目按计划顺利进行。

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招聘：电气二次主设人薪资：14-16万/年1.大学专科及以上学历，电力二次继电保护专业、电气工程自动化等相关专业。2.品行端正，有较强的工作责任感和事业心，具有良好的敬业精神及职业道德，良好的沟通能力和团队合作精神；3.从事电力系统或继电保护专业，熟悉电气二次回路，熟悉电力工程的设计程序，熟悉微机继电保护原理，熟悉变电设计规范、标准，能独立完成工程项目，有较强的应变意识和服务意识。4.有5年以上电力设计经验者优先。