
电气工程助理
5000-7000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电控工程师电机工程师PLC工程师仪器仪表工程师
岗位职责:
1.负责立体仓库或AGV设备的现场调试与日常运维工作;
2.处理设备运行过程中出现的各类电气故障。
任职要求:
1.电子、电气、自动化或相关专业背景;
2.具备较强的责任意识,良好的团队合作精神及沟通协调能力;
3.能够接受长期出差安排,偶尔需参与倒班作业。
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电路设计电气工程师证电控工程师PCB设计
1、掌握电气系统相关的标准与规范;
2、具备独立开展电气原理设计及配电系统设计(强电、弱电)的能力;
3、了解PLC系统的编程与开发流程;
4、熟练使用CAD制图软件以及Office等常用办公工具;
5、性格积极乐观,具备良好的沟通能力,工作认真负责,具有较强的责任心。
电气与仪表技术员
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上仪器仪表工程师电控工程师设备维修、项目管理
1,具备化工厂仪表相关工作经验者优先考虑。
2,负责厂内设备的维修、保养、安装及调试等日常管理工作。
3,参与自动化系统的改造与升级,提升作业效率,减轻劳动强度,增强企业竞争优势。
4,参与新设备的研发及项目全流程管理。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD懂试验设计高低压柜
岗位职责:
1、负责产品电气系统设计,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等工作;
2、参与电气外包环节的供应商技术评估,推动外部技术资源的引入与内部转化;
3、分析并解决研发及生产中的电气技术难题,合理预估开发成本与周期;
4、主导样机装配与调试,参与现场测试,排查电气故障,制定优化改进方案;
5、熟悉电气类试验流程,能够独立完成测试执行并编制相应技术报告。
任职资格:
1、电子、电气或相关专业本科及以上学历,具备英语四级或相当的读写能力;
2、具有两年以上电气产品研发设计工作经验;
3、掌握EMC相关知识并有实际应用经验,了解ISO9000质量管理体系及产品开发流程;
4、精通电气布线设计、控制柜布局及电气元件选型,熟悉出厂检测、送电测试、型式试验等环节;
5、责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通协调能力以及踏实严谨的工作态度。
工作时间:早上7:30-12:00下午13:30-17:30(冬季)14:00-18:00(夏季)
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师1-3年本科及以上电路设计电气工程师证电控工程师PCB设计
1、掌握电气系统相关的标准与规范;
2、可独立开展电气原理图设计及配电系统设计(含强电、弱电);
3、具备PLC系统编程与开发经验;
4、熟练使用CAD制图软件以及Office等常用办公工具;
5、性格积极乐观,具备良好沟通能力,工作细致认真,责任心强。
PLC,DCS,SCADA调试工程师
600-1100元/天
电气工程师经验不限学历不限
需要咨询了解相关工程问题,技术小白勿扰,仅需咨询问题,不需要出场,问题解决后有丰厚报酬,本专业资深人士也可合作项目。
电子电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪
威海广新电子技术开发有限责任公司成立于2000年,是一家专注于设备维修、设备改造及产品研发的技术型企业。
专业要求:仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业
1.使用仪器仪表对电气设备进行检测与维修;
2.工作态度端正,认真负责,能够积极配合并执行上级安排的任务;
3.具备较强的责任意识,拥有良好的团队合作精神,作风谦虚踏实;
4.实行单休制,工作时间为工作日8:00-17:00;
5.公司按规定为员工缴纳五险;
6.薪资待遇具体面议。
厂通企业管理(山...招聘普工/操作工
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底饮料厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市苏州,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
原标题:《饮料厂过年补贴5000!【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班》
石家庄某大型国有建筑企业建筑设计岗
1-2万元/月
建筑设计师本科及以上
1.学历要求:全日制本科及以上学历;
2.专业背景:建筑学、土木工程、城市规划与设计等相关专业。
3.从业经验:
(1)具备8年及以上设计院或5年及以上知名房地产企业建筑设计管理工作经验;
(2)至少主导过3个建筑面积≥5万㎡的高端住宅或公共建筑(如商业综合体、场馆、高端写字楼)项目,需完整参与从方案设计到竣工验收的全流程,且能提供对应项目的核心设计成果(方案文本、关键节点施工图);
(3)持有一级注册建筑师证书,且证书注册满3年以上,近3年参与的项目无设计合规性问题者优先考虑;
(4)具备跨团队统筹经验,项目落地实战经验,能提供与结构、机电、施工单位的高效协作案例。
4.专业能力:熟练掌握规划、建筑相关设计理论及设计规范,具备优秀的方案设计能力、谈判能力与问题解决能力,可独立完成建筑专业全流程工作。
5.管理能力:拥有较强的项目管理能力,可独立负责项目建筑设计管理,参与项目前期决策与后期建设,保障项目顺利推进。
6.职业素养:认同公司企业文化,具备强烈的敬业精神与抗压能力,品行端正、工作严谨,富有责任心与团队协作精神。
建筑学/建筑设计
1.3-2.3万元/月
建筑设计师长期5-10年本科及以上
任职要求:
1.建筑相关专业,本科及以上学历
2.拥有建筑中高级职称
3.具备5年以上建筑经验
4.熟悉建筑规范
5.施工或设计以及勘察经验都可
建筑学/建筑设计
1.4-2.3万元/月
建筑设计师长期5-10年本科及以上
任职要求:
1.建筑相关专业,本科及以上学历
2.拥有建筑中高级职称
3.具备5年以上建筑经验
4.熟悉建筑规范
5.施工或设计以及勘察经验都可
非标自动化设备工程师
60-65元/时
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
公司介绍
我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务,服务场景覆盖线边库、仓库物流,现诚招兼职电气工程师,共同保障客户设备稳定运行。
工作内容
负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养,确保电气部件正常运作;
响应客户电气故障报修需求,及时前往现场排查电路、控制模块等问题,提供专业技术支持;
协助整理设备电气维修记录,汇总典型电气故障案例,为后续设备改进提供数据依据。
任职要求
具备电气类相关基础知识,掌握物流设备电气控制系统(如PLC、变频器等)者优先;
具备良好的客户服务意识,能与客户顺畅沟通,快速定位并处理电气问题;
工作积极主动,可适应弹性上门服务安排,能承担一定工作负荷;
无相关经验但有学习意愿者,可提供电气维修教学视频及资深工程师远程辅导。
工作地址
根据派单任务就近选择服务地点,自主接单,灵活调配工作时间。
电气副主管
1.4-2万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、设备管理:建立并完善设备运行管理体系(TPM),确保设备安全稳定运转,满足生产需求。
2、安全环保:组织车间制定安全与环保管理方案,落实电气专业安全管理、安全培训及技术指导,开展现场应急处置和预案演练。
3、现场管理:依据5S管理标准,建立现场管理规范,监督执行,保障作业环境安全、整洁、有序。
4、体系建设:结合生产部门战略规划,构建电力管理体系及管控流程,协同质量、安全、环保等职能推进体系建立与落地实施。
5、团队建设:组织制定人才培养与培训计划,并指导班组有效执行。
6、报表管理:根据生产业务需要,建立标准化报表机制,确保各项运行记录完整、准确、及时、有效。
任职要求:
1、专科及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;持有中级电工证及上岗资格证;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力要求:熟悉高低压系统,可独立设计车间电气配套设施;具备较强的沟通协调能力。
5、年综合收入21-26w。
维修组工程师(J10635)
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年中专及以上公司内部维修/保养职位新能源化工机械工程专业
工作职责:
职责:
1、职责概要:自动化类设备的管理
主要工作内容:
自动化设备点检、保养指导文件、记录的设计及制作<br>自动化设备的故障的分析和排除<br>自动化设备事故报告单的出具
工作标准:
输出图文版点检、保养指导书及相应的记录表格<br>分析故障原因、提供技术支持,配合车间维修进行故障排除<br>确认事故原因,制定纠正预防措施
2、职责概要:自动化设备的购置
主要工作内容:
施工方案以及技术协议的制定<br>自动化设备的安装跟踪<br>自动化设备的验收
工作标准:
按需出具项目施工方案及设备购置技术协议<br>项目施工期间配合项目管理人员对设备安装进行跟踪确认<br>配合项目管理人员组织进行设备的试运行、调试验收
3、职责概要:车间设备管理
主要工作内容:
设备保养标准制作<br>设备日常点检、定期巡查、<br>设备运行作业指导书制作<br>设备日常故障分析
工作标准:
输出图文版点检、保养指导书及相应的记录表格<br>输出点检标准<br>输出操作流程<br>输出运行隐患、问题点及整改要求
4、职责概要:自动化设备的安全管理
主要工作内容:
自动化设备安全运行的检查、指导
工作标准:
提出运行隐患、问题点及整改要求
5、职责概要:自动化类设备的培训
主要工作内容:
制作自动化设备培训课件,对员工、维修实施专业性培训
工作标准:
制定年度培训计划并执行实施
工作权限:
1.1、不良现象检举权 2、工作建议改善权
考核指标:
1.1、 设备故障工时2、 维保费用 3、 产品合格率
任职资格:
1.年龄≥25岁
2.专科及以上学历
3.设备管理、电气、自动化、机械相关专业
4.从事设备类工作经验2年以上,具备人际沟通能力,具备计划与执行能力,熟练使用机械制图软件
电气自动化技术员
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程
掌握西门子PLC系统的应用,
熟悉上位机软件编程,
具备电气控制系统设计与调试能力
设备部设备工程师(J10873)
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上CADSolidWorks
工作职责:
1、负责产线扩建、技术改造及新建设项目施工方案的编制与图纸绘制;
2、负责施工现场标准化作业及施工质量管理,确保规范执行;
3、统筹施工进度安排,编制施工进度计划,并监督现场安全措施落实;
4、对进场施工材料的质量与材质进行核查与监管;
5、协调使用部门、设计单位及施工单位之间的技术与实施问题;
6、组织并参与施工项目的竣工验收工作;
7、开展新设备的技术调研,编制技术协议,进行技术对接及到货验收。
任职资格:
1、具有大专或以上学历;
2、持有高/低压电工操作证;
3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件;
4、了解机械设备工作原理,具备产线设备选型能力;
5、掌握高低压配电系统及相关设计规范;
6、责任心强,积极进取,具备良好的沟通协调能力;
7、熟悉丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆化学品的物理化学特性。
自动化工程师(J10872)
8000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
工作职责:
1、参与产业化项目的设计,制定项目施工方案
2、编制设备采购的技术协议
3、负责设备的调研、选型、安装过程跟踪及调试验收工作
4、编写设备操作、点检、维护等指导文件,并组织培训与推广
任职资格:
1、具备三年以上相关领域工作经验;
2、有设备调研或采购、设备研发、设备维护等相关经历者优先,尤其具有承担小试、中试研发项目建设经验者优先考虑
电气自动化技术员
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程
掌握西门子PLC系列应用,
熟悉上位机软件编程,
了解电气控制系统设计与调试
设备部设备工程师(J10873)
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上CADSolidWorks
工作职责:
1、编制生产线扩建、技术改造及新建项目相关的施工方案,完成图纸绘制工作;
2、对施工现场的标准化作业及施工质量进行规范性管理与监督;
3、统筹施工整体进度,制定施工进度计划表,并负责现场安全监管;
4、对进场施工材料的质量与材质进行检验与监督;
5、协调使用部门、设计单位及施工单位之间的沟通与问题处理;
6、组织并参与施工项目的竣工验收工作;
7、开展新设备的技术调研,编写技术协议,进行技术交流及到货验收;
任职资格:
1、具有大专或以上学历;
2、持有高压/低压电工操作证;
3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件操作;
4、了解机械设备工作原理,具备产线设备选型能力;
5、熟悉高低压配电系统及相关设计规范;
6、责任心强,积极进取,具备良好的沟通协调能力;
7、掌握丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆有毒化学品的物理化学特性。
栏目概述
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