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生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体智能硬件机械设备/机电/重工
工作职责 1、根据车间产品标准,熟练完成组装、测试、包装等生产环节的操作任务; 2、依据设备操作规程,执行生产设备的运行操作、日常检查及清洁维护; 3、依照生产计划安排,落实人员分工、进度跟踪及异常情况记录与反馈; 4、按生产任务需求,核对物料齐套性,监督生产过程中的作业效率; 5、负责车间现场5S管理、纪律执行及相关改善措施的推进。 任职要求 1、大专及以上学历,年龄25-40岁,工科类专业背景,包括但不限于机械制造、电子工程、自动化、通信工程等; 2、具备电子制造企业相关技术岗位或班组长工作经验,熟悉生产工艺流程及操作规范; 3、掌握基础设备操作、调试与维护技能,能够独立处理常见设备故障; 4、具备基本办公软件使用能力,如Excel、PPT等; 5、动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能及时应对生产过程中的技术问题; 6、工作认真细致,责任心强,可根据生产需要配合加班安排。
管培生/储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专销售
职责: 1、主要负责猪肉产品的销售工作,涵盖白条、分割品、副产品及冻品等品类。 要求: 2、年龄在20至40周岁之间,具备大专及以上学历,能够独立开拓客户资源,适应长期外出差勤务。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
中专及以上学历,年龄26至38岁。参与生产成本预算的编制工作,了解生产线各类设备的基本结构,熟悉质量标准及相关的食品安全法规,具备合理组织生产的能力。
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
生产组长/拉长免费培训月结3-5年本科助理人力资源管理师社会招聘培训管理
英维克中原总部基地,邀您共赴算力时代的星辰大海 当每一次指尖滑动、每一次AI对话、每一次云端协同的背后,是数以万计的服务器在全速运转,散发着灼人的热量;当“双碳”目标指引未来,每一度电的节约都意义非凡,绿色计算成为全球共识。自2005年创立以来,我们便专注于为沸腾的算力降温,为数字世界的可持续发展提供精密温控的基石。 一、加入我们,加入赛道领跑 在这里,您加入的是一个定义行业标准的领导者。 1.我们是市场与技术的双重标杆。作为“全链条液冷”解决方案的开创者与领导者,我们的液冷解决方案已通过系列认证与市场认可,液冷相关业务增长迅猛。 2.我们守护着数字世界的半壁江山。从庞大算力集群到移动通信,我们的产品已深度嵌入中国数字经济的核心。您的每一份努力,都在为亿万用户流畅的数字体验保驾护航。 3.我们站在国家战略与产业趋势的潮头。公司不仅在国内持续领跑,更积极拓展海外,将中国领先的温控技术推向世界。加入我们,您的工作具有国家战略层面的高度与全球化的广度。 二、中原总部基地:您职业腾飞的新起点 中原总部基地,是英维克面向未来的战略支点。这里不仅是区域运营中心,更是研发创新的新高地。 1.前所未有的成长赛道:您将置身于这个增长最快、技术迭代最迅猛的赛道中心,个人成长将与行业爆发同频共振。 2.技术的无限舞台:我们的核心技术——精密温控,能够横跨数据中心、储能、新能源车、轨道交通等多领域。在这里,您无需将自己局限于一隅,您的视野和能力将得到跨界拓展。 3.从1到N的价值实现:在中原总部基地,您将有机会深度参与从客户需求洞察、前沿技术研发,到大型项目交付、全生命周期服务的完整价值链,为您提供将创新想法转化为行业解决方案的广阔平台。 三、在英维克,我们承诺给您的,远不止一份薪水 我们深知,顶尖的人才追求的是全面的价值实现。为此,我们悉心构建: 1.有竞争力的全面回报:提供业内领先的薪资待遇、丰厚的绩效奖金以及完善的五险一金等,让您奋斗无忧。 深度与广度并重的成长体系: 2.导师制:入职即配备资深专家或管理层导师,一对一引领您快速融入与提升。 3.项目炼金场:直接投身于服务行业巨头的前沿项目,在实战中淬炼真才实学。 4.系统性培训:覆盖技术、管理、行业的定期内训与外部顶尖课程资源,支持持续深造。 5.专业、价值、信赖的文化土壤:我们崇尚专业,鼓励深度思考与技术钻研。 我们追求创造价值,反对内耗与浮夸,让每个人的工作都与客户成功紧密相连。 我们致力于成为客户和伙伴最信赖的依靠,这份诚信也贯穿于内部协作。 6.位于中原核心区的现代化办公环境,倡导高效协同、开放沟通的氛围。丰富的团队建设、文体活动、年度旅游及各类员工关怀计划,平衡工作与生活。 您的未来,是定义下一个冷却纪元。英维克中原总部基地,期待与您相遇,一起用冷静的科技驾驭这个时代最澎湃的热望! 岗位职责: 1.全面负责生产线日常管理,保障产品高质量、低成本和准交付;2.针对产品特点,做好产能调度、人员排班、岗前培训与现场稳定管控; 3.推行精益生产,开展 5S、现场改善、效率提升、降本增效等工作; 4.落实质量、安全、成本、设备管理要求,及时处理生产异常,持续优化制程; 5.理解并践行智能制造理念,推动产线数字化、自动化改善与流程优化; 6.负责团队建设、绩效考核、员工沟通,提升团队稳定性与执行力; 7.领导交办的其他事项。 任职要求: 1.学历要求:统招本科学历,条件优秀者可放宽至大专学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先。 2.经验要求:具备50人及以上生产线管理经验,有大型制造企业生产管理经验优先;有定制化、多品种小批量生产管理经验优先;有新产线新组织搭建经验者优先。 3.专业能力:精通精益生产管理工具,对智能制造、数字化产线建设有独立理解与实践思路。 4.能力素质:抗压能力强,能适应订单波动与现场高强度管理;学习能力突出,可快速掌握新产品、新工艺、新方法;沟通协调、现场执行力强。 5.通用素养:责任心强、原则性强、结果导向,具备良好的问题解决与团队管理能力。
屠宰技术班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本及效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成; 2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态与工艺流程的系统化管理,持续优化品质体系,增强产品市场竞争力; 3、交付管理:负责车间生产计划的编制与执行,协调生产至发货各环节工作,及时排除异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑); 3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力; 在这里,您可以成长为: 1、团队领袖:精通管理,擅长运营,成长为带领团队高效前行的核心管理者; 2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,实现产品价值最大化; 3、行业专家:深耕专业领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇: 7-15K 五险一金 提供住宿
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专储备干部铁箱厂工具柜
此职位工作地点位于大口镇后周村,地址不符者请勿投递,公司提供住宿,宿舍配备空调、热水器。 公司属铁箱制造行业,专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责: 1. 从基层岗位逐步学习,按培养计划安排,需参与生产线实际操作。 2. 轮岗学习并承担相应岗位工作,熟练掌握后可转向管理岗位发展。 任职要求: 1. 性别不限,中专及以上学历,年龄在25至40周岁之间。 2. 能吃苦耐劳,接受管理安排,具备进取心和较强的收入提升意愿。 3. 具备管理岗位工作经验者优先录用。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产设备管理化工机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、学习并运用基层团队管理方法,调动员工工作热情,打造积极进取的工作环境; 2、参与生产环节中质量、成本、效率、安全及人员等核心指标的监控与优化提升; 3、配合上级主管开展生产班组的日常运营管理工作。 任职要求: 1、2026届应届毕业生,大专学历,化工、机电一体化、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队内外成员高效协同合作。
标识标牌包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责标识标牌类产品(如发光字、导视牌、宣传栏、精神堡垒等)包装环节的整体统筹,保障产品在仓储及运输过程中的完整性,同时优化包装流程、提升作业效率、降低包装成本,并协同团队按时完成生产任务。 任职要求: 1.具备3年以上制造业包装相关工作经验,有同行业背景或团队管理经验者优先; 2.具有良好的团队组织与协调能力,具备较强的质量管控意识和成本控制观念; 3.工作责任心强,细致严谨,能适应一定工作压力,具备应对突发情况的处理能力。 工厂地址:新乡市原阳县城万象西路顶好家具产业园
生产组长/线长
3000-4000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理包装/印刷生产成本管理
岗位职责: 1、负责外包装区域的日常运作管理,保障生产任务按时保质完成; 2、监督生产各环节运行情况,快速响应并处理突发问题; 3、合理调配人力与物料资源,持续优化作业流程,提高生产效能; 4、加强团队管理,维护工作秩序,激发员工积极性,构建和谐高效的工作环境。 任职要求: 1、有生产现场管理背景,了解生产工艺流程; 2、具备优秀的组织协调能力及现场应变处理能力; 3、表达清晰,善于沟通,能准确下达并落实生产指令; 4、工作细致认真,责任感强,适应一定强度的工作节奏; 5、具备团队带领经验,能推动团队共同实现生产目标。
河南洛阳需住工地木工2个人,长期干工资日结
建筑木工长期1-2人日结
需住工地木工2个人,长期干工资日结
洛阳
5月3日 06:02拨打电话
河南洛阳招临时工,高车合包,中道车工一名,,电话
缝纫工1-2人
招临时工,高车合包,中道车工一名,洛阳,电话
洛阳
5月3日 06:01拨打电话
河南洛阳南山大道现在需要2个木工,现钱电话
建筑木工1-2人
南山大道现在需要2个木工,现钱电话
洛阳
5月3日 06:00拨打电话
河南洛阳明天需木工2人,工资日结
建筑木工1-2人
明天洛阳需木工2人,工资日结
洛阳
5月3日 05:58拨打电话
河南洛阳现在需增加木工一个人,工资日结,谁闲打电话
建筑木工1-2人日结
现在洛阳需增加木工一个人,工资日结,谁闲打电话
洛阳
5月3日 05:56拨打电话
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议 ,包吃住!有意电话联系
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
其他生产营运人员月结1-3年学历不限UGCAD装配工艺
矿山设备及通用设备的研发工程师、制造工程师,需掌握设备的工作原理与结构设计,熟练使用各类设备制图软件,具备设备建模、改型及优化研发经验者优先考虑。
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责钢制办公家具的生产运营,保障生产流程高效有序运行。 2. 监控生产各环节,确保产品品质达到公司规范要求。 3. 统筹团队协作,推动生产目标按期达成。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能与团队成员顺畅配合。 2. 具备抗压能力,确保工作进度与执行质量稳定高效。 3. 具备较强的组织规划能力,能快速应对变化并及时调整决策。
洛阳伊川县钢筋工六个人现金九个半小时
钢筋工6-10人
伊川县钢筋工六个人现金九个半小时
洛阳 伊川县
4月28日 09:37拨打电话
洛阳洛龙区招钢筋绑扎、长期钢筋工4人,少数民
200-300元/天
钢筋工钢筋绑扎1-2人
洛阳市洛龙区招钢筋绑扎、长期钢筋工4人,少数民
洛阳 洛龙区
4月29日 19:23拨打电话
洛阳洛龙区招钢筋工
钢筋工
洛阳洛龙招钢筋工
洛阳 洛龙区
1月13日 09:20拨打电话
洛阳洛宁县招钢筋工
200-300元/天
钢筋工1-2人
洛阳市洛宁县招钢筋工
洛阳 洛宁县
4月18日 19:18拨打电话
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理生产跟单生产成本管理
岗位职责 1. 负责班组在人员调配、生产计划、质量控制、成本管控等方面的日常管理,统筹一条生产线或整个车间的运作。 岗位要求 1. 具备工厂班组长或相关管理岗位的实际工作经验。 2. 学历要求高中及以上,年龄需在40周岁以下。 3. 具备较强的进取意识、责任意识及执行能力。 工作时间 每日工作8.5小时,现阶段无需轮值夜班。
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理
岗位职责: 1、 全面统筹生产班组的日常运作,保障生产目标的顺利完成,并不断优化产品品质; 2、 系统分析生产运行数据,拟定并落实切实可行的效率改进与成本节约措施; 3、 主导推进现场管理各项事务,深化5S执行标准,营造规范有序的生产作业环境; 4、 具备较强的应急响应能力,能独立判断并有效处置常规性突发问题; 5、 负责制定系统化的员工培训方案,持续提升团队专业能力和整体素质; 6、 主动对接相关部门开展协作,整合资源以支持生产运行,推动流程不断升级; 7、 承担一定的人员管理职能,包括绩效考核、团队发展等,激发成员达成更高绩效。 岗位要求: 1、 大专及以上学历,具备4年以上生产制造行业从业经历; 2、 拥有1-3年现场管理背景,在生产环节具备扎实的专业积累; 3、 熟练掌握生产管理相关工具与方法,在质量管控、效能提升、成本管理方面有实际成功案例; 4、 具备出色的沟通协调与团队引领能力,可高效组织团队完成既定任务; 5、 擅长问题诊断与解决,能快速应对各类复杂的生产异常状况; 6、 具备良好的创新思维与变革推动能力,适应动态变化的业务需求; 7、 工作态度严谨,责任心强,具备良好的职业操守和抗压能力。
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科材料研发复合材料无机非金属材料
岗位职责: 1、依据研发项目进度安排,独立或配合完成材料测试及电化学性能评估等相关实验工作。 2、系统整理实验数据并进行深入分析,编制规范的实验总结与阶段性研发报告,按时向上级反馈工作进展。 3、针对实验中遇到的技术难点,积极参与技术研讨,提出改进方案,协助团队推进关键技术问题解决。 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、985、211重点高校本科及以上学历,材料学、电化学、新能源等相关专业背景。 2、工作经验不限,具备锂电池研发经历者优先录用。 3、掌握锂电池基础知识,具有较强的实验数据归纳与报告编写能力。 4、熟练操作Office办公软件。 5、具备较强的责任意识,工作细致认真,拥有良好的沟通协调能力和团队合作态度。 工作时间: 8:00-17:00,单休。 薪酬福利: 薪资面议(根据个人能力及学历背景从优确定)、缴纳五险一金、提供食宿、节日福利、绩效奖金等。
车间生产管理人员
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结1年以下大专全职
负责生产线的管理
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鱼泡直聘为工人提供洛阳栋号长招聘6000一月在线招聘信息,主要招聘洛阳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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